緊急醫學救助組織管理制度第一章總則第一條目的和依據為了確保緊急醫學救助組織的高效運作和優質服務，維護醫院社會形象和衛生秩序，依據相關法律法規和醫院管理制度，訂立本規章制度。第二條適用范圍本規章制度適用于醫院內部緊急醫學救助組織的管理工作。第三條組織機構醫院緊急醫學救助組織由醫務科和行政后勤部門共同負責，設立專職救助員和緊急醫學救助指揮中心，由救助科負責。第二章緊急醫學救助組織的職責和任務第四條職責緊急醫學救助組織負責醫院內部和周邊地區的醫療急救工作，包含但不限于：為急救患者供應緊急搶救、轉診和轉運服務；組織應急演練和培訓，提高救助人員的應急本領；維護急救設備和藥品的功能和儲備；幫助醫院管理部門處理突發事件。第五條任務緊急醫學救助組織的重要任務包含但不限于：快速響應急救懇求，盡快到達現場進行急救；評估患者病情，供應相應的緊急治療和搶救措施；安全轉運患者至醫院急診科；做好急救相關記錄和報告，及時向上級匯報情況。第三章緊急醫學救助組織的管理和操作要求第六條救助員的條件和要求救助員必需具備醫學相關專業背景，如醫學、護理等；救助員應具備相關急救知識和技能，取得國家或地方認可的急救證書；救助員應定期參加培訓和考核，保持專業素養和技能水平；救助員應具備良好的溝通協調本領和團隊合作精神。第七條急救設備和藥品管理醫院應定期檢查和維護急救設備的功能和性能，確保其正常可用；急救設備和藥品應依照規定的標準進行分類、管理和儲存；急救設備和藥品應設置專人負責，定期檢查庫存和有效期，及時增補和更換；急救設備和藥品的購置由醫務科提出需求，行政后勤部門負責采購。第八條值班和應急響應醫院緊急醫學救助組織應設立24小時值班制度，確保能夠隨時響應急救懇求；組織中心應建立緊急醫學救助指揮中心，負責接聽和處理急救電話、指派救助隊伍出動，并協調醫院內外資源；值班人員應保持電話順暢和及時響應，在接到急救懇求后，依照流程和要求，及時調度和指揮救助隊伍。第九條應急演練和培訓醫院應訂立應急演練計劃，依照肯定的頻次和時間進行演練，提高救助人員的應急本領；演練活動應有明確的目標和流程，完善的評估和改進機制；醫院應開展定期的急救培訓和考核，對救助人員進行技能提升和本領評估。第十條醫院外部合作和協調醫院緊急醫學救助組織應與社區衛生服務中心、急救中心等醫療機構建立合作機制，互通信息和資源；在突發事件等緊急情況下，醫院應樂觀響應政府和衛生部門的要求，做好應急處理工作。第十一條突發事件處理在遇到火災、暴力損害、自然禍害等突發情況時，緊急醫學救助組織應依照醫院和相關部門的應急預案，快速啟動應急措施，確保救援工作高效有序進行。第四章紀律要求第十二條工作紀律救助員應定時到崗，嚴守工作紀律，做好交接班工作；救助員應嫻熟掌握醫院緊急醫學救助組織的工作流程和規定，嚴格依照要求執行任務；救助員應保持良好的工作狀態，不得飲酒、吸煙或患病工作。第十三條保密和責任救助員應保守患者信息和工作秘密，不得隨便泄露；救助員應對本身的行為和決策負責，不得濫用職權和違紀違法。第十四條職業道德救助員應具備高度的職業道德和責任心，為患者供應高質量的服務；救助員應敬重患者的隱私權和人格尊嚴，做到公平、公正、公開。第五章管理措施第十五條監督和考核醫院管理部門應對緊急醫學救助組織的工作進行定期監督和考核，評估其工作質量和效果，并及時提出改進看法和措施。第十六條嘉獎和懲罰醫院應建立健全的嘉獎制度，對在緊急醫學救助工作中表現優秀的救助人員進行表揚和嘉獎；對違反規章制度、工作不力的救助人員，醫院應予以相應的懲罰，并記錄在冊。第十七條安全保障醫院應供應必需的安全保障措施，確保救助人員的人身安全和工作環境的安全。第六章附則第十八條解釋權本規章制度的解釋權歸醫院管理部門全部，并有權依據實際工