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文檔簡介
合同模板勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動(dòng)合同。
第一條勞動(dòng)合同期限
1.1本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2甲方根據(jù)工作需要,可以與乙方協(xié)商一致,提前解除或者終止本勞動(dòng)合同。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方在甲方從事____崗位工作,具體職責(zé)和要求如下:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),服從甲方的工作安排和管理。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬
3.1乙方的工資待遇為每月____元(人民幣,下同),按照甲方規(guī)定的工資支付時(shí)間發(fā)放。
3.2乙方享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、津貼等福利待遇。
3.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條工作時(shí)間與休息休假
4.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí),每周至少休息一天。
4.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假,乙方加班按照國家有關(guān)規(guī)定享受加班費(fèi)。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
5.2乙方應(yīng)如實(shí)提供本人社會(huì)保險(xiǎn)資料,協(xié)同甲方辦理相關(guān)手續(xù)。
第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
6.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。
6.2甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活,提供必要的幫助和支持。
第七條保密協(xié)議
7.1乙方同意在合同期間及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。
7.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第八條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
8.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或者解除本勞動(dòng)合同。
8.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
8.3本勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),本勞動(dòng)合同即行終止。
第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
9.1乙方在本勞動(dòng)合同解除或者終止后,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第十條爭議解決
10.1甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
第十一條其他
11.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
11.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
簽訂日期:____年____月____日
附件:
1.乙方個(gè)人簡歷
2.甲方規(guī)章制度
3.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件說明
4.保密協(xié)議
5.甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)聯(lián)系方式
6.勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(服務(wù)提供商):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí),甲方為了更好地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),引入第三方主體作為服務(wù)提供商,以甲方權(quán)益為主導(dǎo),增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,并增加乙方的違約及限制條款。
第一條第三方主體職責(zé)
1.1第三方主體作為服務(wù)提供商,應(yīng)按照甲方的要求,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。
1.2第三方主體應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事任何違法活動(dòng)。
第二條第三方主體權(quán)利與義務(wù)
2.1第三方主體有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。
2.2第三方主體應(yīng)按照合同約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),履行服務(wù)職責(zé),確保服務(wù)質(zhì)量。
2.3第三方主體應(yīng)承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致甲方損失的責(zé)任。
第三條甲方權(quán)益
3.1甲方有權(quán)對第三方主體的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià),確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。
3.2甲方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求第三方主體提供服務(wù)過程中的相關(guān)資料和信息。
3.3甲方在合同期間及合同終止后,對第三方主體提供的服務(wù)過程中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。
第四條乙方違約及限制條款
4.1乙方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.2乙方在合同期間及合同終止后,未經(jīng)甲方同意,不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。
第五條第三方主體介入的意義和目的
第三方主體作為服務(wù)提供商,介入本勞動(dòng)合同的意義和目的在于,通過引入專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì),提高甲方的業(yè)務(wù)效率,降低甲方的運(yùn)營成本,實(shí)現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)。
第六條合同的變更、解除和終止
6.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或者解除本勞動(dòng)合同。
6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動(dòng)合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
第八條其他
8.1本勞動(dòng)合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。
8.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(服務(wù)提供商):__________
簽訂日期:____年____月____日
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(技術(shù)合作方):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí),乙方為了更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展,引入第三方主體作為技術(shù)合作方,以乙方權(quán)益為主導(dǎo),增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,并增加甲方的違約及限制條款。
第一條第三方主體職責(zé)
1.1第三方主體作為技術(shù)合作方,應(yīng)按照乙方的要求,提供專業(yè)技術(shù)支持,協(xié)助乙方完成工作任務(wù)。
1.2第三方主體應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事任何違法活動(dòng)。
第二條第三方主體權(quán)利與義務(wù)
2.1第三方主體有權(quán)按照合同約定收取技術(shù)服務(wù)費(fèi)用。
2.2第三方主體應(yīng)按照合同約定的技術(shù)服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),履行技術(shù)合作職責(zé),確保技術(shù)服務(wù)質(zhì)量。
2.3第三方主體應(yīng)承擔(dān)因技術(shù)服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致乙方損失的責(zé)任。
第三條乙方權(quán)益
3.1乙方有權(quán)對第三方主體的技術(shù)服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià),確保技術(shù)服務(wù)質(zhì)量符合乙方的要求。
3.2乙方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求第三方主體提供技術(shù)服務(wù)過程中的相關(guān)資料和信息。
3.3乙方在合同期間及合同終止后,對第三方主體提供的技術(shù)服務(wù)過程中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。
第四條甲方違約及限制條款
4.1甲方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.2甲方在合同期間及合同終止后,未經(jīng)乙方同意,不得以任何形式泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。
第五條第三方主體介入的意義和目的
第三方主體作為技術(shù)合作方,介入本勞動(dòng)合同的意義和目的在于,通過引入專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì),提高乙方的專業(yè)技術(shù)水平,實(shí)現(xiàn)乙方的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
第六條合同的變更、解除和終止
6.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或者解除本勞動(dòng)合同。
6.2甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本勞動(dòng)合同:
(1)未按照約定提供工作條件的;
(2)未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金等報(bào)酬的;
(3)未按照約定提供社會(huì)保險(xiǎn)等福利的;
(4)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;
(5)未按照約定提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)的。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
第八條其他
8.1本勞動(dòng)合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。
8.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(技術(shù)合作方):__________
簽訂日期:____
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