20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與服務(wù)合同模板本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同背景與目的2.1合同背景2.2合同目的3.畢業(yè)生基本情況3.1畢業(yè)生姓名3.2畢業(yè)生性別3.3畢業(yè)生出生日期3.4畢業(yè)生學(xué)歷3.5畢業(yè)生畢業(yè)院校3.6畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)4.就業(yè)單位信息4.1就業(yè)單位名稱4.2就業(yè)單位性質(zhì)4.3就業(yè)單位地址4.4就業(yè)單位聯(lián)系方式4.5就業(yè)單位法定代表人或授權(quán)代表5.就業(yè)崗位信息5.1就業(yè)崗位名稱5.2就業(yè)崗位性質(zhì)5.3就業(yè)崗位職責(zé)5.4就業(yè)崗位薪資待遇5.5就業(yè)崗位工作地點(diǎn)6.就業(yè)協(xié)議期限6.1就業(yè)協(xié)議起始日期6.2就業(yè)協(xié)議終止日期7.就業(yè)單位對畢業(yè)生的服務(wù)內(nèi)容7.1就業(yè)單位提供就業(yè)指導(dǎo)7.2就業(yè)單位提供職業(yè)規(guī)劃7.3就業(yè)單位提供職業(yè)技能培訓(xùn)7.4就業(yè)單位提供就業(yè)信息8.畢業(yè)生對就業(yè)單位的服務(wù)內(nèi)容8.1畢業(yè)生遵守就業(yè)協(xié)議8.2畢業(yè)生履行崗位職責(zé)8.3畢業(yè)生提供個(gè)人資料8.4畢業(yè)生配合就業(yè)單位進(jìn)行跟蹤服務(wù)9.違約責(zé)任9.1畢業(yè)生違約責(zé)任9.2就業(yè)單位違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效12.1合同生效日期12.2合同生效條件13.合同附件13.1附件一：畢業(yè)生個(gè)人信息表13.2附件二：就業(yè)崗位信息表14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二14.3其他約定事項(xiàng)三第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：[甲方全稱]（2）乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]（2）乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]（2）乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.合同背景與目的2.1合同背景[詳細(xì)描述甲方和乙方之間的背景信息，包括但不限于雙方的歷史合作關(guān)系、項(xiàng)目合作情況等]2.2合同目的（1）明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（2）確保畢業(yè)生順利就業(yè)，促進(jìn)畢業(yè)生與就業(yè)單位的和諧發(fā)展。3.畢業(yè)生基本情況3.1畢業(yè)生姓名[畢業(yè)生姓名]3.2畢業(yè)生性別[畢業(yè)生性別]3.3畢業(yè)生出生日期[畢業(yè)生出生年月日]3.4畢業(yè)生學(xué)歷[畢業(yè)生學(xué)歷，如本科、碩士等]3.5畢業(yè)生畢業(yè)院校[畢業(yè)生畢業(yè)院校全稱]3.6畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)[畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)名稱]4.就業(yè)單位信息4.1就業(yè)單位名稱[就業(yè)單位全稱]4.2就業(yè)單位性質(zhì)[就業(yè)單位性質(zhì)，如國有企業(yè)、民營企業(yè)等]4.3就業(yè)單位地址[就業(yè)單位詳細(xì)地址]4.4就業(yè)單位聯(lián)系方式[就業(yè)單位聯(lián)系電話]、[就業(yè)單位電子郵箱]4.5就業(yè)單位法定代表人或授權(quán)代表[就業(yè)單位法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]5.就業(yè)崗位信息5.1就業(yè)崗位名稱[就業(yè)崗位名稱]5.2就業(yè)崗位性質(zhì)[就業(yè)崗位性質(zhì)，如全職、兼職等]5.3就業(yè)崗位職責(zé)[詳細(xì)列舉就業(yè)崗位的職責(zé)，如工作內(nèi)容、工作要求等]5.4就業(yè)崗位薪資待遇[就業(yè)崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等]5.5就業(yè)崗位工作地點(diǎn)[就業(yè)崗位工作地點(diǎn)]6.就業(yè)協(xié)議期限6.1就業(yè)協(xié)議起始日期[就業(yè)協(xié)議起始日期]6.2就業(yè)協(xié)議終止日期[就業(yè)協(xié)議終止日期]8.就業(yè)單位對畢業(yè)生的服務(wù)內(nèi)容8.1就業(yè)單位提供就業(yè)指導(dǎo)（1）為畢業(yè)生提供就業(yè)政策解讀。（2）指導(dǎo)畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。（3）組織就業(yè)招聘會(huì)，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息。8.2就業(yè)單位提供職業(yè)規(guī)劃（1）為畢業(yè)生提供職業(yè)發(fā)展路徑建議。（2）定期舉辦職業(yè)發(fā)展講座和培訓(xùn)。（3）協(xié)助畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)能力提升。8.3就業(yè)單位提供職業(yè)技能培訓(xùn)（1）根據(jù)崗位需求，提供針對性的職業(yè)技能培訓(xùn)。（2）組織內(nèi)部或外部培訓(xùn)課程，提高畢業(yè)生的工作能力。（3）為畢業(yè)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，增強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。8.4就業(yè)單位提供就業(yè)信息（1）定期發(fā)布行業(yè)動(dòng)態(tài)和招聘信息。（2）協(xié)助畢業(yè)生了解行業(yè)趨勢和就業(yè)市場變化。（3）提供就業(yè)咨詢和職業(yè)發(fā)展建議。9.畢業(yè)生對就業(yè)單位的服務(wù)內(nèi)容9.1畢業(yè)生遵守就業(yè)協(xié)議（1）按照就業(yè)協(xié)議約定的內(nèi)容履行職責(zé)。（2）未經(jīng)雙方同意，不得擅自離職。（3）遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。9.2畢業(yè)生履行崗位職責(zé)（1）按照崗位要求，完成工作任務(wù)。（2）積極參與公司活動(dòng)和項(xiàng)目，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（3）不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。9.3畢業(yè)生提供個(gè)人資料（1）提供真實(shí)、完整的個(gè)人信息和簡歷。（2）及時(shí)更新個(gè)人信息，確保信息的準(zhǔn)確性。（3）遵守保密協(xié)議，不泄露公司機(jī)密。9.4畢業(yè)生配合就業(yè)單位進(jìn)行跟蹤服務(wù)（1）配合就業(yè)單位對畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)跟蹤調(diào)查。（2）按時(shí)反饋工作情況和職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。（3）根據(jù)就業(yè)單位要求，提供相關(guān)證明材料。10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任（1）畢業(yè)生違反就業(yè)協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（2）畢業(yè)生違約，需支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。（3）畢業(yè)生違約，影響公司利益，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。10.2就業(yè)單位違約責(zé)任（1）就業(yè)單位違反就業(yè)協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（2）就業(yè)單位違約，需支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。（3）就業(yè)單位違約，損害畢業(yè)生利益，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。（3）仲裁機(jī)構(gòu)裁決為終局裁決。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)[指定仲裁機(jī)構(gòu)名稱]12.合同生效12.1合同生效日期[合同生效日期]12.2合同生效條件（1）雙方簽字蓋章。（2）合同符合法律法規(guī)要求。（3）合同內(nèi)容完整、準(zhǔn)確。13.合同附件13.1附件一：畢業(yè)生個(gè)人信息表[附件一內(nèi)容]13.2附件二：就業(yè)崗位信息表[附件二內(nèi)容]14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一[其他約定事項(xiàng)一內(nèi)容]14.2其他約定事項(xiàng)二[其他約定事項(xiàng)二內(nèi)容]14.3其他約定事項(xiàng)三[其他約定事項(xiàng)三內(nèi)容]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）本合同中“第三方”是指除甲乙雙方以外的，為促成甲乙雙方達(dá)成就業(yè)協(xié)議或提供相關(guān)服務(wù)而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體。（2）第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、人才推薦平臺(tái)、職業(yè)規(guī)劃師等。15.2第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保證提供的服務(wù)真實(shí)、合法、有效。（2）第三方對因自身提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的需求，提供專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。15.4第三方與其他各方的關(guān)系（1）第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的服務(wù)提供者與接受者關(guān)系。（2）第三方不得干預(yù)甲乙雙方的正常業(yè)務(wù)往來，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1第三方介入的條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致，同意第三方介入。（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿足甲乙雙方的需求。16.2第三方介入的程序（1）甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等事項(xiàng)。（2）第三方按照服務(wù)協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。16.3第三方介入的費(fèi)用（1）第三方服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。（2）第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)協(xié)議中明確，并由甲乙雙方承擔(dān)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額定義本合同中“第三方責(zé)任限額”是指第三方因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2第三方責(zé)任限額的確定（1）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在服務(wù)協(xié)議中明確。（2）第三方責(zé)任限額不得低于因第三方原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的直接經(jīng)濟(jì)損失。17.3第三方責(zé)任限額的適用（1）第三方責(zé)任限額適用于第三方因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的所有情形。（2）第三方責(zé)任限額不因甲乙雙方權(quán)益受損的具體原因而改變。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更的條件（1）甲乙雙方或第三方提出合同變更請求。（2）合同變更內(nèi)容不違反國家法律法規(guī)，不影響甲乙雙方的合法權(quán)益。18.2合同變更的程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，同意合同變更。（2）簽訂合同變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容、生效日期等事項(xiàng)。19.第三方介入后的合同解除19.1合同解除的條件（1）甲乙雙方或第三方提出合同解除請求。（2）合同解除原因包括但不限于：第三方服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)、合同違約等。19.2合同解除的程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，同意合同解除。（2）簽訂合同解除協(xié)議，明確解除原因、生效日期等事項(xiàng)。20.第三方介入后的爭議解決20.1爭議解決方式（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。（3）仲裁機(jī)構(gòu)裁決為終局裁決。20.2爭議解決機(jī)構(gòu)[指定仲裁機(jī)構(gòu)名稱]第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：畢業(yè)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包括畢業(yè)生的姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、聯(lián)系方式等基本信息。說明：此表格用于記錄畢業(yè)生的個(gè)人基本信息，便于甲乙雙方和第三方核對信息。2.附件二：就業(yè)崗位信息表詳細(xì)要求：包括崗位名稱、性質(zhì)、職責(zé)、薪資待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等崗位詳細(xì)信息。說明：此表格用于詳細(xì)說明就業(yè)崗位的具體信息，便于畢業(yè)生了解崗位要求。3.附件三：就業(yè)協(xié)議詳細(xì)要求：包括甲乙雙方的基本信息、就業(yè)崗位信息、協(xié)議期限、服務(wù)內(nèi)容、違約責(zé)任、爭議解決等條款。說明：此協(xié)議是甲乙雙方簽訂的正式文件，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、爭議解決等條款。說明：此協(xié)議是甲乙雙方與第三方簽訂的文件，明確了第三方的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。5.附件五：畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與服務(wù)記錄表詳細(xì)要求：包括畢業(yè)生的姓名、就業(yè)單位、崗位、跟蹤時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、反饋意見等記錄。說明：此表格用于記錄畢業(yè)生的就業(yè)跟蹤與服務(wù)情況，便于甲乙雙方和第三方了解畢業(yè)生的就業(yè)狀況。6.附件六：違約金支付憑證詳細(xì)要求：包括違約金金額、支付時(shí)間、支付方式等憑證信息。說明：此憑證用于證明違約金已支付，作為雙方履行合同義務(wù)的證明。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照就業(yè)協(xié)議約定的內(nèi)容履行職責(zé)，擅自離職。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定，原則上不低于崗位薪資的百分之三十。示例：畢業(yè)生違反就業(yè)協(xié)議，提前離職，需支付違約金，金額為崗位薪資的百分之三十。2.就業(yè)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反就業(yè)協(xié)議，未按照約定提供崗位、薪資待遇等。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定，原則上不低于崗位薪資的百分之三十。示例：就業(yè)單位未按照協(xié)議提供崗位，需支付違約金，金額為崗位薪資的百分之三十。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：提供虛假信息、未履行服務(wù)協(xié)議約定的內(nèi)容等。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，具體金額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，原則上不低于服務(wù)費(fèi)用的百分之五十。示例：第三方提供虛假信息，導(dǎo)致畢業(yè)生權(quán)益受損，需支付違約金，金額為服務(wù)費(fèi)用的百分之五十。4.甲乙雙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合同約定履行義務(wù)，如未按時(shí)支付費(fèi)用、未提供相關(guān)資料等。責(zé)任認(rèn)定：支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定，原則上不低于合同總金額的百分之十。示例：甲乙雙方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，需支付違約金，金額為合同總金額的百分之十。全文完。2024版畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與服務(wù)合同模板1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1畢業(yè)生基本信息1.2用人單位基本信息1.3合同簽訂日期1.4合同期限2.畢業(yè)生就業(yè)情況2.1畢業(yè)生就業(yè)單位2.2畢業(yè)生就業(yè)崗位2.3畢業(yè)生就業(yè)地點(diǎn)2.4畢業(yè)生就業(yè)待遇3.用人單位對畢業(yè)生的要求3.1工作內(nèi)容3.2工作時(shí)間3.3工作地點(diǎn)3.4職業(yè)發(fā)展4.畢業(yè)生對用人單位的要求4.1工資待遇4.2社會(huì)保險(xiǎn)4.3培訓(xùn)與晉升4.4工作環(huán)境5.合同雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1用人單位權(quán)利與義務(wù)5.2畢業(yè)生權(quán)利與義務(wù)6.違約責(zé)任6.1畢業(yè)生違約責(zé)任6.2用人單位違約責(zé)任7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.法律適用10.1合同簽訂地10.2適用法律11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同附件12.1附件一：畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書12.2附件二：畢業(yè)生就業(yè)信息登記表13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1畢業(yè)生基本信息姓名：________性別：________出生日期：____年__月__日身份證號(hào)碼：________學(xué)歷：________畢業(yè)院校：________專業(yè)：________聯(lián)系電話：________電子郵箱：________1.2用人單位基本信息單位名稱：________單位性質(zhì)：________法定代表人：________注冊資本：________聯(lián)系電話：________電子郵箱：________單位地址：________1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年__月__日。1.4合同期限本合同期限自____年__月__日至____年__月__日，共計(jì)__年。第二條畢業(yè)生就業(yè)情況2.1畢業(yè)生就業(yè)單位畢業(yè)生就業(yè)單位名稱：________2.2畢業(yè)生就業(yè)崗位畢業(yè)生就業(yè)崗位名稱：________2.3畢業(yè)生就業(yè)地點(diǎn)畢業(yè)生就業(yè)地點(diǎn)：________2.4畢業(yè)生就業(yè)待遇畢業(yè)生月工資：________元社會(huì)保險(xiǎn)：________其他待遇：________第三條用人單位對畢業(yè)生的要求3.1工作內(nèi)容畢業(yè)生在用人單位從事________崗位工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：________3.2工作時(shí)間畢業(yè)生每周工作時(shí)間為__天，每天工作時(shí)間為__小時(shí)。3.3工作地點(diǎn)畢業(yè)生工作地點(diǎn)為：________3.4職業(yè)發(fā)展用人單位將根據(jù)畢業(yè)生的表現(xiàn)和業(yè)績，提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升空間。第四條畢業(yè)生對用人單位的要求4.1工資待遇畢業(yè)生要求月工資不低于________元，具體工資待遇將根據(jù)畢業(yè)生的工作表現(xiàn)和崗位要求進(jìn)行調(diào)整。4.2社會(huì)保險(xiǎn)用人單位應(yīng)為畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3培訓(xùn)與晉升用人單位應(yīng)為畢業(yè)生提供必要的在職培訓(xùn)，并依據(jù)畢業(yè)生的表現(xiàn)和業(yè)績給予晉升機(jī)會(huì)。4.4工作環(huán)境用人單位應(yīng)提供安全、舒適的工作環(huán)境，確保畢業(yè)生的人身安全和健康。第五條合同雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1用人單位權(quán)利與義務(wù)用人單位有權(quán)對畢業(yè)生進(jìn)行崗位培訓(xùn)，要求畢業(yè)生遵守單位規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。5.2畢業(yè)生權(quán)利與義務(wù)畢業(yè)生有權(quán)獲得用人單位提供的工資待遇和福利，有權(quán)參與單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，并遵守用人單位的規(guī)章制度。第六條違約責(zé)任6.1畢業(yè)生違約責(zé)任若畢業(yè)生違反合同規(guī)定，提前解除勞動(dòng)合同，需支付用人單位違約金，違約金為工資總額的____%。6.2用人單位違約責(zé)任若用人單位違反合同規(guī)定，未按約定支付工資或提供社會(huì)保險(xiǎn)，畢業(yè)生有權(quán)要求用人單位履行合同，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條合同解除與終止7.1合同解除條件雙方協(xié)商一致，可解除本合同。7.2合同終止條件1.畢業(yè)生完成合同期限；2.用人單位因破產(chǎn)、解散等原因終止合同；3.畢業(yè)生因健康原因無法履行合同；4.雙方約定的其他合同終止條件。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為雙方應(yīng)當(dāng)保密的內(nèi)容。8.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起，至合同解除或終止之日起____年。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露或擅自使用對方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為泄露或使用保密信息的直接經(jīng)濟(jì)損失的____倍。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.仲裁委員會(huì)；2.依法設(shè)立的調(diào)解機(jī)構(gòu)。第十條法律適用10.1合同簽訂地本合同簽訂地為________。10.2適用法律本合同適用中華人民共和國法律。第十一條合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同生效日期本合同生效日期為____年__月__日。第十二條合同附件12.1附件一：畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書12.2附件二：畢業(yè)生就業(yè)信息登記表第十三條合同變更與解除13.1合同變更條件任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議后生效。13.2合同解除條件1.任何一方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)對方書面通知后____日內(nèi)仍未糾正；2.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；3.法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同無法履行。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1通知方式1.郵寄；2.傳真；3.電子郵件；4.其他雙方認(rèn)可的送達(dá)方式。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.4本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至____年__月__日止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，為提供中介、咨詢、擔(dān)保、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或其他個(gè)人。1.2第三方的介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。2.第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于：2.1.1中介方應(yīng)保證其提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；2.1.2咨詢方應(yīng)提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，并對咨詢結(jié)果承擔(dān)責(zé)任；2.1.3擔(dān)保方應(yīng)按照擔(dān)保協(xié)議履行擔(dān)保義務(wù)；2.1.4技術(shù)服務(wù)方應(yīng)提供合格的技術(shù)服務(wù)，并對技術(shù)服務(wù)結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，享有相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于：2.2.1獲取合理的報(bào)酬；2.2.2要求甲乙雙方履行相應(yīng)的合同義務(wù)；2.2.3依法維護(hù)自身合法權(quán)益。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其與甲方之間的法律責(zé)任。3.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其與乙方之間的法律責(zé)任。3.3第三方與畢業(yè)生的關(guān)系第三方與畢業(yè)生的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其與畢業(yè)生之間的法律責(zé)任。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定，具體包括：4.1.1第三方的賠償責(zé)任上限；4.1.2第三方的違約責(zé)任；4.1.3第三方的保密責(zé)任。4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在協(xié)議中明確，并作為合同的一部分。5.第三方介入時(shí)的額外條款5.1.1第三方的介入目的；5.1.2第三方的責(zé)任范圍；5.1.3第三方的權(quán)利義務(wù)；5.1.4第三方的報(bào)酬及支付方式；5.1.5第三方的違約責(zé)任。5.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保持密切溝通，確保第三方能夠及時(shí)了解合同履行情況，并協(xié)助解決相關(guān)問題。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照原合同約定繼續(xù)履行各自義務(wù)。6.2第三方介入后，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時(shí)可解除合同。6.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保證第三方的合法權(quán)益，不得以任何理由阻礙第三方履行其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后，如甲乙雙方與第三方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。8.第三方介入后的合同終止8.1第三方介入后，如合同因任何原因終止，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方。8.2第三方介入后的合同終止，不影響第三方與甲乙雙方之間簽訂的其他協(xié)議的效力。8.3第三方介入后的合同終止，甲乙雙方應(yīng)按照原合同約定，結(jié)算各自的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書詳細(xì)要求：協(xié)議書應(yīng)包含畢業(yè)生基本信息、用人單位基本信息、就業(yè)單位、崗位、工作地點(diǎn)、待遇、雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容，并由雙方簽字（或蓋章）。2.附件二：畢業(yè)生就業(yè)信息登記表詳細(xì)要求：登記表應(yīng)包含畢業(yè)生基本信息、就業(yè)單位信息、就業(yè)崗位、就業(yè)時(shí)間、就業(yè)地點(diǎn)、就業(yè)待遇等內(nèi)容，由畢業(yè)生填寫并由用人單位確認(rèn)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方基本信息、介入目的、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)、報(bào)酬、違約責(zé)任等內(nèi)容，并由甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容，并由甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）。5.附件五：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、訴訟或仲裁程序等內(nèi)容，并由甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含變更原因、變更內(nèi)容、變更生效日期等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含解除原因、解除生效日期、解除后的處理事項(xiàng)等內(nèi)容，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時(shí)間報(bào)到工作或擅自離職。責(zé)任認(rèn)定：畢業(yè)生應(yīng)支付違約金，違約金金額為工資總額的____%。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付工資、未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)、未按約定提供培訓(xùn)與晉升機(jī)會(huì)。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)立即糾正違約行為，并支付相應(yīng)的賠償金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的信息，未按協(xié)議履行擔(dān)保義務(wù)，未按協(xié)議提供合格的技術(shù)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償因違約行為給甲乙雙方造成的損失。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供通知、未按約定履行保密義務(wù)、未按約定履行爭議解決程序。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：畢業(yè)生違約：畢業(yè)生在合同簽訂后未按約定時(shí)間報(bào)到工作，用人單位要求畢業(yè)生支付違約金，違約金為工資總額的20%。用人單位違約：用人單位未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，畢業(yè)生要求用人單位立即補(bǔ)繳并支付賠償金，賠償金為未繳納社會(huì)保險(xiǎn)期間工資的20%。第三方違約：中介方未按協(xié)議提供真實(shí)信息，導(dǎo)致畢業(yè)生與用人單位簽訂的合同無效，中介方應(yīng)賠償畢業(yè)生因合同無效造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024版畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與服務(wù)合同模板2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同目的1.2術(shù)語定義1.3合同期限2.當(dāng)事人信息2.1畢業(yè)生基本信息2.2用人單位基本信息2.3第三方服務(wù)提供方（如有）3.就業(yè)跟蹤與服務(wù)內(nèi)容3.1畢業(yè)生就業(yè)信息收集3.2就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)3.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃3.4職場技能提升3.5人際關(guān)系與溝通技巧培訓(xùn)3.6法律法規(guī)與政策解讀4.信息保密與數(shù)據(jù)安全4.1信息保密原則4.2數(shù)據(jù)安全措施4.3信息共享與使用5.費(fèi)用與支付5.1費(fèi)用構(gòu)成5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.違約責(zé)任6.1畢業(yè)生違約責(zé)任6.2用人單位違約責(zé)任6.3第三方服務(wù)提供方違約責(zé)任6.4違約賠償7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3解除后果9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止程序10.其他約定10.1不可抗力10.2合同附件10.3合同解釋11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址12.合同簽署12.1簽署方式12.2簽署時(shí)間13.合同附件14.合同份數(shù)與保管第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同目的本合同旨在明確畢業(yè)生就業(yè)跟蹤與服務(wù)的內(nèi)容、雙方的權(quán)利義務(wù)，以及違約責(zé)任等，以促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)，提高就業(yè)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生與用人單位的共同發(fā)展。1.2術(shù)語定義（1）“畢業(yè)生”指本合同的簽訂主體，即已完成學(xué)業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷證書的畢業(yè)生。（2）“用人單位”指與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同的用人單位。（3）“第三方服務(wù)提供方”指為畢業(yè)生提供就業(yè)跟蹤與服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。1.3合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為三年。2.當(dāng)事人信息2.1畢業(yè)生基本信息（1）姓名：____________________（2）性別：____________________（3）出生日期：________________（4）學(xué)歷：____________________（5）畢業(yè)院校：________________（6）專業(yè)：____________________2.2用人單位基本信息（1）單位名稱：________________（2）法定代表人：______________（3）注冊地址：________________（4）聯(lián)系電話：________________2.3第三方服務(wù)提供方（如有）（1）服務(wù)提供方名稱：________________（2）法定代表人：______________（3）服務(wù)提供方地址：________________（4）聯(lián)系電話：________________3.就業(yè)跟蹤與服務(wù)內(nèi)容3.1畢業(yè)生就業(yè)信息收集畢業(yè)生應(yīng)主動(dòng)向第三方服務(wù)提供方提供本人就業(yè)信息，包括但不限于就業(yè)單位、崗位、薪資待遇等。3.2就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)第三方服務(wù)提供方應(yīng)提供就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)，包括就業(yè)形勢分析、求職技巧、職業(yè)規(guī)劃等。3.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第三方服務(wù)提供方應(yīng)協(xié)助畢業(yè)生制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的支持與指導(dǎo)。3.4職場技能提升第三方服務(wù)提供方應(yīng)提供職場技能提升培訓(xùn)，包括溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、項(xiàng)目管理等。3.5人際關(guān)系與溝通技巧培訓(xùn)第三方服務(wù)提供方應(yīng)提供人際關(guān)系與溝通技巧培訓(xùn)，幫助畢業(yè)生提升職場競爭力。3.6法律法規(guī)與政策解讀第三方服務(wù)提供方應(yīng)解讀相關(guān)法律法規(guī)與政策，為畢業(yè)生提供法律咨詢與支持。4.信息保密與數(shù)據(jù)安全4.1信息保密原則雙方對本合同涉及的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。4.2數(shù)據(jù)安全措施第三方服務(wù)提供方應(yīng)采取必要的數(shù)據(jù)安全措施，確保畢業(yè)生個(gè)人信息安全。4.3信息共享與使用雙方可根據(jù)本合同約定共享相關(guān)信息，但不得超出約定的范圍和使用目的。5.費(fèi)用與支付5.1費(fèi)用構(gòu)成本合同服務(wù)費(fèi)用包括第三方服務(wù)提供方的服務(wù)費(fèi)用、畢業(yè)生培訓(xùn)費(fèi)用等。5.2支付方式畢業(yè)生應(yīng)按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，可采用銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等方式。5.3付款時(shí)間畢業(yè)生應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)支付首期服務(wù)費(fèi)用，后續(xù)費(fèi)用按合同約定支付。6.違約責(zé)任6.1畢業(yè)生違約責(zé)任畢業(yè)生未按合同約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向用人單位支付違約金。6.2用人單位違約責(zé)任用人單位未按合同約定提供就業(yè)跟蹤與服務(wù)內(nèi)容的，應(yīng)向畢業(yè)生支付違約金。6.3第三方服務(wù)提供方違約責(zé)任第三方服務(wù)提供方未按合同約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。6.4違約賠償違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因違約造成的損失。7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。7.3爭議解決程序爭議解決程序按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。8.合同解除8.1合同解除條件（1）合同期滿，雙方均無續(xù)約意愿；（2）一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)仍未糾正違約行為；（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律法規(guī)或政策發(fā)生變化，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。8.2合同解除程序（1）一方提出解除合同意向，應(yīng)書面通知另一方；（2）另一方收到解除通知后，應(yīng)在七個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)；（3）雙方協(xié)商一致后，簽訂合同解除協(xié)議；（4）合同解除協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)按照約定辦理合同解除手續(xù)。8.3解除后果（1）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)互相退還已收取的預(yù)付款；（3）合同解除不影響雙方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。9.合同生效與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同解除；（4）法律法規(guī)或政策發(fā)生變化，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。9.3合同終止程序（1）合同期滿或終止條件成就時(shí)，雙方應(yīng)按照約定辦理合同終止手續(xù)；（2）合同終止后，雙方應(yīng)互相退還已收取的預(yù)付款；（3）合同終止不影響雙方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。10.其他約定10.1不可抗力發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院申請解除合同。10.2合同附件（1）畢業(yè)生就業(yè)信息登記表；（2）就業(yè)跟蹤與服務(wù)計(jì)劃；（3）其他雙方認(rèn)為需要附在本合同中的文件。10.3合同解釋本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.通知與送達(dá)11.1通知方式（1）直接送達(dá)；（2）郵寄送達(dá)；（3）傳真或電子郵件送達(dá)。11.2送達(dá)地址雙方應(yīng)在本合同中明確各自的送達(dá)地址，包括但不限于郵寄地址、傳真號(hào)碼、電子郵件地址等。12.合同簽署12.1簽署方式本合同應(yīng)由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）。12.2簽署時(shí)間本合同簽署時(shí)間為____年____月____日。13.合同附件（此處列出合同附件清單）14.合同份數(shù)與保管本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。雙方應(yīng)妥善保管合同原件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供輔助服務(wù)或參與合同履行的任何個(gè)人或法人實(shí)體。第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)服務(wù)提供商或其他任何形式的輔助服務(wù)提供者。15.2第三方選擇第三方的選擇由甲乙雙方共同決定。甲方和乙方應(yīng)共同評(píng)估第三方的資質(zhì)、能力和信譽(yù)，并確保其能夠有效履行其職責(zé)。15.3第三方職責(zé)1.提供就業(yè)信息服務(wù)；2.協(xié)助畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃；3.提供職業(yè)技能培訓(xùn)；4.實(shí)施就業(yè)跟蹤與服務(wù)；5.其他雙方約定的職責(zé)。15.4第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)；2.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；3.第三方有權(quán)在合同范圍內(nèi)獨(dú)立開展工作。15.5第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)；2.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和畢業(yè)生個(gè)人信息；3.第三方應(yīng)承擔(dān)因其疏忽或過失導(dǎo)致的任何損失或損害。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時(shí)的合同變更當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí)，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的內(nèi)容、費(fèi)