勞動(dòng)關(guān)系合同樣板《篇一》合同編號(hào)：_______甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_________________住址：______________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方根據(jù)工作需要，可以與乙方協(xié)商一致，提前解除或者終止本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容乙方的工作崗位為_______，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________________________（2）__________________________（3）__________________________乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假乙方每周工作時(shí)間不得超過__小時(shí)，每周休息日為__天。甲方依法保障乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（￥____），工資支付時(shí)間為每月__日。甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方為乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。甲方依法保障乙方享有住房公積金待遇。第六條違約行為及認(rèn)定乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方未按照本合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方支付。第七條法律名詞及解釋本合同所稱的“甲方”是指用人單位。本合同所稱的“乙方”是指勞動(dòng)者。本合同所稱的“工作時(shí)間”是指乙方在甲方工作的時(shí)間。本合同所稱的“工資”是指乙方在甲方工作的勞動(dòng)報(bào)酬。第八條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法本合同在執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同的解除、終止或者無效，不影響乙方依法享有的社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇。第九條所有應(yīng)用場景本合同適用于甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。本合同適用于乙方在甲方的工作崗位和工作任務(wù)。本合同附件包括：《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)。本合同附件還包括：甲方規(guī)章制度、乙方工作崗位說明書等。第十一條其他本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日甲乙雙方在簽訂本合應(yīng)認(rèn)真閱讀合同內(nèi)容，確保雙方權(quán)益。本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）生效。《篇二》合同編號(hào)：_______甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_________________住址：______________________聯(lián)系電話：__________________第三方（服務(wù)方）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。甲方為了確保自身權(quán)益，引入第三方作為服務(wù)方，以增加甲方的權(quán)利保障和利益保障。第一條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容乙方的工作崗位為_______，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________________________（2）__________________________（3）__________________________乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假乙方每周工作時(shí)間不得超過__小時(shí)，每周休息日為__天。甲方依法保障乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（￥____），工資支付時(shí)間為每月__日。甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方為乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。甲方依法保障乙方享有住房公積金待遇。第六條甲方的權(quán)利條款甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作質(zhì)量。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止本勞動(dòng)合同，但需依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，如乙方違反規(guī)章制度，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。甲方有權(quán)要求乙方與工作相關(guān)的個(gè)人信息和證件，以確保乙方的身份和工作能力。第七條乙方的違約及限制條款乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益。第八條第三方的主體職責(zé)和權(quán)益第三方作為服務(wù)方，負(fù)責(zé)為甲方與乙方工作相關(guān)的中介服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、管理等。第三方應(yīng)確保乙方的能力和資格符合甲方的要求，如乙方因能力或資格問題導(dǎo)致工作質(zhì)量不佳，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行工作考核，并相關(guān)的考核結(jié)果。第三方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方必要的培訓(xùn)和支持，以確保乙方能夠勝任工作。第三方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方相關(guān)的工作證明和證件。第九條違約行為及認(rèn)定乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方未按照本合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方支付。第十條法律名詞及解釋本合同所稱的“甲方”是指用人單位。本合同所稱的“乙方”是指勞動(dòng)者。本合同所稱的“第三方”是指服務(wù)方。本合同所稱的“工作時(shí)間”是指乙方在甲方工作的時(shí)間。本合同所稱的“工資”是指乙方在甲方工作的勞動(dòng)報(bào)酬。第十一條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法本合同在執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁?！镀泛贤幪?hào)：_______甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_________________住址：______________________聯(lián)系電話：__________________第三方（服務(wù)方）：__________地址：________________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。乙方為了確保自身權(quán)益，引入第三方作為服務(wù)方，以增加乙方的權(quán)利保障和利益保障。第一條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容乙方的工作崗位為_______，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________________________（2）__________________________（3）__________________________乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假乙方每周工作時(shí)間不得超過__小時(shí)，每周休息日為__天。甲方依法保障乙方享受國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（￥____），工資支付時(shí)間為每月__日。甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方為乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。甲方依法保障乙方享有住房公積金待遇。第六條乙方的權(quán)利條款乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的待遇。乙方有權(quán)獲得與其工作能力相匹配的工資和福利。乙方有權(quán)享受法定的休息休假和福利待遇。乙方有權(quán)獲得安全健康的工作環(huán)境。乙方有權(quán)對(duì)違反法律法規(guī)、合同約定等行為提出投訴和舉報(bào)。第七條甲方的違約及限制條款甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。甲方違反法律法規(guī)、規(guī)章制度，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。甲方不得解除勞動(dòng)合同，除非符合法律規(guī)定的解除情形。甲方不得侵犯乙方的合法權(quán)益，包括但不限于隱私權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。第八條第三方的主體職責(zé)和權(quán)益第三方作為服務(wù)方，負(fù)責(zé)為乙方與甲方工作相關(guān)的中介服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、管理等。第三方應(yīng)確保甲方的能力和資格符合乙方的要求，如甲方因能力或資格問題導(dǎo)致工作質(zhì)量不佳，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方應(yīng)協(xié)助乙方對(duì)甲方進(jìn)行工作考核，并相關(guān)的考核結(jié)果。第三方應(yīng)按照乙方的要求，為甲方必要的培訓(xùn)和支持，以確保甲方能夠勝任工作。第三方應(yīng)按照乙方的要求，為甲方相關(guān)的工作證明和證件。第九條違約行為及認(rèn)定甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。甲方違反法律法規(guī)、規(guī)章制度，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。第十條法