企業(yè)文化塑造與推廣培訓(xùn)合同目錄第一章總則1.1合同雙方1.2合同目的1.3合同范圍1.4合同效力第二章企業(yè)文化塑造2.1企業(yè)文化理念確立2.2企業(yè)文化標識設(shè)計2.3企業(yè)文化故事收集與編寫2.4企業(yè)文化活動策劃與實施第三章企業(yè)文化推廣3.1內(nèi)部推廣策略3.2外部推廣策略3.3媒體宣傳與報道3.4網(wǎng)絡(luò)平臺推廣第四章培訓(xùn)計劃制定4.1培訓(xùn)目標設(shè)定4.2培訓(xùn)對象與人數(shù)4.3培訓(xùn)內(nèi)容與課程設(shè)置4.4培訓(xùn)時間與地點第五章培訓(xùn)師資與管理5.1培訓(xùn)講師資質(zhì)要求5.2培訓(xùn)講師選拔與聘請5.3培訓(xùn)組織與管理5.4培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控與評估第六章培訓(xùn)資源保障6.1培訓(xùn)場地與設(shè)施6.2培訓(xùn)教材與資料6.3培訓(xùn)費用預(yù)算與支付6.4培訓(xùn)期間的其他保障第七章培訓(xùn)效果評估7.1評估指標與方法7.2評估周期與流程7.3評估結(jié)果應(yīng)用與反饋7.4持續(xù)改進與優(yōu)化第八章合同的履行與變更8.1合同履行期限8.2合同履行地點與方式8.3合同變更條件與程序8.4合同解除與終止第九章合同的違約責(zé)任9.1違約行為與責(zé)任9.2違約責(zé)任的具體表現(xiàn)9.3違約賠償方式與金額9.4違約爭議解決方式第十章合同的爭議解決10.1爭議解決方式10.2仲裁機構(gòu)與程序10.3訴訟管轄法院10.4法律適用第十一章合同的附則11.1合同的生效條件11.2合同的續(xù)簽與終止條件11.3合同的保密條款11.4合同的修改與補充第十二章合同雙方的權(quán)利與義務(wù)12.1甲方權(quán)利與義務(wù)12.2乙方權(quán)利與義務(wù)12.3丙方的權(quán)利與義務(wù)（如有）12.4丁方的權(quán)利與義務(wù)（如有）第十三章合同的附件13.1附件清單13.2附件內(nèi)容13.3附件的有效性13.4附件的修改與替換第十四章合同的簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點14.3合同簽署人14.4合同正本與副本份數(shù)合同編號：_________第一章總則第一條款合同雙方1.1甲方：（甲方全稱）1.2乙方：（乙方全稱）第二條款合同目的1.3本次合同的目的是為了明確企業(yè)文化塑造與推廣培訓(xùn)的相關(guān)事宜，確保雙方在合同執(zhí)行過程中的權(quán)益。第三條款合同范圍1.4合同范圍包括但不限于企業(yè)文化理念確立、企業(yè)文化標識設(shè)計、企業(yè)文化故事收集與編寫、企業(yè)文化活動策劃與實施等工作。第二章企業(yè)文化塑造第四條款企業(yè)文化理念確立2.1甲方應(yīng)提供企業(yè)文化理念的基礎(chǔ)內(nèi)容，包括但不限于企業(yè)愿景、使命、價值觀等。第五條款企業(yè)文化標識設(shè)計2.2乙方負責(zé)根據(jù)甲方提供的企業(yè)文化理念進行企業(yè)標識、標語、吉祥物等的設(shè)計。第六條款企業(yè)文化故事收集與編寫2.3甲方負責(zé)提供企業(yè)歷史、成就、典型事跡等故事素材，乙方負責(zé)整理與編寫。第七條款企業(yè)文化活動策劃與實施2.4乙方負責(zé)策劃與實施各類企業(yè)文化活動，如慶典、講座、競賽等，以增強員工對企業(yè)文化認同。第三章企業(yè)文化推廣第八條款內(nèi)部推廣策略3.1甲方負責(zé)內(nèi)部推廣，包括但不限于召開宣貫會議、制作宣傳欄、培訓(xùn)資料等。第九條款外部推廣策略3.2乙方負責(zé)外部推廣，包括但不限于新聞發(fā)布、廣告投放、社交媒體推廣等。第十條款媒體宣傳與報道3.3乙方負責(zé)聯(lián)系媒體，對企業(yè)文化活動進行報道，提升企業(yè)知名度。第十一條款網(wǎng)絡(luò)平臺推廣3.4乙方負責(zé)維護和運營企業(yè)官網(wǎng)、社交媒體等網(wǎng)絡(luò)平臺，傳播企業(yè)文化。第四章培訓(xùn)計劃制定第十二條款培訓(xùn)目標設(shè)定4.1乙方根據(jù)甲方需求，制定具體的培訓(xùn)目標，以確保培訓(xùn)效果。第十三條款培訓(xùn)對象與人數(shù)4.2甲方提供培訓(xùn)對象及人數(shù)，乙方根據(jù)實際情況進行調(diào)整。第十四條款培訓(xùn)內(nèi)容與課程設(shè)置4.3乙方根據(jù)企業(yè)文化塑造與推廣的需要，設(shè)置培訓(xùn)課程，并提供培訓(xùn)教材。第十五條款培訓(xùn)時間與地點4.4乙方負責(zé)確定培訓(xùn)時間與地點，并提前通知甲方。第五章培訓(xùn)師資與管理第十六條款培訓(xùn)講師資質(zhì)要求5.1乙方選擇的培訓(xùn)講師應(yīng)具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識和經(jīng)驗。第十七條款培訓(xùn)講師選拔與聘請5.2乙方負責(zé)講師的選拔與聘請，并向甲方介紹講師背景。第十八條款培訓(xùn)組織與管理5.3乙方負責(zé)培訓(xùn)的組織與管理，確保培訓(xùn)順利進行。第十九條款培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控與評估5.4乙方負責(zé)對培訓(xùn)質(zhì)量進行監(jiān)控與評估，并根據(jù)評估結(jié)果進行調(diào)整。第六章培訓(xùn)資源保障第二十條培訓(xùn)場地與設(shè)施6.1甲方負責(zé)提供培訓(xùn)場地及所需設(shè)施，包括但不限于會議室、培訓(xùn)室等。第二十一條培訓(xùn)教材與資料6.2乙方負責(zé)提供培訓(xùn)教材與資料，并確保其質(zhì)量。第二十二條培訓(xùn)費用預(yù)算與支付6.3甲方負責(zé)預(yù)算培訓(xùn)費用，并在約定時間內(nèi)支付給乙方。第二十三條培訓(xùn)期間的其他保障6.4甲方負責(zé)解決培訓(xùn)期間的其他保障問題，如住宿、餐飲等。第七章培訓(xùn)效果評估第二十四條評估指標與方法7.1乙方根據(jù)培訓(xùn)目標，制定評估指標與方法。第二十五條評估周期與流程7.2乙方按照約定的周期與流程進行培訓(xùn)效果評估。第二十六條評估結(jié)果應(yīng)用與反饋7.3乙方將評估結(jié)果反饋給甲方，并為甲方提供改進建議。第二十七條持續(xù)改進與優(yōu)化7.4甲方根據(jù)評估結(jié)果，對企業(yè)文化塑造與推廣工作進行持續(xù)改進與優(yōu)化。第八章合同的履行與變更第二十八條合同履行期限8.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。第二十九條合同履行地點與方式8.2合同履行地點為____（甲方所在地/乙方所在地），履行方式為____（現(xiàn)場履行/遠程履行）。第三十條合同變更條件與程序8.3任何一方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前____天書面通知對方，雙方協(xié)商一致后可進行變更。第三十一條合同解除與終止8.4在合同有效期內(nèi)，除非雙方達成書面一致意見，否則任何一方不得單方面解除或終止合同。第九章合同的違約責(zé)任第三十二條違約行為與責(zé)任9.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的____%。第三十三條違約責(zé)任的具體表現(xiàn)9.2違約行為包括但不限于未按約定時間履行義務(wù)、未達到約定質(zhì)量標準等。第三十四條違約賠償方式與金額9.3違約賠償金額根據(jù)實際損失及合同約定確定，雙方另有約定的除外。第三十五條違約爭議解決方式9.4違約爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。第十章合同的爭議解決第三十六條爭議解決方式10.1合同爭議的解決方式為____（仲裁/訴訟）。第三十七條仲裁機構(gòu)與程序10.2如選擇仲裁，雙方同意提交至____（仲裁委員會名稱）進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。第三十八條訴訟管轄法院10.3如選擇訴訟，雙方同意由甲方所在地的人民法院管轄。第三十九條法律適用10.4本合同適用____（國家/地區(qū)）的法律。第十一章合同的附則第四十條合同的生效條件11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第四十一條合同的續(xù)簽與終止條件11.2合同期滿前____個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。如一方未提出續(xù)簽，則合同自動終止。第四十二條合同的保密條款11.3雙方應(yīng)對合同內(nèi)容及合作過程中獲知的對方商業(yè)秘密予以保密，保密期限為合同期滿后____年。第四十三條合同的修改與補充11.4本合同未盡事宜，可由雙方書面協(xié)議補充，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。第十二章合同雙方的權(quán)利與義務(wù)第四十四條甲方權(quán)利與義務(wù)12.1甲方應(yīng)按照合同約定提供相關(guān)信息和資源，確保信息的真實性和有效性。第四十五條乙方權(quán)利與義務(wù)12.2乙方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量，并對甲方提供的信息保密。第四十六條丙方的權(quán)利與義務(wù)（如有）12.3如合同涉及丙方，丙方應(yīng)遵守本合同約定，履行相關(guān)義務(wù)。第四十七條丁方的權(quán)利與義務(wù)（如有）12.4如合同涉及丁方，丁方應(yīng)遵守本合同約定，履行相關(guān)義務(wù)。第十三章合同的附件第四十八條附件清單13.1附件清單列明本合同的附件名稱和數(shù)量。第四十九條附件內(nèi)容13.2附件內(nèi)容應(yīng)為本合同的補充說明或具體執(zhí)行細節(jié)。第五十條附件的有效性13.3附件經(jīng)雙方簽字蓋章后，與本合同具有同等效力。第五十一條附件的修改與替換13.4附件的修改或替換應(yīng)經(jīng)雙方書面確認。第十四章合同的簽署第五十二條合同簽署日期14.1本合同于____年____月____日在____（地點）簽署。第五十三條合同簽署地點14.2本合同于____（地點）簽署。第五十四條合同簽署人14.3甲方簽署人為：____（甲方授權(quán)代表姓名），職務(wù)：____。14.4乙方簽署人為：____（乙方授權(quán)代表姓名），職務(wù)：____。第五十五條合同正本與副本份數(shù)14.5本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的特殊條款1.1甲方指定乙方進行企業(yè)文化塑造與推廣培訓(xùn)的服務(wù)，包括但不限于制定培訓(xùn)計劃、提供培訓(xùn)師資、組織培訓(xùn)活動等。1.2甲方應(yīng)提供企業(yè)文化相關(guān)的基礎(chǔ)內(nèi)容，包括但不限于企業(yè)愿景、使命、價值觀等，以便乙方更好地進行培訓(xùn)準備工作。1.3甲方應(yīng)指定專人與乙方溝通，以確保培訓(xùn)需求的準確傳達和培訓(xùn)過程中的問題及時解決。1.4甲方應(yīng)對乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)和成果進行客觀評價，并在合同約定的評估周期內(nèi)提供評估結(jié)果。1.5甲方應(yīng)按照合同約定支付培訓(xùn)費用，包括但不限于培訓(xùn)師的報酬、培訓(xùn)材料的制作費、活動組織費用等。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的特殊條款2.1乙方負責(zé)根據(jù)甲方提供的企業(yè)文化基礎(chǔ)內(nèi)容，進行企業(yè)文化標識設(shè)計、故事收集與編寫、活動策劃與實施等工作。2.2乙方應(yīng)根據(jù)合同約定的培訓(xùn)目標和對象，制定詳細的培訓(xùn)計劃，并提交甲方審批。2.3乙方負責(zé)提供培訓(xùn)師資，并確保培訓(xùn)師的資質(zhì)和教學(xué)效果。如有需要，乙方應(yīng)協(xié)助甲方對培訓(xùn)師資進行篩選。2.4乙方應(yīng)負責(zé)培訓(xùn)活動的組織與管理，確保培訓(xùn)活動的順利進行，并按時完成培訓(xùn)任務(wù)。2.5乙方應(yīng)對甲方提供的企業(yè)文化相關(guān)內(nèi)容進行保密，未經(jīng)甲方許可，不得向第三方泄露。附加條款三：第三方中介參與時的特殊條款3.1若合同執(zhí)行過程中涉及第三方中介，中介方應(yīng)遵守合同約定的各項條款，并協(xié)助甲方和乙方順利完成合同約定的工作。3.2中介方應(yīng)按照合同約定，向甲方和乙方提供必要的協(xié)助和服務(wù)，包括但不限于協(xié)調(diào)雙方溝通、解決合同執(zhí)行中的問題等。3.3中介方應(yīng)對甲方和乙方提供的信息保密，未經(jīng)雙方許可，不得向其他第三方泄露。3.4中介方應(yīng)收取甲方和乙方支付的報酬，并按照合同約定進行支付。3.5中介方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或產(chǎn)生損失的責(zé)任，并賠償甲方和乙方的損失。附件及其他補充說明一、附件列表：1.企業(yè)文化塑造與推廣培訓(xùn)方案2.培訓(xùn)計劃詳細日程表3.培訓(xùn)師資名單及資質(zhì)證明4.培訓(xùn)材料清單5.活動策劃與實施詳細方案6.培訓(xùn)費用預(yù)算明細7.保密協(xié)議8.評估指標與方法說明9.培訓(xùn)成果展示報告10.合同履行過程中的其他相關(guān)文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用2.甲方未提供準確的企業(yè)文化基礎(chǔ)內(nèi)容3.甲方未指定專人進行溝通導(dǎo)致培訓(xùn)需求傳達不準確4.乙方未按約定提供培訓(xùn)師資或師資不符合資質(zhì)要求5.乙方未按約定完成培訓(xùn)計劃或活動策劃與實施6.乙方未對甲方提供的企業(yè)文化內(nèi)容進行保密7.第三方中介未按約定協(xié)助甲方和乙方完成合同約定的工作8.第三方中介泄露甲方和乙方提供的信息9.第三方中介未按約定收取報酬或支付不及時10.任何一方未遵守合同約定的其他條款三、法律名詞及解釋：1.合同違約：一方未履行合同約定的義務(wù)或履行不符合約定。2.違約金：違約方支付給守約方的經(jīng)濟損失賠償。3.違約責(zé)任：違約方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.合同解除：雙方或一方依法終止合同效力。5.合同終止：合同約定的權(quán)利和義務(wù)全部履行完畢。6.仲裁：通過仲裁機構(gòu)對合同爭議進行公正裁決。7.訴訟：通過法院對合同爭議進行司法解決。8.保密義務(wù)：合同各方對合同內(nèi)容及相關(guān)信息保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費用解決辦法：乙方應(yīng)提醒甲方履行支付義務(wù)，必要時可尋求法律途徑解決。2.問題：甲方未提供準確的企業(yè)文化基礎(chǔ)內(nèi)容解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，明確需求，必要時可要求甲方提供補充資料。3.問題：乙方未按約定完成培訓(xùn)計劃或活動策劃與實施解決辦法：甲方應(yīng)與乙方及時溝通，了解原因，共同協(xié)商解決方案。4.問題：乙方未對甲方