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文檔簡介
鋼鐵材料庫管招聘合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯系電話:__________乙方(求職者):__________身份證號碼:__________聯系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,甲方擬招聘乙方擔任鋼鐵材料庫管職位,現將雙方的權利、義務等事項明確如下:第一條工作內容1.1乙方擔任鋼鐵材料庫管,負責庫房內鋼鐵材料的保管、出庫、入庫、統計等工作。1.2乙方應按照甲方的規定和安排,認真履行工作職責,確保庫房內鋼鐵材料的安全、整齊、有序。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每日8小時,每周工作40小時,按照國家法定節假日休息。2.2乙方如有特殊情況需要請假,應提前向甲方申請,經甲方批準后方可休假。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣__________元(人民幣大寫:__________元整)。3.2乙方工資的支付方式為每月__________日發放上月工資。3.3乙方如因工作原因導致工資受損,甲方應按照相關規定給予乙方相應的經濟補償。第四條社會保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定,為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時足額繳納個人應負擔的社會保險費用。第五條勞動保護和職業危害防護5.1甲方應依照國家法律法規的規定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動防護用品。5.2甲方應定期對乙方進行職業健康檢查,保障乙方身體健康。第六條合同的解除和終止6.1雙方協商一致,可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的,應提前__________日書面通知甲方。6.3甲方違反國家法律法規和本合同的規定,乙方有權解除合同。6.4本合同期滿,雙方未續簽的,合同自然終止。第七條違約責任7.1甲乙雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。7.2甲方未按時足額支付乙方工資的,乙方有權要求甲方支付工資報酬和經濟補償。7.3乙方未按照甲方規定的工作時間和工作內容履行職責的,甲方有權解除合同。第八條其他事項8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):__________乙方(求職者):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.勞動保障部門提供的社會保險參保證明5.甲方提供的勞動保護設施和勞動防護用品清單6.職業健康檢查報告7.合同解除或終止的書面通知二、違約行為及認定:1.甲方未按時足額支付乙方工資:按照《中華人民共和國勞動法》相關規定,甲方應按時足額支付乙方工資,如未支付,構成違約。2.乙方未按照甲方規定的工作時間和工作內容履行職責:按照《中華人民共和國勞動法》相關規定,乙方應按時到崗,按照甲方安排的工作內容履行職責,如未履行,構成違約。3.甲方未為乙方繳納社會保險:按照《中華人民共和國社會保險法》相關規定,甲方應依法為乙方繳納社會保險,如未繳納,構成違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利義務的協議。2.鋼鐵材料庫管:負責鋼鐵材料的保管、出庫、入庫、統計等工作的職位。3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、傷殘、失業、生育等原因造成的經濟負擔,依照法律法規規定,由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。4.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時到崗:及時與乙方溝通,了解原因,如確有困難,協商調整工作時間;如無故不到崗,依據《中華人民共和國勞動法》相關規定處理。2.甲方未按時足額支付工資:及時與甲方溝通,要求按時足額支付工資;如甲方仍不支付,可以向勞動保障部門投訴或申請勞動仲裁。3.甲方未為乙方繳納社會保險:及時與甲方溝通,要求依法繳納社會保險;如甲方仍不繳納,可以向社會保險行政部門投訴或申請社會保險仲裁。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供工作場所和勞動條件。2.甲方按時足額支付乙方工資。3.甲方為乙方繳
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