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文檔簡介

2024年辦公勞務合同范本大全

甲方（雇主）：______

乙方（雇員）：______

鑒于甲方需要辦公勞務服務，乙方愿意提供相應的勞務服務，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經協商一致，簽訂本合同，并共同遵守。

第一條合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內容和工作地點

1.乙方同意根據甲方的工作需要，在甲方指定的工作地點從事____工作。

2.乙方的工作內容、工作標準和工作要求由甲方根據實際情況制定，并以書面形式通知乙方。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每周____天，每天工作____小時，具體工作時間由甲方根據工作需要安排。

2.乙方享有國家規定的節假日及年休假等休息休假權利。

第四條勞動報酬

1.乙方的勞動報酬為稅前每月人民幣____元，甲方應于每月____日前支付給乙方。

2.甲方根據乙方的工作表現和公司的經營狀況，可給予乙方獎金、津貼等額外報酬。

第五條社會保險和福利

1.甲方應按照國家規定為乙方繳納社會保險。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內容由甲方制定并通知乙方。

第六條勞動保護和勞動條件

1.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動條件。

2.甲方應保證乙方的工作場所安全衛生，防止職業危害。

第七條勞動紀律

1.乙方應遵守甲方制定的勞動紀律和規章制度。

2.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三方。

第八條合同的變更、解除和終止

1.雙方協商一致，可以變更或解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

-被依法追究刑事責任的。

第九條違約責任

1.甲方未按照約定支付勞動報酬的，應按未支付金額的____%向乙方支付違約金。

2.乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應賠償甲方因此遭受的損失。

第十條爭議解決

因履行本合同發生的爭議，雙方應協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十一條其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力

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