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文檔簡介
保衛科長述職述廉報告范文(通用16篇)保衛科長述職述廉報告篇1
在本學年度工作中,我擔當蓼花小學保衛科科長一職,詳細分管學校平安保衛工作。任職以來,在學校班子的正確領導和同事們的關切幫助下,扎實有效地開展工作,盡職盡責履行了自己的崗位職責,為師生供應了一個平安和諧的工作學習環境。現將今年工作狀況匯報如下,如有不當之處,請指責指正。
一、加強政治業務理論學習
不斷提高政治素養和思想覺悟主動參與學校組織的各項政治業務理論學習,進一步提高政治素養和理論水平,同時,加強對新時期學校保衛工作的探討和探討。努力增加本職工作的業務素養和實力。
二、盡職盡責做好本職工作
全力維護校內穩定和師生平安,仔細做好學校的日常平安保衛工作,主要從以下幾點做起:
1、加強平安防范教化工作。組織開展各種平安教化活動,如:防震防火逃命演習、老師消防講座、學生交通平安講座、暑期平安學問宣揚等。從思想上讓師生高度重視。
2、加強學校的平安檢查工作。定期對校內教學設施及食堂進行平安檢查,發覺平安隱患剛好進行修復與更換,確保學校各項設施能夠正常運用。
3、努力做好校內平安制度建設和護校管理工作。嚴格落實門衛管理,加強各項人員、物品出入檢查制度。對進入學校的人員做到一問、二聽、三檢查、四登記,對進出校門的各類物資進行檢查。
4、支配好假期與節日的值班工作及學校外出活動的平安工作。在學校組織的各項活動中,提前做好活動平安應急預案,嚴格落實平安責任制,保證了各項活動的平安開展。在各假期與節日之際,提前支配學校各項值班工作,嚴格根據上級要求,做到學校領導與中層24小時在崗值班制,老師輪崗值班制度。在學校領導與全體老師們的大力支持下,學校順當完成各項值班工作。
5、親密關注校內平安動態,仔細做好平安防范,謹防意外事務的發生。對師生遇到平安事務時,盡可能的在第一時間趕到現場進行處理,消退隱患,維護師生與學校的平安穩定。
6、保證校內食堂平安管理。為確保食堂學生就餐與午間休息的平安管理,特制定相關制度,并定期對食堂平安進行檢查與督導,發覺問題剛好改正。
三、不足之處和今后的努力方向
作為一名年輕的中層干部,盡管我圓滿完成任職期間的各項工作任務,但仍舊存在很多不足:一是有時考慮問題分析不夠全面、詳細;二是工作中有時候還有急躁心情,有些工作抓得不夠細;三是主動服務的意識還有待于提高;我有決心也有信念在今后工作中,堅固樹立服務意識和大局意識,以更加扎實的工作作風,團結協作,開拓創新,為學校發展和平安、和諧校內建設做出自己應有的貢獻。
保衛科長述職述廉報告篇2
一年的時間就這樣的過去了,自己這一年的工作也已經結束了。新的階段的工作已經起先了,為了自己的工作能夠完成得更好,我是須要在今年的工作結束之后去做一個總結的,這樣才能夠更好的去綻開自己新的一年的工作。我是須要始終都有進步的,這樣才能夠保障好校內的平安,保障好在校學生的平安。所以須要去總結出自己的不足和一些沒有做好的地方,在新一個階段的工作中去改進。
一、工作表現
今年在我的管轄之下學校是沒有出現過意外事故的,學生在校的平安是能夠得到保障的,我也嚴格的管理了在上課時間出校內的同學,沒有班主任的請假條是不能放出去的。但我還是有一些紕漏的。聽老師和同學反應有賣假產品的騙子去到教室和宿舍,也有同學上當受騙了,買回來發覺一點用處都沒有。現在的孩子都是特別的單純的,沒有跟社會進行過許多的接觸,是很簡單上當的,雖然受騙金額不是特殊的高,但對于學生來說打擊是不小的,這也反映出了我工作的一個問題。若是我做好了自己的工作,嚴格的限制了進出校內的外來人員,就不會有這樣的事情發生了,所以自己之后還是須要多去留意這一個點。
二、努力方向
既然已經知道了自己的問題,那之后是肯定要變更自己的缺點的。我覺得我是須要多在網上進行學習的,也可以聯合老師和學校一起做一個平安和防騙的學問講座,這樣就能夠從根源上避開有同學上當受騙了。當然我也是要加強對進入校內的人員管控的,這樣才不會讓犯罪分子有可乘之機。自己也應當要有一個好的工作看法,在校內里保安的工作是很重要的,保障的是學生和老師的平安,一個是教書育人的,為國家培育人才,一個是將來的人才,都是須要好好的去愛護的。只要仔細的對待了自己的工作我想我是并不會出現太多的差錯的,終歸我出了差錯的影響還是比較的大的。
我知道我還是有許多的不足的,也有許多的工作還沒有做好,所以在明年的工作中要更加的努力,讓自己不要像今年這樣留有一點缺憾,要保障好校內的平安。希望明年在自己的努力之下不會有今年這樣的學生受騙的事情發生。自己也要多上網去看一些其它學校的案例,多了解時代的改變,才能夠更好的做好自己的工作。
保衛科長述職述廉報告篇3
我是xxx,現擔當xxx中學校介福路校區保衛科長,以及高xx級文科班班主任、語文老師。現將20xx年度介福路校區保衛科工作狀況以及自己的教學狀況總結如下。
一、保衛科工作總結
介福路校區保衛科根據學校“條塊結合”的原則,在許校長的統籌管理下,在劉校長的校區負責下,在羅校長和嚴科長的干脆領導下,比照開校制定的工作安排,述職如下:
1、做好了開校的消防平安大檢查,清除了可能的平安隱患。順當迎接了消防、派出所和社區的開校檢查。并將消防檢查常規化、支配內保定期檢查,避開學生的破壞,以保證消防器材隨時可用。同時,全年也做好了常規檢查。
2、召開了8次保衛科會議,總結工作中的得失,布置新的工作。強調工作紀律,嚴格獎懲,克服保安的隨意和散漫,要求他們平常上課期間不但要守好門,而且要加強校內內的巡邏,重點是廁所、操場和后花園,剛好有效地預防打架、斗毆的發生。
3、在轄區派出所的協作下,集中進行了4次管制刀具等違禁物品的清理工作。初中生易發生打架斗毆事務,為防止事態嚴峻化,收繳管制刀具非常必要。
4、做好了“五一”“中秋”“國慶”“春節”等節假日的平安守護工作和值班支配工作。
5、進一步規范了校內車輛的停放,做到了整齊有序。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛,平常車輛進校要減速。
6、仔細做好了周五下午放學工作。全部保安值班,保證了校門口有序出入,自行車推行。同時保安分成3組,一組門口,另外兩組分別向校門兩邊延長到渠河和干道。
同時,在完成常規平安工作之外,介福校區保衛科還主動完成了學校支配的大量臨時工作,比如護送學生參與社會實踐活動,維護學校“一二·九”歌詠競賽秩序,維護市各單位在我校區組織的各級考試秩序等。
除了呈現出專業與敬業的工作實力外,我科室還加強個人思想素養的培育,成效顯著。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元,剛好通知派出所并聯系失主,失主事后的感謝慰問金也一分未收。這一拾金不昧的行為不僅呈現了我校保衛科全部同仁的精神境界,也體現了xxx中學教書、育人的整體氛圍。
二、個人工作總結
20xx年度,我先后擔當了高xxx級、高xxx級文科補習班班主任工作,并且擔當了高xxx級1、2班,高xxx級13班的.語文教學工作,成果較優秀。特殊是20xx年高考,我班取得了1人上重本、15人上二本、30人上本科的優異成果,獲得了學校的確定和表彰。
20xx年度的工作已經完滿結束,20xx年度,我科室必將再接再厲,恪盡職守。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己,為學校發展、為學生成才貢獻自己微薄的力氣。
保衛科長述職述廉報告篇4
在領導的關懷下,同志們的幫助下,我們工作中取得了肯定的成果,但是,我們還將再接再厲,探討保衛工作的規律,不斷吸取教訓,總結閱歷,在新的一年里,進一步加強院內的平安保衛工作,我們知道,將來的一年工作將會更加艱辛,狀況更加困難,但我們肯定不會辜負領導和同志們的期望,給醫院創建一個良好的就醫和工作環境。
一年來在院領導班子的領導下,在同志們的幫助下,經全科同志的共同努力,我較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業務上的提高。以身作則,身先士卒,全科人人愛崗敬業,盡心盡責,攻堅克難,開拓進取,以大局意識,全局觀念,形成了一個以院為核心,以平安預防為中心的具有凝合力的科室。現將一年來的主要工作匯報如下:
一、加強隊伍思想建設
針對醫院周邊環境狀況,院領導對保衛科提出了更高的要求,因此,作為保衛科長,堅持仔細學習,不僅從思想上提高相識,提高個人素養,堅固樹立大局觀念,還要腳踏實地,真抓實干,不斷提高業務水平,工作中努力做到政治思想業務水平雙過硬。保衛科工作首先做到預防為主,防治結合,重在巡查,重點愛護。因為醫院所處的惡劣的周邊環境,對保衛科的同志來說,已經難以分清上班下班與休班,人人講大局,講風格,講奉獻,上班連軸轉。功夫不負有心人,通過全科同志的共同努力,目前保衛科已經成為醫院一個良好的窗口,從人員來院就診到車輛出入,從平安保衛到消防設施配置,從病房的平安管理到治安管理,我們都做到了文明、科學、嚴格、高效,得到了全員醫護人員的好評。
二、努力實現保衛科工作無差錯處理,調整好醫患之間的沖突,維持院里正常的工作秩序。
實現保衛科工作無差錯并非易事,我們也的確感到了壓力與挑戰,但是我們把這作為保衛科的重要工作,在領導的充分信任和同志們大力支持下,我們充分發揮保衛人員的責任感和使命感,變壓力為動力,變挑戰為機遇,實行強有力的措施,規范化管理,最終把領導的重任,大家的希望,一件件落實到實處,對某些崗位,定崗定責,對全院全部場所所放置的消防設施做到心中有數,了然于胸,使消防平安設施在管理和運用上更加科學規范。今年我科又聘用了4名保衛人員,夜間有專人負責消防治安及火災疏散引導員,白天又增加了2名保安,加大了保衛工作力氣。
保衛科的每一項工作都凝合了保衛科全體工作人員的心血,我們既體會到了進取的艱辛,也領會了勝利的歡欣。
下面是我們一年來取得的主要成果
1、取得了學習上的進步,觀念上的變更,業務上的提高,駕馭了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法;
2、建立健全了適應我院保衛工作的方案和措施,為今后保衛工作正規化、形象化、現代化奠定了基礎;
3、全科同志愛崗敬業、無私奉獻,在人員少任務重的狀況下,接待各類人員及車輛上萬次,的確做到了平安有序,確保了無重大差錯發生;
4、發覺院患剛好整改,保衛醫院財產平安;
5、對全院的消防設施進行科學配置,為醫院節約大量資金,根據防火要求11月份請安佳消防協會來院舉辦了消防學問培訓及滅火演練,使廣闊職工再一次提高了消防學問及滅火演練的重要性,做到了人人會運用消防設施,人人懂得消防學問和“四個消防實力”是我院在平安消防工作上又前進一步,使消防工作更有保障;
6、主動完成領導交辦的其他工作任務。
總之,在領導的關懷下,同志們的幫助下,我們工作中取得了肯定的成果,但是,我們還將再接再厲,探討保衛工作的規律,不斷吸取教訓,總結閱歷,在新的一年里,進一步加強院內的平安保衛工作,我們知道,將來的一年工作將會更加艱辛,狀況更加困難,但我們肯定不會辜負領導和同志們的期望,給醫院創建一個良好的就醫和工作環境。
保衛科長述職述廉報告篇5
光陰似箭日如梭,轉瞬間半年已經過去。回顧我們保安隊在xx一年來的工作,可以說是成果多多,受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,依據領導的要求,現對保安隊工作總結如下:
一、關于上這一年的工作
我們是今年1月9日起先值班的。由于我們是一支新組建的團隊,而且又是在珠寶城這樣一個大型的國際化企業里工作,責任重大,壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命,這一年年我們重點抓了三項工作。
一是抓隊伍建設。
一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建起先,我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素養的提高。在人員的配備上,我們從江西警官學校聘請了21名學生隊員;同時,我們還留意從部隊退伍軍人中聘請優秀隊員。通過半年的努力,我們團隊的人數從當時的7個人,增加到現在的39人,是剛起先時的5倍之多。
這一年來來,我們保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執行力和戰斗力,能精彩完成任務的隊伍。
二是抓制度建設。
工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證,“不以規則,不成方圓”。團隊組建后,我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、好用的制度,對團隊實行準軍事化管理,用制度來規范大家的行為,用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必需提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必需列隊行進,充分展示軍人的素養和風彩。
三是抓思想建設。
由于我們的隊員來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素養、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的須要,同時,也是我們在日常工作、生活中須要留意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們在隊伍建設工作中,要把思想道德建設貫穿始終,緊抓不放。
在工作方法上,我們根椐不同隊員,不憐憫況,敏捷機動地在班會、業務會上插入思想教化的以會代訓,與隊員個別談心,交心,典型案例教化,實行升旗儀式等多種形式,敏捷多樣地實施思想品德的教化。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡,組織全體隊員在學習的基礎上,綻開“人的價值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業務過硬的保安隊員?”、“我認為一位合格的保安班長應是……”的大探討,每個隊員都能在學習、探討的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章,并且大多數隊員都能把學習體會落實到詳細的行動上。對工作中出現的問題和差錯,我們要求:不得隱瞞,剛好上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為鑒,強化精神,改進工作。
形式多樣的思想品德教化,收到了實實在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即:工作主動主動的多,消極應付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀背法的無。
二、工作一年的體會
在這一年的工作、學習和生活,我們取得了許多的成果,也得到了熬煉和提高,可以說受益匪淺。主要得益于以下幾個方面:
(一)得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。
首先,張衍祿主任身為領導,在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣闊隊員樹立了榜樣,增加了干勁和信念;同時,張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安業務和物業管理方面的學問,使廣闊隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動,張主任等領導,都能親臨現場,組織指揮。全部這一切,都是我們保安隊精彩完成任務的重要的保證。
(二)得益于工作上的創新。
我們是在國際珠寶城從事保安工作的。國際珠寶城是一個國際化珠寶產業平臺,定位高端、規模雄偉,理念先進,這就要求我們保安工作必需與時俱進,不但要跟上,而且要走在珠寶城發展的前面,先一步,快一拍,否則就會被動,就會出問題。因此,我們在工作中,盡量不受習慣思維、習慣閱歷的干擾,從客觀實際動身,批判地接受新的思維,堅持不斷的創新,將創新作為做好工作的靈魂和動力。
1、在工作內容上創新。
我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內心。當隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關切和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做,做不到的,也盡力想方法幫助。如一位隊員的手受傷后,工作、生活受到影響,我們剛好去探望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時,在工作上幫助調班,好讓他安心養傷。當我們了解到隊員過生日時,都會提前為他們訂好蛋糕,并準時為他們實行小型的生日宴會。這種人性化管理,不僅使受幫助者個人深受感動,更使全體隊員都能感到暖和,看到希望。
2、思想觀念上的創新。
我們實行典型事例的教化方法,全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上,在公司內部發生的一些典型的、有肯定勸服力和教化作用的正反事例,我們都組織隊員進行學習,同時,引導他們多問幾個“為什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的看法向敬崗愛業的方向轉變。
3、在工作方法上創新。
工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環境和工作要求,我們在工作方法上不斷的創新,使工作的方法從肅穆向敏捷;從單一向多樣;從會議講向正常化;從說教向談心,關愛轉變。這種有益的創新嘗試,事實證明是有效的、勝利的。許多隊員都能自覺打消臨時觀念,樹立長期作戰的思想,從而工作更安心、更專心。
(三)得益于全體隊員的共同努力。
我們的隊員大多數是來自部隊和警官學校,他們都不同程度地受過嚴格規范的軍事化訓練。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡陋,工作任務多么艱難,他們大家都能團結協作,共同拼搏,想方設法不遺余力完成任務,其精神實在感人。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、狀況困難,天氣不利的狀況下,比較精彩地完成各項工作任務,全體隊員的共同努力功不行沒。這些都凝合著全體隊員的才智和汗水。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧半年來的工作,在取得成果的同時,我們也清晰地看到自身存在的差距和不足。突出表現在:
一是由于隊員來自四面八方,綜合素養參差不齊;
二是我們的工作方法還有待進一步的創新和改進;
三是工作上還存在一些不如人意的地方。
全部這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。
下半年及今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們肯定正視現實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。詳細講,要做到“三個再創新”,“兩個大提升”,最終實現“三個方面的滿足”。即:在思想觀念上再創新,在工作質量上再創新,在工作方法上再創新;在工作成果上再大提升,在自身形象上大提升;最終達到讓公司領導滿足,讓珠寶城領導滿足,讓來珠寶城的國內外領導、客商,顧客滿足。
保衛科長述職述廉報告篇6
20xx年保安部在公司各級領導的大力支持與關懷指導和其他部門的協作下,經過全體員工的努力,團結協作,任勞任怨,初步完成了公司各項平安保衛工作,以及部門所擔當的日常工作和一些臨時性任務。總體來說,保安部已逐步邁向正規化,發展趨勢良好,但在工作中還存在一些不足之處,現將一年來的工作做以總結,以便揚長避短,繼往開來為20xx年工作打下堅實的基礎。
我主要負責保安部的文件管理,隊員的培訓以及一些臨時性的工作。公司下發的文件和保安部日常工作資料我都會分類保存以便平常工作中的運用以及不斷的調整保安部的各項規章制度,使保安員嚴于律己,愛崗敬業及更好調動保安員工作主動性。確保各項工作仔細、細致,以建立一支素養過硬、作風優良、紀律嚴明的保安隊伍。在這里我面臨的的挑戰就是對隊員的管理和培訓。
這兩年大型的購物廣場爭相開業,競爭也日益猛烈,都卯足了勁拼硬件,比軟件。競爭已經達到了白熱化的程度。我們商場也在與時俱進,在不斷調整過程中我們的服務質量也要進行不斷的升級,這樣才能保障我們顧客有一個安逸的購物環境,但保安員大部分都是一群80、90后的隊員。大多數都是第一次參與工作自我管理實力較差,特性比較自我,服務意識薄弱,為提高隊伍的整體素養。我和*經理在20xx下半年對崗位培訓上做出了調整,一方面提高隊員在崗位上的責任心,對保安部全部隊員進行正規化、軍事化管理。早晨我們加大訓練力度,提高大家的整體的精神風貌。隨著大家的進步,我們更加大了對我們這支隊伍的要求,加強國旗護衛隊新隊形的訓練,每位隊員都能高標準的要求自己,完成每天的訓練任務,確保在以后的升旗儀式能以一副飽滿,過硬的姿態展示我們公司的形象。另外一方面我們加強服務意識的培育,對接人待物,文明用語的運用,突發事務的應對都進行了培訓。要求隊員以高質量的服務確保商場良好的購物環境。
保安部除了保障商場的財產平安,消防平安始終作為工作中的重中之重,四周商場接二連三的火災也給我們敲響了警鐘,今年消防大隊不斷的對各商場進行消防常識及消防設施設備的檢查,也對我們的消防工作提出了更高的要求。消控室定期對商場和公寓各樓層的消防設施進行檢查、維護、保養。
20xx年的工作已經告一段落,為了更好地幫助王經理做好保安部的工作和提高個人工作實力在20xx年我給自己定下了以下目標:
1、嚴格要求自己,改掉以往懶散,工作時馬虎大意的習慣。完善自身的業務水平,把有關的法律學問敏捷駕馭,提高工作的主動性,以仔細主動的看法幫助王經理做好每一項工作。
2、提高隊員素養,做好培訓工作。為了建設一支高素養的保安隊伍,協作各部做好對客服務。將通過對儀容儀表、文明用語、行為規范的學習,讓隊員知道如何對客服務;再通過多種資料的學習變更隊員們的個人思想,樹立正確的人生價值觀,使員員工的素養和專業技能都能得到進一步的提升。
3、接著完善保安部的各項規章制度,明確各崗位的職責。凡事都做到有章可循,規范管理。
4、堅持每天查崗,做好考勤工作和保安人員的調配,發覺問題肯定要剛好解決,做好隊員的.細想教化工作,了解隊員的思想,做到日常工作上嚴格要求,日常生活上愛護周到。
5、不定時的對隊員進行業務技能的考核,駕馭隊員的業務水平提高隊員的服務意識,幫助隊員把自身的業務技能運用到日常工作上,進一步提高隊員工作的主動性。
回望20xx全部的成果已成了過去,全部的不足我會吸取教訓,總結閱歷。在新的20xx年要以新的面貌去面對,把每項工作落到實處,做到防患于未然,幫助王經理帶領全部保安隊員確保商場平安無事故,切實保障商場良好的營業環境。
保衛科長述職述廉報告篇7
20xx年即將結束,諦視一年來的工作,總結一年的得失,感受良多。隊員們都能熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“虛心”、“謹慎”、“律己”的看法。在公司領導的正確指導和全體隊員的大力協作下,保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,特殊是人員管理、車輛管理工作及安管員的崗位紀律形象,禮節禮貌等都有肯定程度的提高,現就20xx年的工作狀況述職如下:
一、保安各項制度的完善
20xx年里通過在實踐和探討并總結完善了保安的各項制度《保安日工作支配》、《保安工作紀律》、《保安經理日工作支配》等。
二、人員的管理和培訓
堅決聽從領導、仔細領悟并執行公司的經營管理策略和指示精神,并實行到崗位實際工作當中始終把維護公司利益放在第一位,加強保安人員管理,嚴格根據保安員職責要求,強化管理準則,加強現場督促和質量檢查,定期培訓平安工作條例學問,規范要求保安部人員的禮節禮貌、衛生等,通過方方面面的努力,逐步提升了安保崗位的窗口形象,提高了自身優質服務水準,得到了各樓層業主和來消費的顧客的信任和好評。保安是一項特別的的工作,人員的流淌性大,為了確保工作中能做的更好,由辦公室每月組織一次培訓,學習《保安日工作支配》、《保安工作紀律》等公司其它規章制度。
三、車輛管理
一年來嚴格根據車輛進出管理規定執行,禁止小區車輛進入運用公司車位,自行車全部擺放整齊在車棚,保證大廈四周的環境,保證井然有序、道路暢通。
四、協作各部門的協作
1、每天協作何姐做好前后院的衛生做好廚房的值日。
2、協作工程部每次對大樓的消防檢查和8月份東側道路修理的監管等。
3、和公安執法部門的協作,8月底偷車事務連發,協作公安加強大廈周邊的治安和防盜。
以上是我們在一年中做得好的方面,縱觀一年的工作,客觀自我剖析,自己也存在以下不足之處,懇請領導的指正與指責,以待在今后的工作中進一步加強和改正。下步工作思路;
1、工作當中有松懈。工作閱歷和相關管理學問仍需進一步學習,積累。
2、將平安管理工作列為第一重點,了解上廈和周邊平安動態,抓好日常平安管理工作的落實、檢查、監督工作,確保上廈的平安與秩序。
3、與員工建立良好的溝通渠道,提高管理實力,加強與員工的溝通,駕馭員工動態,剛好實行措施,以促進保安隊伍的進一步穩定。
4、加強對保安人員的培訓力度,有安排地開展培訓工作,以解決員工的手勢、語言、禮節、工作服務看法,將針對問題加強教化培訓從而提高保安人員的整體素養。
5、服務質量尚需優化和提高。個別崗位保安員服務意識不夠,針對狀況保安部將強化管理,達到白天與晚上、平常與周末、領導在與不在一個樣的服務標準。
6、反復出現的問題:都細微環節上的問題,如:斜坡的擋車柱子沒剛好放好、西側第一個車位不能停放車輛等,還有服務不周到,處理問題應變不敏捷,這些問題嚴峻影響了整體服務質量,在明年的工作中,我們將下大力氣狠抓落實,力爭有明顯提升,收到好的效果。
保衛科長述職述廉報告篇8
商場的客人每天來來往往,我們的工作也始終勞碌個不停,在這樣充溢的工作中,20xx年的時間又不知不覺的度過了。回看這一年的工作,我們保安隊全年始終嚴格的遵守領導們的指導,對商場的規定和支配剛好的學習,并嚴格的在商場中執行自己的責任。
一年來,我們保安隊圓滿的保衛了xxx商場的平安,并因為在工作中幫助了不少的顧客,也收到了許多顧客們的感謝信!但是我們明白,工作沒有休止,之后還有跟多的問題須要我們去發覺及防范!為此,我們對這一年來的保衛工作做了總結。
一、20xx年的工作狀況
在商場保衛方面,我們對隊員做到具體支配,嚴格規劃各自的防衛區域,并做到責任到人,嚴格要求工作責任。
在商場的門口,我們保安隊的人員輪番站崗,并做到在站崗時眼觀六路,檢查好來往人群中是否有問題發生。在遇上事務的時候,我們要求隊員們要有,熱心、愛心、細心。在今年x月的時候,商場xx門口出現顧客起沖突,我們的保安人員xxx剛好的上前阻擋,防止了事態的進一步惡劣發展。在這次的事務中,我們賜予了xxx表揚及激勵。
二、保安隊的學習狀況
保安隊作為商場的保衛工作者,我們始終秉持這與商場共同進步的信念!這一年xxx商場不斷的發展壯大,我們的工作也在變得更加困難。為了強化保安隊的工作實力,我們都會主動的找尋機會進行集體的訓練,在一年間,我們的隊員們都習慣了這樣不斷訓練和提升的生活,在身體素養上有了不小的提升。
但是在這樣人來人往的商場中,僅僅只有身體素養是遠遠不夠的!為此,我們主動的組織了隊員們參與平安學問的培訓。提高隊員們對商場各種平安設施的相識,并要求都學會消防器材的運用。并且對商場中簡單出現的平安問題都進行學問過關并現場指引。
三、不足的地方
在這一年中,我們雖然在安保方面圓滿的完成了任務,但是依舊在工作中收到了顧客的投訴。分析緣由后,我們相識到,我們在商場工作,我們不僅僅只是保衛人員,也算是半個服務人員,要在面對顧客的時候更加的體現我們xx人的熱忱,給顧客帶來更好的服務體驗。不能僅僅制作好自己的保衛工作就不顧其他!
四、總結
一年的工作實在是短暫,有許多對保安隊的建設都沒有來得及實施,尤其是在x月的新隊員補充后,我們又要重新對一部分隊員教化和管理。在下一年中,我們更要抓緊機會,剛好的發展好保衛的隊伍,為商場貢獻我們的力氣。
保衛科長述職述廉報告篇9
光陰似箭,轉瞬間20xx年已經過去,我們將迎來新的20xx年。回顧過去的一年,我們的工作又得又失,有好有壞,為了更好的發揚優點,克服不足,做好今后工作,現將一年來的工作總結如下:
一、內部管理方面:
由于公司的不斷發展,保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,在聘請保安方面,我們始終堅持兩個原則,一是應聘人員必需有優秀的個人素養,品質端正,精神面貌較好,這樣,才能將我們某某物業的精神面貌昭示于社會,使更多的人知道我們某某物業。二是我們堅決不聘請有前科的人員,這樣,才能更好的保證我們隊伍的質量。我們在一手抓人員配備的同時,還一手抓素養的提高。在隊伍建設上堅持兩個方針,內抓素養,外樹形象,多次組織人員進行應急訓練,如、軍姿隊伍訓練、禮節禮貌講解、消防應急訓練,突發事務緊急應對預案演練,通過集訓不斷加強保安自身素養。更好的為業主供應高質量的服務,樹立良好的自身形象及企業形象,促進我物業公司健康發展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協調實力,也熬煉了團隊合作精神,使隊員能盡快駕馭各項基本的本事,達到公司要求。今年,由于保安人員聘請困難,公司領導剛好的調整了保安工資,這一重大改革有效緩解了聘請困難壓力,解決了09年長期影響保安部管理的嚴峻缺編、缺崗、積休等多種問題。
二、做好本職工作,確保小區的平安防衛
今年,保安部接著腳踏實地抓好小區日常平安管理工作,加強小區日常平安巡檢和巡查監督管理,做好常常性的平安大檢查,對存在平安隱患較多的個別小區進行了加強管理,做為工作中的重點。如:某某小區,外來人員和車輛較多,小區又大,很簡單發生盜竊案件,為了避開盜竊案件的發生,我們剛好的調整了工作方法
1、全部出入小區的車輛我們實行了發卡制度,無卡的不準進出小區,必要時需和業主打電話聯系,征得業主同意,方可進入小區。
2、對電動車我們實行了查車鎖制度,每個出入小區的電動車,必需檢查車鎖,車鎖如有被別痕跡,馬上扣留,待核實無誤后放行,外來人員必需拿有效證件登記(如身份證、駕駛證等)方可進入小區,這樣一來保證了小區的平安問題,也保障了小區業主正常的工作和生活秩序。
由于工作仔細,一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分子二名,偷盜工地建筑用品的二名,一分別交由刑警隊和派出所處理,在工作的同時我們還大力發展好人好事,一年來我們保安在巡邏過程中共拾到手機4部,手提電腦一臺,我們保安大力發展拾金不昧的精神,將物品一一歸還失主,均得到了業主與領導的嘉獎與確定。
三、協同公司各服務中心,做好服務與平安保衛工作
今年,保安部與公司各服務中心主動協作,保證了,公司運動會,某某三期,某某社區交房等期間的平安保衛工作,保證了運動會現場和交房期間的正常秩序。
四、提高自身素養,以實際行動感動業主
因為保安肩負著小區的`治安管理,勢必要對小區出現的一些違規行為進行制止,但個別業主極度不理解,對我們保安進行多次打罵,使我們的人身平安受到了威逼,但我們始終堅持公司制度,盡量做到打不還手,罵不還口,多次給業主做說明工作,由于我們保安始終保持冷靜的看法處理這些問題,得到了廣闊業主的支持,使我們保安工作得到了進一步提高。
我們在室外站崗的保安人員,為了小區的平安,他們秉著高度負責的精神,在自己在崗的12小時內,無論寒冷酷暑、刮風下雨,他們都堅持在工作崗位,指揮著車輛的進出工作,尤其是在寒冷的冬天,有的保安手腳凍得都麻木了,他們也沒有脫崗的行為,這種精神得到了公司員工和廣闊業主的贊許,也成為我們小區一道靚麗的風景。
當然我們還存在許多不足,但我信任,在領導的關懷與指導下,在同事的幫助與支持下,在隊友的努力與合作下,我們某某保安將會更加完善,更加成熟。以上是我們保安部20xx年工作總結。不到不拖之處請領導指責指正。
保衛科長述職述廉報告篇10
光陰似箭,轉瞬間20xx年已經過去,我們將迎來新的20xx年。回顧過去的一年,我們的工作又得又失,有好有壞,為了更好的發揚優點,克服不足,做好今后工作。
一、內部管理方面
由于公司的不斷發展,保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,在聘請保安方面,我們始終堅持兩個原則,一是應聘人員必需有優秀的個人素養,品質端正,精神面貌較好,這樣,才能將我們某某物業的精神面貌昭示于社會,使更多的人知道我們某某物業。二是我們堅決不聘請有前科的人員,這樣,才能更好的保證我們隊伍的質量。我們在一手抓人員配備的同時,還一手抓素養的提高。在隊伍建設上堅持兩個方針,內抓素養,外樹形象,多次組織人員進行應急訓練,如、軍姿隊伍訓練、禮節禮貌講解、消防應急訓練,突發事務緊急應對預案演練,通過集訓不斷加強保安自身素養。更好的為業主供應高質量的服務,樹立良好的自身形象及企業形象,促進我物業公司健康發展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協調實力,也熬煉了團隊合作精神,使隊員能盡快駕馭各項基本的本事,達到公司要求。
二、做好本職工作,確保小區的平安防衛
今年,保安部接著腳踏實地抓好小區日常平安管理工作,加強小區日常平安巡檢和巡查監督管理,做好常常性的平安大檢查,對存在平安隱患較多的個別小區進行了加強管理,做為工作中的重點。如:某某小區,外來人員和車輛較多,小區又大,很簡單發生盜竊案件,為了避開盜竊案件的發生,我們剛好的調整了工作方法。
1、全部出入小區的車輛我們實行了發卡制度,無卡的不準進出小區,必要時需和業主打電話聯系,征得業主同意,方可進入小區。
2、對電動車我們實行了查車鎖制度,每個出入小區的電動車,必需檢查車鎖,車鎖如有被別痕跡,馬上扣留,待核實無誤后放行,外來人員必需拿有效證件登記(如身份證、駕駛證等)方可進入小區,這樣一來保證了小區的平安問題,也保障了小區業主正常的工作和生活秩序。
由于工作仔細,一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分子二名,偷盜工地建筑用品的二名,一分別交由刑警隊和派出所處理,在工作的同時我們還大力發展好人好事,一年來我們保安在巡邏過程中共拾到手機4部,手提電腦一臺,我們保安大力發展拾金不昧的精神,將物品一一歸還失主,均得到了業主與領導的嘉獎與確定。
保衛科長述職述廉報告篇11
一年來,在院、辦公室的正確領導下,在上級業務部門詳細的指導幫助下,我在本職崗位上,自覺履行《保衛科長崗位職責》,堅固樹立“三服務”思想,加強理論學習,提高自身素養,求真務實,踏實工作,圓滿地完成了全年各項工作任務。現述職如下:
一、努力學習,刻苦鉆研,適應“學習型設計院”建設的要求。針對實際,明確了學習內容、基本要求和達到的效果。一是學習內容與提高自身素養相結合,參與了大專班學習;二是學習形式與提高實際工作實力相結合;三是學習效果與提高工作效率和服務質量相結合。重點學習了十七大、十七屆四中全會和總局黨委擴大會議精神,通過學習不僅提高了自身的理論水平,而且增長了才能,增加了信念,工作更有勁頭,責隨意識明顯增加,服務水平明顯提高。
二、建章立制,落實制度,加強防范,營造平安有序的工作環境。年初,結合院里的實際狀況,在主任的指導下,完善了《辦公樓平安管理制度》、《辦公樓防火制度》等項規章制度,細化了工作職責、標準,加強了對重點要害部門的管理,建立了重點要害部門檔案,使基礎檔案建設達到了區消防大隊業務部門的要求。同時,在平安管理工作上,重點強化了以下七個方面的工作:一是要嚴格值班值宿和查樓制度。加強門衛的職責管理,對門衛人員實行全天候工作制,一天24小時值班,確辦公大樓有一個良好和平安的工作環境。加強對外來人員的管理,來訪人員實行登記制度,對閑雜人員禁止進入辦公樓。二是文明值班,樹立良了形象。三是要加強院前交通秩序管理,出入車輛秩序井然。四是要發揮“人防”和“技防”合力作用,抓好平安保衛工作。為有效行使保衛工作職能,加大平安檢查力度,實施有效的監督和管理,采納定期檢查和不定期抽查相結合的形式,堅持每季度和重大節日前的平安檢查工作,下發平安檢查標準和要求,主動督促各部門開展嚴格的自查自糾,提高各部門的'責隨意識,對在平安檢查中發覺的問題,嚴格落實誰主管誰負責,限期整改,消退平安隱患。五是加強防火防盜意識,剛好消退平安隱患。對辦公樓內各種電路進行巡查,對各種隱患剛好解除,會區同消防部門,加強對有關人員的消防學問講解,了解各種隱患,正確運用消防器材。六是加強宣揚教化,增加全院干部職工的平安防范意識,為進一步落實群防群治的工作,實行各種形式加大宣揚教化力度。七是規范各種車輛的停放,院內車輛停放到指定位置,確保平安和整齊。
三、轉變思想、強化素養,不斷提高“三服務”工作水平。面對新狀況新任務新要求,要求自己轉變工作作風,提高服務質量。一是提高為領導服務工作水平,保證領導外出用車的平安。二是提高為各部門服務工作水平,每天逐樓層、逐房間進行平安檢查。三是提高為基層服務工作水平。外來人員辦事人員,一律熱忱接待,并通知相關接待部門人員。
一年來,我本人的工作取得了肯定的成果,這些成果的取得都是與領導和同志們的支持幫助是分不開的。但是我也醒悟地相識到自身存在許多不足,特殊是在綜合協調實力上要不斷加強,工作思路和方法有待進一步創新,平安保衛工作有待于進一步的提高,各種平安措施有待于進一步的完善。
下一步還要重點做好以下幾個方面工作:一是加強平安防范,堵塞各種平安漏洞和隱患,把擔心全因素殲滅在萌芽狀態,二是做好防火防盜,定期檢查消防器材,對須要更新的剛好更新,確保圖書平安,做到萬無一失。三是做好消防平安學問宣揚教化,使每一位職工都能了解消防平安學問,能正確運用消防器材,做到防范于未然。
展望20xx年,我要在新的工作、新的考驗、新的任務面前,仔細履行好保衛科長的職責,開拓創新,真抓實干,精彩地完成領導交給的各項工作任務,為我院的平安保衛工作做出自己應做的貢獻。
保衛科長述職述廉報告篇12
我于xx年9月接任商務學院保衛科長,至今剛滿二年。二年來學校平安保衛工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的詳細幫助指導下,在保衛科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的狀況下,根據學院的統一部署和黨委的詳細要求,保衛工作始終堅持“預防為主,確保重點,打擊犯罪,保證平安”的工作方針,以維護穩定為中心,以階段性整頓校內治安秩序為重點,依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣揚,加強防范,加強檢查,加強門衛和巡邏,主動堅決處置突發事務和治安案件,確保上學年校內良好的治安秩序和穩定的局面。依據商務學院保衛科長的職責,開展各向工作,現做數值報告如下。
狠抓平安措施落實,確保重大活動期間平安
以上一學年以來為做好“春節”期間、“xx”期間、“xx”敏感期間及畢業生離校期間,新生報名,加試等大型活動的平安保衛工作,每個重大活動前,依據不憐憫況都制定工作預案,有安排,有措施,有部署,狠抓落實。協調相關部門做到齊抓共管,層層負責群防群治,充分發揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項平安措施落實到實處,確保了各項重大活動期間校內平安無事故。
2.加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位支配專人值班,發生狀況基本做到剛好到位,剛好處置,把一些擔心定因素和苗頭殲滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏,針對午飯時間發生有丟失書包現象,保安人員于12時巡邏各樓層教室,使這一丟失書包現象大為削減,下午4∶00—其次天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次,并設有監督機制,監督巡邏到位,特殊是“xx”和畢業生離校期間,保衛科要在科長帶領下值班和巡察校內,所以這期間未發生一起不文明行為,未發生一起惡作劇事務,畢業生離校期間沒發生一起治安問題。由于加強巡邏檢查,剛好發覺和處理丟失問題多起,其中抓獲跳墻4起,發覺下班后辦公室等處未鎖門7起,抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關處理2起,夜間到首都經貿高校參加處理我院夜高校男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起,清理以找人為名實為進院推銷的7起,給學生找回丟失自行車共8起,處理食堂外租戶打架1起,處理宿舍公寓盜自行車1起,清理違紀留宿人員6起,處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生,發生打架事務1起,避開了一起群毆事務發生。
加強校內治安管理,維護校內良好治安秩序
1.為更好地加強治安平安管理,做到層層有人抓,到處有人管,與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級平安責任書。在調整充溢各單位和重點部門平安責任人的基礎上,組織兩次綜合治理睬,有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。
2.加強宣揚教化,增加師生平安防范意識,為進一步落實群防群治的工作,實行各種形式加大宣揚教化力度:
一是對系部處負責人,通報當前公安機關、的區綜治辦對學校治安管理精神,及保衛治安管理近況,增加各級領導責任感;
二是依據不同時期的要求和任務下發通知、簡報、出宣揚欄、搞圖片展覽;
三是利用廣播(學生廣播站)投稿;
四是組織學生集中起來,請公安局專家作報告,講形勢、講案例、組織平安學問答卷;通過宣揚教化使廣闊師生增加了共同維護校內秩序的責任感。
如有的教工和學生發覺進辦公室推銷商品的人,剛好通知保衛科或將人送到保衛科審查。這種狀況上學期有4起,都得到較好地處理。
保衛科長述職述廉報告篇13
一、加強組織建設,落實責任制度
1、加強組織建設,提高相識程度,把平安保衛工作作為各項工作重中之重來抓。年初,首先成立以聯社一把手為組長,主管副主任為副組長,其他職能科室為成員的“三防一保”工作領導小組,同時要求基層信用社也成立了相應的組織,定期不定期的召開平安保衛工作專題會,探討部署各個階段的“三防一保”工作,剛好傳達上級文件精神,監督落實平安保衛制度,整改平安隱患。
2、為切實做好我轄區的平安保衛工作,年初,我依據上級要求,并結合實際,重新修訂了《嵐山聯社平安保衛工作管理規定》、《“三防一保”工作責任書》,印發了《營業、守庫、押運、持槍、管槍、武器運用等規定與責任書》,對《農村信用社平安保衛工作基本制度》、聯社主任、分管領導、信用社主任、保衛科工作人員工作職責等內容進行了充溢,要求基層信用社做到,制度上墻,措施到位,技能嫻熟,內容清晰。在此基礎上,職工與社主任、信用社主任與聯社、主管領導與一把手,各重要崗位人員與信用社、逐人、逐項簽訂責任書,制訂獎懲并舉、經濟掛鉤的防范措施,為保衛工作打下堅實的基礎。
二、加強平安檢查,提高業務技能及防范實力
1、為提高員工平安意識,每月對全轄網點進行不少于一次全面的檢查。同時采納白天普遍查,夜間重點查,晚上電話查,對檢查出有平安隱患的單位就地處理解決,其他問題,限期整改,不留隱患。
2、逐項根據《金融機構營業場所風險等級及防護級別的規定》對全轄營業網點基本防范設施進行了更新整改,著重抓好“營業場所、金庫、守庫室、運鈔車、報警設施、消防器材”六個環節的防范設施建設。根據省公安廳、人民銀行《關于在全省金融系統開展平安防護設施合格單位活動的通知》標準比照檢查,加大了平安防衛費用的投入力度。同時對基層的信用社等網點的營業場所、重要部位進行了改造,增設了衛生間。
3、為了保證現金調運途中的平安,除每天早、晚將6處信用社的款、帳接送外,變更基層信用社用一般車輛非武裝押運的局面,基本上實行了統一武裝押運,降低了風險、削減了費用。
三、加強聯社機關夜間值班工作。
支配科室人員輪番帶班、值班,隨時駕馭基層信用社夜間值班、守庫狀況、帶班、值班狀況、庫存狀況、報警系統、車輛管理(夜間)及其他狀況等,并做好記錄備查,切實有效的監督信用社的平安保衛工作。
四、按上級行要求,仔細開展防假、反假、識假人民幣的宣揚工作,利用宣揚欄、過街橫幅、新聞媒體、增設宣揚柜臺宣揚假幣的危害性和愛護人民幣重要性。
五、仔細落實省公安廳、市辦事處組織的金融平安防范技能練兵比武活動,全轄員工人人參加,仔細學習。同時,聯社抽調部分人員參與市辦組織的平安防范練兵比武學問競賽。通過參與市公安局組織的培訓和我們組織的封閉學習使我社參賽員工在市辦組織的學問競賽上取得了好的成果。
保衛科長述職述廉報告篇14
去年8月份接任保衛科工作以來,在學校各領導的指導下及各位在座的教職員工們的支持下,保衛科的工作總體上來說開展的比較順當,實現了我校無刑事案件、無治安案件、無火災事故,尤其是過去的一年再次保持了我校平安責任事故的零發生,這可是要感謝在座的各位全體同仁們!下面我就保衛科過去的一年工作向在座的進行匯報:
一、加強業務的學習,提高處理保衛科事務的實力。
這主要體現在虛心向原來的老科長、莆田一中等兄弟單位學習請教,主動參與各種平安會議和培訓以及加強與上級相關部門的勾通聯系。
二、盡職盡責,做好本職工作。全力維護好校內的穩定和全校師生的平安。
1、加強保安隊伍的管理,支配好日常的平安保衛工作(保安的值班、巡邏;學校大門人員進出和車輛進出管理;校內車輛停放管理;學校各種活動和考試的平安保衛工作;校內每個月的各種平安隱患的排查等)及節假日的行政值班工作和突發時間的臨時值班工作。
2、做好學生之間的沖突排查處理工作。但凡學生有打架斗毆、及嚴峻違反學校各項規章制度的,保衛科都會與班主任、年段長協作對事務進行調查,再交德育處上報行政會探討處理。我們學校現在是有五千多人的規模,學生有點沖突很正常,所以在過去的一年里這樣的事情應當說處理的不少。
3、協作德育處做好平安教化工作。這里有防溺水、交通平安、消防平安、法治教化等平安教化工作。
4、制定好各種平安管理制度和各種平安預案,做平安逃命演練工作。
5、剛好處理上級下發的各種平安文件,仔細做好“平安標準化建設”和“平安先行學校”兩項評估打算工作。為老師們拿到平安獎工資和學校取得更大的榮譽盡我們保衛科的一份力氣。
作為只有一年保衛科工作閱歷的新人來說,在工作上確定有很多的不足,尤其是主動服務意識不高,大局意識也不夠強,在工作中難免會給大家造成不變,還請多多諒解和指教,感謝大家!
保衛科長述職述廉報告篇15
一、工作狀況
1、抓檢查,將各種漏洞隱患殲滅在萌芽狀態。
一是堅持開展了檢查,依據公安、銀監及省聯社等相關部門要求,先后開展20xx年銀行業金融機構平安評估、業務庫專項平安檢查暨自助設備專項平安檢查、“深排查、大整改”檢查。同時監控中心對營業網點做到了每星期進行至少一次非現場檢查。通過高頻率、全覆蓋的檢查工作,實現了平安隱患無死角。
二是強化整改落實。對各公安、消防等部門組織的各種檢查發覺的問題,限定整改時間落實整改責任人,通過檢查,促進了各項平安制度的落實,提高了員工遵守制度的自覺性。
2、抓基礎,構筑平安防范的堅實籬笆。
一是在平安保衛規范建設中,新建改造12個網點(其中物理網點11個、離行式自助銀行1個)已搬遷到位,可以說是基礎設施建設發展較快的一年。
二是剛好為各網點配齊各項消防設備(主要包括:滅火器、應急燈、狼牙棒)。更換押運車一輛,新購97-2式防暴槍四支。
三是加大監控改造力度,對錄像清楚度達不到要求的剛好更新。確保監控錄像質量。剛好修理技防設施故障。
3、抓培訓,提高員工的平安意識和技能。在加強崗位員工的培訓工作中,開展了以監控維護保養、消防平安學問、押運操作、實彈射擊、平安登記薄為內容的培訓工作,通過講課和實際的操作演練的方式,實現了全員的各方面的應對和處置實力。
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