自辦案件“去零化”論文**屆六中全會的勝利召開，吹響了全面從嚴治黨的嘹亮號角，整飭黨風、嚴懲腐敗，__、繼續前行，已成勢不可擋的歷史潮流和人心所向。紀委作為黨內監督的專責機關，落實全面從嚴治黨，聚焦監督執紀問責，是職責所在更是光榮使命。__書記最近在全國政協的講話中講到，“動員千遍，不如問責一個”，在基層紀委中積極推進自辦案件“去零化”，是現階段加強黨風廉潔建設和__工作的有效抓手。（一）嚴格落實主責,重點突出主業的迫切需要深化“三轉”以來，紀委工作重心回歸監督執紀問責，各級紀委特別是上級紀委成績斐然。但毋須諱言，基層紀委在最能體現紀委黨內監督專責機關地位和存在價值的自辦案件方面，離“去零化”目標尚有差距。**年，我區設有專職紀委書記的29個紀（工）委中，自辦案件總數為50件，其中16家單位有自辦件，13家單位尚無自辦案件，基層紀委主責主業還不夠突出，尚未形成嚴查快辦良好局面。（二）全面從嚴治黨,反腐不留死角的現實需要反腐無禁區，更應無死角。從執紀辦案實際來看，需要黨紀重處分、重大職務調整的是少數，__涉嫌違法、需要立案審查的更是極少數。基層紀委監督執紀問責的對象是基層黨員干部，當然我們不排除其中會有“小官巨貪”，但大多數違紀對象需要運用執紀監督“第一種形態”、“第二種形態”進行處置。**年，區紀委黨紀輕處分占立案總數的30%，離市紀委要求的黨紀輕處分比例不得少于60%尚有較大差距。基層紀委理應在基層黨組織黨風廉潔建設和__斗爭中主動而為，確保反腐不留死角，實現對基層黨員領導干部執紀監督問責的全覆蓋。（三）錘煉紀檢干部,打造紀檢鐵軍的實際需要紀檢干部隊伍建設為黨風廉潔建設和__斗爭提供重要保障，建設政治強、作風硬、德才優、敢作為和勇擔當的基層紀檢監察干部隊伍，不斷加強基層紀檢組織的思想建設、組織建設、作風建設和能力建設，貫徹“嚴進高出”的干部選調和培養理念，都需要通過執紀辦案來鍛煉干部，讓干部在__斗爭的最前線接受檢驗，最終實現“人人能辦案”的目標，用鐵的紀律打造讓黨信任、讓人民信賴的基層紀檢隊伍。（一）上級紀委應當明晰職責定位，加強辦案指導。1、克服兩種不良傾向。一種是“甩手掌柜”，將壓力完全拋給基層，對基層紀委的實際困難視而不見，對基層紀委的請求幫助置之不理，將查信辦案“去零化”完全視為基層自己的事。另一種是事必躬親，對基層紀委查信辦案工作不信任、不放心、不放手，將基層紀委變成了內設科室，嚴重束縛基層紀委執紀辦案。兩種不良傾向均不利于“去零化”的扎實推進，應當堅決克服。2、堅持案例指導原則。對基層紀委辦案指導應以案例指導為主，堅持必要、必需原則，實行按需指導。根據基層紀委的實際需求，進一步規范基層對問題線索的受理、初核、審查等程序，在舉控件管理、案件調查、案件審理等重點環節進行有針對性的指導，傳授拓展問題線索、執紀辦案的具體技能技巧，注重辦案細節。3.實施紀檢干部輪訓。基層紀委__較為頻繁，較多紀檢干部尚無紀檢組織履歷，今年換屆后我區11個街鎮工業區、3家派駐試點專職紀（工）委書記中，從事過紀檢工作的只有4人。上級紀委應特別注重提升基層紀檢干部專業素養，通過抽調干部到上級紀委掛職鍛煉、舉辦專題培訓班等方式提高辦案能力。區紀委11月在區委黨校舉行了紀檢干部專題培訓班，效果較為顯著。（二）基層紀委應當突出主責主業，加強執紀辦案1、轉變觀念，積極爭辦自辦案件。基層紀委要__轉變思想觀念，由“要我辦案”變為“我要辦案”，將執紀辦案作為最核心工作，層層傳導壓力，人人落實責任，以成功辦理自辦案件、順利實現“去零化”為核心目標。注重通過辦理自辦案件，提升紀檢干部職業自豪感和榮譽感，__摒棄對從嚴治黨、黨風廉潔建設和__工作觀望的、麻痹的、變異的不良情緒和現象。2、主動而為，大力拓展案件。基層紀委要因地制宜、因時制宜，積極開拓案源，實現自辦案件的突破。凡是影響到黨的形象，損害黨的執政基礎的基層黨組織或黨員，都是紀委需要查處的對象，依紀依規都要嚴肅查處。繼續把違規公款吃喝、違規公款旅游、違規公款發放作為監督檢查的重點。要把查處的重點向基層延伸，嚴查村居問題，特別是群眾身邊的腐敗，執紀辦案體現“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備、程序合規”基本要求。3、教管并舉，大力抓好隊伍建設。基層紀委要始終把好紀檢干部“準入口”，選拔任用品德好、黨性強、有本領、勇作為、敢擔當的優秀干部。推薦和使用好優秀紀檢干部，讓能干事的有作為，會干事的有舞臺。優化資源，把人才力量整合好、建設好、使用好。通過執紀辦案培養干部、鍛煉干部、考驗干部，把能辦案、會辦案、辦好案的干部提到關鍵崗位。（三）上層設計應當保持有序推進，加強重點突破針對自辦案件“去零化”普遍存在的問題和難點，上級紀委應當堅持有序推進的策略，選取具有標桿意義的基層紀委，在重點領域和難點領域實現突破，以點帶面實現基層紀委自辦案件“去零化”的普遍推進。今年區紀委在區__、衛計委和教育局展開了紀委書記專職化和“不是派駐的派駐”試點，成效顯著，特別是__紀委查信辦案數量質量大幅上升，立案數同比增長100%，最難治最難管的國企黨的領導弱化、違反廉潔紀律問題普遍的問題均得到有效遏制，基層紀委自辦案件“去零化”在國資系統成功突圍。（四）績效考核應當突出辦案導向，加強結果運用考核評價基層紀委工作，應當突出辦案導向，以自辦案件“去零化”的實現情況、查信辦案開展情況為主要評判標準，要著重考核基層紀委是否真正以紀律審查的思路謀劃開展工作，是否真正破除坐等線索的思維慣式，是否真正多渠道深挖問題線索，是否真正做到不錯位、不越位、不缺位，是否真正辦出質量過硬、反響良好的自辦案件。上級紀委應當加強對考核結果的運用，表彰先進，樹立標桿，激勵隊伍。通過考核結果應用，著力解決基層紀委監督執紀能力欠缺、紀檢監察組織人員配備不齊、查信辦案能力不足、主動作為意識不夠、責任擔當不力等問題，讓自辦案件“去零化”在基層紀委蔚然成風。從現階段基層紀委隊伍實際情況出發，基層紀委、特別是尚未實現紀委書記專職化的基層紀委，在推動自辦案件“去零化”應注重借助相關部門力量，努力解決想要辦案力量不足的問題。要深化片區聯動辦案機制、交叉辦案機制，統一調配力量，共同研判、核實和調查。基層紀委應在聯合執紀中積極發揮作用，著重在查找、調查問題線索上發力，必要時積極爭取上級紀委及相關部門的支持與幫助，嚴懲違紀行為。千里之行、始于足下，作風建設永遠在路上，黨風廉潔建設和__斗爭永遠在路上，全面從嚴治黨更是永遠在路上。推動基層紀委自辦案件“去零化”，要求基層紀委以高度的責任感和使命感開展黨風廉潔建設和__工作，以執紀辦案統領