暑期臨時工協議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________乙方（臨時工）：__________身份證號：__________聯系電話：__________住址：__________鑒于甲方需在暑期期間臨時增加用工需求，而乙方愿意提供勞動力，經雙方友好協商，特訂立本協議書，以明確雙方的權利義務。一、工作內容1.乙方在甲方指定的崗位上提供臨時性勞動，具體工作崗位、工作內容、工作時間和勞動強度等詳見附件。2.乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，并遵守甲方的規章制度。二、工作時間1.乙方的工作時間按照甲方實際需求確定，最長不超過__________個月。2.乙方的工作時間按照甲方規定的作息時間執行，如需加班，按照甲方的加班規定支付加班費。三、勞動報酬1.乙方的工資標準為人民幣__________元/小時（含稅），每月__________日支付工資。2.乙方加班費按照甲方的加班規定支付，具體標準為人民幣__________元/小時。3.乙方享受甲方規定的其他福利待遇。四、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業秘密、技術秘密和內部信息，無論是否書面形式，均應嚴格保密。2.乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。五、終止和解除協議1.本協議自雙方簽訂之日起生效，有效期至__________年__________月__________日。2.協議期滿，如雙方未達成續約意向，本協議自行終止。3.甲乙雙方提前解除協議的，應提前__________日書面通知對方。4.乙方違反甲方規章制度或嚴重失職的，甲方有權立即解除本協議。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。2.如協商無果，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協議。3.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方工作崗位、工作內容、工作時間和勞動強度等詳細信息的附件2.甲方規章制度3.甲方加班規定4.乙方保密義務的具體內容5.乙方嚴重失職的具體情形二、違約行為及認定：1.乙方違反保密義務，泄露甲方商業秘密、技術秘密和內部信息的行為2.乙方違反甲方規章制度或嚴重失職的行為3.乙方未經甲方同意，提前解除本協議的行為4.甲方未按時支付乙方工資的行為5.甲方未按約定支付乙方加班費的行為三、法律名詞及解釋：1.臨時工：指在用人單位工作時間不滿一年的勞動者。2.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。4.加班費：指員工在法定工作時間之外提供的工作所得到的報酬。5.違約行為：指違反合同約定的一方所應承擔的責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對工作內容不滿意，提出解除協議：雙方進行友好協商，如協商無果，可按協議約定提前解除協議。2.甲方未按時支付工資：乙方應及時與甲方溝通，如溝通無果，可向勞動監察部門投訴。3.甲方未按約定支付加班費：乙方應及時與甲方溝通，如溝通無果，可向勞動監察部門投訴。4.乙方泄露甲方商業秘密：甲方有權立即解除本協議，并要求乙方承擔違約責任。5.乙方違反甲方規章制度或嚴重失職：甲方有權立即解除本協議，并要求乙方承擔相應責任。五、所有應用場景：1.甲方在暑期期間需要臨時增加用工需求。2.乙方愿意在暑期期間提供勞動力。3.甲方為乙方提供工作崗位、工作內容、工作時間和勞動強度等詳細信息。4.乙方遵守甲方規章制度，提供臨時性勞動。5.甲方按時支付乙方工資