醫生專屬2024聘用協議格式版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同期限2.工作內容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的職責與任務3.聘用條件3.1乙方的資格要求3.2乙方的錄用程序4.合同期限及續約4.1合同期限4.2續約條件及程序5.薪資待遇5.1薪資結構5.2獎金及福利6.工作時間與休息休假6.1工作時間6.2休息休假7.勞動保護與保險7.1勞動保護7.2社會保險8.保密協議8.1保密內容8.2保密期限9.違約責任9.1甲方違約9.2乙方違約10.爭議解決10.1協商解決10.2調解解決10.3法律途徑11.合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同的終止12.1合同終止條件12.2合同終止后的權益處理13.附件13.1乙方簡歷13.2職業資格證書14.其他約定14.1雙方的其他約定14.2合同的生效與終止日期第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：指醫院，具有獨立法人資格，營業執照號碼：。1.2乙方（受聘方）：指具有合法執業資格的醫生，身份證號碼：。1.3合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為兩年，自2024年1月1日至2026年1月1日。2.工作內容2.1乙方的工作崗位：甲方聘用乙方擔任內科醫生，負責內科病人的診斷、治療和護理工作。3.聘用條件3.1乙方的資格要求：乙方須具有中華人民共和國衛生健康委員會頒發的執業醫師資格證書，且專業為內科。3.2乙方的錄用程序：甲方根據乙方的資格和能力進行面試、考核，確認乙方符合聘用條件后，雙方簽訂本合同。4.合同期限及續約4.1合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為兩年，自2024年1月1日至2026年1月1日。4.2續約條件及程序：合同到期前六個月，雙方可協商是否續約。若雙方同意續約，應簽訂新的聘用協議，并明確續約后的合同期限及條款。5.薪資待遇5.1薪資結構：乙方的月薪為人民幣X元，按月支付。5.2獎金及福利：乙方按照甲方的規定享受年終獎及其他福利待遇，包括但不限于五險一金、帶薪年假、節假日福利等。6.工作時間與休息休假6.1工作時間：乙方按照甲方的規定執行標準工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。6.2休息休假：乙方按照甲方的規定享受法定節假日、年假、病假、產假、陪產假等休假待遇。7.勞動保護與保險7.1勞動保護：甲方為乙方提供符合國家勞動保護規定的勞動條件，確保乙方的人身安全。7.2社會保險：甲方按照國家的規定為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。8.保密協議8.1保密內容：乙方在甲方任職期間及離職后，應對甲方患者的隱私、診療信息、技術秘密等予以保密。8.2保密期限：乙方的保密義務自本合同生效之日起計算，至合同終止后兩年內有效。9.違約責任9.1甲方違約：甲方未按照本合同約定支付乙方薪資、福利或解除合同的，甲方應支付乙方違約金，違約金數額為乙方一個月工資的2倍。9.2乙方違約：乙方提前解除本合同或違反本合同約定的，乙方應支付甲方違約金，違約金數額為乙方一個月工資的2倍。10.爭議解決10.1協商解決：雙方在履行本合同過程中發生爭議的，應通過友好協商解決。10.2調解解決：協商不成時，可以向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。10.3法律途徑：調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.合同的變更與解除11.1合同變更：本合同的變更應書面簽署，并經雙方協商一致。11.2合同解除：除非一方違約，否則雙方不得單方面解除本合同。12.合同的終止12.1合同終止條件：本合同期滿、雙方協商一致解除、一方違約導致合同解除等。12.2合同終止后的權益處理：合同終止后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接，甲方依法支付乙方工資、獎金及福利待遇至合同終止之日。13.附件13.1乙方簡歷：詳見附件一。13.2職業資格證書：詳見附件二。14.其他約定14.1雙方的其他約定：本合同未盡事宜，雙方可另行協商，并以書面形式確定。14.2合同的生效與終止日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同終止日期止。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷詳細要求和說明：乙方簡歷應包括個人基本信息、教育背景、工作經歷、專業技能、資格證書等相關信息，以確保甲方對乙方的背景和能力有充分的了解。附件二：乙方職業資格證書詳細要求和說明：乙方應提供其持有的中華人民共和國衛生健康委員會頒發的執業醫師資格證書，以證明其具有合法執業資格。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照本合同約定支付乙方薪資、福利或解除合同的。2.乙方提前解除本合同或違反本合同約定的。3.雙方在履行本合同過程中發生爭議，未能通過協商解決的。4.雙方在合同變更、解除或終止過程中，未能書面簽署并經雙方協商一致的。違約責任認定標準：1.違約金數額為乙方一個月工資的2倍。2.甲方違約導致合同解除的，甲方應支付乙方違約金，并承擔因違約產生的其他損失。3.乙方違約導致合同解除的，乙方應支付甲方違約金，并承擔因違約產生的其他損失。示例說明：若甲方未能按照合同約定支付乙方薪資，則甲方構成違約。甲方應支付給乙方違約金，違約金數額為乙方一個月工資的2倍。若乙方未經甲方同意提前解除合同，則乙方構成違約。乙方應支付給甲方違約金，并承擔因違約產生的其他損失，如甲方因乙方提前解除合同而產生的招聘費用、培訓費用等。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指醫院，具有獨立法人資格，營業執照號碼：。2.乙方：指具有合法執業資格的醫生，身份證號碼：。3.合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為兩年，自2024年1月1日至2026年1月1日。4.工作日：按照甲方的規定執行標準工作時間，每日工作8小時，每周工