辦公室坐班勞務合同一、合同期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內容

1.乙方在甲方辦公室從事以下工作：______（具體工作內容）。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時間

1.乙方的工作時間為每周____天，每天工作時間為____小時，共計____小時/周。

2.乙方應按時到崗，不得遲到、早退，如有特殊情況需提前告知甲方。

四、工資待遇

1.乙方工資待遇為人民幣____元/月，甲方按月支付。

2.乙方工資支付時間為每月____日，如遇法定節假日，則提前或延后支付。

五、社會保險和福利

1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方享有國家法定節假日、年假、產假、病假等假期。

六、合同解除與終止

1.甲乙雙方提前解除或終止合同，應提前____天書面通知對方。

2.乙方違反甲方規章制度，嚴重影響工作秩序的，甲方有權解除合同。

3.乙方因個人原因不能履行職責，經雙方協商一致，可以解除合同。

七、保密條款

1.乙方在合同期間及解除、終止合同后，應嚴格保守甲方商業秘密，不得向第三方泄露。

2.乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。

2.如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。

甲方（簽字）：______________乙方（簽字）：______________

甲方（蓋章）：______________乙方（蓋章）：______________

簽訂日期：____年__月__日辦公室坐班勞務合同（二）甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方招聘乙方為辦公室坐班員工事宜，達成如下協議：

第一條合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，合同期限為____個月。

2.合同期滿后，如雙方同意續簽，應提前一個月簽訂書面合同。

第二條工作內容

1.乙方在甲方擔任辦公室坐班工作，具體崗位為____________________。

2.乙方應按照甲方的工作要求，認真履行職責，完成工作任務。

第三條工作時間

1.乙方的工作時間為每周工作____天，每天工作時間為____小時，共計____小時。

2.甲方按照國家規定，為乙方安排休息日和法定節假日。

第四條工資待遇

1.乙方試用期工資為人民幣____元/月，試用期為____個月。

2.試用期滿后，甲方根據乙方的工作表現，給予正式工資待遇，具體工資為人民幣____元/月。

3.甲方按照國家規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條福利待遇

1.乙方享有國家規定的各種節假日和休息日。

2.乙方享有甲方提供的培訓、晉升等機會。

3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六條勞動紀律

1.乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。

2.乙方不得泄露甲方的商業秘密和技術秘密。

3.乙方不得在合同期間兼職或從事與甲方業務相競爭的工作。

第七條違約責任

1.如乙方違反合同規定，甲方有權解除勞動合同。

2.如甲方違反合同規定，乙方有權要求甲方承擔違約責任。

第八條其他事項

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律