禮儀培訓合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方進行禮儀培訓事宜，達成如下協(xié)議：

一、培訓內(nèi)容

1.培訓主題：乙方根據(jù)甲方需求，制定符合甲方企業(yè)文化的禮儀培訓課程。

2.培訓對象：甲方全體員工。

3.培訓方式：線上培訓、線下培訓或線上線下結合培訓。

4.培訓課時：根據(jù)甲方需求確定。

二、培訓時間

1.培訓開始時間：__________。

2.培訓結束時間：__________。

三、培訓費用

1.乙方根據(jù)培訓內(nèi)容、課時及甲方需求，制定培訓費用報價。

2.甲方應在培訓開始前支付乙方全部培訓費用。

四、培訓資料及設備

1.乙方提供培訓所需的教材、課件、教學設備等。

2.甲方應確保培訓場地、網(wǎng)絡等設施滿足培訓需求。

五、培訓師資

1.乙方委派具備相關資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的講師進行培訓。

2.甲方對講師的授課質(zhì)量有異議，有權要求乙方更換講師。

六、培訓效果評估

1.培訓結束后，乙方對甲方員工進行考核，評估培訓效果。

2.甲方對培訓效果滿意，乙方有權繼續(xù)為甲方提供培訓服務。

七、保密條款

1.甲方、乙方對本合同內(nèi)容及培訓過程中所涉及的商業(yè)秘密負有保密義務。

2.違反保密義務的一方，應承擔相應的法律責任。

八、違約責任

1.甲方未按約定支付培訓費用，應向乙方支付違約金__________元。

2.乙方未按約定提供培訓服務，應向甲方支付違約金__________元。

3.雙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

附件：

1.培訓課程安排表

2.培訓費用報價單

3.培訓師資介紹

4.保密協(xié)議

5.違約責任認定標準

6.爭議解決條款補充協(xié)議

（以下無正文）

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）為提升企業(yè)員工禮儀素養(yǎng)，優(yōu)化企業(yè)形象，特委托乙方（以下簡稱“乙方”）進行禮儀培訓。為明確雙方權利義務，保障甲方權益，甲方同意引入第三方（以下簡稱“丙方”）作為服務質(zhì)量監(jiān)督與評估機構，共同參與本次禮儀培訓項目。現(xiàn)經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、培訓內(nèi)容與目標

1.培訓主題：乙方根據(jù)甲方需求，結合丙方專業(yè)意見，制定符合甲方企業(yè)文化的禮儀培訓課程。

2.培訓對象：甲方全體員工。

3.培訓目標：通過培訓，提升員工禮儀素養(yǎng)，增強企業(yè)整體形象。

二、培訓時間與地點

1.培訓開始時間：__________。

2.培訓結束時間：__________。

3.培訓地點：__________。

三、培訓費用與支付

1.乙方根據(jù)培訓內(nèi)容、課時及甲方需求，制定培訓費用報價。

2.甲方應在培訓開始前支付乙方全部培訓費用。

3.丙方有權對培訓費用進行審核，確保費用合理。

四、第三方責任與權利

1.丙方負責對乙方提供的培訓課程、師資、教材等進行質(zhì)量監(jiān)督與評估。

2.丙方有權要求乙方改進培訓內(nèi)容，確保培訓質(zhì)量符合甲方需求。

3.丙方有權對培訓過程中發(fā)現(xiàn)的問題向甲方報告，并提出改進建議。

4.丙方有權要求乙方對培訓效果進行跟蹤調(diào)查，并向甲方提供調(diào)查報告。

五、乙方責任與權利

1.乙方負責提供符合丙方評估標準的培訓課程、師資、教材等。

2.乙方有權根據(jù)丙方反饋，調(diào)整培訓方案，提高培訓質(zhì)量。

3.乙方有權要求甲方配合培訓工作的開展，包括提供培訓場地、設備等。

六、甲方權益與責任

1.甲方有權要求乙方和丙方按照約定提供培訓服務。

2.甲方有權對培訓效果進行監(jiān)督，對不符合要求的培訓內(nèi)容提出異議。

3.甲方有權要求乙方和丙方在培訓過程中保持溝通，及時解決問題。

4.甲方有權要求乙方和丙方對培訓過程中涉及的商業(yè)秘密進行保密。

5.甲方應在培訓開始前支付乙方全部培訓費用。

6.甲方應確保培訓場地、網(wǎng)絡等設施滿足培訓需求。

七、違約責任與限制條款

1.乙方未按約定提供培訓服務，應向甲方支付違約金__________元。

2.丙方未按約定進行質(zhì)量監(jiān)督與評估，應向甲方支付違約金__________元。

3.乙方和丙方在培訓過程中泄露商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。

4.乙方和丙方未經(jīng)甲方同意，不得將培訓項目轉(zhuǎn)讓給第三方。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補充。

附件：

1.培訓課程安排表

2.培訓費用報價單

3.培訓師資介紹

4.保密協(xié)議

5.違約責任認定標準

6.爭議解決條款補充協(xié)議

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)監(jiān)督與評估，確保乙方提供的培訓服務質(zhì)量，維護甲方的權益。甲方為主導的目的和意義在于，通過明確的權益保障和責任劃分，確保培訓項目順利進行，提升企業(yè)員工禮儀素養(yǎng)，增強企業(yè)整體形象。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

乙方（以下簡稱“乙方”）為專業(yè)禮儀培訓機構，為拓展業(yè)務，提升品牌影響力，特與甲方（以下簡稱“甲方”）達成禮儀培訓合作。為確保培訓項目順利進行，甲方同意引入第三方（以下簡稱“丙方”）作為項目監(jiān)管與咨詢服務機構。現(xiàn)經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、培訓內(nèi)容與目標

1.培訓主題：乙方根據(jù)甲方需求，結合丙方專業(yè)意見，制定符合甲方企業(yè)文化的禮儀培訓課程。

2.培訓對象：甲方全體員工。

3.培訓目標：通過培訓，提升員工禮儀素養(yǎng)，增強企業(yè)整體形象。

二、培訓時間與地點

1.培訓開始時間：__________。

2.培訓結束時間：__________。

3.培訓地點：__________。

三、培訓費用與支付

1.乙方根據(jù)培訓內(nèi)容、課時及甲方需求，制定培訓費用報價。

2.甲方應在培訓開始前支付乙方全部培訓費用。

3.丙方有權對培訓費用進行審核，確保費用合理。

四、第三方責任與權利

1.丙方負責對乙方提供的培訓課程、師資、教材等進行監(jiān)管與咨詢服務。

2.丙方有權要求乙方對培訓內(nèi)容進行調(diào)整，以滿足甲方需求。

3.丙方有權對培訓進度進行跟蹤，并提出改進建議。

五、乙方責任與權利

1.乙方負責提供符合丙方監(jiān)管標準的培訓課程、師資、教材等。

2.乙方有權根據(jù)丙方建議，調(diào)整培訓方案，提高培訓質(zhì)量。

3.乙方有權要求甲方配合培訓工作的開展，包括提供培訓場地、設備等。

4.乙方有權要求甲方在培訓過程中提供必要的支持與協(xié)助。

六、甲方責任與權利

1.甲方應確保乙方和丙方按照約定提供培訓服務。

2.甲方有權對培訓效果進行監(jiān)督，對不符合要求的培訓內(nèi)容提出異議。

3.甲方有權要求乙方和丙方在培訓過程中保持溝通，及時解決問題。

4.甲方有權要求乙方和丙方對培訓過程中涉及的商業(yè)秘密進行保密。

七、違約責任與限制條款

1.乙方未按約定提供培訓服務，應向甲方支付違約金__________元。

2.丙方未按約定提供監(jiān)管與咨詢服務，應向甲方支付違約金__________元。

3.乙方在培訓過程中泄露商業(yè)秘密，應承擔相應的法律責任。

4.乙方未經(jīng)甲方同意，不得將培訓項目轉(zhuǎn)讓給第三方。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補充。

附件：

1.培訓課程安排表

2.培訓費用報價單

3.培訓