第頁篇一：醫院工會工作規劃醫院工會工作規劃

一、以協調勞動關系為主線，切實維護職工合法權益

勞動關系和諧是社會和諧的基礎。今年醫院的工作主題是“創建和諧”醫院。工會必須牢固樹立中國特色社會主義工會維權觀，以推動《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調解仲裁法》的貫徹實施為重點，進一步健全維權機制，加大維權力度，提高維權成效，團結動員廣大職工切實做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶，營造和諧的氛圍，促進醫院的發展。

二、以構建和諧醫院為主題，充分發揮廣大職工的主力軍作用

在市總工會，區工會，院黨總支的領導下，我院工會將動員全院職工明確目標和要求，認真做好各項準備工作。在今年“醫院管理年”活動中，院工會將配合院行政狠抓醫療質量醫療安全，扎實做好各項工作，圓滿完成任務。充分激發廣大職工創造活力。以“醫院管理年”為目標，動員廣大職工積極投入系列互動，凝聚職工的智慧和力量，發揮職工主力軍作用。進一步健全制度，突出主題，強化考核，開展各類競賽活動，強化醫療安全、職工人身安全、環境安全。全面提高職工隊伍整體素質。倡導職工努力學習黨的十七大精神，努力學習業務知識，強化技能培訓，繼續推行醫院各項活動。以良好的服務態度，精湛業務技術為病人解除痛苦恢復健康，確保醫療質量及醫療安全，杜絕醫療事故的發生。

三、以竭誠服務職工為宗旨，努力為職工辦實事

工會是職工的“娘家“，為職工排憂解難是工會義不容辭的責任，也是“創建和諧醫院”的基礎之一。

1、繼續做好送溫暖工作。多到職工中去了解職工的生活及困難，熱情接待職工的來信來訪，并給予及時答復，慰問住院職工及離退休老同志，吊唁去世的職工及職工家屬，幫助生活遇到困難的職工解決困難。同時發揚中華民族“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的優良傳統，積極響應上級號召向貧困、困難戶及受災同胞伸出援助之手，獻出真誠愛心。本屆工會在近期將出臺《關于職工慰問金的使用辦法》，建立《職工互助金制度》，確保職工最根本利益。

2、繼續開展健康有關的文體活動。為了活躍職工業余文化生活，增進職工之間的友誼，增強集體榮譽感，工會將舉行迎新年撲克比賽，抓彩活動。以慶三八“五·一”“五·四”“五·一二”“七一”“八一”“國慶”等節日，結合醫院實際工作開展演講比賽，書法比賽，知識競賽，大型聯歡活動，體育活動。配合衛生局組隊參加區政府部門舉行各項文體活動。組織一次離退休老同志文體活動，豐富老前輩的生活，健康其身心。聘請專家來院給全院職工講課，進行政治思想培訓，專業知識培訓，使職工進一步樹立自信、自強、自立、自愛意識，加強學習，提高自身素質，成為合格的醫療工作者。開展一次以“消防安全”為主題的大型宣傳教育活動。

3、繼續做“健康體檢”及“低保職工”義診工作。

工會將繼續做好“健康體檢”的宣傳，聯系接待工作，把我院良好的服務，精湛的技術通過“體檢”這個窗口宣傳到各單位、各部門、各社區。繼續開展“低保職工”義診工作，把醫藥送到需要幫助的相對貧困的老百姓手中，為解決老百姓“看病貴、看病難”作出貢獻，在服務人民的同時宣傳醫藥，在為醫院創社會效益的同時創造經濟效益。

四、以加強自身建設為，不斷提高工會工作水平

工會要履行好基本職責，在創建和諧醫院發揮作用，必須以改革創新精神加強自身建設。工會將采取集中學習、自學等形式，加強工會干部的政治理論、工會業務知識、法律法規知識、科學文化知識等方面學習，努力增強工會干部政治意識、大局意識、責任意識，提高政策水平、業務水平、工作水平，使工會干部更好地勝任更好工作，同時要加強修養，做到德才兼備，勤政廉潔，不斷增強人格魅力，贏得職工的認可和信賴，努力使更好成為“黨組織放心、行政需要、職工滿意”的職工之家。

篇二：醫院2014年工會工作計劃

醫院2014年工會工作計劃

2014年是醫院深化改革，加強管理，實現醫院綜合實力全面提升的關鍵一年。醫院工會工作要緊緊圍繞醫院的工作中心，服務醫院大局，履行工會職能，維護職工隊伍穩定，切實做好組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益的工作，充分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用，努力營造民主和諧、穩定有序的良好局面，團結帶領全院職工為醫院的改革、建設和發展做出積極的貢獻。

一、抓好主題教育，提高職工綜合素質。

1、抓好主題教育，一是要認真學習總書記在工會會議的重要講話精神。深刻領會工會工作的時代意義。要在全面提高職工隊伍思想道德素質和科學文化素質上，充分發揮工會“大學校”作用，積極配合醫院對職工的教育，通過講座、知識競賽、征文等形式，激發職工的學習熱情，使職工的思想道德素質不斷提高；二是要以學習落實衛生部門“三條禁令”為鍥機，按照院領導班子的要求，引導職工樹立愛崗、敬業、誠信、友善的道德規范，自覺抵制紅包、回扣等不正之風，促進醫院的行風建設。

2、圍繞醫院管理年工作要求，組織職工開展業務技術練兵。結合崗位實際，開展各類競賽活動，強化技能培訓，全面提高職工的專業技術水平和操作技能。以良好的服務態度，精湛業務技術為病人解除痛苦恢復健康。

二、加強民主管理，促進醫院和諧發展。

1、職工代表大會制度，是加強民主管理、民主監督、民主決策的有效途徑。按照職代會的工作《條例》，通過職代會工作小組，完善職代會各項工作制度。以多種形式，積極征集職工對醫院改革發展的意見和建議，組織引導職工代表參政議政，為醫院的建設獻計獻策。

2、進一步推進院務公開工作。在內容上要突出重點，在形式上要拓寬渠道；保證院務公開取得實效。按照衛生局制定下發的院務公開責任追究實施意見，根據考核目錄內容，明確公開內容和形式，并對各職能科室院務公開工作進行監督檢查，對該公開而不公開的情況要落實責任追究，維護職工的知情權和監督權，不斷把醫院民主管理工作推向深入。

三、幫助職工排憂解難，保持職工隊伍穩定。

1、認真貫徹落實《工會法》和工會組織《章程》，學習《勞動合同法》，調節好勞動關系和維權工作，力爭在解決職工群眾關注的重點問題上取得新進展。在維護醫院整體利益的同時，努力維護廣大職工的合法利益，切實發揮好黨聯系群眾的橋梁和紐帶作用。

2、認真傾聽職工群眾呼聲，及時反映職工群眾愿望，扎扎實實為職工群眾做好事、辦實事、解難事，特別是要為困難職工排憂解難，辦好得人心、暖人心、穩人心、聚人心的實事。繼續開展“送溫暖”活動，做好慰問傷、病、困難職工的工作，及時送去組織的關懷和溫曖。

四、以豐富多彩的活動為載體，促進醫院文化建設。

1、組織元旦春節迎春活動。迎春活動以象棋、擺龍門陣為主題，讓職工身心舒展開來；離休、退休職工開好茶話會，歡聚一堂展望新醫院建設藍圖；困難職工走訪、春節補助慰問送上了醫院的關切之情，增強醫院的凝聚力和向心力。

2、以推進醫院文化建設為目標，開展醫院需要、職工歡迎、富有創意、形式多樣的群眾性文體活動，豐富職工的文化生活，營造充滿活力、融洽和諧、積極向上的醫院文化氛圍。

3、繼續做好職工文化圖書閱覽和借閱，不斷滿足職工多層次的精神文化需求。

五、加強工會自身建設，促進工會工作。

1、把堅決按照工會章程和有關法律法規獨立自主開展工作同自覺接受黨的領導緊密結合起來，把維護職工群眾具體利益同維護全國人民根本利益緊密結合起來，把服務職工、維護職工合法權益同組織職工、教育引導職工緊密結合起來，不斷提高為職工群眾服務的能力和水平。以改革創新精神不斷加強工會自身建設，深入研究工會工作面臨的新情況新問題，探索新形勢下做好工會工作的新思路新辦法。

2、調正部分工會小組劃分，做好新老小組長交接工作，以利于工作開展，完善相關工作制度，積極指導工會小組開展活動。

3、以會代訓，組織工會干部學習時事政治、工會專業知識及相關法律法規，不斷提高工會干部的政治理論水平、工會工作能力和依法維護能力。有針對性的搞好工會工作調研，爭取領導支持，學習借鑒其他單位好的工作經驗，不斷推進醫院工會工作。

篇三：工會2017年度工作計劃

工會2017年度工作計劃

工會2017年度工作計劃

一、指導思想

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以科學發展觀統領工會工作，深入學習貫徹黨的quot;xx大quot;精神和中國工會quot;xx大精神，以構建和諧校園為主線，推進學校民主政治建設，以大力開發教職工素質建設工程為核心，開拓創新，服務大局，突出維護職責，全面履行工會的各項社會職能，為我校教育事業的發展做出貢獻。

二、工作目標

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以quot;xx大報告quot;的理論和quot;三個代表quot;重要思想為指導，努力完XX縣區教育工會提出的各項工作任務，全面提高教職工政治和業務素質，加強師德建設，落實方針，切實加強學校民主管理，全面履行工會職能，突出維護職能，發揮廣大教職工的工作熱情。

三、主要工作：

（一）組織廣大教職工深入學習理論，提高政治素質。

1、配合學校支部、行政，組織廣大教職工學習黨的xx大精神和全國工會的quot;xx大quot;重要思想，組織學習新的《工會規程》，學習《中小學教師職業道德規范》。以政治理論指導工作實踐，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，為教育事業作出更大的貢獻。

2、認真學習新時期我黨對工會工作的重大理論觀點，不斷提高依法治會、依法維權的自覺性。要充分利用工會的工作優勢，確保學校的民主管理，進一步完善教職工代表大會，充分發揮教職工代表大會在學校民主管理中的重要作用，抓好教代會提案收集，實行票決制，參與校務公開的監督，確保學校教師政治權利的落實。

（二）開展多項活動，促進教師業務素質的提高。

1、配合學校行政積極引導教職工更新教育觀念，樹立現代教育思想，推進素質教育的實施。

2、繼續開展、教學基本功訓練、競賽、評課、quot;四有quot;模式課堂教學評比等活動，促進廣大中青年教師專業素質的提高。加強對quot;拜師結對quot;活動的跟蹤管理，幫助青年教師提高教學業務水平。

3、積極開展quot;爭做研究性教工quot;活動，發揮教師群體在學校建設中的的作用，通過學習反思，向書本學習，向社會學習，向身邊的人學習，集思廣益，學以致用，切實提高學習效果的物化。抓好教代會提案收集，實行票決制，參與校務公開的監督，確保學校教師政治權利的落實。

（三）切實加強學校民主管理，全面落實quot;依靠方針quot;。

1、全心全意依靠教職工辦好學校，落實教代會的各項職權，拓寬教代會內容，健全教代會的有關組織和制度，探索和推廣采用票決制方式通過教代會審議的辦法，指導完善教代會月制度，抓好教代會的提案工作，加強對提案落實工作的督查。

2、完善各項措施，不斷深化校務公開工作。在公開內容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦，積極實行校務公開工作年度報告制度，充分發揮校務公開領導小組、監督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開，落實重大事項經教代會通過制度，及時更換校務公開欄。

（四）進一步做好quot;維權quot;工作，切實履行維護職能。

1、維護教職工合法權益是新《工會法》強調突出的工會職能，是教育工會服從和服務于教育改革和發展的基本職能，工會要從根本意義上做好維權工作。

2、繼續實施quot;送溫暖quot;活動，并加大力度，關心退休老教師，關心生病教職工。積

極為教職工謀利益、辦實事、做好事。

3、切實關心教職工的業余文化生活，通過各種喜聞樂見的文體活動，寓教于樂，增進健康，活躍身心，激發集體榮譽感和進取精神。

（五）加強工會自身建設，提高工會工作水平。

1、進一步加強工會自身建設，使工會工作再上一個新臺階。充分發揮委員一班人的作用，在委員分工職責范圍內努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，協調配合。

2、培養和壯大工會積極分子隊伍，充分調動他們的積極性，依靠工會積極分子開展好工會活動。切實加強工會小組建設和先進教研組組建設。

3、重視女工委員會工作。關心、支持女工工作，充分調動女教職工的工作積極性和創造性，通過開展quot;巾幗示范崗quot;等活動，使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

4、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作，完善工會文檔資料的管理，把爭quot;創優秀教工之家quot;活動落在實處。

四、主要活動安排：

一月。元旦活動。

二月。慰問離退休教師。

三月。三八節活動。

四月。教工運動會。

五月。quot;五一quot;、quot;五四quot;活動。

九月。教師節活動。

十月。師德師風講座。

十一月：

1、準備學校工會檔案（教工之家）。

十二月。校務公開自查，總結本年度工作。

工會2016年度工作計劃的延伸閱讀——工作計劃的寫作注意事項

不論哪種計劃，寫作中都必須注意掌握以下五條原則：

第一