導購員合同協議的續簽規定合同編號：__________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年__月__日至____年__月__日。1.2如雙方同意續簽，應在本合同到期前一個月內簽訂新的合同。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方指導下，按照甲方的經營策略和銷售計劃，進行商品導購工作。2.2乙方應積極參加甲方組織的培訓，提高自身業務水平和導購技能。2.3乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資和績效獎金組成。具體薪酬標準和計算方式詳見附件。3.2乙方依法享受節假日休息和甲方規定的其他福利待遇。3.3乙方如因工作需要加班，甲方應按照國家規定支付加班費。第四條保密條款4.1乙方同意在合同期內和解除合同后一年內，保守甲方的商業秘密和客戶信息。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第五條合同解除和終止5.1在合同期內，甲方有權根據實際情況提前解除或終止本合同。解除或終止合同的，甲方應提前一個月通知乙方。5.2乙方如有嚴重違反甲方規章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除本合同。5.3本合同到期后，如雙方未達成續簽協議，本合同自然終止。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.附件一：薪酬標準和計算方式2.附件二：甲方規章制度3.附件三：培訓安排和要求4.附件四：商業秘密和客戶信息范圍界定5.附件五：加班申請和審批流程二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行導購工作，影響甲方經營業績。2.乙方違反甲方規章制度，如遲到、早退、擅自離崗等。3.乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息。4.乙方未按約定參加培訓，導致業務水平不符合甲方要求。5.甲方未按約定支付乙方薪酬和福利待遇。6.甲方未按約定提供加班費。三、法律名詞及解釋：1.導購員：指在甲方指導下，為甲方銷售商品提供引導和介紹服務的人員。2.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。3.違約行為：指合同當事人違反合同約定的義務行為。4.績效獎金：指根據乙方的工作表現和銷售業績，甲方給予的獎勵。5.加班費：指乙方按照甲方規定的工作時間之外延長工作時間所應得的報酬。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對薪酬待遇有異議。解決辦法：雙方重新協商，根據市場行情和乙方工作表現進行調整。2.問題：乙方在工作中受傷。解決辦法：甲方應及時送乙方就醫，并按國家規定承擔相應賠償責任。3.問題：乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔違約責任，必要時可通過法律途徑維權。4.問題：甲方未按約定提供培訓。解決辦法：甲方應及時安排培訓，確保乙方具備所需業務水平。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供商品導購工作機會。2.乙方在甲方指導下開展商品導購工作。3.