甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動力外包合同樣本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及住所1.2乙方名稱及住所1.3勞動力外包的含義第二條：外包事項2.1外包崗位及人數(shù)2.2外包人員的職責與任務(wù)2.3外包人員的工作地點第三條：合同期限3.1合同開始日期3.2合同結(jié)束日期3.3合同續(xù)約條款第四條：人員招聘與培訓(xùn)4.1乙方負責招聘與培訓(xùn)外包人員4.2甲方有權(quán)對乙方招聘的人員進行面試4.3乙方應(yīng)確保外包人員符合甲方要求第五條：工資與福利5.1外包人員的工資標準5.2乙方負責按時支付工資5.3乙方應(yīng)負責繳納社會保險和公積金第六條：勞動爭議處理6.1勞動爭議的解決方式6.2雙方應(yīng)遵守的法律法規(guī)第七條：保密條款7.1雙方對合同內(nèi)容保密7.2乙方對外包人員的信息保密第八條：違約責任8.1雙方違反合同應(yīng)承擔的責任8.2乙方未能按時提供勞動力應(yīng)承擔的責任第九條：合同的變更與解除9.1合同變更的條件9.2合同解除的條件第十條：爭議解決10.1雙方通過友好協(xié)商解決爭議10.2無法協(xié)商解決的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第十一條：合同的生效、終止與解除11.1合同生效的條件11.2合同終止的條件11.3合同解除的條件第十二條：其他約定12.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)12.2合同的修改和補充第十三條：附件13.1附件一：外包人員名單13.2附件二：工資明細表第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）14.2乙方簽字（蓋章）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及住所甲方名稱為：×××公司，住所為：××省××市××區(qū)××路××號。1.2乙方名稱及住所乙方名稱為：×××人力資源服務(wù)有限公司，住所為：××省××市××區(qū)××路××號。1.3勞動力外包的含義勞動力外包是指乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方提供一定數(shù)量的勞動力，用于完成甲方指定的工作。第二條：外包事項2.1外包崗位及人數(shù)2.2外包人員的職責與任務(wù)外包人員的主要職責是根據(jù)甲方的要求，完成生產(chǎn)線的操作工作，保證生產(chǎn)線的正常運行。2.3外包人員的工作地點外包人員的工作地點為甲方公司廠區(qū)內(nèi)。第三條：合同期限3.1合同開始日期合同開始日期為2024年1月1日。3.2合同結(jié)束日期合同結(jié)束日期為2024年12月31日。3.3合同續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前三個月書面通知對方，并按雙方商定的條件簽訂新的合同。第四條：人員招聘與培訓(xùn)4.1乙方負責招聘與培訓(xùn)外包人員乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，負責招聘符合甲方要求的外包人員，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)。4.2甲方有權(quán)對乙方招聘的人員進行面試甲方對乙方招聘的人員有面試權(quán)，乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成面試工作。4.3乙方應(yīng)確保外包人員符合甲方要求第五條：工資與福利5.1外包人員的工資標準外包人員的工資標準為每月××元。5.2乙方負責按時支付工資乙方應(yīng)按月結(jié)算并支付外包人員的工資。5.3乙方應(yīng)負責繳納社會保險和公積金乙方應(yīng)按國家規(guī)定為外包人員繳納社會保險和公積金。第六條：勞動爭議處理6.1勞動爭議的解決方式雙方同意通過協(xié)商解決合同履行過程中的勞動爭議。6.2雙方應(yīng)遵守的法律法規(guī)雙方應(yīng)遵守中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)，保障外包人員的合法權(quán)益。第七條：保密條款7.1雙方對合同內(nèi)容保密雙方應(yīng)對合同的內(nèi)容保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。7.2乙方對外包人員的信息保密乙方應(yīng)對外包人員的工作表現(xiàn)、個人信息等保密，不得泄露給第三方。第八條：違約責任8.1雙方違反合同應(yīng)承擔的責任雙方違反合同的規(guī)定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，賠償對方因此造成的損失。8.2乙方未能按時提供勞動力應(yīng)承擔的責任乙方未能按時提供勞動力，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的10%。第九條：合同的變更與解除9.1合同變更的條件合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面確認。9.2合同解除的條件合同解除的條件如下：1）雙方協(xié)商一致解除合同；2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；3）一方違反合同規(guī)定，嚴重損害對方利益。第十條：爭議解決10.1雙方通過友好協(xié)商解決爭議雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.2無法協(xié)商解決的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟如雙方協(xié)商無法解決爭議，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：合同的生效、終止與解除11.1合同生效的條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止的條件合同終止的條件如下：1）合同到期，雙方未續(xù)約；2）雙方協(xié)商一致終止合同；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.3合同解除的條件合同解除的條件如下：1）雙方協(xié)商一致解除合同；2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；3）一方違反合同規(guī)定，嚴重損害對方利益。第十二條：其他約定12.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)雙方的其他權(quán)利和義務(wù)，如下：1）甲方應(yīng)提供乙方工作人員所需的工作條件；2）乙方應(yīng)負責外包人員的工作管理和培訓(xùn)；3）雙方應(yīng)共同維護外包人員的合法權(quán)益。12.2合同的修改和補充合同的修改和補充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面確認。第十三條：附件13.1附件一：外包人員名單附件一列明外包人員的姓名、身份證號碼、崗位等信息。13.2附件二：工資明細表附件二列明外包人員的工資明細，包括基本工資、加班費、獎金等信息。第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）甲方簽字（蓋章）確認本合同的內(nèi)容。14.2乙方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）確認本合同的內(nèi)容。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方定義第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同無關(guān)的個體或組織，包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)管方、技術(shù)支持方等。1.2第三方責任第三方對甲乙方之間的合同履行不承擔直接責任，但第三方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的責任，按照其與甲乙方的約定或法律規(guī)定承擔相應(yīng)責任。第二條：第三方介入情形2.1中介方介入中介方作為介紹甲乙方達成合同的橋梁，其介入情形如下：1）中介方負責在外包人員招聘過程中提供信息發(fā)布、簡歷篩選等服務(wù)；2）中介方按照甲乙方的要求，協(xié)助雙方處理合同履行過程中的事務(wù)性工作。2.2咨詢方介入咨詢方根據(jù)甲乙方的要求，提供專業(yè)意見或服務(wù)，其介入情形如下：1）咨詢方對甲方提供的業(yè)務(wù)進行分析和評估，提出改進意見；2）咨詢方對外包人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.3監(jiān)管方介入監(jiān)管方根據(jù)法律法規(guī)的要求，對合同履行過程進行監(jiān)督和管理，其介入情形如下：1）監(jiān)管方對甲方和乙方的合同履行情況進行檢查；2）監(jiān)管方對甲方和乙方遵守法律法規(guī)的情況進行監(jiān)督。2.4技術(shù)支持方介入技術(shù)支持方根據(jù)甲乙方的要求，提供技術(shù)支持和解決方案，其介入情形如下：1）技術(shù)支持方對外包人員進行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)；2）技術(shù)支持方對甲方和乙方的信息系統(tǒng)進行維護和升級。第三條：第三方責任限額3.1第三方責任限額的確定第三方的責任限額根據(jù)合同的性質(zhì)、金額、風險等因素，由甲乙雙方在簽訂合同時協(xié)商確定。3.2第三方責任限額的表述第三方責任限額應(yīng)在合同中明確表述，如：“第三方在此合同項下的責任限額為人民幣××萬元。”3.3第三方責任限額的調(diào)整第三方責任限額如需調(diào)整，甲乙雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并在合同中進行修改。第四條：第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙方的劃分第三方與甲乙方的劃分如下：1）第三方不參與甲乙方的內(nèi)部管理；2）第三方不享有甲乙方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密；3）第三方不對甲乙方的合同履行承擔直接責任。4.2第三方與外包人員的劃分第三方與外包人員的劃分如下：1）第三方不直接管理外包人員；2）第三方不對外包人員的工作表現(xiàn)和行為承擔直接責任；3）第三方不與外包人員建立勞動合同關(guān)系。第五條：第三方介入的額外條款及說明5.1額外條款的確定甲乙雙方根據(jù)實際情況，可以協(xié)商確定與第三方介入相關(guān)的額外條款，包括但不限于：1）第三方介入的具體職責和義務(wù)；2）第三方介入的時間和期限；3）第三方介入的費用和支付方式。5.2額外條款的表述額外條款應(yīng)在合同中明確表述，并用“附件”或“補充協(xié)議”的形式附在合同之后。5.3額外條款的修改和補充額外條款的修改和補充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。第六條：第三方介入后的爭議解決6.1雙方通過友好協(xié)商解決爭議甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決第三方介入后的爭議。6.2無法協(xié)商解決的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟如甲乙雙方協(xié)商無法解決爭議，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：外包人員名單詳細列出外包人員的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、崗位等信息。附件二：工資明細表詳細列出外包人員的工資明細，包括基本工資、加班費、獎金等信息。附件三：工作職責說明詳細說明外包人員的工作職責和要求。附件四：培訓(xùn)計劃詳細列出乙方為外包人員提供的培訓(xùn)計劃和內(nèi)容。附件五：社會保險和公積金繳納明細詳細列出乙方為外包人員繳納的社會保險和公積金的明細。附件六：勞動爭議處理協(xié)議詳細列出甲乙雙方關(guān)于勞動爭議處理的協(xié)議內(nèi)容。附件七：保密協(xié)議詳細列出甲乙雙方關(guān)于保密的協(xié)議內(nèi)容。附件八：第三方服務(wù)協(xié)議詳細列出甲乙雙方與第三方之間的服務(wù)協(xié)議內(nèi)容。說明二：違約行為及責任認定：1）乙方未能按時提供勞動力；2）乙方提供的勞動力不符合甲方要求；3）甲方未能按時支付工資；4）甲方未能按照約定提供工作條件；5）雙方未能履行合同中的其他義務(wù)。違約責任認定標準：1）乙方未能按時提供勞動力，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的10%；2）乙方提供的勞動力不符合甲方要求，乙方應(yīng)負責重新提供符合要求的人員；3）甲方未能按時支付工資，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金為應(yīng)支付工資的1%；4）甲方未能按照約定提供工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定；5）雙方未能履行合同中的其他義務(wù)，雙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。示例說明：如乙方未能按時提供勞動力，甲方有權(quán)根據(jù)違約金計算公式，要求乙方支付違約金。如違約金計算結(jié)果為10,000元，乙方應(yīng)按時支付該違約金。說明三：法律名詞及解釋：1）勞動力外包：指乙方根據(jù)甲方的需求，提供一