企業領導力培養手冊合同目錄第一章總則1.1合同背景與目的1.2合同主體及定義1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章企業領導力培養目標2.1培養目標設定2.2培養目標分解2.3培養目標實現路徑第三章培訓資源3.1培訓師資力量3.2培訓教材及資料3.3培訓場地及設施3.4培訓時間安排第四章培訓內容4.1領導力基本理論4.2領導力實踐技能4.3領導力案例分析4.4領導力拓展訓練第五章培訓方式與流程5.1培訓方式選擇5.2培訓流程設計5.3培訓效果評估5.4培訓反饋與改進第六章培訓成果與應用6.1培訓成果驗收6.2培訓成果轉化6.3培訓成果持續優化第七章合同的履行與維護7.1合同履行原則7.2合同履行期限7.3合同履行地點7.4合同履行方式第八章合同的變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更與解除的程序第九章合同的違約責任9.1違約責任認定9.2違約責任承擔方式9.3違約責任免除第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序第十一章合同的終止與失效11.1合同終止條件11.2合同失效條件11.3合同終止與失效的后果處理第十二章保密條款12.1保密信息范圍12.2保密信息使用與保護12.3保密信息泄露的后果第十三章合同的生效、修改與解除13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同解除條件與程序第十四章其他條款14.1合同的解釋權14.2合同的適用法律14.3合同的簽訂地點與日期14.4合同的附件合同編號_________第一章總則1.1合同背景與目的1.2合同主體及定義1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章企業領導力培養目標2.1培養目標設定2.2培養目標分解2.3培養目標實現路徑第三章培訓資源3.1培訓師資力量3.2培訓教材及資料3.3培訓場地及設施3.4培訓時間安排第四章培訓內容4.1領導力基本理論4.2領導力實踐技能4.3領導力案例分析4.4領導力拓展訓練第五章培訓方式與流程5.1培訓方式選擇5.2培訓流程設計5.3培訓效果評估5.4培訓反饋與改進第六章培訓成果與應用6.1培訓成果驗收6.2培訓成果轉化6.3培訓成果持續優化第七章合同的履行與維護7.1合同履行原則7.2合同履行期限7.3合同履行地點7.4合同履行方式第八章合同的變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更與解除的程序第九章合同的違約責任9.1違約責任認定9.2違約責任承擔方式9.3違約責任免除第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序第十一章合同的終止與失效11.1合同終止條件11.2合同失效條件11.3合同終止與失效的后果處理第十二章保密條款12.1保密信息范圍12.2保密信息使用與保護12.3保密信息泄露的后果第十三章合同的生效、修改與解除13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同解除條件與程序第十四章其他條款14.1合同的解釋權14.2合同的適用法律14.3合同的簽訂地點與日期14.4合同的附件甲方簽字：_____________________日期：_____________________乙方簽字：_____________________日期：_____________________（雙方簽字代表對合同內容的確認和同意，并具有法律效力。）多方為主導時的，附件條款及說明當甲方為主導時，增加的附加條款如下：附加條款一：定制培訓內容1.1甲方有權根據自身需求定制培訓內容，包括但不限于領導力基本理論、領導力實踐技能、領導力案例分析及領導力拓展訓練。1.2甲方應在合同簽訂前向乙方提供詳細的培訓內容定制要求，包括但不限于培訓主題、培訓目標、培訓時長、培訓方式等。1.3乙方應在收到甲方定制要求后，按照甲方要求進行培訓內容的準備和安排。附加條款二：培訓效果評估與反饋2.1甲方應在培訓結束后對培訓效果進行評估，包括但不限于學員滿意度、培訓知識掌握程度、實際應用能力等。2.2甲方應在評估結束后向乙方提供評估結果，以便乙方對培訓效果進行改進和優化。2.3乙方應在收到評估結果后，根據甲方提出的合理建議進行培訓內容的調整和優化。附加條款三：培訓費用結算3.1甲方應按照合同約定的金額和時間向乙方支付培訓費用。3.2甲方應在培訓開始前向乙方支付約定的定金，作為乙方履行合同的保證金。3.3甲方應在培訓結束后按照實際發生的費用向乙方支付尾款，如有剩余，乙方應退還甲方。當乙方為主導時，增加的附加條款如下：附加條款一：培訓師資保障1.1乙方應保證提供的培訓師資具有相應的專業資格和經驗，能夠滿足甲方的培訓需求。1.2乙方應在培訓前向甲方提供師資介紹，包括但不限于師資的姓名、職務、專業背景、教學經驗等。1.3如甲方對乙方提供的師資不滿意，乙方應在甲方提出書面異議后及時更換符合甲方要求的師資。附加條款二：培訓資料與版權2.1乙方應保證提供的培訓教材及資料合法合規，不得侵犯他人知識產權。2.2乙方應對培訓資料的版權和知識產權進行保護，確保甲方在使用培訓資料時不會侵犯第三方權益。2.3甲方應在合同約定的范圍內使用培訓資料，不得擅自復制、傳播或用于其他用途。附加條款三：培訓場地與設施3.1乙方應提供符合培訓需求的場地及設施，包括但不限于教室、投影儀、音響設備等。3.2乙方應對培訓場地及設施的安全性、舒適性進行保障，確保甲方在培訓過程中的順利進行。3.3乙方應在培訓前向甲方提供場地及設施的詳細信息，包括但不限于場地面積、容納人數、設施配置等。當有第三方中介時，增加的附加條款如下：附加條款一：中介服務費用1.1第三方中介在合同簽訂過程中提供服務，應向甲方收取約定的服務費用。1.2甲方應在合同簽訂前向第三方中介支付約定的服務費用。1.3第三方中介應在提供服務后向甲方提供服務費用的正規發票。附加條款二：中介的職責與義務2.1第三方中介應負責協調甲方與乙方的合同簽訂及履行事宜，確保合同的順利進行。2.2第三方中介應協助甲方與乙方解決合同履行過程中的問題，提供必要的咨詢和建議。2.3第三方中介應在合同履行過程中保持中立立場，不得偏袒任何一方。附加條款三：中介的保密義務3.1第三方中介應對在合同簽訂及履行過程中獲取的甲方和乙方的商業秘密、個人隱私等進行保密。3.2第三方中介不得將甲乙雙方的個人信息、商業秘密等透露給任何無關第三方。3.3如第三方中介違反保密義務，應承擔相應的違約責任，賠償甲方和乙方的損失。附件及其他補充說明一、附件列表：1.定制培訓內容要求說明書2.培訓師資介紹資料3.培訓教材及資料版權證明4.培訓場地及設施詳細信息5.第三方中介服務費用協議6.第三方中介服務職責與義務說明7.保密協議8.培訓效果評估表9.培訓費用結算明細二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付培訓費用視為違約。2.乙方未按約定提供定制培訓內容視為違約。3.乙方提供的師資不符合甲方要求視為違約。4.乙方未提供培訓資料或資料侵權視為違約。5.乙方未提供符合要求的場地及設施視為違約。6.第三方中介未按約定提供服務或泄露甲方乙方信息視為違約。三、法律名詞及解釋：1.違約：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務。2.定制培訓內容：指根據甲方特定需求定制的培訓課程內容。3.知識產權：指著作權、專利權、商標權等法律保護的智力成果權益。4.保密協議：指雙方約定對特定信息保密的協議。5.違約責任：指違約方因未履行合同義務而應承擔的法律責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時間支付培訓費用：乙方應與甲方溝通，催促其支付費用，必要時可依法采取措施。2.乙方提供的師資不符合甲方要求：乙方應及時更換符合要求的師資，并向甲方道歉。3.乙方未提供培訓資料或資料侵權：乙方應提供合法的培訓資料，停止使用侵權資料，并賠償甲方損失。4.乙方未提供符合要求的場地及設施：乙方應盡快解決場地及設施問題，確保培訓順利進行。5.第三方中介未按約定提供服務或泄露信息：甲方有權解除中介服務協議，