家政服務崗前培訓合同范本第一篇家政服務崗前培訓合同范本第一篇甲方(消費者)：___________________________

乙方(經營者)：___________________________

根據《_合同法》、《_消費者權益?！芳捌渌嘘P法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務的相關事宜協商訂立本合同，

北京市家政服務合同

第一條家政服務內容

乙方應選派家政服務員_______人，為甲方提供下列第_______項服務。

1.一般家務;

2.孕、產婦護理;

3.嬰、幼兒護理;

4.老人護理;

5.家庭護理病人;

6.醫院護理病人;

第二條乙方家政服務員應滿足的條件

性別：_____學歷：______籍貫：______年齡：_____級別：______

乙方家政服務員應具備的技能或達到的要求：__________________________。

第三條服務場所：_________________________________________________

第四條服務期限：_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

第五條試用期及服務費用

1.乙方家政服務員上崗試用期為_______個工作日，試用期服務費(大寫)____________________元人民幣/日。在試用期內，乙方家政服務員達不到約定技能等要求或符合其他調換條件的，乙方應在甲方提出調換要求后3日內予以調換，調換后試用期重新計算;甲方應按乙方家政服務員的實際試用時間支付試用期服務費。

2.試用期滿后，甲方應按以下標準支付服務費：乙方家政服務員工資___________元人民幣/月和家政公司管理費_______元人民幣/月，共計______________元人民幣/月。

支付期限：按□月/□季/□半年/□年向乙方支付，具體時間為_____________________。

支付方式：□現金□轉賬□支票□_______。

3.簽約時一方向另一方支付保證金的，合同終止后，保證金在扣除其因違約所應承擔的責任金額后，余額應如數退還。

第六條甲方權利義務

1.甲方權利：

(1)甲方有權合理選定、要求調換乙方家政服務員。

(2)甲方對乙方家政服務員健康情況有異議的，有權要求重新體檢。如體檢合格，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。

(3)甲方有權拒絕乙方家政服務員在服務場所內從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與乙方家政服務員另行約定。

(4)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

(5)有下列情形之一的，甲方有權要求調換家政服務員(第⑧、⑨除外)或解除合同：

①乙方家政服務員有違法行為的;

②乙方家政服務員患有惡性傳染病的;

③乙方家政服務員未經甲方同意，以第三人代為提供服務的;

④乙方家政服務員存在刁難、甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;

⑤乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的;

⑥乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;

⑦乙方家政服務員主動要求離職的;

⑧試用期內調換_______名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求的;

⑨空崗_______日乙方未派替換人員到崗工作的;

⑩__________________________________________，

《北京市家政服務合同》。

2.甲方義務：

家政服務崗前培訓合同范本第二篇??甲方(顧客):

??乙方(家政服務員):

??甲、乙雙方根據平等自愿的原則，經協商簽訂如下協議，愿意共同遵守。

??一、乙方愿為甲方提供_______________________為內容的家政服務工作。

??服務類型:

??□住家型□早出晚歸型

??服務期限:

??年月日至年月日

??服務地點

??開始時間

??每月休息時間

??未經乙方同意，甲方不能擅自增加上述規定以外的服務內容。

??二、甲方應尊重乙方的人格和勞動，平等待人，若乙方不能按協議要求完成工作，甲方有權辭退乙方。

??雙方應各自遵守《家政服務員的職業道德》及《雇主應履行的義務》。

??三、乙方在合同期內患病，甲方應允許其外出看病，并與乙方協商因病誤工的解決辦法。

??四、甲方在每月的______日前，應支付乙方上月的工資_____元。

??五、乙方在服務過程中，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知乙方家屬及有關部門，積極處理好善后事宜，并按法律承擔相應的責任。

??六、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失的，甲方可追究乙方責任，并有權要求乙方承擔應負責任的經濟賠償。

??在任何情況下，甲方都不得采取搜身、扣押錢財以及毆打、威逼等侵權行為。

??七、乙方有權拒絕為他人服務或被帶往外省市服務。

??八、甲乙雙方如發生糾葛、爭議和其它事故，可先由見證機構進行調解，如無效，可向具有管轄權的法院提起民事訴訟。

??九、一方要求提前解除本協議，應提前7天以口頭或書面形式通知另一方。

??十、甲方在對乙方家政服務員面試合格、上崗前，須支付見證方一次性服務費:元整(乙方月工資的20%)，在服務期內，若乙方對家政服務員質量不滿意，甲方可要求換人，不另外收取服務費。

??十一、本協議一式三份，甲方、乙方和見證機構各執一份。

??雙方簽字后生效。

??十二、本協議未盡事宜，雙方共同協商。

??甲方:乙方:見證機構:

??身份證號;身份證號:(蓋章)

??地址:地址:地址:

??日期:年月日日期:年月日日期:年月日

家政服務崗前培訓合同范本第三篇甲方：

乙方：

甲、乙雙方根據平等自愿的原則，經協商簽訂如下協議，愿意共同遵守。

一、乙方愿為甲方提供家庭保姆為內容的家政服務工作。月用工規定以外的服務內容。

二、甲方應尊重乙方的人格和勞動，平等待人，若乙方不能按協議要求完成工作，甲方有權辭退乙方。

三、乙方在合同期內患病，甲方應允許其外出看病，并與乙方協商因病誤工的解決辦法。

四、乙方在服務過程中，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知乙方家屬及有關部門，積極處理好善后事宜，并按法律承擔相應的責任。

五、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失的，甲方可追究乙方責任，并有權要求乙方承擔應負責任的經濟賠償。在任何情況下，甲方都不得采取搜身、扣押錢財以及毆打、威逼等侵權行為。

六、乙方有權拒絕為他人服務或被帶往外省市服務。

七、甲、乙雙方如發生糾葛、爭議和其它事故，可先由重慶市北1碚區區家政服務中心機構進行調解，如無效，可向具有管轄權的北碚區法院提起民事訴訟。

八、一方要求提前解除本協議，應提前7天以口頭或書面形式通知另一方。

九、本協議期限自20xx年9月1日起至20xx年8月30日止。

十、本協議一式二份，甲方、乙方和家政中介機構各執一份。雙方簽字后生效。

十一、本協議未盡事宜，雙方共同協商。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第四篇合同編號：________________

甲方：_______________________________

法定代表人：_________________________

住所：_______________________________

電話：_______________________________

社會信用代碼：_______________________

乙方：_______________________________

身份證號：

住所：_______________________________

電話：______________________________

為了避免甲乙雙方發生不必要的糾紛，在平等、自愿、協商一致的基礎上訂立此協議。

一、甲方同意為乙方選派家政服務員，承擔下列第_________項服務：

（1）一般家務；（2）孕、產婦護理；（3）嬰、幼兒護理；（4）老人護理；（5）半自理病人護理；（6）不能自理病人護理；（7）醫院護理病人；（8）其他。

二、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：_________。

三、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

四、每日服務費共計人民幣_________元（大寫）。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。

五、未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的%。

六、家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。

七、家政服務員由于違規操作造成乙方財產損失，由甲方負責賠償。

八、在甲方提供家政服務期限內，乙方發生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手表等貴重物品。

九、如乙方在簽約后終止與甲方的協議并繼續留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛（包括經濟、民事、刑事糾紛）均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產生的訴訟、代理費。

十、用戶（乙方）需家政服務員工作，并以月工資結算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日（春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天）休息，工資照付。

十一、法定假日（春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天）需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。

十二、爭議的解決

本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，按下列第____種方式解決（只能選擇一種）：

（1）提交________仲裁委員會仲裁；

（2）依法向人民法院起訴。

十三、本協議一式二份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。

甲方（蓋章）：_________

乙方（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_______

代理人（簽字）：_______

_________年____月____日

________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第五篇主辦方(甲方)：承辦方(乙方)：本次會議的主辦方(下稱甲方)與承辦方(下稱乙方)根據《_民法典》，通過相關法律的規定，經友好協商后一致同意簽訂本合同，并承諾共同信守。

第一條甲乙雙方進行會議服務的內容如下：

1、會議名稱：《“駕馭時代，快捷商機”客戶推廣會》

2、參加人數：預定200人

第二條會議服務時間、地點及服務要求：

1、會議時間：從________年____月____日13時30分始至________年____月____日16時30分止。

2、會議地點：____市汶水東路670號105室

3、服務要求：

(1)會議的各項服務要求以附件提供的具體內容為準(詳見附件1)。

(2)附加條款：無

第三條會議服務結算方式：

1、合同金額：人民幣69492元(陸萬玖仟肆佰玖拾貳元整)。

2、在乙方根據合同規定完成會議服務且服務無爭議后，將發票交由甲方簽字蓋章后，甲方按實際發生額及時支付給乙方。

第四條雙方約定，出現下列情況之一，致使本合同的履行成為不必要或者不可能的，可以解除本合同：

1、發生不可抗力(如火災、洪水、爆炸等);

2、本合同與國家其它相關法律、法規相抵觸的;

第五條雙方確定，按以下約定承擔各自的違約責任：

1、甲方無正當理由拒絕按照本合同

第二條確定的時間在乙方召開會議，甲方承擔違約責任，同時支付給乙方合同總價的20%的違約金;

2、乙方無正當理由拒絕甲方按照本合同

第二條確定的時間在乙方召開會議，乙方承擔違約責任，同時支付給甲方合同總價20%的違約金。

3、其它約定：無

第六條合同爭議的解決：

雙方因履行本合同而發生的爭議，應當本著友好協商、互惠互利的原則調解解決。協商調解不成的，雙方均有權向會議主辦地所在的人民法院起訴。

第七條本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，經雙方簽字蓋章后生效。

第八條本合同任何內容如與國家相關法律、法規相抵觸的，以國家相關法律、法規為準。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日

________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第六篇甲方：

乙方：法人：

甲、乙雙方本著平等、自愿，互惠互利的原則，經過充分協商，一致達成協議如下：

一、合作內容：

甲方所代理汽車品牌的售后服務工作全權委托乙方進行管理、服務。

二、甲乙雙方的責任與義務：

1.甲方為乙方提供售后維修所需的場地，用于建設維修地溝，建設費用由乙方負責承擔。

2.甲方為乙方提供售后所需的工具房兩間，乙方所用水電費自理。

3.乙方售后服務所需的專業技術人員由乙方負責聘用、管理、以及薪酬發放，服務人員勞動保護乙方負責，甲方不承擔任何費用。

4.乙方必須投入充足的資金來保證售后服務工作的正常運行，因資金短缺影響到配件的供應，導致客戶投訴等，所造成的經濟損失與法律后果由乙方負責承擔。

5.乙方必須嚴格按照廠家要求標準建設配件庫，由專人負責采購、管理、發放，并管理好索賠件。

6.乙方必須購置售后服務工作中所需的專用維修工具，并由專人負責保管。

7.乙方必須按時參加廠家的售后服務工作會議，不得借故缺席，必須配備專用的救援車輛，以滿足售后服務工作的需要。

8.乙方所聘用的技術人員去售后服務工作中發生的人員安全責任均由乙方負責承擔，甲方不承擔任何經濟與法律責任。

9.乙方必須認真做好維修場地的防火防盜以及衛生工作。

10.乙方去售后服務過程中，因技師技術原因，工作責任心，態度等與客戶發生糾紛或造成的經濟損失，法律后果均由乙方負責。

1.甲乙雙方合作期屆滿后，如不能續簽協議，乙方在合作期內購置原廠完好的配件由甲方按原進價收回。

三、售后相關費用收取的規定：

1.甲方與各汽車廠家的全年銷售與售后服務掛鉤的獎勵均歸甲方所有，售后單項獎歸乙方。

2.各品牌汽車的首保費用均歸乙方所有，但乙方必須對客戶負責，認真做好車輛的各項保養服務工作。

3.售后服務過程中，工時及配件費用的收取，嚴格按照各廠家的收取標準執行。

4.乙方不得擅自更改配件的價格。

5.售后服務中正常索賠的相關費用歸乙方所有，非正常索賠的費用凈利潤甲、乙雙方按1：1進行分成。

四、特別規定：

1、甲、乙雙方在合作過程中，所涉及稅務、廠家均以榆林XX公司出面，涉及行業檢查、管理均以乙方出面。

2、甲方在銷售過程中，所經營品牌或總的銷售量達到200臺時，甲方向乙方以售后總利潤的10%進行提成，由財務人員核對后按月進行結算。

五、合同期限：________年，每年度新補充的業務分成內容在本協議框架內形成補充協議。

六、本合同一式貳份，甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效，本合同未盡事宜，雙方可進行補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日

________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第七篇甲方：

乙方：

甲乙雙方本著互信原則簽訂合同，以便雙方共同遵守。

1、甲方為乙方提供位于的服務場地。

2、甲方每月30日按時足額支付乙方服務工資元，逾期乙方有權終止服務。

3、乙方每天按時到甲方住地實施家政服務，（打掃房間清潔、交水電氣、電話費）認真負責。

4、合同期間，有另行事宜，甲乙雙方協商解決。

5、合同期間，甲乙雙方不得隨意解除合同，特殊情況協商解決。

6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（簽字）：乙方（簽字）：

電話：電話：

20xx年x月x日

家政服務崗前培訓合同范本第八篇合同編號：___________

甲方：___________________乙方：___________________

身份證號碼：_____________法定代表人：_____________

經甲方、乙方(家政經營者)協商同意，簽訂服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守_________頒發的《家政服務須知》和《家政服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

第一條服務事項

乙方同意為甲方選派家政服務員，承擔下列第_________項服務：

(1)一般家務;

(2)孕、產婦護理;

(3)嬰、幼兒護理;

(4)老人護理;

(5)半自理病人護理;

(6)不能自理病人護理;

(7)醫院護理病人;

(8)其他。

第二條服務地點

服務地點：_________市_________區(縣)_________街(路)_________號_________室

第三條服務期限

1.合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

3.合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂合同。

4.本合同期滿后，任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第四條服務費用

甲方每月支付乙方服務費(含家政服務員工資和家政公司管理費)：_________元人民幣;簽約同時，甲方一次_納信譽保證金_________元人民幣，如甲方正常履約，合同期滿持信譽保證金憑證全額退回。

服務費實行預交方式：甲方簽訂本合同書之日預交當月服務費。之后每月須提前1到10天預交下月服務費，甲方若不按時交費，乙方將調回家政服務員，合同自行解除，信譽保證金作為違約金處理不予退還。

第五條需求說明

甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。乙方應為甲方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員應具有_________市或其原所在地縣級以上醫院體檢證明。甲方有權要求家政服務員重新進行體檢，費用由甲方承擔;如體檢不合格則由家政服務員自行承擔。

第六條服務人員從業條件

乙方保證其委派的從事家政服務工作的人員應當具備以下條件：

(1)年滿16周歲，有民事行為能力和服務技能;

(2)受過初中或同等學歷教育;

(3)有合法的身份證件;

(4)身體健康，持有縣級(含)以上醫院的體檢合格證明。

第七條培訓管理

1.乙方負責家政服務員的培訓和管理工作，定期或不定期進行跟蹤管理，指導家政服務員工作。

2.乙方對甲方提出的相關服務質量問題，應指導并督促家政服務員改進。

3.甲方應為家政服務員辦理相關證件提供必要的協助，辦理證件的費用由家政服務員自行承擔。

第八條服務人員行為準則

乙方指定的家政服務人員須遵守以下行為準則：

(1)遵守國家各項法律、法規和社會公德;執行《公民道德建設實施綱要》，自尊自強，愛崗敬業;遵守企業各項規章制度，維護經營者和甲方的合法權益。

(2)遵守職業道德，尊重甲方生活習俗，主動適應甲方，視甲方如親人，不虐待所照看的老、幼、病、殘人員;不泄露甲方隱私;不參與甲方家庭及鄰里的矛盾糾紛，不傳閑話，以免激化矛盾;不向甲方借錢或索要財物;在離開甲方家庭時，要主動打開自己的包裹讓其檢查，以示尊重。

(3)遵守合同條款，不無故違約，不無故要求換戶或不辭而別。如與甲方發生矛盾，出現甲方侵犯家政服務人員合法權益，或變更服務地址、服務工種等，無論何種原因家政服務人員均應先行告知經營者，不要擅自處理。

(4)努力學習服務技能，完成經營者和甲方安排的工作任務。對不會使用的器具，未經經營者指導和甲方允許不要使用。未經甲方同意不使用其通訊工具和電腦等設備。

(5)保證自身和甲方的安全。不要與異性成、青年人同居一室;不帶親朋好友在甲方家中停留或食宿;不擅自外出或夜不歸宿，如有特殊情況不能按時返回，要征得甲方同意;要注意防火、防盜。

第九條服務人員儀態儀表

乙方指定的家政服務人員須遵守以下儀態儀表要求：

(1)講究個人衛生，著裝整潔大方，不能過于隨意，不穿緊身衣褲或過于暴露的服裝。

(2)佩戴飾物要適當，不濃妝艷抹，不留長指甲和涂指甲油。

(3)言談舉止大方得體，與甲方交流時要正視對方，不要左顧右盼，不能雙臂交叉或雙手插在兜里。

(4)進入甲方臥室前應先行敲門，以示禮貌和尊重。

(5)提倡講普通話，要使用文明用語，杜絕不禮貌的語言和行為。

第十條甲方權益保障

1.甲方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。合同期內，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求改變，應及時通知乙方，以便雙方變更合同內容及服務費。

2.甲方有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與家政服務員約定。

3.甲方有權以合法方式追究家政服務員因其責任造成損失的經濟責任和法律責任，但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理問題。乙方所派遣的家政服務員如對甲方有違法行為，乙方應為甲方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協助。

第十一條甲方的承諾

1.甲方應尊重家政服務員的人格及勞動，不歧視不虐待家政服務員，并負有保護其在服務期間人身及財物安全的責任和義務。

2.甲方應對初次上崗的家政服務員具體說明家政服務要求和進行相應指導，甲方應安全妥善保管家中的現金和貴重物品，以免發生糾紛。

3.甲方應向家政服務員提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排家政服務員與異性成年人同居一室。

4.甲方在未經家政服務員及乙方的同意，不得擅自將家政服務員轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得唆使家政服務員做違法和違反乙方有關家政服務管理規定的事情。

5.甲方對家政服務員在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作;由于甲方人為或其設施、設備等原因造成家政服務員發生意外傷害，甲方應承擔相關責任，并應立即通知乙方。如遇家政服務員突發急病或其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施。

第十二條工作時間

甲方每月安排家政服務員休息不得少于兩天，并保證其食宿，甲方若不能保證家政服務員休息，每天應給予適當的加班補助;甲方遇國家規定的“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”重大節日時，要合理安排家政服務員休息，不能保證休息的要給予日平均工資兩倍的加班補助;甲方要保證家政服務員每天不少于八小時的睡眠時間。

第十三條保險購買

乙方有義務為家政服務員投保《家政服務員團體意外傷害保險》，投保檔次由乙方確定，費用由乙方承擔。

第十四條合同的解除

1.符合下列情況之一，甲方有權解除合同：

(1)有確鑿理由證明服務需求不再存在的;

(2)提供有效證據證明家政服務員有違法行為的;

(3)提出調換家政服務員后間隔7個工作日乙方無法替換家政服務員到崗工作的;

(4)家政服務員在上崗15個工作日的適應期后，仍不能相對獨立完成工作，且乙方予以調換3人均未能達到相應服務標準的。

2.甲方有下列情況之一的，乙方有權解除合同并追究甲方相應責任：

(1)唆使家政服務員脫離乙方管理的;

(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報的;

(3)未按時交納服務費的;

(4)住址或服務地址變更后未及時通報乙方或私自將家政服務員帶離約定服務地;

(5)對家政服務員工作要求或內容違反國家法律、法規或治安管理條例的;

(6)刁難、虐待、打罵家政服務員的;

(7)指使家政服務員從事危險工作或違規作業，以及由于甲方的不當安排，導致家政服務員發生意外傷害的。

第十五條合同正常解除或續簽手續

1.本合同期滿，甲方須持本合同書和信譽保證金憑證并將家政服務員送交乙方后，方可辦理終止合同手續，乙方退還信譽保證金。

2.合同期滿經雙方協商，可續簽合同。若續簽合同，甲方應提前7天與乙方協商，經乙方同意方可續簽合同。

3.合同期內，非因違約而由雙方依照約定或經協商正常解除合同的，乙方將退還甲方剩余的服務費和信譽保證金。

第十六條違約責任

1.如甲方不按合同規定期限內向乙方付費，經乙方催討后仍未支付時，對逾期未付的費用每逾一天，按交付金額的_________‰支付滯納金。

2.如乙方未按合同要求進行優質的家政服務(按合同標準)給甲方造成惡劣影響和損失時，甲方有權向乙方收取剩余合同款__‰違約金。并要求乙方退還當月服務費。

3.雙方中途變更或終止合同未及時通知對方，應賠償對方因此造成的損失，并支付剩余月份_________%的違約金。

第十七條保密

甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

第十八條通知

1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________(郵寄、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。

2.各方通訊地址如下：

____________________________________________。

3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起____日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

第十九條合同的變更

本合同履行期間，發生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議，該協議將成為合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面文件，任何一方無權變更本合同，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔。

第二十條合同的轉讓

除合同中另有規定外或經雙方協商同意外，本合同所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經征得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。

第二十一條爭議的處理

1.本合同受_法律管轄并按其進行解釋。

2.本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第___種方式解決

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第二十二條不可抗力

1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，并在該不可抗力事件發生后_____日內向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3.不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力，則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發生不可抗力的，不能免除責任。

4.本合同所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。

第二十三條合同的解釋

本合同未盡事宜或條款內容不明確，合同雙方當事人可以根據本合同的原則、合同的目的、交易習慣及關聯條款的內容，按照通常理解對本合同作出合理解釋。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本合同相抵觸。

第二十四條補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十五條合同的效力

1.本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

2.本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。

3.本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方：_____________________乙方：______________________

住址：_____________________住址：______________________

家政服務崗前培訓合同范本第九篇甲方（用戶）：_______________________________________________

地址：_______________________________________________

乙方（家政服務員）：_____________________________________________

丙方：_______________________________________________

一、服務內容

請在下面各項中選擇所需要服務的內容，或其它新的服務項目一并填在括號內（）。

1、家務；2、看護嬰兒；3、照看孩子；4、照顧老人（男、女）；5、照顧老人（不能自理：男、女）；6、看護病人（男、女）；7、看護病人（半自理：男、女）；8、看護病人（不能自理：男、女）；9、醫院陪??；10、接送學生；11、月嫂。

二、丙方的權利和責任

1、丙方向甲方提供家庭服務員。家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備。

2、丙方收取甲方手續費_____元整。在家庭服務員服務期滿，甲方將家庭服務員安全送回丙方，并確認家庭服務員服務期間內的工資已結清及無其它勞務糾紛。

3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負責追回。

4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員，公司視情況對期進行職業道德教育和職業再培訓，并重新安排上崗。

三、甲方的權利和責任

1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_______元整（具體工資數額在簽定本合同時，由雙方協商而定）。家庭服務員休息日每月不少于四天，遇國家規定的節、假日，不能休息的，雙方協商，適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的工資。

2、交納家庭服務員手續費后，三個月免費享有正常更換家庭服務員的機會。

3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

4、家庭服務員突發急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事合同規定的工作致傷，應適當擔負家庭服務員醫療、醫藥費用。

5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作，不得將家庭服務員帶往其它省市，不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

6、根據有關規定，為家庭服務員辦理《暫住證》等。

7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢，如果體檢不合格，費用由家庭服務員承擔，反之，由甲方承擔。

8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。

9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管，以免產生誤會。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失，應同其協商解決或求助法律幫助，不得侵犯家庭服務員的人員權益。

10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病，應及時將其送回丙方，并解除合同。

四、乙方的權利和責任

1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利，自覺履行本合同規定的家政服務項目，熱誠服務。

2、享有按月、按時得到勞務工資的權利，每月休息日不少于四天，如需加班，有權同甲方協商，增加工資。

3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

4、安心做好家政服務工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先征得甲方的同意并報丙方備案，履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經核實屬實，送有關部門依法處理。

6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛，尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

7、不得與其他家政服務人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權益。

8、合同期滿或中途解除合同，應回丙方報到，等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去，一切后果自負。

五、其它

1、簽定合同時，甲方應按規定交納家庭服務員手續費。家庭服務員手續費一律不退。

2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員，請在7天內到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議，一但發生任何問題，丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。

3、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，無故要求解除合同的，應由違約方交納違約金_____元。合同執行期間，如發生糾紛，應先協商解決，解決不了可尋求法律幫助。

本協議一式三份每方各執一份簽字生效。

甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________

代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

丙方：

_______年_______月_______日：

家政服務崗前培訓合同范本第十篇雇主甲方：_____________

身份證____________________________

電話：________________

服務員乙方：_____________

身份證____________________________

電話：________________

根據《_合同法》甲、乙、雙方本著自愿合作，友好協商的原則，同意簽訂本服務協議。甲、乙、雙方須嚴格遵守本協議的條款。

第一條、雙方約定家政服務事項

1、服務項目：乙方同意承擔甲方的服務有口家庭保姆口醫院護理口月子護理口育嬰早教口管家口月嫂口保潔口鐘點工口帶小孩

2、服務地點：_______________

3、服務期限：_______年_____月____日起_______年_____月____日

4、甲方每月支付乙方服務費______元作息時間________每月休假___天，工作地點___________，在簽訂服務協議同時交納服務費，計甲、乙雙方各自按首月工資20%支付家政中介服務費。

第二條、雙方的權利和義務

1、甲方應尊重乙方的人格及勞動，不得歧視虐待乙方。乙方在甲方服務期間，甲方負有安全責任。如因乙方責任造成甲方損失的，需通知家政協調處理，不能私自采取搜身、扣押身份證等行為，否則，乙方有權起訴甲方的違法行為。

2、甲方應對初次上崗的乙方具體說明家政服務要求和進行相應指導，甲方應妥善保管家中的現金和貴重物品，避免發生糾紛。

3、乙方在服務期間，甲方不得將乙方轉給第三方服務。甲方對服務不滿意可以協商更換乙方。

4、甲方不得讓一方從事高、危作業，如清洗吊燈、抽油煙機、室外玻璃等，應聘請專業人員工作，負責造成后果甲方自負。

5、家政方應為甲方提供真實的服務信息；為甲方與乙方提供洽談的場所。

6、家政方為乙方提供培訓場地及按計劃對乙方進行崗前培訓。

7、乙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方指導，工作認真負責。如因乙方過失導致甲方損失的，根據情況進行協調賠償。（如有盜竊）甲方報警，交予公安依法處理。

第三條、服務合同的簽訂、變更、解除與終止：

1、乙方接到通知后，及時上崗，用心做好本職工作，并遵守作息時間。

2，、乙方不得無故脫崗，否則因脫崗造成的損失，有乙方承擔相應責任。

3、乙方離開甲方家外出，未按時返回或發生意外，甲方應在24小時內通知家政，并向當地派出所報案。

5、甲乙雙方在執行合同中，如對合同有爭議，要友好協商。

第四條、其他：

1、本合同未盡事宜雙方另行商議解決，協商不成的按照國家有關規定執行。

2、本合同一式三份，甲方持一份，乙方持一份，家政方持一份，自三方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：________________

乙方：__________

家政方______________

________年_____月_____日

家政服務崗前培訓合同范本第十一篇甲方：

身份證號碼：

地址：

乙方：

身份證號碼：

地址：

經甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協商同意，簽訂服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

風險提示：雇主義務

勞務關系主要由民法、經濟法調整，雙方當事人在不違背法律規定情況下自由協商，任意性很強，雇主可以與雇員協商約定相關義務;

但是，雇主必須按所在國有關規定提供符合安全生產的場所和必須發放勞動保護費用或物品，如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間，如果發生疾病或工傷，雇主都應提供必要的醫療和購買必要的藥物。

另外，建議雇主應給雇員購買人生意外保險，使勞務人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負擔。

一、甲方(用戶)的權利和義務

1、有權要求乙方提供____為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規定以外的勞務負擔。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。

4、負責保護乙方安全。

風險提示：勞務費用

勞務合同雇員提供勞務服務，雇主主需要依據協議支付勞務報酬，這里要區別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務關系中的自然人，一般只獲得勞務費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務，是否繳納可以雙方協商約定。

另外，如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用，并據此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。

5、按月付給乙方工資_____元每月遞增_____元，增到_____元，不得拖欠克扣。

6、服務期半年內負擔乙方醫藥費30%，半年之后負擔乙方醫藥費40%、

7、保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。

8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經濟責任。

9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物、以及毆打、威逼等侵權行為。

10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。

二、乙方(家庭服務員)的權利和義務

1、自愿為甲方提供____為內容的家庭服務工作。

2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。

3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。

4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。

5、每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。

6、服務期半年內自己負擔醫藥費70%，半年以上，自己負擔60%、

7、有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。

8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

9、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

三、合同簽訂與解除

1、簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費______元，(甲方_____元、乙方_____元)介紹費一律不退。

2、合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

3、經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續，服務合同才視為終止。

4、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

5、合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金_____元整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納_____元違約金。

風險提示：工作崗位及工作時間

雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);

工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止;每周工作多少天，每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例，在節假日，雇員應享受所在國家規定的節假日，如所在國國慶、春節等。

建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發生糾紛。

6、本合同經雙方商洽期限自_____年____月____日起至_____年____月____日。

四、糾紛解決方式

因履行本合同發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

五、附則

1、勞務合同一式_____份，甲方執_____份，乙方執_____份，具有同等法律效力。

2、本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方：

_____年____月____日

乙方：

_____年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第十二篇委托人（以下簡稱甲方）：

住所地：

受托人（以下簡稱乙方）：河南XX。住所地：____市____區農業路72號國際企業中心b座605XXXX6607室，郵編：450002，電話：659XXXX5111XXXX226XXXX77662XXXX3888，傳真：662XXXX3888

法定代表人：席XX，主任。

根據《_民事訴訟法》、《_律師法》等有關法律規定，甲方因辦理事宜的需要，委托乙方提供非訴訟法律服務，經充分協商，特簽訂本合同以供共同遵守。

第一條：乙方律師的代理服務范圍如下：

第二條：乙方接受委托并應甲方的要求，指派律師提供本合同項下的法律服務。

乙方指派的承辦律師為二人時，至少有一名律師親自出庭。承辦律師可以將部分事務性工作交由律師助理辦理，律師助理對承辦律師負責。

第三條：乙方承辦律師應當客觀地告知委托人擬委托事項可能出現的法律風險。

第四條：甲方應保證委托的事項合法并將乙方的工作成果用于合法目的。

甲方只能將乙方交付的工作成果用于本合同約定的使用范圍和使用目的，未經乙方許可，不得將該成果泄露給與本案范圍和目的無關的其他

第三人。

第五條：甲方須向乙方提供有關的證據材料，對乙方的詢問、了解作客觀的陳述。乙方接受委托后，發現甲方提供虛假證據時，乙方有權要求甲方提交真實的證據，并對虛假陳述作真實澄清。甲方拒絕的，乙方有權終止履行本合同，所收律師費不予退還。

第六條：乙方履行本合同中若需向

第三方表明乙方與甲方的代理關系，甲方應對乙方進行協助，如簽署有關協議、法律文書、證實委托關系等。

第七條：乙方應遵守誠信原則，在授權委托范圍內依法提供法律服務，切實維護甲方的合法權益；如乙方故意損害甲方合法權益的，甲方可終止委托。

第八條：乙方指派的律師因故中途不能執行職務的，乙方應及時通知甲方，并在甲方同意后負責另行指派律師接替。

第九條：乙方應對甲方提供的證據材料、背景資料以及在履行本合同過程中所接觸、知悉的國家秘密、商業秘密、技術秘密及個人隱私負有保密義務。

第十條：甲方隨時可向乙方了解委托事務處理的進展情況，確有必要的，乙方應應甲方要求出具階段進展報告。

第十一條：交通費、行政收費、通訊費、傳真費以及文件郵寄費用的處理：

乙方辦理委托事務過程中發生的交通費、行政機關收取的有關費用、通訊費、傳真費以及文件郵寄費用按照以下第種方式處理：

（1）甲方預付人民幣元，乙方按實際支出和有效憑證核銷，多退少補。

（2）甲方一次性支付人民幣元，實行包干制，不退不補，乙方亦毋須出具差旅費票據作為報銷憑據。

（3）亦包括在律師服務費中。

第十二條：律師服務費的支付按以下方式處理：

1、律師服務費人民幣共元。甲方在本合同簽訂日付清，如甲方需委托乙方處理本合同

第一條約定之外的其他事務，將根據乙方的收費標準另行支付。

2、律師收取律師費，應出具本合同項下的法定結算憑證發票。

第十三條：本合同生效后，乙方無正當理由不得拒絕代理；但如果委托事項違法或違背律師職業道德，或者甲方利用乙方提供的服務從事違法活動的，乙方有權終止代理，依本合同已收取的律師服務費不予退還。

第十四條：本合同生效后，合同雙方無法定事由不得中途解約，若甲方中途解約，依本合同已收取的律師費，乙方不予退還；若乙方中途解約造成甲方損失的，乙方應予賠償。

第十五條：甲、乙雙方如果發生爭議，應當友好協商解決。如協商不成，則由乙方所在地鄭州仲裁委員會仲裁。

第十六條：本合同有效期限：自本合同簽訂并生效之日起至乙方完成委托事項之日止。

第十七條：關于本合同的變更，由甲、乙雙方另行協商確定。

第十八條：本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，本合同由甲、乙雙方簽字或簽章后生效。

甲方:乙方：河南XX

代表：律師

家政服務崗前培訓合同范本第十三篇一.經甲方(用戶)乙方(家政服務員)協商同意，簽定服務協議，在協議有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

二.甲方(用戶)的權利和義務

1、在上崗服務之前乙方必須提供近期本人的健康證明(肝功化驗單)原件、身份證復印件。

2、有權要求乙方提供以下內容的家庭服務工作。

(1)每天上午8時(北京時間)至晚8時(北京時間)為甲方服務時間，(中午飯后可休息1小時)乙方不在甲方居住;

(2)服務內容：打掃室內外衛生、做飯和洗滌衣物(根據情況定)、每月擦室內外門、窗子一至兩次;

(3)甲方在每月2日前，應支付乙方上月的工資;

(4)保證乙方每月休息2天(星期天或星期六)，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬，按當月服務日(月工資÷天)發放;

(5)乙方如因特殊情況不能來服務，必須提前告知甲方，并按情況扣付未到天的報酬。

(6)乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關處理。甲方不得采取搜身，扣取錢和物、威逼等侵權行為。

三、乙方(家政服務員)的權利和義務

1、自愿為甲方提供打掃室內外衛生、做飯和洗滌衣物(根據情況定)、每月擦室內外門、窗子一至兩次的家庭服務工作。

2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。

3、不得擅自在服務期間外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。

4、有權拒絕甲方增加協議規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

5、乙方在服務時段甲方應給提供飲食，平等待人，相互尊重。

6、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。

乙方試用期為1個月，如雙方滿意經商洽本協議期限自年月日起至年月日。試用期過后經方同意可續簽.

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第十四篇甲方：_______________________

乙方：_______________________

甲方聘用乙方為正式員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

第二條乙方的職務或工種為

第三條乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責

（一）甲方公司總部；

（二）甲方在全資公司或參股的合資公司；

（三）甲方在內地省份機構及境外機構；

（四）應出差服務的場所。

第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條乙方的正常工作時間每日為7小時，每周5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。

第六條甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理。

第七條甲方按國家規定實行社會保險制度，并為乙方投保。

第八條甲方按國家規定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關勞保待遇。

第九條乙方的工作報酬：

（一）甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為等，并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

（二）甲方可參考下列事項調整乙方職等

1、乙方每月工作考核記錄；

2、乙方工作職務（或工種）變換情況；

3、甲方盈利狀況；

4、勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數日發放。

第十一條甲方因業務萎縮時有權終止本合同，并提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓費。

第十二條乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方，調離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續，且甲方不予增發一個月工資。

第十三條乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項規定。

第十四條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽章后于____年____月____日起生效。

第十五條本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續有效。

第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以勞動局為第一審理機關。

甲方：_______________________

乙方：_______________________

日期：_______________________

日期：_______________________

家政服務崗前培訓合同范本第十五篇甲方(消費者)：_______________________

乙方(經營者)：_______________________

根據《_民法典》、《_消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務相關事宜達成本協議。

第一條家政服務內容

乙方同意為甲方選派乙方員工人，為甲方提供第、、項服務：

1、一般家務;2、孕、產婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫院護理病人;7、其他。

對乙方員工在能力等方面的要求：

第二條服務地點：。

第三條服務期限年月日至年月日。

第四條服務費用及支付期限、方式

1、乙方員工上崗試用期為個工作日，試用期服務費(大寫)元人民幣/日。

2、試用期滿后，甲方應支付的服務費包括：乙方員工工資元人民幣/月和家政公司管理費元人民幣/月;不入住的，食宿費元人民幣/月，交通費元人民幣/月;共計人民幣元。

支付期限：按□月/□季/□半年/□年支付。

支付方式：。

3、簽約時甲方支付乙方信用保證金(大寫)元人民幣。合同解除后，信用保證金在抵扣甲方因違約所應承擔的責任后，應如數退還甲方。

第五條甲方權利義務

1、甲方權利：

(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方員工;乙方員工在試用期內若不能相對獨立完成工作，乙方應在甲方提出更換要求后3日內調換乙方員工，調換后試用期重新計算;甲方應按乙方員工的實際試用時間支付試用期服務費。

(2)甲方對乙方員工體檢情況有異議的，可有權要求重新體檢，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格則體檢費用由乙方承擔。

(3)甲方有權拒絕乙方員工在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與乙方員工另行約定。

(4)甲方有權追究乙方因對員工管理存在過失而造成的相應損失。

(5)具備下列條件之一時，甲方有權解除合同：

①乙方員工有盜竊行為或有惡性傳染病。②調換服務員期間空崗5個工作日無替換人員到崗工作。③試用期調換名同級別的服務員后仍不能相對獨立完成工作。④乙方員工存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方日常生活的行為。

2、甲方義務：

家政服務崗前培訓合同范本第十六篇甲方：_________地址：_________電話：_________

乙方：_________地址：_________電話：_________

為了避免甲乙雙方發生不必要的糾紛，在平等、自愿、協商一致的39;基礎上訂立此協議。

一、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：_________。

二、服務期自________年____月____日至________年____月____日止。

三、每日服務費共計人民幣___________元(大寫)。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。

四、未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。

五、家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。

六、家政服務員由于違規操作造成乙方財產損失，由甲方負責賠償。

七、在甲方提供家政服務期限內，乙方發生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手表等貴重物品。

八、如乙方在簽約后終止與甲方的協議并繼續留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛(包括經濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣___________元整，以及由此產生的訴訟、代理費。

九、用戶(乙方)需家政服務員工作，并以月工資結算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日(春節三天，__元旦節一天，五一節一天，國慶節一天)休息，工資照付。

十、法定假日(春節三天，__元旦節一天，五一節一天，國慶節一天)需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。

十一、本協議一式二份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。

甲方(蓋章)：_________

________年____月____日

乙方(簽字)：_________

________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第十七篇甲方：______________

地址：______________

電話：______________

乙方：______________

家庭地址：__________

身份證號：__________

根據法律、法規的相關規定，甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，協商一致，簽訂本合同。

風險告知：簽訂家政服務合同，應盡量選擇有資質、信譽好、服務規范合法的公司。并簽訂合同或協議，約定服務時間、地點、價格、項目、承擔的責任等。另外，涉及高空作業的市民，要注意家政公司是否有安全防護措施，是否在高空作業時為服務人員購買了人身保險，以免出現糾紛時自己承擔不必要的損失。

第一條合同期限

1。合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2。聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3。本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條試用期限

1。試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條工作條件和勞動保護

1。甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2。甲方實行每月工休_________天，可和雇主自行調整累計休息。

3。甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工資待遇

1。乙方在試用期間，月薪_________元。試用期滿后，按乙方的技術水平，勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。

第五條服務培訓費用

1。跟蹤服務，培訓，教材費用_________元/年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條從業要求

1。乙方須提供有效身份證復印件，學歷證明，正規醫院體驗證明，擔保人一名。

2。乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理，教育，接受甲方同等條件工作調配。

3。乙方試用期半個月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿后退還給乙方;

第七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同

1。在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

2。提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務，并造成很壞影響的;

3。嚴重違反工作紀律，故意不完成工作任務，嚴重失職，私通雇主欺騙甲方，并造成嚴重損失的;

4。被依法追究刑事責任的。

第八條有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1。在試用期內的;

2。甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條違反和解除聘用合同的經濟補償

1。聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項

1。甲乙雙方因實施聘用合同發生爭議，可向_______人民法院提起訴訟。

2。本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份，經甲，乙雙方簽字后生效。擔保書作為合同副本。

3。本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

甲方(蓋章)：___________乙方(簽字)：__________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

家政服務崗前培訓合同范本第十八篇合同編號：

甲方(消費者)：

身份證號碼：

住所：

乙方(經營者)：

法定代表人：

住所：

統一社會信用代碼：

資質證書號碼：

根據《_民法典》、《_消費者權益保護法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就家政服務的有關事宜協商一致，簽訂本合同。

第一條服務內容

乙方選派家政服務員人，以□居家/□非居家/□鐘點工的服務方式為甲方提供下列第項服務。

具體服務內容：

第二條家政服務員的基本情況及技能

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件：

第三條服務場所：

第四條服務期限及工作時間

1.服務期限為年月日至年月日。

2.非居家類服務時間為上午點至點;下午點至點;晚上點至點。

3.鐘點工類家政服務時間為：

第五條服務費用

甲方應向乙方支付服務費共元人民幣/月。

其中乙方家政服務員工作報酬不少于元人民幣/月。

支付時間為。

第六條甲方權利義務

1.甲方權利

(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。

(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的，有權要求重新體檢。

(3)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

(4)有下列情形之一的，甲方有權要求調換家政服務員，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：

(5)有下列情形之一的，甲方有權要求解除合同，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：

①乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;②符合調換條件，經甲方請求，乙方調換名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求或拒不調換的;③空崗日乙方未派替換人員到崗工作的。

2.甲方義務

家政服務崗前培訓合同范本第十九篇甲方(雇主)：簽名

乙方(保姆)：簽名

根據公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替)：

一、雇主責任

1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。

并月結算給保姆;試用期間雙方都有權提出不做或不要，雇主要結算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。

2、試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結算給保姆;第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內同意保姆離職及結清工資。

同時保姆要交還雇主物品。

沒有辭職或辭職期內保姆不能自動離職，否則雇主有權扣除保姆工資。

3、保姆在雇主處工作滿一年，雇主給付保姆獎金(人民幣元)。

4、雇主有權拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務無關的活動。

5、雇主有權以合法方式追究保姆因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。

6、雇主應尊重保姆的人格和勞動權利,不得歧視欺負保姆。

7、雇主應對初次上崗的保姆具體說明家政服務要求和指導工作,妥善保管好家中的現金和貴重物品,以免發生糾紛。

8、雇主每月安排保姆二天休息時間(必須在星期六或日);節假日雙方協商友好確定。

9、雇主每月按時結算工資給保姆(7-10天內)不得克扣保姆的工資。

二、保姆責任

家政服務崗前培訓合同范本第二十篇甲方：_______________________

乙方：_______________________

根據《_合同法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協商一致，簽訂了本合同以共同遵守。

第一條服務內容

第二條合同期限與人數

1、甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執行：

（1）固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止；

（2）合同期滿如雙方沒有終止合同的書面請求，在《勞務派遣續訂確認書》簽署后自動按整年度延續，依此類推；

2、派遣人員人數及名單以每月實際發生和結算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。

第三條服務地址

第四條甲方承擔的費用及其支付方式

1、派遣費占每月固定費用的____%；

2、每月固定費用的計費方法：

（1）以實際派遣人數為依據，按照每月____元/人的標準計算，包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇。社會保險費的數額以當地社保經辦機構每年核定的繳費基數和比例為依據；

（2）若乙方委托甲方代發派遣人員工資，甲方應按乙方出具的委托書的規定代發，并書面通知乙方代發數額，代發數額從固定費用中扣除；

3、甲方于每月____日支付乙方上述費用；

4、其他費用

（1）依法應由用人單位支付的.經濟補償金；

（2）工會經費及殘疾人保障金；

（3）《工傷保險條例》規定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發生工傷事故（含職業?。┖螅扔杉追綁|付醫療、賠償等法定費用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。

第五條崗位和時間

1、崗位描述：

2、工作時間：

甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據國家有關規定并支付派遣人員加班工資或安排補休。

第六條甲方權利

1、派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的，甲方有權追究乙方的相關責任；

2、派遣人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書：

（1）在試用期內不能勝任甲方的工作要求；

（2）派遣人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作；

（3）嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理；

（4）工作失職，給甲方造成經濟損失；

（5）委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗；

3、甲乙雙方協商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件；

4、出資對派遣人員進行業務、技能培訓的，甲方有權與派遣人員約定與培訓有關的違約責任，并事先書面通知乙方，在乙方不反對的情況下實施；

5、派遣人員給甲方造成的經濟損失，有權向其索賠，對方有義務給予協助；

6、有權在派遣人員入職前核查其身份