昆山市出版編輯專家勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方出版編輯專家一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意擔(dān)任甲方的出版編輯專家，負(fù)責(zé)__________（具體工作內(nèi)容）。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。第三條工作時間1.乙方每周工作____天，每天工作____小時。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的工作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流活動。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（稅前），甲方依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅等稅費。2.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，休假期間工資按國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.乙方如因工作原因?qū)е录影啵追桨凑辗梢?guī)定支付加班費。第五條社會保險和福利待遇1.甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件。第六條保密協(xié)議1.乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同終止和解除1.本勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除本勞動合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本勞動合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。4.甲方解除本勞動合同的，應(yīng)提前三十日通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。第八條爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本勞動合同的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.社會保險繳納證明7.加班記錄8.保密協(xié)議9.甲方支付給乙方的所有費用明細(xì)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，認(rèn)定違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定違約。3.乙方未按合同約定時間到崗，認(rèn)定違約。4.甲方未按合同約定支付乙方工資，認(rèn)定違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.出版編輯專家：專門從事出版編輯工作的高級技術(shù)人員。3.經(jīng)濟補償：用人單位依法解除或者終止勞動合同時，支付給勞動者的補償。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。5.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方延遲到崗：與乙方溝通，明確合同約定時間，要求乙方按時到崗。如乙方仍延遲到崗，考慮依法解除合同。2.甲方未支付工資：及時與甲方溝通，要求甲方支付工資。如甲方仍不支付，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.甲方未繳納社會保險：提醒甲方依法繳納社會保險。如甲方仍不繳納，可以向社保部門投訴。4.乙方泄露商業(yè)秘密：與乙方溝通，要求乙方停止泄露并簽署保密協(xié)議。如乙方繼續(xù)泄露，可以依法追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘出版編輯專家。2.乙方求職出版編輯專家。3.雙方明確合同期限、工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬