2024版眼鏡店勞動(dòng)合同范本范文合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前一個(gè)月通知乙方解除本勞動(dòng)合同。1.3乙方根據(jù)個(gè)人意愿和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前一個(gè)月通知甲方解除本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事__________工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.3乙方在試用期內(nèi)的工資為人民幣_(tái)_________元。試用期為_(kāi)___個(gè)月，自乙方入職之日起計(jì)算。第四條工作地點(diǎn)與時(shí)間4.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地：__________。4.2乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周____天，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納比例按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行。5.2乙方享受住房公積金待遇，具體按照甲乙雙方約定的比例繳納。5.3甲方為乙方提供__________（如：住宿、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等）福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間和解除勞動(dòng)合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方同意在勞動(dòng)合同期間及解除勞動(dòng)合同后，不得以任何形式直接或間接競(jìng)爭(zhēng)甲方業(yè)務(wù)。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前一個(gè)月通知對(duì)方解除本勞動(dòng)合同。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同；（5）乙方被追究刑事責(zé)任。7.3本勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽，則自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方規(guī)章制度

5.甲方操作流程

6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.住房公積金繳納證明

8.甲方所在地地圖

9.乙方工作成果證明

10.雙方簽訂的其他協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未能按照約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前解除勞動(dòng)合同。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。

3.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失。

4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響。

5.乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同。

6.乙方被追究刑事責(zé)任。

7.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資、加班費(fèi)等。

8.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

9.甲方未按照約定提供乙方福利待遇。

10.甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.甲方：指用人單位。

3.乙方：指勞動(dòng)者。

4.工資：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的報(bào)酬。

5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作所取得的額外報(bào)酬。

6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活壓力而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。

7.住房公積金：國(guó)家為解決職工住房問(wèn)題，實(shí)行的一種住房?jī)?chǔ)蓄制度。

8.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。

9.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。

10.違約金：一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.乙方未能按時(shí)到崗或提前解除勞動(dòng)合同：按照合同約定，向乙方支付違約金，并及時(shí)補(bǔ)充招聘新員工。

2.乙方泄露甲方保密信息：立即與乙方解除勞動(dòng)合同，向乙方要求賠償損失，并采取法律手段追究其法律責(zé)任。

3.乙方違反甲方規(guī)章制度：按照甲方規(guī)章制度進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。

4.乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系：與乙方進(jìn)行溝通，要求其做出選擇，如不改正，則解除勞動(dòng)合同。

5.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)等：及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資、加班費(fèi)等，并向乙方道歉。

6.甲方未繳納乙方社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金：及時(shí)補(bǔ)繳，并向乙方道歉。

7.甲方未提供乙方福利待遇：及時(shí)補(bǔ)充提供，并向乙方道歉。

8.甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同：按照法律規(guī)定，向乙方支付賠償金，并重新恢復(fù)勞動(dòng)合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為新設(shè)