臺球室安保人員招聘協議_第1頁
臺球室安保人員招聘協議_第2頁
臺球室安保人員招聘協議_第3頁
臺球室安保人員招聘協議_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

臺球室安保人員招聘協議合同編號:__________甲方:__________地址:__________聯系方式:__________乙方:__________地址:__________聯系方式:__________一、安保人員的數量與要求1.1甲方同意聘請乙方提供的安保人員數量為____人。(1)年滿18周歲,具有完全民事行為能力;(2)身體健康,無犯罪記錄;(5)具備臺球室安保工作經驗者優先。二、安保人員的職責與工作內容(1)維護臺球室內的安全秩序,確保顧客的人身及財產安全;(2)對進入臺球室的人員進行安全檢查,防止禁止物品帶入;(3)監督臺球室的營業秩序,防止非法經營活動;(4)處理突發事件,及時報告并協助處理;(5)完成甲方交辦的其他安全相關工作。2.2乙方應確保提供的安保人員遵守甲方的規章制度,服從甲方的管理。三、安保人員的工資待遇3.1乙方向甲方提供安保人員的工資待遇為每月人民幣____元/人。3.2乙方應按時足額支付安保人員的工資,并依法為安保人員繳納社會保險。3.3甲方應按照約定時間向乙方支付安保人員工資。四、合同的履行期限4.1本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期滿后,如雙方同意續約,應簽訂書面續約協議。五、違約責任5.1任何一方違反本協議的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付違約金,并賠償損失。5.2若乙方提供的安保人員不符合甲方要求,甲方有權要求乙方更換或解除合同。六、爭議解決6.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。7.2本協議未盡事宜,雙方可簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽名):__________乙方代表(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方提供的安保人員資質證明文件2.乙方提供的安保人員背景調查報告3.甲方臺球室的安全管理制度4.甲方臺球室的營業許可證5.雙方簽訂的補充協議二、違約行為及認定:1.乙方未按約定提供符合要求的安保人員,或提供的安保人員不符合甲方要求。2.乙方未按時足額支付安保人員工資,或未依法為安保人員繳納社會保險。3.甲方未按約定時間向乙方支付安保人員工資。4.任何一方違反本協議的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失。三、法律名詞及解釋:1.臺球室:指提供臺球娛樂服務的場所。2.安保人員:指為維護臺球室安全秩序,進行安全檢查、處理突發事件等工作的人員。3.違約金:指一方違反合同約定,應向對方支付的賠償金。4.合同簽訂地:指本協議簽訂的地點。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.安保人員不符合要求:甲方有權要求乙方更換或解除合同。2.工資支付問題:甲方應按時足額向乙方支付安保人員工資。3.突發事件的處理:安保人員應立即報告并協助處理。4.合同爭議解決:雙方可先通過友好協商解決,協商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.臺球室需要招聘安保人員維護安全秩序。2.乙方具備提供安保人員的資質和能力。3.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論