房地產公司聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯系電話：__________一、崗位及職責1.乙方擔任甲方公司________________崗位，負責________________工作。2.乙方應認真履行崗位職責，服從甲方管理，遵守公司規章制度。二、聘用期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。三、工資待遇1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.甲方應按月足額支付乙方工資，如甲方拖欠乙方工資，乙方有權要求甲方支付。3.乙方享受國家法定節假日、年假、婚假、產假等福利待遇，具體按公司規章制度執行。四、保密協議1.乙方在甲方任職期間及離職后一年內，不得以任何方式泄露或利用甲方商業秘密、技術秘密、客戶資源等。2.乙方違反保密協議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并賠償甲方損失。五、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任。2.乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。2.如協商無果，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件（如有）4.甲方公司規章制度5.甲方公司組織架構圖6.甲方公司薪酬福利政策7.保密協議8.甲方公司營業執照復印件9.甲方公司法定代表人身份證明復印件10.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供身份證明、學歷證書等相關文件的，視為違約。2.乙方未按照甲方安排的崗位和工作要求履行職責的，視為違約。3.乙方提前解除合同未按要求提前通知甲方的，視為違約。4.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶資源等的，視為違約。5.甲方未按照約定時間支付乙方工資的，視為違約。6.甲方未按照約定提供乙方福利待遇的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指房地產公司，本合同的用人單位。2.乙方：指被甲方聘用的員工。3.崗位職責：指乙方在甲方公司所承擔的具體工作內容和職責。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、競爭優勢的信息。5.技術秘密：指不為公眾所知悉，對產品的生產工藝、配方、設計等技術信息。6.福利待遇：指甲方依法依規應當給予乙方的假期、獎金、補貼等。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方提供的身份證明、學歷證書等文件不真實。解決辦法：要求乙方立即提供真實有效的文件，否則甲方有權解除合同。2.問題：乙方在工作中不能勝任崗位職責。解決辦法：甲方應給予乙方培訓和指導，如乙方仍不能勝任，甲方有權解除合同。3.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應立即支付乙方工資，如逾期支付，應支付違約金。4.問題：乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密等。解決辦法：甲方有權解除乙方合同，并要求乙方承擔違約責任。5.問題：合同解除或終止后，乙方未歸還公司財產。解決辦法：甲方有權要求乙方歸還公司財產，并承擔相應責任。五、所有應用場景：1.甲方招聘