20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業創新思維培訓服務合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間與地點1.3合同期限2.培訓目標與內容2.1培訓目標2.2培訓內容2.3培訓方式2.4培訓師資3.培訓對象與人數3.1培訓對象3.2培訓人數4.培訓時間安排4.1培訓日期4.2培訓課時4.3培訓地點5.培訓費用5.1費用總額5.2付款方式5.3付款時間5.4退款條款6.培訓實施6.1培訓組織6.2培訓場地布置6.3培訓資料提供6.4培訓效果評估7.培訓成果轉化與應用7.1成果轉化方案7.2應用措施7.3跟蹤指導8.保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任9.違約責任與爭議解決9.1違約責任9.2爭議解決方式9.3爭議解決期限10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件12.合同附件12.1附件一：培訓大綱12.2附件二：培訓師資介紹12.3附件三：培訓場地及設施清單13.其他約定事項13.1合同變更13.2合同補充13.3合同解釋14.合同簽署與生效14.1簽署時間14.2簽署地點14.3合同生效時間第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1培訓服務提供方名稱：創新思維培訓中心法定代表人：X地址：省市區路號聯系電話：1.2培訓服務接受方名稱：企業法定代表人：X地址：省市區路號聯系電話：第二條合同簽訂時間與地點2.1合同簽訂時間：2024年X月X日2.2合同簽訂地點：省市區路號創新思維培訓中心第三條合同期限3.1合同期限自2024年X月X日起至2024年X月X日止。第四條培訓目標與內容4.1培訓目標提高企業員工的創新思維能力和團隊協作能力，激發創新潛力，提升企業核心競爭力。4.2培訓內容創新思維理論、創新方法、創新實踐案例分析、團隊協作技巧等。4.3培訓方式面授、案例分析、小組討論、角色扮演等。4.4培訓師資由創新思維培訓中心選派的具有豐富經驗和專業知識的培訓師。第五條培訓對象與人數5.1培訓對象企業全體員工，共計X人。5.2培訓人數根據實際情況，培訓人數可適當調整，但不得低于X人。第六條培訓時間安排6.1培訓日期2024年X月X日至2024年X月X日，共計天。6.2培訓課時每天培訓時間為9:0012:00，14:0017:30，共計課時。6.3培訓地點省市區路號創新思維培訓中心。第七條培訓費用7.1費用總額：人民幣萬元整（大寫：捌拾萬元整）。7.2付款方式：1.首付款：合同簽訂后X日內，支付總費用的30%；2.中期款：培訓開始前X日內，支付總費用的40%；3.結算款：培訓結束后X日內，支付總費用的30%。7.3付款時間：1.首付款：2024年X月X日前；2.中期款：2024年X月X日前；3.結算款：2024年X月X日前。7.4退款條款：1.如因創新思維培訓中心原因導致培訓未能按約定進行，培訓服務接受方有權要求全額退款；2.如因培訓服務接受方原因導致培訓未能按約定進行，創新思維培訓中心有權扣除已發生的合理費用，剩余部分予以退款。第八條保密條款8.1保密內容本合同涉及的所有商業秘密、技術秘密、客戶信息、培訓資料等，均為雙方共同保密的內容。8.2保密期限本合同期限屆滿后，雙方仍需繼續履行保密義務，保密期限為自本合同生效之日起五年。8.3違約責任任何一方違反保密義務，泄露或不當使用對方保密信息，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。第九條違約責任與爭議解決9.1違約責任1.如一方未按約定履行合同義務，應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.如一方故意隱瞞或提供虛假信息，導致合同無法履行，應承擔全部責任。9.2爭議解決方式1.雙方應友好協商解決合同履行過程中發生的爭議。2.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件1.因不可抗力導致合同無法履行；2.一方嚴重違約，經對方催告后在合理期限內仍未改正；3.雙方協商一致解除合同。10.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方履行完畢合同約定的各項義務；3.合同因解除而終止。10.3解除或終止程序1.合同解除或終止前，雙方應書面通知對方；2.合同解除或終止后，雙方應妥善處理未履行完畢的義務。第十一部分合同附件11.1附件一：培訓大綱11.2附件二：培訓師資介紹11.3附件三：培訓場地及設施清單第十二部分其他約定事項12.1合同變更1.合同內容如有變更，雙方應簽訂書面變更協議；2.變更協議與本合同具有同等法律效力。12.2合同補充1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議；2.補充協議與本合同具有同等法律效力。12.3合同解釋1.本合同以中文文本為準；2.如合同條款存在歧義，由創新思維培訓中心進行解釋。第十三部分合同簽署與生效13.1簽署時間本合同自雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章之日起生效。13.2簽署地點本合同簽署地點為省市區路號創新思維培訓中心。第十四部分合同份數本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲、乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、顧問、評估機構、技術支持方等。2.第三方介入范圍2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務、專業咨詢、技術支持、評估、執行合同項下的特定任務等。3.第三方責任限額3.1第三方的責任限額應在本合同中明確約定，具體包括：3.1.1第三方的賠償責任最高不超過合同總金額的%；3.1.2第三方因自身原因導致合同無法履行或造成損失，應承擔全部責任；3.1.3第三方違反保密義務，泄露或不當使用甲乙雙方信息，應承擔相應的法律責任。4.第三方選擇與授權4.1甲乙雙方有權根據本合同的具體需求選擇第三方，并授權第三方在本合同項下履行相應職責。4.2第三方的選擇應遵循公平、公正、公開的原則，確保第三方具備履行職責的能力和資質。5.第三方權利與義務5.1第三方的權利：5.1.1在合同約定的范圍內，第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協助；5.1.2第三方有權根據合同約定收取相應的服務費用。5.2第三方的義務：5.2.1第三方應按照合同約定履行職責，確保服務質量；5.2.2第三方應遵守甲乙雙方的保密要求，不得泄露任何涉及合同的信息；5.2.3第三方應承擔因其自身原因導致的違約責任。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方的權利義務關系獨立于甲乙雙方之間的權利義務關系；6.2第三方不得干預甲乙雙方的內部事務，包括但不限于合同履行、爭議解決等；6.3第三方與甲乙雙方之間發生的爭議，應按照本合同約定的爭議解決方式進行處理。7.第三方變更與替換7.1如因第三方自身原因導致其無法履行合同項下的職責，甲乙雙方有權選擇新的第三方進行替換；7.2第三方的替換需經過甲乙雙方的同意，并簽訂相應的變更協議。8.第三方介入的合同條款8.1本合同中涉及第三方的條款，包括但不限于第三方的定義、責任限額、權利義務、變更替換等，均應在本合同中明確約定；8.2第三方介入的合同條款與本合同具有同等法律效力。9.第三方介入的合同生效9.1第三方介入的合同條款自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效；9.2第三方介入的合同條款與本合同其他條款共同構成完整的合同內容。10.第三方介入的合同終止10.1第三方介入的合同終止條件與本合同其他條款的終止條件相同；10.2第三方介入的合同終止后，甲乙雙方應按照本合同約定處理相關事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓大綱詳細要求和說明：包含培訓目標、課程內容、教學方法、時間安排、考核方式等詳細信息。2.附件二：培訓師資介紹詳細要求和說明：提供每位培訓師的姓名、專業背景、教學經驗、培訓課程案例等。3.附件三：培訓場地及設施清單詳細要求和說明：列出培訓場地地址、容納人數、所需設施（如投影儀、音響設備等）及使用說明。4.附件四：培訓費用明細詳細要求和說明：列出培訓費用構成，包括培訓師費用、場地租賃費、資料費等。5.附件五：付款憑證詳細要求和說明：提供付款憑證，包括銀行轉賬單、匯款憑證等。6.附件六：培訓效果評估報告詳細要求和說明：培訓結束后，由第三方評估機構出具培訓效果評估報告。7.附件七：保密協議詳細要求和說明：雙方簽訂的保密協議，明確保密內容、期限和違約責任。8.附件八：合同變更協議詳細要求和說明：如合同內容需變更，雙方需簽訂書面變更協議，明確變更內容。9.附件九：第三方介入協議詳細要求和說明：如需第三方介入，雙方需簽訂書面協議，明確第三方職責、權利和義務。10.附件十：爭議解決協議詳細要求和說明：如發生爭議，雙方需簽訂書面協議，明確爭議解決方式。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按約定時間支付培訓費用；1.2第三方未按約定提供培訓服務；1.3甲乙雙方未按約定履行保密義務；1.4第三方未按約定履行職責，造成損失；1.5甲乙雙方未按約定履行合同其他義務。2.責任認定標準：2.1違約行為發生時，甲乙雙方應立即書面通知對方；2.2違約方應在接到通知后X日內采取措施糾正違約行為；2.3如違約方未能在規定期限內糾正違約行為，違約方應承擔相應的違約責任。3.違約責任示例說明：3.1甲乙雙方未按約定時間支付培訓費用，違約方應向守約方支付違約金，違約金金額為應付培訓費用總額的%；3.2第三方未按約定提供培訓服務，違約方應向受損失方支付賠償金，賠償金額根據實際損失確定；3.3甲乙雙方未按約定履行保密義務，泄露對方商業秘密，違約方應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。全文完。2024年度企業創新思維培訓服務合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方2.1甲方2.2乙方3.服務內容3.1培訓目標3.2培訓主題3.3培訓形式3.4培訓時間3.5培訓地點3.6培訓師資4.服務期限4.1起止時間4.2服務期限延長5.服務費用5.1費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.服務交付6.1服務內容交付6.2服務成果交付7.質量保證7.1質量標準7.2質量檢查7.3質量整改8.保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任9.違約責任9.1違約行為9.2違約責任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同變更11.1變更程序11.2變更內容12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同終止13.1終止條件13.2終止程序14.其他14.1其他條款14.2合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指（甲方名稱），注冊地址為（甲方注冊地址），法定代表人為（甲方法定代表人姓名）。1.1.2“乙方”指（乙方名稱），注冊地址為（乙方注冊地址），法定代表人為（乙方法定代表人姓名）。1.1.3“培訓服務”指乙方根據甲方的需求，提供的企業創新思維培訓服務。1.1.4“培訓內容”指乙方提供的創新思維培訓課程、教材、講義等。1.1.5“培訓對象”指甲方指定的參與培訓的企業員工。1.1.6“培訓時間”指雙方約定的培訓開始至結束的時間段。1.1.7“培訓地點”指雙方約定的培訓場所。1.2解釋1.2.1本合同中未定義的術語，應按照國家相關法律法規和行業慣例進行解釋。2.合同雙方2.1甲方2.1.1甲方全稱：（甲方全稱）2.1.2甲方法定代表人：（甲方法定代表人姓名）2.1.3甲方注冊地址：（甲方注冊地址）2.1.4甲方聯系方式：（甲方聯系方式）2.2乙方2.2.1乙方全稱：（乙方全稱）2.2.2乙方法定代表人：（乙方法定代表人姓名）2.2.3乙方注冊地址：（乙方注冊地址）2.2.4乙方聯系方式：（乙方聯系方式）3.服務內容3.1培訓目標3.1.1提高甲方員工的創新思維能力。3.1.2培養員工的問題解決能力。3.1.3提升企業創新管理水平。3.2培訓主題3.2.1創新思維基礎3.2.2創新思維方法3.2.3創新思維實踐3.3培訓形式3.3.1理論講解3.3.2案例分析3.3.3小組討論3.3.4實踐操作3.4培訓時間3.4.1培訓總時長為（培訓總時長）天。3.4.2具體培訓時間安排以（培訓時間表）為準。3.5培訓地點3.5.1培訓地點為（培訓地點名稱）。3.5.2培訓場地由乙方負責布置。3.6培訓師資3.6.1乙方將指派具有豐富經驗的講師進行授課。3.6.2講師資質及教學經驗詳見附件。4.服務期限4.1本合同服務期限自（服務開始日期）起至（服務結束日期）止。4.2如需延長服務期限，雙方應提前（提前天數）協商一致，并簽訂補充協議。5.服務費用5.1本合同服務費用總額為人民幣（服務費用總額）元。5.2服務費用支付方式為：分（支付次數）期支付，具體支付時間及金額詳見附件。6.服務交付6.1乙方應在（服務開始日期）前完成培訓內容的設計和準備。6.2乙方應在（服務開始日期）前將培訓場地布置完畢。6.3乙方應在（服務開始日期）前向甲方提供培訓教材和講義。8.保密條款8.1保密內容8.1.1雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、經營秘密等信息均屬保密內容。8.1.2保密內容不包括本合同中明確標注為公開信息的內容。8.2保密期限8.2.1本合同簽訂后，雙方對保密內容承擔保密義務至合同終止或保密內容公開后三年止。8.3違約責任8.3.1如一方違反保密義務，導致對方商業秘密等受到損害，違約方應承擔相應的法律責任。9.違約責任9.1違約行為9.1.1乙方未按約定時間、地點、內容提供培訓服務的。9.1.2甲方未按約定支付服務費用的。9.1.3雙方違反合同約定的其他行為。9.2違約責任9.2.1乙方未按約定提供服務的，應向甲方支付違約金，違約金為未提供服務部分服務費用的（違約金比例）。9.2.2甲方未按約定支付費用的，應向乙方支付滯納金，滯納金為未支付部分服務費用的（滯納金比例）。9.3違約賠償9.3.1違約方給對方造成損失的，還應賠償對方的實際損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協商解決合同履行過程中發生的爭議。10.1.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1爭議發生后，雙方應立即書面通知對方，并開始協商解決。10.2.2協商期限為自一方通知另一方之日起（協商期限）內。11.合同變更11.1變更程序11.1.1任何一方要求變更本合同，應書面提出變更請求，并經雙方協商一致。11.1.2變更內容應以書面形式作出，并由雙方簽字或蓋章確認。11.2變更內容11.2.1合同期限的變更。11.2.2服務內容的變更。11.2.3服務費用的變更。12.合同解除12.1解除條件12.1.1合同約定的解除條件成就。12.1.2一方嚴重違約，另一方有權解除合同。12.2解除程序12.2.1一方解除合同，應書面通知對方，并說明解除原因。12.2.2解除合同后，雙方應按照合同約定進行清算。13.合同終止13.1終止條件13.1.1合同期限屆滿。13.1.2雙方協商一致解除合同。13.1.3合同因法定事由終止。13.2終止程序13.2.1合同終止后，雙方應進行清算，并結清各自的權利義務。13.2.2合同終止后，本合同自終止之日起失效。14.其他14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，按國家相關法律法規和行業慣例執行。14.1.2本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。14.2合同附件14.2.1培訓時間表14.2.2服務費用支付明細表14.2.3講師資質及教學經驗表第二部分：第三方介入后的修正3.第三方介入3.1第三方定義3.1.1“第三方”指在合同履行過程中，因特殊原因需介入合同關系的第三方主體。3.1.2第三方主體可以是獨立法人、非法人組織或個人。3.2第三方介入條件3.2.1甲方或乙方在合同履行過程中，因不可抗力、合同變更或其他原因，導致合同無法繼續履行或履行存在重大障礙。3.2.2第三方介入需經甲方和乙方協商一致，并簽訂補充協議。3.3第三方介入程序3.3.1甲方或乙方提出第三方介入申請，并提供相關證明材料。3.3.2甲方和乙方共同協商確定第三方主體。3.3.3甲方和乙方與第三方簽訂補充協議，明確第三方介入的具體事項和責任。3.4第三方責任3.4.1第三方在合同履行過程中，應按照合同約定和補充協議的約定，履行相應的義務。3.4.2第三方在履行義務過程中，如違反合同約定或補充協議的約定，應承擔相應的法律責任。3.5第三方退出3.5.1第三方在合同履行過程中，如因自身原因無法繼續履行義務，應提前通知甲方和乙方。3.5.2甲方和乙方應協商確定第三方退出后的處理方案。3.6第三方爭議解決3.6.1甲方和乙方與第三方之間的爭議，應通過協商解決。3.6.2協商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.7第三方保密3.7.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中，對所知悉的對方商業秘密負有保密義務。3.7.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止之日起不少于五年。3.8第三方解除合同（1）一方違約，經另一方催告后仍未履行；（2）發生不可抗力，導致合同無法繼續履行；（3）一方破產、解散或被吊銷營業執照等。3.9第三方解除合同后的處理3.9.1合同解除后，甲方、乙方和第三方應按照合同約定和補充協議的約定，處理合同解除后的相關事宜。3.9.2合同解除后，甲方、乙方和第三方應互相返還已支付的費用和財產。3.10第三方合同終止3.10.1合同終止后，甲方、乙方和第三方應按照合同約定和補充協議的約定，處理合同終止后的相關事宜。3.10.2合同終止后，甲方、乙方和第三方應互相返還已支付的費用和財產。3.11第三方違約責任3.11.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中，如違反合同約定或補充協議的約定，應承擔相應的違約責任。3.12第三方爭議解決3.12.1甲方、乙方和第三方之間的爭議，應通過協商解決。3.12.2協商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓時間表詳細要求：列出培訓的具體日期、時間段、課程內容、講師信息等。說明：培訓時間表應作為合同附件，確保雙方對培訓時間有明確約定。2.服務費用支付明細表詳細要求：列出服務費用的組成、支付金額、支付時間、支付方式等。說明：服務費用支付明細表應作為合同附件，明確雙方對費用的支付方式和時間。3.講師資質及教學經驗表詳細要求：列出每位講師的姓名、職稱、教學經驗、培訓課程等。說明：講師資質及教學經驗表應作為合同附件，確保講師符合合同要求。4.保密協議詳細要求：明確保密內容、保密期限、違約責任等。說明：保密協議應作為合同附件，確保雙方對保密事項有明確約定。5.補充協議詳細要求：針對合同履行過程中出現的問題，雙方協商一致后簽訂的補充協議。說明：補充協議應作為合同附件，與合同具有同等法律效力。6.第三方介入協議詳細要求：明確第三方介入的原因、職責、權利義務等。說明：第三方介入協議應作為合同附件，確保第三方介入的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定1.1甲方未按約定支付服務費用責任認定：甲方應向乙方支付滯納金，滯納金為未支付部分服務費用的（滯納金比例）。示例：若甲方應于2024年1月1日前支付10萬元服務費用，但至2024年2月1日仍未支付，則甲方應支付滯納金。1.2甲方未按約定提供培訓對象責任認定：甲方應承擔相應的違約責任，并賠償乙方因此造成的損失。示例：若甲方未按約定提供10名培訓對象，導致乙方培訓效果受到影響，甲方應賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約行為及責任認定2.1乙方未按約定提供培訓服務責任認定：乙方應向甲方支付違約金，違約金為未提供服務部分服務費用的（違約金比例）。示例：若乙方未按約定提供5天的培訓服務，則乙方應支付違約金。2.2乙方未按約定提供合格講師責任認定：乙方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方因此造成的損失。示例：若乙方提供的講師不符合合同要求，導致甲方培訓效果不理想，乙方應賠償甲方因此造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定3.1第三方未按約定履行義務責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。示例：若第三方未按約定提供培訓場地，導致培訓活動無法進行，第三方應賠償甲方和乙方因此造成的損失。全文完。2024年度企業創新思維培訓服務合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯系方式2.培訓目標與內容2.1培訓目標2.2培訓內容3.培訓時間與地點3.1培訓時間3.2培訓地點4.培訓講師與師資4.1培訓講師4.2師資情況5.培訓形式與方式5.1培訓形式5.2培訓方式6.學員報名與選拔6.1學員報名6.2學員選拔7.培訓費用與支付7.1培訓費用7.2支付方式8.培訓資料與設備8.1培訓資料8.2培訓設備9.培訓效果評估9.1評估方式9.2評估內容10.違約責任與爭議解決10.1違約責任10.2爭議解決11.合同生效與解除11.1合同生效11.2合同解除12.合同附件與補充條款12.1合同附件12.2補充條款13.合同簽署與生效日期13.1合同簽署13.2合同生效日期14.其他約定事項14.1其他約定事項14.2其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：企業（2）乙方：培訓公司1.2合同雙方地址（1）甲方地址：省市區街道號（2）乙方地址：省市區街道號1.3合同雙方聯系方式（1）甲方聯系人：（2）甲方聯系電話：138xxxx5555（3）乙方聯系人：（4）乙方聯系電話：139xxxx66662.培訓目標與內容2.1培訓目標（1）提高企業員工創新思維能力和創新能力（2）促進企業創新項目落地實施（3）提升企業核心競爭力2.2培訓內容（1）創新思維理論（2）創新方法與工具（3）創新項目實施與管理（4）創新案例分析與討論3.培訓時間與地點3.1培訓時間（1）培訓日期：2024年3月1日至2024年3月5日（2）培訓時間：9:0012:00，14:0018:003.2培訓地點省市區街道號大廈室4.培訓講師與師資4.1培訓講師（1）講師姓名：（2）講師職稱：教授（3）講師簡介：長期從事創新思維研究，具有豐富的實踐經驗4.2師資情況（1）講師數量：1名（2）助教數量：2名5.培訓形式與方式5.1培訓形式（1）集中授課（2）案例分析（3）小組討論5.2培訓方式（1）PPT授課（2）案例分析（3）小組討論（4）實地考察6.學員報名與選拔6.1學員報名（1）報名方式：通過郵件或電話報名（2）報名截止日期：2024年2月15日6.2學員選拔（1）選拔標準：具備一定的創新思維基礎，對企業創新項目有興趣（2）選拔流程：報名篩選面試錄取7.培訓費用與支付7.1培訓費用（1）培訓費用總額：人民幣萬元（2）費用構成：講師費、場地費、資料費、設備費等7.2支付方式（1）支付時間：培訓結束后15個工作日內（2）支付方式：銀行轉賬8.培訓資料與設備8.1培訓資料（1）教材：提供培訓相關教材，包括但不限于《創新思維導論》、《創新方法與工具》、《創新項目管理》等。（2）講義：為每位學員提供詳細講義，包含課程內容、案例分析、討論要點等。8.2培訓設備（1）教室：提供寬敞、舒適的培訓教室，配備投影儀、音響系統等。（2）電腦：教室配備足夠的電腦，供學員進行實踐操作。（3）網絡：確保教室網絡暢通，便于學員查閱資料和進行網絡互動。9.培訓效果評估9.1評估方式（1）學員滿意度調查：培訓結束后，收集學員對培訓內容和形式的滿意度反饋。（2）創新思維測試：通過創新思維測試，評估學員在培訓后的創新思維提升情況。（3）項目實施效果評估：跟蹤學員參與的創新項目實施情況，評估培訓的實際效果。9.2評估內容（1）學員對創新思維理論、方法和工具的掌握程度。（2）學員在實際工作中應用創新思維解決問題的能力。（3）學員參與的創新項目成果。10.違約責任與爭議解決10.1違約責任（1）若甲方未按時支付培訓費用，應向乙方支付違約金，違約金為應付培訓費用的%。（2）若乙方未按約定提供培訓服務，應向甲方退還已收取的培訓費用，并支付違約金，違約金為已收取費用的%。10.2爭議解決（1）雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。（2）協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同生效與解除11.1合同生效（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。11.2合同解除（1）經雙方協商一致，本合同可以解除。（2）任何一方違約，對方有權解除本合同。12.合同附件與補充條款12.1合同附件（1）培訓日程安排表（2）培訓課程表（3）學員名單12.2補充條款（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。（2）本合同補充條款與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署與生效日期13.1合同簽署（1）甲方代表簽字：_________________（2）乙方代表簽字：_________________13.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定事項14.1保密條款（1）雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。（2）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后年。14.2不可抗力條款（1）因不可抗力導致本合同無法履行或履行困難的，雙方應協商解決。（2）不可抗力事件包括但不限于自然災害、政府行為、社會事件等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義（1）第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認可的，為提供特定服務或協助合同履行而介入的任何個人、企業或機構。15.2第三方介入范圍1.培訓場地租賃2.培訓設備租賃3.培訓講師推薦4.培訓資料制作5.培訓項目咨詢6.培訓效果評估16.第三方介入的程序與條件16.1介入程序（1）甲乙雙方協商一致后，確定第三方介入的必要性和可行性。（2）甲乙雙方共同與第三方簽訂服務協議，明確第三方在合同中的權利和義務。（3）第三方服務協議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.2介入條件（1）第三方具備相應的資質和能力，能夠滿足合同要求。（2）第三方同意遵守本合同的約定，并對自己的行為承擔相應的法律責任。17.第三方責任與權利17.1第三方責任（1）第三方應按照服務協議的約定，履行自己的職責，確保服務質量。（2）第三方因自身原因導致服務質量不達標的，應承擔相應的違約責任。（3）第三方在履行職責過程中，如發生任何侵權或違法行為，應由其自行承擔法律責任。17.2第三方權利（1）第三方有權根據服務協議的約定，收取相應的服務費用。（2）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協助，以完成其服務。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責任劃分（1）甲乙雙方對第三方的行為承擔連帶責任，但第三方獨立承擔其自身的法律責任。（2）若第三方違約，甲乙雙方有權要求第三方承擔責任，同時甲乙雙方也有權要求對方承擔相應的補充責任。18.2權利劃分（1）甲乙雙方對第三方的權利，包括但不限于選擇權、監督權、變更權等，均由甲乙雙方共同行使。（2）第三方對甲乙雙方的權利，包括但不限于知情權、咨詢權、投訴權等，由第三方獨立行使。19.第三方責任限額19.1責任限額定義（1）責任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成損失時，應承擔的最高賠償額。19.2責任限額約定（2）第三方責任限額為本合同培訓費用總額的%。（3）若第三方責任造成損失超過責