親子教育機(jī)構(gòu)經(jīng)理聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方親子教育機(jī)構(gòu)經(jīng)理一職，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)2.乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保甲方合法權(quán)益不受侵害。3.乙方應(yīng)全面了解和掌握甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，提高甲方在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。4.乙方負(fù)責(zé)組織制定甲方的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度預(yù)算，并提交董事會(huì)審批。5.乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)甲方的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，對(duì)下屬員工進(jìn)行績(jī)效考核，激勵(lì)員工積極工作，提高工作效率。6.乙方負(fù)責(zé)甲方與政府相關(guān)部門、合作伙伴、客戶等的關(guān)系維護(hù)，確保甲方業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方擔(dān)任甲方親子教育機(jī)構(gòu)經(jīng)理一職，甲方每月支付乙方工資人民幣_(tái)___元（稅前），甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方取得年度績(jī)效獎(jiǎng)金的，按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方如因工作原因需要加班的，甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。4.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。四、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等。2.乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。2.若乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件5.甲方公司章程6.甲方公司管理制度7.甲方公司上一年度財(cái)務(wù)報(bào)表8.甲方公司資質(zhì)證明文件9.雙方簽訂的保密協(xié)議10.雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露或利用甲方商業(yè)秘密、客戶資源等情況。2.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方公司遭受損失。4.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金等。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按約定提供乙方的工作條件和發(fā)展機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等保障制度。4.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供的工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。5.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在工作中出現(xiàn)失誤，導(dǎo)致甲方公司遭受損失。解決辦法：依據(jù)合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)失誤程度給予相應(yīng)的處罰。2.問(wèn)題：甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金等。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資和獎(jiǎng)金，如發(fā)生爭(zhēng)議，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.問(wèn)題：乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。解決辦法：乙方應(yīng)按照合同約定提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付違約金。4.問(wèn)題：乙方違反保密協(xié)議，泄露或利用甲方商業(yè)秘密、客戶資源等。解決辦法：依據(jù)合同約定，要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)違約