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文檔簡介
企業社會責任與員工參與合同編號:__________甲方:__________(企業名稱)地址:__________聯系人:__________聯系電話:__________乙方:__________(員工姓名)地址:__________聯系人:__________聯系電話:__________鑒于甲方是一家致力于履行企業社會責任,注重員工參與的企業,乙方愿意積極參與甲方的企業社會責任活動,共同促進企業的可持續發展。甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經友好協商,達成如下協議:一、甲方的權利和義務1.1甲方應向乙方提供企業社會責任的相關信息和培訓,使乙方了解甲方的企業社會責任理念和實踐。1.2甲方應鼓勵和引導乙方參與企業的社會責任活動,為乙方提供必要的支持和資源。1.3甲方應對乙方的意見和建議給予充分重視,并及時回復。1.4甲方應保障乙方的合法權益,不得違反國家法律法規和甲方的規章制度。二、乙方的權利和義務2.1乙方應積極參與甲方的企業社會責任活動,并遵守甲方的規章制度。2.2乙方應對甲方的商業秘密和機密信息予以保密,不得泄露給第三方。2.3乙方應按照甲方的要求,提供與履行企業社會責任相關的個人信息和證明材料。2.4乙方不得以參與甲方企業社會責任活動為由,侵犯他人的合法權益。三、合作內容3.1乙方參與甲方的企業社會責任項目,包括但不限于環保、公益、慈善等活動。3.2乙方應根據甲方的要求,提供相應的技能、知識和經驗,協助甲方完成企業社會責任目標。3.3甲方為乙方提供必要的培訓、指導和資源,以支持乙方更好地履行企業社會責任。四、合作期限4.1本協議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。4.2除非雙方達成書面一致意見,否則本協議不得提前終止。五、違約責任5.1任何一方違反本協議的約定,應承擔相應的違約責任,賠償對方因此造成的損失。5.2若雙方因不可抗力導致無法履行本協議,雙方互不承擔違約責任。六、爭議解決6.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應通過友好協商解決。6.2若協商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。7.2本協議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。7.3本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________日期:__________日期:__________一、附件列表:1.甲方企業社會責任報告2.乙方個人簡歷及技能證明3.企業社會責任活動計劃書4.培訓材料和指導文件5.保密協議6.不可抗力證明文件二、違約行為及認定:1.甲方未按約定提供信息、培訓或支持,視為違約。2.乙方未按約定參與活動、違反保密協議或泄露商業秘密,視為違約。3.雙方未按約定履行合作期限或提前終止協議,視為違約。4.雙方因不可抗力無法履行協議,需提供相關證明文件。三、法律名詞及解釋:1.企業社會責任:企業應承擔的社會責任,包括環保、公益、慈善等方面。2.不可抗力:無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。3.保密協議:雙方約定對特定信息保密的協議。4.違約行為:違反合同約定的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未提供約定的信息或培訓:乙方應與甲方溝通,要求甲方履行義務。2.乙方無法參與活動或違反保密協議:甲方有權終止協議,并要求乙方承擔違約責任。3.不可抗力導致無法履行協議:雙方根據協議約定處理,提供相關證明文件。4.爭議解決:協商解決,協商不成可提起訴訟。五、所有應用場景:1.企業與員工簽訂合作協議,共同參與企業社會責任活動。2.企業為員工提供培訓和支持,幫助員工更好地
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