行政管理實習計劃書【篇一：行政管理專業畢業實習計劃】2005級成人專科行政管理專業畢業實習計劃一、實習班級成教部所屬本專業各班。二、實習步驟2011年2月，進行畢業實習、寫實習調查報告，在實習調查報告的基礎上撰寫畢業論文。2011年3月15日，交畢業實習報告（抄寫與實習報告本）；交論文初稿。（稿紙抄寫或a4紙打印均可）2011年3月15日—30日，按指導教師要求對畢業論文進行修改完善、定稿，并完成已定稿論文的抄寫。2011年4月16日，將抄寫好的畢業論文交班主任處。2011年5月份，完成畢業答辯與畢業鑒定，具體時間另定。三、實習方式按照學院的統一要求進行分散實習，采取現場觀摩或頂崗操作的形式，業務知識可由指導老師遠程指導或向現場專家請教。四、實習目的通過畢業實習，使學生能運用科學務實的價值觀念、知識體系和方法技能解決現實的實際問題，使他們在實踐中總結升華理論知識，查漏補缺，鍛煉他們理論聯系實際的能力，培養學生的適應能力、組織協調能力、分析解決實際問題的工作能力等，為以后的工作做好知識及能力上的準備。并且畢業實習能為畢業論文獲取經驗和素材。五、根據你實習所在單位性質自行選擇一類實習內容。實習內容一（針對企業行政管理職能）：1、了解實習單位概況：業務范圍、企業規模（用營業額、注冊資本、產品產量等指標說明）、地理位置、職工人數。2、了解實習單位的機構設置的基本情況及其主要職能。3、了解實習單位的行業隸屬關系、組織管理方式、人員構成等相關情況。4、了解實習單位內部的規章制度及相關的政策法規。5、了解實習單位辦公室業務、人事管理業務、其它業務等開展情況。6、了解行政管理運行程序、辦公文書的基本類型。7、了解行政管理的社會作用。8、搜集畢業論文的有關資料，為寫作論文提供資料依據。實習內容二（針對政府行政機構的管理職能）：1、了解該部門的管轄范圍、基本職能、公務員人數、裝備配備。2、了解該部門內機構設置的基本情況。3、熟悉該部門行政執法的基本法律依據、監督機制、考評標準等。4、了解該部門的業務內容，常用基本文書的類型及內容。5、了解該行政機構的主要行政業務的辦事流程，及工作質量保障機制。6、對實習所在部門的現行管理體制做出評價（闡述優缺點及改進意見）。6、搜集畢業論文的有關資料，為寫作畢業論文提供資料依據。六、實習要求1.各班學員在接受實習任務后，自行落實實習單位及具體的實習崗位；2.學生與畢業論文的指導教師討論確定的題目，制定畢業實習方案（包括實習單位、實習內容、實習進度、聯系方式），并嚴格按照實習方案和實習指導教師的規定，保質保量按時完成各項實習任務；3.嚴格遵守實習單位的規章制度。因違反規章制度被實習單位清退的，實習成績記為不及格；4.實習期間，應嚴守實習單位機密，注意安全，防止各類事故的發生。5.認真撰寫好實習日志與實習報告；實習報告字數約為3000-5000字，報告應對實習過程做詳細記載，并對所要求的實習內容做全面闡述，自加報告封面；6.實習結束后，實習報告交實習煤干院方的班主任，然后提交指導教師作為評定成績的依據。【篇二：文員實習計劃范文3篇】文員實習計劃范文3篇對于大學生而言,實習是其將理論知識運用到實踐的過程,是在校期間學習和實踐的重要組成部分。通過實習,大學生能夠積累實踐經驗,注重調查分析，為領導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作，不能扯皮、推委、出現工作空檔。其次，辦公室工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品采購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。對未來工作的計劃1.在日常事物工作中，我將做到以下幾點：(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。(2)做好了各類信件的收發工作。(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。(4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執行集團公章管理規定，不濫用公章。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。(6)做好辦公室設備的維護和保養工作，(7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作，確保節假期間集團的安全保衛工作。(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原則，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。2.在行政工作中，我將做到以下幾點：(1)做好領導服務：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。(2)做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。(3)做好員工服務：及時的將集團員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁。(4)協助辦公室主