甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年寒假工薪資支付及結算合同范本本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：______地址：______法定代表人：______乙方（勞動者）：姓名：______性別：______住址：______鑒于甲方因工作需要，需招聘乙方擔任寒假工，雙方經友好協商，達成如下協議：一、工作內容1.乙方同意在甲方單位從事______工作，具體工作內容為______。2.乙方在甲方單位工作期間，應遵守甲方單位的各項規章制度。二、工作時間及地點1.乙方在甲方單位工作時間為______，具體工作時間為______。2.乙方在甲方單位工作地點為______。三、薪資待遇1.乙方在甲方單位工作期間，每月工資為人民幣______元。2.乙方在甲方單位工作期間，加班工資按照國家相關法律法規執行。3.乙方在甲方單位工作期間，享有國家法定節假日及帶薪年休假。四、社會保險及福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.甲方按照國家規定為乙方繳納住房公積金。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。五、合同期限1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿后，如雙方同意，可續簽合同。六、合同解除與終止1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方單位的規章制度；（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事責任；（4）法律法規規定的其他情形。2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付工資；（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；（3）甲方未提供必要的勞動保護用品；（4）法律法規規定的其他情形。3.雙方協商一致，可以解除本合同。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。2.協商不成的，可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個人或單位，包括但不限于中介機構、勞務派遣公司、外包服務提供商等，其介入本合同旨在協助甲方完成工作內容或提供相關服務。二、第三方責任1.第三方在介入本合同過程中，應遵守國家相關法律法規，并承擔相應的法律責任。2.第三方應確保其提供的服務或協助符合甲方的要求，并對因其服務或協助導致的工作延誤、質量不合格等問題承擔相應的責任。三、第三方權利1.第三方有權根據本合同約定，收取相應的服務費用。2.第三方有權要求甲方提供必要的資料和條件，以完成其服務或協助。四、第三方介入的條件1.甲方與第三方簽訂書面合作協議，明確雙方的權利和義務。2.甲方應將第三方介入本合同的情況通知乙方，并征得乙方的同意。五、第三方介入后的額外條款1.甲方應確保第三方具備完成工作內容的能力和資質，并在合作協議中明確約定。2.乙方在第三方介入期間，應繼續履行本合同約定的義務，并接受第三方的管理和指導。3.第三方應尊重乙方的合法權益，不得侵犯乙方的合法權益。六、第三方責任限額1.第三方在本合同中的責任限額，應根據其提供的具體服務或協助內容，由甲方與第三方在合作協議中約定。2.若第三方因自身原因導致工作延誤、質量不合格等問題，其責任限額不得超過合作協議中約定的金額。3.若第三方責任導致乙方遭受損失，乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任，甲方在承擔賠償責任后，有權向第三方追償。七、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方之間的權利義務關系，由雙方在合作協議中約定，與本合同無關。2.第三方與乙方之間的權利義務關系，由甲方與乙方在合同中約定，第三方不直接與乙方發生法律關系。3.甲方作為本合同的甲方，對乙方承擔連帶責任，包括但不限于乙方因第三方介入而遭受的損失。八、第三方介入后的合同變更1.若第三方介入導致本合同內容發生變化，甲方應書面通知乙方，并征得乙方的同意。2.乙方在收到甲方通知后，有權要求甲方對合同進行相應變更，以適應第三方介入后的實際情況。九、爭議解決1.若第三方介入過程中發生爭議，應由甲方與第三方協商解決。2.協商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他1.本合同中關于第三方介入的修正條款，為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.協議書：甲方與第三方簽訂的書面合作協議，包括但不限于服務內容、費用、期限、責任等。3.乙方健康證明：乙方在入職前提供的健康檢查證明，證明其身體健康狀況。5.乙方工資支付明細表：記錄乙方每月工資的支付情況，包括基本工資、加班工資、獎金等。6.乙方社會保險繳納證明：甲方為乙方繳納社會保險的證明文件。7.乙方勞動合同：甲方與乙方簽訂的勞動合同，明確雙方的權利和義務。8.乙方工作記錄：乙方在工作期間的工作記錄，包括工作內容、工作時間、工作表現等。9.乙方離職證明：乙方離職時，甲方出具的離職證明。10.乙方加班記錄：乙方加班情況的記錄，包括加班時間、加班原因等。11.第三方資質證明：第三方提供的服務或協助所需的資質證明文件。12.第三方服務或協助記錄：第三方提供的服務或協助的具體記錄，包括服務內容、完成情況等。說明要求：所有附件均需為原件或經雙方確認的復印件。附件內容應真實、完整、清晰。附件應由甲方或乙方妥善保管，并在需要時提供。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時支付乙方工資。b.未依法為乙方繳納社會保險。c.未提供必要的勞動保護用品。d.未經乙方同意，擅自變更工作內容或工作地點。乙方違約：a.未經甲方同意，擅自離職。b.嚴重違反甲方單位的規章制度。c.拒不履行工作職責，影響工作進度和質量。d.提供虛假信息或偽造相關證明文件。2.責任認定標準：甲方違約責任：a.未按時支付工資，應向乙方支付違約金，違約金按未支付工資的_____%計算。b.未依法為乙方繳納社會保險，應補繳并支付滯納金。c.未提供必要的勞動保護用品，應承擔相應的賠償責任。d.未經乙方同意變更工作內容或工作地點，應向乙方支付違約金，違約金按乙方實際損失的_____%計算。乙方違約責任：a.未經甲方同意擅自離職，應向甲方支付違約金，違約金按乙方剩余合同期限工資的_____%計算。b.嚴重違反甲方單位的規章制度，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。c.拒不履行工作職責，影響工作進度和質量，甲方有權