第1頁共1頁2024年學校消防安全工作考評和獎懲制度一、為切實保障學校及全體師生員工的生命財產安全，增強廣大師生對消防工作的責任意識和自覺性，學校特此建立并實施消防安全工作的考評與獎懲機制。二、針對那些將消防工作有效融入部門日常規劃、嚴格執行各項安全規章制度且表現卓越的部門及個人，學校將予以正式表彰與獎勵。具體形式包括但不限于：通過正式渠道發布表揚通報，頒發榮譽證書及獎狀，并附贈獎品或獎金，以示鼓勵。三、對于未能認真執行學校消防安全規定，從而引發火災隱患或實際火災事故的部門及個人，學校將取消其當年參與“評先”、“評優”活動的資格。同時，根據違規情節的嚴重程度，學校將對相關責任人進行批評教育或采取紀律處分措施。紀律處分共分為四個等級，依次為：警告、嚴重警告、記過以及留校察看。四、關于部門及個人的表彰獎勵事宜，將由學校保衛處負責具體評選工作，并將評選結果上報至學校防火委員會進行審批，待批準后正式實施。對于需給予個人行政紀律處分的情況，保衛處將負責開展調查取證工作，并提出初步處理意見。隨后，該意見將提交至學校防火委員會進行審議，審議通過后，再交由人事處或學生處依據學校相關規定進行最終處理。五、對于因個人原因導致嚴重火災危害的責任人，除依據學校內部規定進行相應處理外，學校還將依法將其移送至公安機關接受進一步處理。2024年學校消防安全工作考評和獎懲制度（二）一、為切實保障學校及師生員工的生命財產安全，增強全體師生對消防工作的責任感與自覺性，學校特實施消防安全工作的考評與獎懲機制。二、針對將消防工作有效融入部門工作計劃，并嚴格執行各項安全制度，表現卓越的部門及個人，學校將予以表彰與獎勵。具體獎勵形式包括：公開表彰、頒發獎狀與證書、以及獎品或獎金等榮譽與物質獎勵。三、對于未能嚴格履行學校消防安全制度，導致火災隱患或實際火災危害的部門或個人，學校將剝奪其當年參與“評先”、“評優”活動的資格，并根據違規情節的嚴重程度，對責任人采取相應的紀律處分。紀律處分共分為四級，依次為：警告、嚴重警告、記過、留校察看。四、關于部門與個人的表彰與獎勵事宜，將由學校保衛處負責具體評選工作，并將評選結果上報學校防火委員會審批后執行。對于需給予個人行政紀律處分的情形，保衛處將負責調查取證，并提出處理建議，隨后由學校防火委員會審核，最終轉交人事處或學生處，依據學校相關規定進行處理。五、對于造成重大火災危害的責任人，除依據學校內部規定進行處理外，學校還將依法將其移送至公安機關，接受進一步的法律制裁。2024年學校消防安全工作考評和獎懲制度（三）為強化全校師生對消防安全的重視，確保學校教育教學活動的平穩運行，本校已將消防安全工作列為年度檢查與考核的關鍵內容，并特此制定以下消防安全考核及獎懲機制：一、獎勵措施（獎勵等級依據個人或團隊的貢獻程度，包括但不限于獎金發放及全校范圍內的表彰）1.對積極與學校保衛部門合作，致力于消防安全教育普及，有效執行消防安全措施，及時發現并消除火災隱患，從而避免火災事故發生的個人或團體；2.在火災發生時，積極參與或組織滅火行動，有效防止重大事故發生的個人或團體；3.嚴格遵守消防法規，對違反消防法規的行為進行制止，并表現突出的個人或團體；4.對消防安全工作提出具有顯著成效的重大改進建議的個人或團體；5.在消防工作的其他領域做出顯著貢獻的個人或團體。二、處罰措施（處罰等級包括但不限于開除、留校察看、降職降級、一次性工資扣罰、行政處分及全校通報批評等）1.擅自傾倒石油液化氣殘液或其他易燃易爆物品的個人；2.未經許可進行亂搭亂建，堵塞消防通道，影響消防栓正常使用的個人或團體；3.在校園內隨意焚燒樹葉、垃圾的個人或團體；4.未經批準擅自改變消防設施用途的個人或團體；5.故意損壞消防設施及器材的個人或團體；6.在非緊急情況下擅自使用消防器材，并造成損失的個人或團體；7.未經有關部門批準，擅自在校內進行明火作業的個人或團體；8.違反規定私拉電源線，使用大功率電器的個人或團體；9.故意阻攔報火警或謊報火警的個人或團體；10.在火