2025年個人勞動和社會保障事務代理協議第一章總則為切實保障與維護勞動者的合法權益，確保個人勞動及社會保障事務的順暢執行，依據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規之精神，甲乙雙方經友好協商，特此達成如下協議，雙方均應恪守并切實履行。第二章協議內容第一條甲方（勞動者）特此授權乙方（代理機構）全權處理其個人勞動及社會保障相關事務，包括但不限于勞動合同的簽訂、勞動報酬的支付、社會保險（含醫療保險、工傷保險、失業保險、養老保險等）的辦理與管理等。第二條乙方承諾嚴格遵循《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律法規之規定，為甲方提供專業、高效的服務，全力維護甲方的合法權益不受侵害。第三條乙方將負責與勞動部門、社會保障部門等相關機構建立有效溝通機制，確保甲方能夠及時享受其應得的權益與福利。第四條乙方對甲方的個人信息及勞動合同內容負有嚴格的保密義務，未經甲方明確許可，不得擅自向任何第三方披露或泄露相關信息。第五條若甲方需對授權事項進行變更或解除委托關系，應提前以書面形式通知乙方，并經由雙方協商達成一致意見后執行。第六條甲方應嚴格遵守勞動合同的約定，履行其應盡義務。如發生違反法律法規或合同約定的情形，甲方應依法承擔相應的法律責任。第七條本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。協議到期前，雙方可協商續簽事宜。第三章代理事務第八條乙方將協助甲方與用人單位簽訂合法有效的勞動合同，并確保合同內容符合法律法規要求及雙方真實意愿。第九條乙方將監督用人單位按時足額支付甲方勞動報酬，并協助解決因薪酬問題產生的糾紛與爭議。第十條乙方將負責為甲方辦理各類社會保險手續，確保甲方能夠享受全面的社會保障服務。第十一條乙方將定期查詢并監督甲方享受的社會保障待遇情況，確保甲方能夠及時獲得應有的保障與權益。第十二條乙方將協助甲方處理個人勞動爭議及社會保障糾紛，包括但不限于勞動合同爭議、工資爭議、社會保險補償等事宜。第四章費用與支付第十三條乙方根據所提供的服務內容收取相應費用，具體金額由雙方另行協商確定。第十四條費用支付方式采用月付制，即甲方需每月預付下一個月的代理服務費用。第十五條如因甲方原因導致委托關系解除或提供虛假信息，已支付的費用將不予退還。第十六條若因乙方原因無法繼續履行代理事務，已收取的費用將全額退還給甲方。第十七條乙方應向甲方提供詳細的收費明細及合法有效的發票憑證。第五章協議解除第十八條若乙方未能按照本協議約定履行代理職責，且在甲方書面通知后仍未進行糾正的，甲方有權單方面解除委托關系。第十九條若甲方未能按照本協議約定履行其義務，且在乙方書面通知后仍未進行糾正的，乙方有權單方面解除委托關系。第二十條委托關系解除后，雙方應相互返還對方的所有資料，并結清所有未支付的費用。第六章爭議解決第二十一條在本協議履行過程中發生的任何爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向具有管轄權的人民法院提起訴訟。第七章其他第二十二條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。第二十三條本協議的任何補充、修改或終止均須以書面形式進行，并經雙方簽字或蓋章確認。第二十四條本協議的解釋、效力及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第二十五條本協議自雙方簽字蓋章之日起正式生效。甲方（勞動者）簽字：____乙方（代理機構）蓋章：____日期：____年____月____日日期：____年____月____日2025年個人勞動和社會保障事務代理協議（二）本勞動事務代理協議（下稱“協議”）由以下各方簽訂：甲方：____地址：____聯系電話：____乙方：____地址：____聯系電話：____鑒于甲方需要委托乙方代理辦理個人勞動和社會保障事務，并為明確雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國社會保險法》及其他相關法規，雙方達成一致，以本協議作為合法依據，共同遵守。本協議內容如下：第一條代理范圍1.甲方委托乙方代理辦理個人勞動和社會保障事務，包括但不限于勞動合同簽訂、勞動報酬支付、社會保險和住房公積金繳納等。第二條代理義務1.乙方應確保所提供的服務符合相關法律法規的要求，并且具備相應的專業資質。2.乙方應嚴格遵守甲方的授權，按照甲方的要求代理辦理相關事務。3.乙方應及時向甲方提供相關勞動和社會保障事務的法律咨詢和解答。4.乙方應按照法律法規的要求為甲方提供相關信息和資料，且保證其真實、準確、完整。5.乙方應對甲方的個人信息和資料保密，不得泄露或用于其他商業目的。第三條代理期限1.協議簽署后，乙方開始為甲方提供勞動和社會保障事務代理服務。2.本協議有效期為____至____，期滿后雙方如未終止協議且無異議，視為自動續期。第四條代理費用1.甲方應按照乙方規定的標準和方式支付代理費用。2.代理費用的支付期限為服務提供后____個工作日內。第五條違約責任1.任何一方違反本協議約定的內容，應承擔相應的違約責任。2.若乙方因不可抗力等原因無法履行本協議約定的義務，應及時通知甲方并說明原因，雙方協商解決。3.甲方委托乙方進行代理辦理時，應如實提供相關信息和資料，如因信息和資料不真實或不完整導致的后果，由甲方承擔相應責任。第六條協議終止1.合同期限屆滿，雙方如未終止協議且無異議，視為自動續期。2.除非有特殊情況，否則任何一方不得擅自終止本協議。3.終止本協議的通知應提前____天以書面形式通知對方。第七條爭議解決1.如發生本協議履行過程中的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.如協商不成，可向雙方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：日期：2025年個人勞動和社會保障事務代理協議（三）協議編號：____-____甲方：（個人勞動者姓名/單位全稱）地址：（詳細地址）聯系電話：（電話號碼）身份證號/統一社會信用代碼：（相應信息）乙方：（勞動和社會保障事務代理機構全稱）地址：（詳細地址）聯系電話：（電話號碼）統一社會信用代碼：（相應信息）鑒于甲方作為個人勞動者/單位，具有委托乙方作為勞動和社會保障事務代理機構的需求，以便進行相關的勞動和社會保障事務代理服務。為明確雙方的權利與義務，雙方經友好協商，特訂立本個人勞動和社會保障事務代理協議。第一條代理范圍1.1乙方將依據甲方的委托，代理辦理甲方的勞動相關事務，包括但不限于以下內容：勞動合同的簽訂、變更與終止手續；職工工資、獎金等福利待遇的咨詢與核算服務；社會保險（涵蓋養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等）的代繳與代辦手續；個人所得稅、社會保險費等相關稅費的咨詢與申報服務；勞動爭議的調解與仲裁協助；其他與個人勞動和社會保障事務緊密相關的代理事宜。1.2乙方承諾，將嚴格遵循國家法律法規與政策規定，為甲方提供全面、準確、高效的代理服務，并負責對相關政策與法規進行解讀與說明。第二條代理費用2.1甲方同意按照乙方公布的收費標準，支付相應的代理費用。2.2代理費用的支付方式為（請明確支付方式，如銀行轉賬、現金支付等）。2.3乙方應在收到代理費用后，及時向甲方開具相應的代理費用發票。第三條保密義務3.1雙方應嚴格保守在履行本協議過程中獲知的對方商業秘密與個人信息，未經對方書面授權，不得擅自向第三方披露。3.2乙方應采取必要的保密措施，確保甲方的個人信息安全，并承諾不濫用甲方的個人信息。第四條違約責任4.1任何一方違反本協議約定，未履行或未完全履行其義務的，均應承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的全部損失。4.2甲方違約情形包括但不限于提供虛假信息、未按時支付代理費用等；乙方違約情形包括但不限于未按時提供代理服務、提供錯誤的法律咨詢等。第五條爭議解決5.1雙方因本協議的解釋、履行發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可提交有管轄權的人民法院或仲裁委員會解決。第六條協議的生效與終止6.1本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（請明確具體年數）年。6.2本協議有效期屆滿前____日內，如雙方均無異議，可協商續簽本協議。6.3未經雙方協商一致，任何一方均無權單方面終止本協議，否則應承擔相應的違約責任。6.4本協議