20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育培訓服務合同培訓內容與服務期限1本合同目錄一覽第一條培訓內容1.1培訓課程1.1.1課程名稱1.1.2課程描述1.1.3課程時長1.2培訓方式1.2.1面對面培訓1.2.2在線培訓1.2.3混合式培訓1.3培訓材料1.3.1教材1.3.2輔導資料1.3.3在線資源2.服務期限2.1培訓開始日期2.2培訓結束日期2.3服務期限延長條件2.4服務期限縮短條件3.培訓成果評估3.1評估標準3.2評估方法3.3評估周期3.4評估結果反饋4.培訓師安排4.1培訓師資質要求4.2培訓師名單4.3培訓師更換條件4.4培訓師調整方式5.培訓費用5.1培訓費用構成5.2培訓費用支付方式5.3培訓費用退還條件5.4額外費用承擔6.雙方權利與義務6.1甲方權利與義務6.2乙方權利與義務6.3第三方權利與義務7.違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任7.3第三方違約責任8.爭議解決8.1協商解決8.2調解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑解決9.合同的簽訂、生效、變更與解除9.1合同簽訂9.2合同生效9.3合同變更9.4合同解除10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限10.3保密泄露責任11.知識產權保護11.1知識產權歸屬11.2知識產權使用權限11.3侵權責任12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力應對措施12.3不可抗力責任免除13.合同的適用法律13.1合同簽訂地法律13.2合同履行地法律13.3國際法律沖突解決14.合同的完整性和修改14.1合同完整性14.2合同修改方式14.3合同修改生效條件第一部分：合同如下：第一條培訓內容1.1培訓課程1.1.1課程名稱：高級管理策略與實踐培訓1.1.2課程描述：該課程旨在通過理論和實踐相結合的方式，提升甲方的管理能力，包括戰略規劃、團隊管理、決策制定等方面的技能。1.1.3課程時長：共計40學時，其中面對面培訓20學時，在線培訓10學時，混合式培訓10學時。1.2培訓方式1.2.1面對面培訓：安排在甲方指定的培訓場所進行，具體時間安排詳見培訓日程表。1.2.2在線培訓：通過乙方提供的在線學習平臺進行，學員需完成指定的在線課程和作業。1.2.3混合式培訓：結合面對面培訓和在線培訓的方式，以提升學員的學習效果和實踐能力。1.3培訓材料1.3.1教材：乙方提供最新的培訓教材，包括案例分析、理論知識等。1.3.2輔導資料：乙方提供相關的輔導資料，包括講義、閱讀材料等。1.3.3在線資源：乙方提供豐富的在線資源，包括視頻講座、互動討論區等，供學員隨時查閱和學習。第二條服務期限2.1培訓開始日期：2024年4月1日。2.2培訓結束日期：2024年6月30日。2.3服務期限延長條件：如雙方同意延長培訓期限，需在原合同結束前一個月書面提出，并經雙方協商一致。2.4服務期限縮短條件：如因不可抗力等因素導致培訓無法按計劃進行，雙方可協商縮短培訓期限。第三條培訓成果評估3.1評估標準：培訓成果評估將根據學員的課堂參與度、作業完成情況、在線測試成績等方面進行綜合評估。3.2評估方法：采用問卷調查、考試成績、學員反饋等方式進行評估。3.3評估周期：每月底進行一次評估，評估結果將在下月初反饋給甲方。3.4評估結果反饋：乙方將在每個評估周期結束后的五個工作日內，將評估結果以書面形式反饋給甲方。第四條培訓師安排4.1培訓師資質要求：乙方將指派具有豐富教學經驗和專業背景的培訓師為甲方提供培訓服務。4.2培訓師名單：乙方在合同簽訂后十個工作日內，向甲方提供培訓師的詳細名單和資質證明。4.3培訓師更換條件：如乙方培訓師無法滿足甲方培訓需求，甲方有權要求乙方更換培訓師。4.4培訓師調整方式：甲方應在更換培訓師前五個工作日書面通知乙方，并由乙方負責安排新的培訓師。第五條培訓費用5.1培訓費用構成：包括培訓師費用、培訓材料費用、在線平臺使用費用等。5.2培訓費用支付方式：甲方應按照雙方約定的付款計劃，向乙方支付培訓費用。5.3培訓費用退還條件：如雙方協商一致解除合同時，乙方應在解除合同后十個工作日內退還甲方已支付的培訓費用。5.4額外費用承擔：如因甲方原因導致培訓師額外工作，甲方應承擔相應的額外費用。第六條雙方權利與義務6.1甲方權利與義務6.1.1甲方有權按照合同約定要求乙方提供培訓服務。6.1.2甲方應按照約定的時間和方式支付培訓費用。6.2乙方權利與義務6.2.1乙方有權按照合同約定提供培訓服務。6.2.2乙方應按照約定的時間和方式提供培訓材料和教學資源。6.3第三方權利與義務6.3.1如培訓過程中涉及第三方服務，第三方應按照合同約定提供服務。6.3.2第三方應承擔因其服務原因導致的甲方損失。第八條違約責任8.1甲方違約責任8.1.1甲方未按照約定時間支付培訓費用的，應向乙方支付遲延履行的違約金，違約金計算方式為遲延支付金額的千分之五。8.1.2甲方未按照約定提供培訓場地、設施等條件的，應承擔因此給乙方造成的直接損失。8.2乙方違約責任8.2.1乙方未按照約定提供培訓服務的，應向甲方支付違約金，違約金計算方式為未提供服務部分的培訓費用。8.2.2乙方未按照約定提供培訓材料和教學資源的，應承擔因此給甲方造成的直接損失。8.3第三方違約責任8.3.1第三方未按照約定提供服務的，應向甲方支付違約金，違約金計算方式為未提供服務部分的相應費用。8.3.2第三方未按照約定提供服務的，應承擔因此給甲方造成的直接損失。第九條爭議解決9.1協商解決：雙方應通過友好協商的方式解決合同履行過程中的任何爭議和糾紛。9.2調解解決：如協商不成，任何一方均可向乙方所在地的人民調解委員會申請調解。9.3仲裁解決：如調解不成，雙方同意將爭議提交甲方所在地仲裁委員會進行仲裁。9.4法律途徑解決：如仲裁不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條合同的簽訂、生效、變更與解除10.1合同簽訂：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同生效：本合同自生效之日起，對雙方具有法律約束力。10.3合同變更：雙方同意變更合同內容的，應簽訂書面變更協議，經雙方簽字或蓋章后生效。10.4合同解除：雙方同意解除合同的，應簽訂書面解除協議，經雙方簽字或蓋章后生效。第十一條保密條款11.1保密內容：雙方在合同履行過程中獲取的對方商業秘密、技術秘密、市場信息等。11.2保密期限：自合同生效之日起算，至合同解除或終止之日起兩年內。11.3保密泄露責任：違反保密義務的一方應承擔泄露秘密給對方造成的直接損失的賠償責任。第十二條知識產權保護12.1知識產權歸屬：乙方擁有本合同項下培訓課程的知識產權。12.2知識產權使用權限：甲方僅享有按照合同約定使用培訓課程的權利。12.3侵權責任：如甲方未經乙方同意使用培訓課程的，應承擔因此給乙方造成的直接損失的賠償責任。第十三條不可抗力13.1不可抗力定義：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。13.2不可抗力應對措施：遭受不可抗力的一方應立即通知對方，并采取合理措施減少損失。13.3不可抗力責任免除：遭受不可抗力一方不承擔因此導致合同無法履行或履行不符合約定的責任。第十四條合同的完整性和修改14.1合同完整性：本合同及其附件是雙方完整的意思表示，取代了所有之前的口頭或書面協議。14.2合同修改方式：合同的修改應采用書面形式，經雙方簽字或蓋章后生效。14.3合同修改生效條件：合同修改經雙方同意并簽字或蓋章后，即與原合同具有同等的法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義：本合同所述第三方包括但不限于中介機構、咨詢顧問、技術支持提供商、場地提供方等，即除甲乙方之外，為合同履行提供必要服務或參與合同履行的自然人、法人或其他組織。1.2第三方分類：第三方分為有償服務第三方和無償服務第三方。有償服務第三方指提供服務并收取費用的自然人、法人或其他組織；無償服務第三方指提供服務不收取費用的自然人、法人或其他組織。1.3第三方責任：第三方應按照合同約定或甲乙雙方的指示，提供必要的服務或協助，并對其提供的服務或協助承擔責任。第二條第三方介入的附加條款2.1第三方選擇：甲乙雙方應共同選定第三方，如雙方未能達成一致，可商請中立第三方進行調解，調解不成的，可提交仲裁或訴訟解決。2.2第三方服務內容：第三方提供的服務內容應詳細列明在合同中，包括但不限于服務范圍、服務標準、服務期限等。2.3第三方服務費用：第三方服務費用應在合同中明確，費用支付方式、支付時間及支付條件等。2.4第三方責任限制：第三方對其提供的服務或協助承擔責任，但不承擔因甲乙雙方原因導致的損失。第三條第三方責任限額3.1責任限制：第三方對因提供服務或協助而產生的損失承擔責任，但不承擔因合同履行過程中的其他原因導致的損失。3.2責任限額：第三方對因其提供的服務或協助而導致的損失，承擔的責任限額不超過其服務費用總額的10倍。a)不可抗力導致的服務中斷或延遲；b)甲方提供的信息、材料等導致的服務不當或損失；c)第三方在未獲甲乙雙方明確授權的情況下，超出服務范圍或違反服務協議的行為。第四條第三方與其他各方的關系4.1第三方與甲方：第三方應按照甲方的要求提供服務或協助，并接受甲方的監督和管理。4.2第三方與乙方：第三方應按照乙方的要求提供服務或協助，并接受乙方的監督和管理。4.3第三方與中介方：如存在中介方，第三方應按照中介方的要求提供服務或協助，并接受中介方的監督和管理。第五條第三方介入的協調與管理5.1協調機制：甲乙雙方應建立第三方協調機制，包括定期會議、溝通渠道等，以確保第三方服務或協助的順利進行。5.2管理職責：甲方負責對第三方提供服務的過程進行監督和管理，確保服務符合合同約定。5.3評估與反饋：甲方應定期對第三方提供的服務進行評估，并將評估結果反饋給乙方。第六條第三方違約處理6.1第三方違約：如第三方未按照合同約定提供服務或協助，甲方有權要求第三方承擔違約責任。6.2違約處理：甲方有權根據合同約定或與乙方商定的方式處理第三方違約事宜。6.3違約賠償：第三方應根據甲方的要求，承擔違約賠償責任，賠償金額不超過甲方實際損失的金額。第七條第三方解除或終止服務7.1解除或終止條件：如第三方未按照合同約定提供服務或協助，甲方有權解除或終止第三方服務。7.2解除或終止通知：甲方應提前書面通知乙方，說明解除或終止第三方服務的原因。7.3解除或終止后的責任：第三方在解除或終止服務后，仍應承擔因其提供的服務或協助而產生的責任。第八條第三方與其他各方的權利與義務8.1第三方與甲方：第三方應按照甲方的要求提供服務或協助，并接受甲方的監督和管理。8.2第三方與乙方：第三方應按照乙方的要求提供服務或協助，并接受乙方的監督和管理。8.3第三方與中介方：如存在中介方，第三方應按照中介方的要求提供服務或協助，并接受中介方的監督和管理。第九條第三方介入的合同修改與補充9.1修改條件：如合同履行過程中，需要修改或補充涉及第三方的內容，甲乙雙方應協商一致，并簽訂書面修改協議。9.2修改生效：書面修改協議經甲乙雙方簽字或蓋章后，即與原合同具有同等的法律效力。第十條第三方介入的爭議解決10.1爭議解決：如第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應通過友好協商解決；第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程大綱2.培訓日程表3.培訓教材目錄4.培訓師資質證明5.培訓場地布置圖6.在線學習平臺使用指南7.培訓成果評估標準8.培訓費用支付計劃9.第三方服務協議10.保密協議11.知識產權授權協議12.培訓場地租賃合同13.培訓設備租賃合同14.培訓師勞務合同15.培訓學員名單16.培訓學員反饋表17.培訓服務滿意度調查問卷18.培訓合同變更協議19.培訓合同解除協議20.培訓合同終止協議說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按時支付培訓費用責任認定：甲方應按照合同約定的時間和方式支付培訓費用。如甲方未按時支付培訓費用，應向乙方支付遲延履行的違約金，違約金計算方式為遲延支付金額的千分之五。示例說明：若甲方應于2024年4月1日支付第一季度培訓費用共計100,000元，但甲方實際于2024年4月15日支付，則甲方需向乙方支付遲延支付金額的違約金，即100,000元x5/1000=500元。2.乙方未按約定提供培訓服務責任認定：乙方應按照合同約定的時間和方式提供培訓服務。如乙方未按約定提供培訓服務，應向甲方支付違約金，違約金計算方式為未提供服務部分的培訓費用。示例說明：若合同約定乙方應于2024年4月1日至4月15日進行面對面培訓，但乙方僅于2024年4月1日至4月10日進行培訓，則乙方需向甲方支付未提供服務部分的培訓費用，即100,000元x(1510)/15=10,000元。3.第三方未按約定提供服務責任認定：第三方應按照合同約定的時間和方式提供服務。如第三方未按約定提供服務，應向甲乙雙方承擔違約責任。違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說明：若第三方應于2024年4月1日至4月15日提供場地租賃服務，但第三方僅于2024年4月1日至4月10日提供場地租賃服務，則第三方需向甲乙雙方承擔違約責任，包括支付違約金、賠償損失等。4.甲乙雙方未履行合同中的保密義務責任認定：甲乙雙方應按照合同約定的保密內容、保密期限履行保密義務。如甲乙雙方未履行保密義務，應承擔泄露秘密給對方造成的直接損失的賠償責任。示例說明：若甲乙雙方未按照保密協議履行保密義務，導致乙方的商業秘密泄露，乙方因此遭受直接損失50,000元，則甲乙雙方需按照保密協議約定，向乙方承擔泄露秘密的賠償責任，即賠償乙方50,000元。5.甲乙雙方未履行合同中的知識產權保護義務責任認定：甲乙雙方應按照合同約定的知識產權歸屬、使用權限履行知識產權保護義務。如甲乙雙方未履行知識產權保護義務，應承擔因此給乙方造成的直接損失的賠償責任。示例說明：若甲方未經乙方同意，使用乙方的培訓課程進行商業培訓，導致乙方遭受直接損失100,000元，則甲方需按照知識產權授權協議約定，向乙方承擔侵犯知識產權的賠償責任，即賠償乙方100,000元。全文完。2024年度教育培訓服務合同培訓內容與服務期限2本合同目錄一覽第一條培訓內容1.1培訓課程1.1.1課程名稱1.1.2課程描述1.1.3課程目標1.2培訓方式1.2.1在線培訓1.2.2現場培訓1.2.3混合式培訓1.3培訓教材1.3.1教材名稱1.3.2教材數量1.3.3教材發放方式第二條服務期限2.1培訓開始日期2.2培訓結束日期2.3培訓期間的服務時間2.4培訓期間的休息日2.5培訓期間的節假日第三條培訓師安排3.1培訓師資質3.2培訓師名單3.3培訓師授課安排3.4培訓師更換條款第四條培訓場地與設施4.1培訓場地4.1.1場地地址4.1.2場地規模4.1.3場地設施4.2培訓設備4.2.1設備名稱4.2.2設備數量4.2.3設備功能第五條培訓費用5.1培訓費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間5.4費用包含內容5.5額外費用說明第六條雙方權利與義務6.1培訓方的權利與義務6.2學員的權利與義務6.3違約責任6.4爭議解決方式第七條培訓效果評估7.1評估標準7.2評估方式7.3評估周期7.4評估結果反饋第八條保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任第九條變更與解除合同9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3變更與解除合同的程序第十條合同的生效、無效與終止10.1合同生效條件10.2合同無效條件10.3合同終止條件第十一條法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式第十二條其他約定12.1培訓期間的交通安排12.2培訓期間的住宿安排12.3保險事宜第十三條合同的附件13.1附件名稱13.2附件數量13.3附件的生效條件第十四條合同的簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人第一部分：合同如下：第一條培訓內容1.1培訓課程1.1.1課程名稱：高級管理技能培訓課程1.1.2課程描述：該課程旨在通過一系列的培訓活動，幫助學員掌握高級管理技能，包括決策制定、團隊管理、領導力發展、戰略規劃等。1.1.3課程目標：通過本課程的學習，學員將能夠有效地提升自身的管理能力，并在實際工作中更好地運用所學知識。1.2培訓方式1.2.1在線培訓：通過專門的在線學習平臺，提供視頻講座、互動討論、案例分析等在線學習資源。1.2.2現場培訓：在指定的培訓場地進行面對面的授課，包括講座、小組討論、角色扮演等。1.2.3混合式培訓：結合在線培訓和現場培訓的方式，以適應不同學員的學習需求和偏好。1.3培訓教材1.3.1教材名稱：高級管理技能培訓手冊1.3.2教材數量：每人一本1.3.3教材發放方式：在培訓開始前，將教材發放給學員，以便學員在培訓期間進行學習和復習。第二條服務期限2.1培訓開始日期：2024年4月1日2.2培訓結束日期：2024年6月30日2.3培訓期間的服務時間：每周一至周五，上午9:00至下午5:002.4培訓期間的休息日：按照國家法定節假日安排休息2.5培訓期間的節假日：如遇國家法定節假日，培訓將暫停，并在節假日后繼續進行。第三條培訓師安排3.1培訓師資質：具備相關領域的專業知識和豐富的教學經驗，具備國家認可的教師資格。3.2培訓師名單：詳見附件一3.3培訓師授課安排：培訓師將根據課程安排進行授課，具體授課時間將在培訓前通知學員。3.4培訓師更換條款：如培訓師因故不能按時授課，雙方可協商更換其他具備相同資質的培訓師。第四條培訓場地與設施4.1培訓場地4.1.1場地地址：具體地址將在培訓前通知學員4.1.2場地規模：可容納xx人同時進行培訓4.1.3場地設施：投影儀、音響設備、白板、空調等4.2培訓設備4.2.1設備名稱：筆記本電腦、投影儀、音響設備等4.2.2設備數量：根據培訓規模和需要進行配備4.2.3設備功能：用于培訓師的授課和學員的學習活動。第五條培訓費用5.1培訓費用總額：人民幣xx元整5.2費用支付方式：銀行轉賬、支票支付等方式5.3費用支付時間：培訓開始前七個工作日內支付5.4費用包含內容：培訓課程、教材費用、培訓師費用、場地設施費用等5.5額外費用說明：如學員因個人原因需要額外服務或材料，將根據實際情況收取額外費用。第六條雙方權利與義務6.1培訓方的權利與義務6.1.1培訓方應按照約定提供培訓服務，確保培訓質量。6.1.2培訓方應提供合格的培訓師，并確保培訓師的授課質量。6.2學員的權利與義務6.2.1學員有權按照約定參加培訓活動，享受培訓服務。6.2.2學員應按照約定的時間和方式支付培訓費用。6.3違約責任6.3.1如培訓方未能按照約定提供培訓服務，應承擔違約責任，包括但不限于退還已收取的培訓費用、支付違約金等。6.3.2如學員未能按照約定的時間和方式支付培訓費用，應承擔違約責任，包括但不限于支付滯納金、補交培訓費用等。6.4爭議解決方式：如雙方在履行合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條保密條款8.1保密內容：雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業秘密、技術秘密、經營秘密等非公開信息。8.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。8.3違約責任：如任何一方違反保密條款，泄露對方的保密信息，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第九條變更與解除合同9.1合同變更條件：合同履行過程中，如雙方同意變更合同內容，應簽訂書面變更協議，并經雙方蓋章確認。9.2合同解除條件：合同履行過程中，如發生不可抗力或其他法律規定的情形，導致合同無法履行，雙方均可解除合同。9.3變更與解除合同的程序：雙方應協商確定變更或解除合同的具體事宜，并簽訂書面協議。第十條合同的生效、無效與終止10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同無效條件：合同違反法律法規的強制性規定，或雙方惡意串通，損害國家、集體利益或者第三人利益的，合同無效。10.3合同終止條件：合同履行完畢或者合同約定的終止條件出現。第十一條法律適用與爭議解決11.1法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式：如雙方在履行合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1培訓期間的交通安排：培訓方負責安排學員的交通出行，具體安排將在培訓前通知學員。12.2培訓期間的住宿安排：如需住宿，培訓方將協助安排，具體安排將在培訓前通知學員。12.3保險事宜：培訓方將購買公眾責任保險，確保在培訓期間發生意外傷害時能夠得到及時賠償。第十三條合同的附件13.1附件名稱：培訓課程安排、培訓師名單、保密協議等13.2附件數量：根據實際情況確定13.3附件的生效條件：附件經雙方簽字或蓋章后生效。第十四條合同的簽署14.1簽署日期：具體日期以雙方簽字或蓋章的日期為準。14.2簽署地點：雙方約定的簽署地點。14.3簽署人：雙方授權的代表或法定代表人。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，參與或協助履行本合同義務的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、咨詢方、服務提供方、技術支持方等。第二條第三方介入的條件和方式2.1第三方介入的條件：甲乙方在履行本合同過程中，如需第三方介入，應事先書面通知對方。2.2第三方介入的方式：第三方可以通過提供技術支持、咨詢服務、協助管理等形式介入合同履行。第三條第三方的責任和義務3.1第三方應按照甲乙方的要求，提供專業、及時、高效的服務。3.2第三方應遵守國家法律法規，不得損害甲乙方的合法權益。3.3第三方對甲乙方提供的信息、資料等承擔保密責任，不得泄露給無關方。第四條第三方介入的額外條款4.1甲乙方與第三方簽訂的補充協議，應明確雙方的權利義務，并經甲乙方雙方同意。4.2甲乙方應就第三方介入的事宜，提前與對方進行充分的溝通和協商。4.3甲乙方與第三方之間的糾紛，不應影響本合同的履行。第五條第三方責任限額5.1第三方對甲乙方承擔的責任，以其在本合同項下的收費為限。5.2如第三方因故意或重大過失導致甲乙方損失，第三方應承擔相應的賠償責任。5.3甲乙方對第三方的行為不承擔任何責任，甲乙方有權向第三方追償。第六條第三方與甲乙方的關系6.1第三方與甲乙方均為獨立的法律主體，各自承擔相應的法律責任。6.2第三方與甲乙方之間的合同關系，不影響本合同的履行。6.3第三方與甲乙方之間的權利義務，不得優于或劣于本合同規定的權利義務。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件：本合同履行完畢、雙方協商一致解除、一方違約等。7.2第三方介入的終止程序：甲乙方書面通知對方，經對方確認后生效。第八條第三方介入后的通知義務8.1甲乙方與第三方簽訂補充協議或發生變化時，應立即書面通知對方。8.2甲乙方與第三方發生糾紛時，應及時通知對方，并采取必要措施減輕損失。第九條第三方介入對其他各方的影響9.1第三