安全防護設施及個人勞保用品管理制度第一章總則為了進一步加強安全防護設施及個人勞保用品的管理，保障員工在工作過程中的人身安全與健康，確保公司生產活動的順利進行，依據《中華人民共和國安全生產法》《勞動法》等相關法律法規，結合公司實際情況，特制定本制度。第二章目標本制度的目標是通過對安全防護設施和個人勞保用品的科學管理，確保：1.及時配備和更新必要的安全防護設施和勞保用品，提高員工的安全防護意識和自我保護能力。2.確保所有安全防護設施和個人勞保用品符合國家標準和行業規范，定期進行檢查和維護。3.明確各部門在安全防護設施及個人勞保用品管理中的責任，確保制度的落實。第三章適用范圍本制度適用于公司各部門及所有員工，包括臨時工和實習生。所有涉及安全防護設施及個人勞保用品的管理、使用、維護等行為均應遵循本制度。第四章管理規范4.1安全防護設施管理1.設施類型：公司應根據實際情況配置必要的安全防護設施，包括但不限于：安全網、安全護欄、滅火器、急救箱等。2.設施安裝：安全防護設施的安裝應由專業人員進行，確保安裝符合相關標準與規范。3.設施檢查：每季度由安全管理部對所有安全防護設施進行檢查，確保設施完好有效，并記錄檢查結果。4.設施維護：如發現設施損壞或失效，應立即進行維修或更換，確保其始終處于有效狀態。4.2個人勞保用品管理1.勞保用品種類：根據不同崗位的工作特點，提供相應的個人勞保用品，包括安全帽、防護手套、防護眼鏡、防塵口罩等。2.采購與發放：勞保用品的采購應由行政部負責，發放需建立臺賬，確保每位員工在入職時領取相應的勞保用品。3.使用培訓：新員工入職后，須接受安全防護設施及個人勞保用品的使用培訓，確保員工了解如何正確使用和維護個人勞保用品。4.定期更換：個人勞保用品應定期檢查，使用過程中如發現磨損或失效，應及時更換。每年至少進行一次全面的勞保用品使用情況評估。第五章操作流程5.1安全防護設施的管理流程1.需求評估：各部門依據崗位特點向安全管理部提出安全防護設施的需求。2.設施配置：安全管理部根據實際情況和預算進行設施的采購和配置。3.安裝及驗收：設施配置完成后，由安全管理部進行驗收，確保符合安裝標準。4.定期檢查與維護：安全管理部負責制定檢查計劃并組織實施，記錄檢查結果并反饋。5.2個人勞保用品的管理流程1.需求申報：各部門根據崗位風險向行政部申報所需的個人勞保用品。2.采購發放：行政部負責采購，并根據部門需求進行發放，建立臺賬記錄。3.培訓與指導：針對新員工進行勞保用品的使用培訓，確保每位員工掌握正確的使用方法。4.定期評估：每年由行政部及安全管理部共同對勞保用品的使用情況進行評估，確保及時更換。第六章監督機制1.監督職責：安全管理部負責對安全防護設施及個人勞保用品管理的監督，確保制度的落實。2.定期匯報：安全管理部每季度向公司高層匯報安全防護設施及個人勞保用品的管理情況，包括檢查結果、問題及整改措施。3.反饋機制：鼓勵員工對安全防護設施及個人勞保用品的使用情況進行反饋，發現問題及時報告，確保及時整改。4.處罰措施：對違反本制度的行為，依據公司相關規定進行處罰，情節嚴重的，依法追究其法律責任。第七章附則1.本制度由安全管理部負責解釋，自發布之日起實施。2.本制度根據公司實際情況和相關法律法規的變化，定期進行修訂，確保其適用性與有效性。3.本制度的生效日期為2023年XX月XX日。---通過以上