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文檔簡介

高校創業基地管理干部招聘協議合同編號:__________地址:聯系電話:地址:聯系電話:鑒于甲方為高校創業基地的管理部門,需招聘管理干部以更好地管理和運營創業基地;乙方具備相關能力和經驗,愿意擔任甲方創業基地管理干部。雙方為了更好地實現創業基地的管理和發展,經友好協商,達成如下協議:第一條職位與職責1.1乙方擔任甲方創業基地的管理干部,負責創業基地的日常管理工作。(1)負責創業基地的運營管理,制定并執行相關管理制度;(2)負責創業項目的引進、指導和扶持,協助創業團隊解決實際問題;(3)組織各類培訓、講座、交流活動,提升創業團隊的能力和素質;(4)定期向甲方匯報工作進展,接受甲方的監督和考核。第二條合同期限本協議自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。第三條待遇3.1甲方應支付乙方月薪為人民幣____元/月,按月支付。3.2乙方享受國家法定節假日、年假、病假等福利待遇,具體按照甲方的相關規定執行。3.3乙方在工作期間,甲方提供必要的工作條件和培訓機會。第四條保密協議4.1乙方同意在合同期內及合同終止后,對甲方的商業秘密、技術秘密、運營管理模式等予以保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,賠償損失。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方同意,合同的變更、解除和終止,應當書面簽署,并經雙方確認。5.2在合同期內,如乙方嚴重違反甲方規章制度或合同約定,甲方有權解除本協議。5.3在合同期內,如甲方因業務調整或其他原因需要解除本協議,應提前一個月通知乙方。第六條爭議解決本協議履行過程中,如發生糾紛,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。7.2本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方相關工作經驗證明4.創業基地管理干部崗位職責說明5.創業基地管理制度6.甲方提供的培訓資料7.保密協議二、違約行為及認定:1.乙方嚴重違反甲方規章制度或合同約定,如未經甲方同意擅自離職、泄露甲方商業秘密等。2.甲方未按約定支付乙方薪酬、未提供必要的工作條件或未履行培訓義務。3.雙方未按約定履行合同義務,導致合同目的無法實現。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指高校創業基地的管理部門。2.乙方:指擔任甲方創業基地管理干部的個體。3.違約行為:指合同雙方未按約定履行合同義務的行為。4.保密義務:指乙方在合同期內及合同終止后,對甲方的商業秘密、技術秘密、運營管理模式等予以保密的義務。5.合同解除:指合同雙方依法終止合同關系的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在合同期內提出離職,但甲方尚未找到合適替代人選。解決辦法:雙方協商延長合同期限,或在甲方找到合適人選后辦理離職手續。2.問題:甲方未按約定支付乙方薪酬。解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,要求甲方支付薪酬;如甲方仍不支付,乙方可依法向法院提起訴訟。3.問題:乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法:甲方應及時采取措施保護自己的權益,要求乙方停止泄露并賠償損失;如乙方拒絕履行,甲方可依法向法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.甲方為高校創業基地管理部門,需招聘管理干部。2.乙方具備相關能力和經驗,愿意擔任甲方創業基地管理干部。3

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