合同編號：__________書店合伙經營合同甲方（出資人）：_______身份證號：_______地址：_______乙方（合伙人）：_______身份證號：_______地址：_______鑒于甲乙雙方均認同書店的經營理念，愿意共同投資書店，并按照平等、自愿、互利的原則，共同經營書店，特訂立本合同，以共同遵守。第一條書店基本信息1.1書店名稱：_______1.2書店地址：_______1.3經營范圍：_______第二條合伙形式2.1本書店采取合伙經營形式，甲方以貨幣出資，乙方以技術、管理等非貨幣形式出資。2.2甲乙雙方的出資額、出資方式、出資時間等詳見附件一。第三條利潤分配及虧損承擔3.1書店的利潤按照甲乙雙方的出資比例進行分配。3.2書店的虧損由甲乙雙方按照出資比例承擔。3.3甲乙雙方同意，書店經營所得的稅收、罰款等費用由書店承擔。第四條經營管理4.1甲乙雙方共同組成書店的管理團隊，負責書店的日常經營管理。4.2重大決策需經甲乙雙方共同協商一致，并以書面形式確認。4.3甲乙雙方應積極參與書店的管理工作，共同努力提高書店的經營效益。第五條合同的變更、解除與終止5.1本合同的變更、解除與終止，應經甲乙雙方協商一致，并以書面形式確認。5.2在合同有效期內，甲乙雙方不得單方面解除或終止合同。5.3合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定辦理相關手續，結清書店的債權債務。第六條違約責任6.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2若甲乙雙方違反國家法律法規，導致合同無效，應承擔相應的法律責任。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日附件一：出資情況詳細說明（根據實際情況填寫甲乙雙方的出資額、出資方式、出資時間等信息）附件二：書店管理制度（根據實際情況制定書店的管理制度，包括但不限于人員管理、財務管理、庫存管理等）注意事項：1.確保甲乙雙方的出資額、出資方式、出資時間等詳細信息真實準確，以免后期產生糾紛。2.明確書店的經營管理方式，避免在實際運營中出現管理上的矛盾。3.注意合同中關于利潤分配、虧損承擔的約定，確保雙方權益。4.嚴格遵守國家法律法規，確保合同的有效性。5.在簽訂合同時，確認甲乙雙方的身份證號碼、地址等信息無誤。解決辦法：1.當甲乙雙方在履行合同過程中發生爭議時，進行友好協商，尋求解決方案。2.如果協商無果，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。3.在合同中明確約定違約責任，一旦發生違約行為，可依據合同約定追究違約方的責任。4.合同中應包含附件，如出資情況詳細說明、書店管理制度等，以細化合同內容，便于實際操作。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.出資人：指為合伙企業提供資金、實物、技術等出資的一方。2.合伙人：指參與合伙企業的經營管理和分享合伙企業收益、承擔風險的一方。3.出資額：指合伙人向合伙企業提供的資金、實物、技術等價值。4.出資方式：指合伙人向合伙企業提供的資金、實物、技術等的形式。5.出資時間：指合伙人按照合同約定向合伙企業提供資金、實物、技術等的時間。6.利潤分配：指合伙企業所得利潤按照約定分配給合伙人的方式。7.虧損承擔：指合伙企業在經營過程中產生的虧損由合伙人按照約定承擔的方式。8.經營管理：指合伙企業日常運營的管理方式和方法。9.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金額。10.爭議解決：指當合伙企業各方在履行合同過程中發生爭議時，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的方法。特殊應用場合：1.甲乙雙方中的一方希望短期內退出合伙，需要約定一個公平的退出機制。2.甲乙雙方打算聘請外部經理人來管理書店，需要明確經理人的權責。3.書店打算擴展業務，甲乙雙方需要商討新增業務領域的投資和利潤分配。4.甲乙雙方中的一方因故無法參與經營管理，需要規定代理機制。5.書店面臨可能的經營風險，需要制定風險預防和應對措施。6.甲乙雙方打算長期合作，希望設定定期評估合作情況和調整合作方式。7.甲乙雙方希望確保書店的可持續發展，需要規定環保和社會責任要求。8.甲乙雙方中的一方希望在國際范圍內拓展書店業