2024年度技術工種勞動協議模板版A版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3甲方為一家合法成立并有效運營的企業，乙方為具備勞動能力的自然人第二條合同期限2.1合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止第三條工作內容3.1乙方同意按照甲方的要求，擔任技術工種崗位，執行相應的崗位職責第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規定的作息時間執行第五條勞動報酬5.1乙方同意按照甲方制定的工資體系領取勞動報酬5.2甲方按時足額支付乙方工資，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等第六條福利待遇6.1甲方按照國家和地方法律法規為乙方繳納社會保險6.2甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件6.3甲方視情況為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇第七條保密條款7.1乙方同意對在甲方工作期間接觸到的商業秘密、技術秘密等信息予以保密7.2保密期限自乙方離職之日起計算，為期兩年第八條違約責任8.1如甲方違反本合同規定，乙方有權要求甲方承擔違約責任8.2如乙方違反本合同規定，甲方有權要求乙方承擔違約責任第九條解除和終止合同9.1在合同期限內，雙方協商一致可以解除合同9.2在合同期限內，如乙方提前離職，應提前30天書面通知甲方9.3在合同期限內，如甲方解除合同，應依照國家法律法規和本合同規定給予乙方相應的經濟補償第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決10.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十一條法律適用及爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十二條其他約定12.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力第十三條附件13.1技術工種崗位職責描述13.2甲方工資體系說明13.3乙方個人簡歷第十四條無其他約定第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱：科技有限公司甲方地址：市區路號1.2乙方名稱：乙方地址：市區路號1.3甲方是一家合法成立并有效運營的企業，乙方是具備勞動能力的自然人，乙方同意擔任甲方技術工種崗位，執行相應的崗位職責。第二條合同期限2.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三條工作內容3.1乙方同意按照甲方的要求，擔任技術工種崗位，執行相應的崗位職責，包括但不限于：（1）負責技術研發工作；（2）參與新技術的研究和應用；（3）負責技術項目的實施和跟進；（4）協助團隊解決技術問題；（5）完成甲方交付的其他相關工作。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規定的作息時間執行。具體工作時間如下：（1）周一至周五：9:0018:00；（2）周六：9:0012:00；（3）周日休息。第五條勞動報酬5.1乙方同意按照甲方制定的工資體系領取勞動報酬，包括但不限于基本工資、獎金、津貼等。5.2甲方按時足額支付乙方工資，基本工資為每月元，獎金、津貼等根據乙方工作績效和甲方規定發放。第六條福利待遇6.1甲方按照國家和地方法律法規為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件，確保乙方的人身安全和身體健康。6.3甲方視情況為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇。帶薪年假每年累計不超過15天，病假根據國家法律法規和甲方規定執行。第七條保密條款7.1乙方同意對在甲方工作期間接觸到的商業秘密、技術秘密等信息予以保密，包括但不限于：（1）客戶信息；（2）產品研發信息；（3）經營策略信息；（4）其他未公開的甲方信息。7.2保密期限自乙方離職之日起計算，為期五年。在保密期限內，未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。第八條違約責任8.1如甲方違反本合同規定，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償因違約給乙方造成的損失；（3）繼續履行合同義務。8.2如乙方違反本合同規定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償因違約給甲方造成的損失；（3）繼續履行合同義務。第九條解除和終止合同9.1在合同期限內，雙方協商一致可以解除合同。解除合同后，雙方應立即停止履行合同義務，并辦理相關手續。9.2在合同期限內，如乙方提前離職，應提前30天書面通知甲方。提前離職的，乙方應按照甲方規定辦理離職手續，并支付因提前離職給甲方造成的損失。9.3在合同期限內，如甲方解除合同，應依照國家法律法規和本合同規定給予乙方相應的經濟補償。甲方解除合同的，應提前30天書面通知乙方，并辦理相關手續。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。協商不成的情況下，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條法律適用及爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二條其他約定12.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。第十三條附件13.1技術工種崗位職責描述13.2甲方工資體系說明13.3乙方個人簡歷第十四條無其他約定第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：技術工種崗位職責描述附件2：甲方工資體系說明附件3：乙方個人簡歷附件1：技術工種崗位職責描述1.負責技術研發工作，包括新技術的研究和應用；2.參與技術項目的實施和跟進，確保項目按時完成；3.協助團隊解決技術問題，提供技術支持；4.遵守國家和行業的技術標準和規范；5.完成甲方交付的其他相關工作。附件2：甲方工資體系說明1.基本工資：根據乙方的職位、工作經驗和能力等因素確定；2.獎金：根據乙方的績效考核結果和工作表現發放；3.津貼：根據乙方的特殊工作需求和工作條件發放，如交通補貼、通訊補貼等；4.工資支付方式：每月固定日期按時支付工資，如遇到節假日或休息日，則提前支付；5.工資調整：根據乙方的績效表現和市場行情定期進行工資調整。附件3：乙方個人簡歷本附件提供了乙方個人的基本信息、教育背景、工作經歷和專業技能等詳細信息，用于確認乙方的資格和能力是否符合甲方要求。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資；2.甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件；3.乙方未按照合同約定完成工作任務；4.乙方未經甲方同意泄露甲方商業秘密或技術秘密；5.乙方未按照合同約定提前通知甲方離職；6.乙方未按照合同約定履行保密義務。違約責任認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，應支付違約金并賠償乙方的損失；2.甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件，應承擔相應的責任并賠償乙方的損失；3.乙方未按照合同約定完成工作任務，應支付違約金并賠償甲方的損失；4.乙方未經甲方同意泄露甲方商業秘密或技術秘密，應支付違約金并賠償甲方的損失；5.乙方未按照合同約定提前通知甲方離職，應支付違約金并賠償甲方的損失；6.乙方未按照合同約定履行保密義務，應支付違約金并賠償甲方的損失。示例說明：1.如果甲方未能在約定時間內支付乙方工資，則構成違約行為。甲方應支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失，如遲延支付工資導致的乙方經濟損失。2.如果乙方未能在約定時間內完成工作任務，則構成違約行為。乙方應支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失，如遲延完成任務導致的甲方項目延誤的經濟損失。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲乙雙方之間簽訂的關于技術工種勞動協議的書面文件。2.甲方：指科技有限公司，一家合法成立并有效運營的企業。3.乙方：指具備勞動能力的自然人，namedX。4.勞動報酬：指甲方支付