臺山工廠合同范本第1篇臺山工廠合同范本第1篇甲方(用人單位)：______

乙方(勞動者)：______

身份證號碼：______

經甲、乙雙方友好協商一致，同意續簽原勞動合同(合同編號：_______)，并簽訂本勞動合同續訂書。

一、原簽訂的勞動合同于期滿，本次續訂勞動合同的期限為第種形式。

①固定期限：自20_年_月_日起，至20_年_月_日止。

②無固定期限：自20_年_月_日起至法定解除或終止勞動合同條件出現時止。③以完成一定工作任務為期限：自20_年_月_日起至工作任務完成止。

二、甲方安排乙方的工作內容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀律等按照原簽訂的勞動合同規定執行。

三、雙方協商變更或約定的其他事項：

四、除本勞動合同續訂書第一條、第二條、第三條約定外，其他內容與原勞動合同的內容一致并持續有效，甲乙雙方應當繼續履行各自約定的義務。若原勞動合同約定內容與現行的相關勞動法律、法規不一致的，按現行的法律規定執行。

五、本勞動合同續訂書私自涂改無效，若要變更需雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。

六、本勞動合同(續訂書)一式叁份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執一份，乙方執一份，交乙方檔案存檔一份，均具有同等法律效力。

甲方：(公章)

乙方：(簽字)

臺山工廠合同范本第2篇甲方：

住所：

乙方：

住所：

甲乙各方本著平等自愿、優勢互補、互惠互利、共同發展的原則，按《合同法》有關條款規定，為明確各方的權益和義務關系，就甲乙各方共同合作經營_______工廠事宜，經過充分友好協商達成一致意見，共同制定。本協議如下，以便各方共同遵守執行。

一、合作經營工作的具體情況

1、該合作工廠位于：

2、經營場所廠房面積：_______平方米，主要經營范圍為：_______________。

二、合作方式

1、由于合理避稅，工商執照有_______作為一人公司成立。

2、在合作期限內各方出資，共同經營、共擔風險、共負盈虧。

3、各方委托某一方全權管理合作工廠的生產事務。

三、合作期限

暫簽_______年，本協議始_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。期滿后，各方同意延長合作經營期限的，可另行簽訂合作工廠協議。

四、出資方式

甲方出資_______%，即人民幣_______萬元整。乙方出資_______%，即人民幣_______萬元整。

五、投資比例和利潤分配

1、各方按出資金比例分享共同投資經營的利潤，共同承擔投資經營的虧損。

2、各方約定每半年為一期限，對合作工廠的經營狀況進行分析。

3、經過各方協商合作工廠滿一年的利潤，其利潤可分配。

4、各方利潤的資金只能用于合作工廠的開支，如果用于項目投資必須由各方同意方可使用。

5、合作期滿后，甲方不能以任何理由阻止乙方取得應得的利潤。合作期滿，可以撤股。投資固定資產，重新評估。

6、合作期間任何一方不得以任何理由抽回資金，但可以在現有的雙方股東范圍內轉入股份。

7、甲方股份占比_______%，乙方股份占比_______%。

六、生產計劃

甲方盡量滿足合作工廠的產能，價格由曾清余簽字確認后，才能生產數量進入財務賬冊。

七、合作工廠的管理方式

各方確認合作工廠的生產事務由_______為財務，_______為廠內一切事物主管。

八、事務執行

1、合作工廠的設備保養、維修費用及其它的日常費用由合作工廠承擔。

2、計劃訂單的安排以利潤最大化為原則，特殊情況須具體協商面定。

3、合作工廠應依據國家相關規定，發生任何安全傷亡事故由具體負責日常管理工廠方負責，其它雙方應承擔連帶責任。

4、連續或擴大生產的再投資以協商共同投資為原則，后期利潤分配須按各方實際追加投資比例作相應的傾斜調整。

九、違約責任

如任何一方不履行本協議，違約一方應當向其它各方支付懲罰性違約金，并應賠償對方的經濟損失。

十、合同的解除

1、本協議規定終止之日后沒有續簽的，本協議自動解除。

2、全體合伙人同意終止合伙關系。

3、已不具備法定合伙人數。

4、合伙事務完成或不能完成。

5、被依法撤銷。

6、出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

十一、本合同一式_______份，雙方各執_______份，具有同等法律效力。

甲方（簽字）：

簽訂地點：

_________年________月______日

乙方（簽字）：

簽訂地點：

_________年________月______日

臺山工廠合同范本第3篇甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等自愿、互惠互利、共同發展的精神，按《合同法》有關條款規定，經雙方友好協商，就甲方向乙方供應裝飾裝修材料(以下簡稱材料)，合作經營事宜達成一致意見，并簽訂如下合作協議：

一、合作材料：____________________

二、合作期限為___年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

三、合作方式：

甲方授權業務代表與乙方簽署相關合作協議，建立合作關系。

四、產品價格及生產安裝周期：

1、甲方向乙方提供材料的價格為

2、乙方必須嚴格執行甲方的價格制度，不得低于甲方材料現行市場最低限價銷售，不得高于材料供貨價的倍銷售，否則視為無效合同，因此而造成的后果，由乙方自負；

3、甲方保留對向乙方供應材料價格的調整權，并在調整價格前以書面形式通知乙方，同時將該材料的最新價格提供給乙方。

4、甲方提供材料生產周期為35天（復雜花型、材料生產周期45天），因不可抗力如戰爭、嚴重自然災害、國家政策或法規等因素造成的工期延誤除外。

五、結算方式：

主材款由甲方與裝飾公司按實際發生材料量的訂單價格結算，安裝完成后甲方及時將結算詳單回執乙方，以便進一步辦理相關手續。結算周期不得超過一個月。

六、甲方權利、義務：

1、權利：

（1）對于乙方違反甲方價格政策及結算制度的行為，甲方有權向乙方提出警告，直至終止協議；

（2）對于乙方蓄意擾亂甲方銷售市場的行為，甲方有權向乙方提出索賠；

（3）對于乙方攻擊、貶低甲方產品，損壞甲方品牌形象的行為，甲方有權要求乙方做出合理解釋，情形嚴重的，終止合作協議；造成甲方損失的，甲方有權追究乙方的法律責任；

（4）如因乙方在合作有效期內對甲方產品的技術、價格以及合作的其它機密發生泄漏以致給甲方造成損失，甲方有權追究乙方的法律責任。

2、義務：

（1）甲方應向乙方提供產品目錄、產品色卡、價格表等文件、資料；甲方應指定專人與乙方進行接洽（詳見附件一）；

（2）甲方向乙方提供產品須符合國家相關標準；

（3）甲方在產品裝卸、運輸及安裝過程中，應遵守雙方約定的要求，并遵守乙方作業環境的要求；

（4）甲方應對所供產品的安裝承擔保修義務，保修期為一年，自安裝之日起算，甲方在其所供產品保修期內出現質量問題，由甲方向終端用戶履行保修責任及義務。

七、乙方權利、義務

1、權利：

（1）乙方可以指定下屬分公司（分店）與甲方進行合作；

（2）乙方對甲方提供的不符合國家規定標準產品，有權向甲方提出索賠；

（3）乙方對甲方不能按合同及時安裝的可以按合同法的約定，提出賠償（由乙方或客戶原因引起的工期拖延除外）。

2、義務：

（1）乙方積極向終端用戶介紹、推薦甲方的產品；

（2）乙方積極協調甲方與終端用戶的主材供需事宜；

臺山工廠合同范本第4篇合作協議由：項目出資人（甲、乙、丙）三方簽訂

甲：____________

身份證號：__________________

籍貫____________。

乙：____________

身份證號：__________________

籍貫____________。

丙：____________

身份證號：__________________

籍貫____________。

甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：

第一條、甲乙丙三方自愿合作_____項目，總投資為總投資為_____萬元，甲方以人民幣方式出資_____萬元，乙方以人民幣方式出資_____萬元，丙方以人民幣方式出資_____萬元

第二條、本合伙依法組成合伙項目，在合伙期間合伙人出資的為共有財產，不得隨意分割。合伙終至后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第三條、三方共同經營，合伙人執行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事職責由全體合伙人。

第四條、工程完成后，所有固定資產和盈余按照取得的凈利潤額按甲方_____、乙方_____、丙方_____的比例分配。

第五條、項目債務按照甲方_____、乙方_____、丙方_____比例負擔。任何一方對外償還債務后，另兩方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

第六條、每年項目產生的利潤按比列進行固定投入。利潤分紅，一年結算。

第七條、本協議未盡事宜，三方能夠補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條、本協議一式三份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

第九條、本協議有效期暫定_____，自三方代表簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。

第十條、爭議處理

1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決；

2、如果三方透過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院起訴；

第十一條、本合伙項目經營期限為工程項目竣工交付建設單位，工程款項結算支付后終止。

第十二條、違約處理

如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。

第十三條、協議解除

1、一方合伙人有違反本合協議的，另兩方有權解除合作協議

2、合作協議期滿

3、三方同意終止協議的

4、一方合伙人出現法律上問題及做對項目有損害的，另兩方有權解除合作協議

第十四條未盡事宜，三方可再協商補充協議，補充協議同等本協議有效

第十五條本合同一式三份，三方各執一份，具有相同的法律效力

甲方：______（簽章）

乙方：______（簽章）

丙方：______（簽章）

地址：____________

地址：____________

地址：____________

合同簽訂地點：___________

合同簽訂時間：____年__月__日

臺山工廠合同范本第5篇甲方：

地址：

電話：

乙方：

地址：

電話：

第一條合作方式

甲乙雙方自愿合作經營________木材加工廠，總投資為________萬元，甲出資________萬元，占股________％。乙出資________萬元，占股________％。

第二條合作內容

本次合作雙方依法組成合伙企業，由________負責辦理工商登記，本次合伙的經營活動，由雙方共同決定，由________負責，其他方有執行或監督的權利。負責人和其他人員的經營活動，由全體人員承擔民事責任。

第三條合作時間

本合伙企業經營期限為________年。如果需要延長期限的，在期滿前________個月辦理有關手續。

第四條收益分配

1、合作雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。企業盈余按照各自的投資比例分配，即按照甲方________％，乙方________％的比例進行分配。

2、企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在_______內向對方清償自己負擔的部分。

第五條合作終止

出現下列事項，合作終止：

1、合作期滿。

2、合作雙方協商同意。

3、合作經營的事業已經完成或者無法完成。

4、其他法律規定的情況。

第六條違約責任

合作期間若一方不履行本合作協議，另一方可自行決定終止本協議，并有權追究違約方的法律責任和經濟賠償等。

第七條其他

1、本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

2、本協議一式______份，合伙人各______份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字）：

______年______月______日

乙方（簽字）：

______年______月______日

臺山工廠合同范本第6篇甲方：________________________________

乙方：________________________________

根據《_勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_______月______日起至_________年_______月______日止;其中試用期為_______月。

二、工作內容

1、甲方根據工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件;

2、乙方應服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關于本崗位工作任務和責任制度要求完成規定的工作任務;

三、勞動保護和勞動條件

1、為使乙方完成工作任務，甲方應根據國家有關安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關操作規程，愛護甲方的財產。

四、勞動報酬

1、乙方按甲方規定完成工作任務，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬。

3、乙方試用期工資每月為___________元，試用期為_______月;

4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的最低工資規定。

五、勞動紀律

1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。

2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或業主利益，不得泄露甲方的商業秘密。

六、教育與培訓

用人單位依據國家有關職業教育與就業準入的有關規定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業教育和技能培訓。

七、勞動合同的解除、變更、終止

1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同。

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;

(3)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規定與乙方解除勞動合同的，按法律的規定辦理。

3、經甲乙雙方協商一致，可變更合同相關內容。

4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。

八、違反勞動合同的`責任

1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應支付對方違約賠償金____________元。

2、乙方在合同期間(含轉崗)由甲方出資進行職業技術培訓的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。

九、勞動爭議處理

雙方因履行本合同發生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以自勞動爭議發生之日起六十日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規規定執行

十一、本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效

甲方(蓋章)__________________

乙方(簽字)：_____________________________

臺山工廠合同范本第7篇甲方：_________________有限公司

乙方：_________________

為建立勞動關系，明確權利義務，依據勞動法、勞動法，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條、勞動合同期限

本合同期限自_________年_____月___日起至_________年_____月___日止。其中試用期為日起至___月。

第二條、工作內容和工作地點

甲方根據工作需要，安排乙方從事___工作，工作地點為_________號。經雙方協商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位。

第三條、勞動報酬

乙方按甲方規定完成工作任務的，甲方每月動報酬為____元/月或計件或月工資不少于當年底____市最低工資標準，其中試用期的勞動報酬為____元/月。

第四條、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。

第五條、勞動合同的終止與解除

雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明，符合國家規定的，支付乙方經濟補償。

第六條、其他未盡事項按國家及地方現行有關規定執行。

第七條、本合同雙方各執____份，勞動者乙方必須當事人簽字。

甲方簽字(蓋章)：_________________乙方簽字(蓋章)：_________________

簽訂時間：_________年_____月___日

臺山工廠合同范本第8篇甲方：（姓名xxx身份證號碼xxxxxx）

乙方：（姓名xxx身份證號碼xxxxxx）

丙方：（姓名xxx身份證號碼xxxxxx）

經甲，乙，丙三方友好協商，決定由三方共同出資，共同合作，共同經營加工廠。經共同研究，自覺達成如下協議：

（一）具體職責

1、甲方負責財務管理

2、乙方負責行政管理

3、病方負責技術和業務管理

（二）投資股份

1、甲方投資50%

2、乙方投資25%

3、丙方因暫時沒有資金，（暫時按25%股份計算，其處理方法，等賺錢再回補，有盈利了，再拿出50%返投資，虧本了要承擔風險.）

（三）利潤分配與虧損的承擔

按照投資比例進行利潤分配，如出現虧損時，也按照投資比例承擔風險。

（四）

出現違約按照有關法律的規定進行處理。

出現其他分歧，甲乙丙各方都應當本著友好協商的方法處理，協商不成時，可依法進行仲裁或者訴訟。

甲方：（簽字）

乙方：（簽字）

丙方：（簽字）

臺山工廠合同范本第9篇甲方_________因生產(工作)需要，招(聘)用_________(簡稱乙方)為本企業職工。雙方根據平等自愿、協商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)本合同自_______年_____月____日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，采取下列第_______種形式：

1、無固定終止期限(即長期合同，但可按本合同第九條變更、解除和終止)。

2、合同有效期限_________年，至_______年_____月____日止。

3、合同期限至_________工作(任務)完成時終止，其完成的標志事件是_________。

(二)新招收、調入、統一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內為試用期。

(三)本合伺由甲乙雙方各存____份。鑒證時還需交鑒證機構____份。均具有同等效力。

二、工作任務

(一)乙方生產(管理)工種(崗位)：_________。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

三、工作時間

甲方實行國家規定的工作時間制度。甲方因生產、工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過______小時，每個工作日連續加點不得超過______小時。

四、休假

乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇。

五、勞動報酬

(一)乙方工資分配形式、標準：

1、工資標準、形式及調資辦法按企業依法制定的工資分配制度執行;

2、乙方月工資收入，由甲方按企業工資制度，根據乙方工作業績、出勤和紀律情況，考核發放;

3、甲方在合同期內，有權根據按勞分配原則及經營指標變化、經濟效益高低，依法修改企業工資分配制度。

(二)甲方每月如期發放工資。

(三)甲方安排乙方加班，無法安排補休的，按國家規定發給加班工資。

(四)非因乙方原因所致的停工、停產期間，甲方按國家、省、市規定發給乙方停工工資或生活費。

六、保險福利待遇

(一)乙方原為本企業固定工或臨時工改(招)為合同制職工的，原符合本市規定的連續工齡，視為本企業工作年限。

(二)甲方按國家、省、市有關規定，給予女職工“五期”(經期、孕期、產假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經確定的供養直系親屬的勞保醫療待遇。

(三)乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關規定執行;醫療終結，經市勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，由甲方按規定給予辦理提前退休，部分喪失勞動能力的，按本市有關規定執行。

(四)乙方在合同期內患病或非因工負傷，停工醫療期限的計算及停工醫療期內的保險福利待遇，按國家、省、市有關規定執行。