等級考試中級經濟基礎試題

多選題

1、下列說法不對的的是：

A.有限責任企業的董事和董事會決策事項所波及的企業有關聯關系的,不得對該

項決策行使表決權,也不得代理其他董事行使表決權

B.股份有限企業為企業股東提供擔保時,可以由企業董事會通過決策決定

C.企業為企業的實際控制人提供擔保時,受該實際控制人支配的股東不得對該項

決策行使表決權,但可以代理其他股東對該項決策進行表決

D.股份有限企業董事會對由一名董事兼任企業經理的I決策事項進行表決時，該

名董事不得對該項決策行使表決權

單項選擇題

2、某企業作為施工總承包，承攬了一大型工程的施工任務。該工程體量大，工期

長，構造復雜，技術規定較高。該企業根據工程特點，將其劃分為A,B,C,D

四個部分，分別由其下屬日勺四個工程隊施工,組建了四個項目部,并成立了計劃、

技術、質量、安全、協議、財務等有關職能部門，編制了施工組織總設計，開展

了風險分析等工作。

根據材料，回答如下問題：

為防備技術風險,該企業將B部分中一技術規定較高而自己又缺乏對應技術的部

分分包給了裝業分包商，這是風險響應方略中的()。

A.風險自留

B.風險規避

C.風險分擔

D.風險轉移

單項選擇題

3、姚某把吉普車一輛租給岳某使用，該車設備已嚴重老化，剎車不靈，汽缸易

抱死。岳某簽訂協議前即理解這些狀況，但圖廉價簽訂了協議，則()。

A.岳某不能以該車質量不合格為由解除協議

B.岳某可以隨時解除協議

C.岳某可以欺詐為由撤銷協議

D.岳某可以脅迫為由撤銷協議

單項選擇題

4、下列做法符合《勞動協議法》有關規定的是()。

A.甲通過培訓仍不能勝任現工作，單位決定和他解除勞動協議

B.勞動協議期滿，丁所在用人單位不樂意續訂勞動協議，該用人單位不必支付經

濟賠償

C.在試用期內，單位和勞動者都可以隨時告知對方解除勞動協議，而不需要承

擔賠償責任

D.乙和某單位簽訂了勞動協議的補充協議，約定由于該單位給乙處理了當地戶

口，乙必須在該單位工作滿三年，否則應向單位支付違約金

多選題

5、企業應當進行清算的情形有()。

A.人民法院裁決解散

B.股東會決策解散

C.因企業合并需要解散

D.因企業違法被責令關閉

單項選擇題

6、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內

生產總值比重增長到()。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

單項選擇題

7、根據《企業法》的規定，下列各項中，不屬于有限責任企業監事會行使的職權

有（）。

A.檢查企業財務

B.決定企業內部管理機構的設置

C.對董事的行為進行監督

D.提議召開臨時股東會

單項選擇題

8、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內生

產總值比重增長到（）。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

單項選擇題

9、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內

生產總值比重增長到（）。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

單項選擇題

10、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內

生產總值比重增長到()。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

多選題

11、根據證券法律制度的規定,下列有關證券發行中虛假陳說行為有關主體日勺民

事責任承擔的J表述中，對的的有()。

A.發行人在發行文獻中作出虛假陳說而導致投資者受到損害的J,應承擔賠償責任,

發行人與否有過錯在所不問

B.發行人在發行文獻中作出虛假陳說而導致投資者受到損害的J,保薦人應與發

行人承擔連帶責任,保薦人與否有過錯在所不問

C.發行人在發行文獻中作出虛假陳說而導致投資者受到損害,發行人的實際控制

人有過錯時,應與發行人承擔連帶責任

D.會計師事務所為證券發行出具的審計匯報中存在虛假陳說而導致投資者受到

損害時,應與發行人承擔連帶責任,不過能證明自己沒有過錯的除外

不定項選擇

12、國有獨資企業A不設股東會，由董事會行使股東會的J所有職權,董事會員一共

有4人,所有是國家投資機構任命的J干部,沒有職工代表,董事長劉革同步兼任另

一有限責任企業歐I負責人。A有限責任企業于2023年5月在門11設置了子企

業B。B企業自有資本3000萬元,加上母企業投資日勺5000萬元，所有資產為

8000萬元。A企業和B企業之間財務賬目清晰，獨立核算。B企業在某一大型的

投資項目中決策失誤，不能清償到期債務，經上級主管部門同意后,B企業向人

民法院申請宣布破產。人民法院受理后，立即用多種方式進行了公告。在債權申

報期間，共有十家債權人申報債權，總額為8500萬元，其中包括從銀行的貸款5

000萬元、欠母企業的貸款500萬元。在人民法院召開的第一次債權人會議上,

部分債權人對B有限企業欠其母企業A企業的500萬元貸款作為破產債權提出異

議，認為：母企業只好為子企業日勺股東，具有實際上的控制權，母企業和子企業

之間不存在什么債權債務關系。有關A企業的監事會，如下說法對的的是()。

A.A企業日勺監事會重要由國務院或者國務院授權投資日勺機構、部門委派人員構

成，職工代表不能參與

B.A企業的I監事會不能少于5人

C.A企業的監事應當列席董事會會議

D.A企業的董事、經理及財務負責人不得兼任監事

不定項選擇

13、新月企業的董事會的職權重要有：

A.行使股東會的I部分職權，決定企業的某些重大事項

B.決定企業的合并、分立

C.決定企業的經營計劃和投資方案

D.決定企業內部管理機構的設置

單項選擇題

14、按照流動性的不一樣，我國目前將貨幣供應量分為三個層次（M

0

、M

1

、M

2

），其中流動性最強的I貨幣類型是（）。

A.M

1

B.M

2

C.活期存款

D.M

0

單項選擇題

15、有關社會政策的對象，下列說法不對的的是（）。

A.社會政策對象是社會政策的接受者

B.社會政策對象的被動性是絕對的

C.低保差額補助是社會政策對象差異性的體現

D.青少年作為社會政策對象是與未成年人保護或防止未成年人犯罪連在一起的

多選題

16、甲上市企業以人民幣為記賬本位幣，2023年1月1日，以12023萬元人民

幣購人乙企業80%的I股權，乙企業設置在美國，其凈資產在2023年1月1日的I

公允價值為2023萬美元（等于賬面價值），乙企業確定的記賬本位幣為美元。

2023年3月1日，為補充乙企業經營所需資金的I需要，甲企業以長期應收款形

式借給乙企業500萬美元，除此之外，甲、乙企業之間未發生任何交易。

2023年12月31日，乙企業的資產2500萬美元，折合人民幣15500萬元，負

債和所有者權益2500萬美元，折合人民幣15950萬元（不含外幣報表折算差額）

假定2023年1月1日的即期匯率為1美元=6.4元人民幣，3月1日的即期匯

率為1美元=6.3元人民幣，12月31日的即期匯率為1美元=6.2元人民幣，

年平均匯率為1美元=6.3元人民幣。甲企業借給乙企業日勺500萬美元資金實質

上構成對乙企業凈投資的一部分。假定少數股東按比例承擔所有外幣報表折算差

額。

規定:根據上述資料，不考慮其他原因，回答問題。

有關報表項目的I列示及商譽確實認與計量,下列說法中對的的有（）。

A.外幣報表折算差額應在資產負債表所有者權益項目下單獨列示

B.合并財務報表上少數股東的外幣報表折算差額應并入少數股東權益

C.合并財務報表中長期應收款和長期應付款應互相抵消

D.合并成本不小于投資時被投資單位可識別凈資產公允價值份額的差額確認為

合并報表商譽

E.合并成本不小于投資時被投資單位可識別凈資產公允價值份額的差額在個別

報表中確認為商譽

多選題

17、下列屬于會計等式的I是（）。

A.上日余額+本日收入-本日支出=本日余額

B.本期借方余額合計=本期貸方余額合計

C.資產=負債+所有者權益

D.收入-費用=利潤

單項選擇題

18、按照稅法的基本內容和效力的不一樣，可以將稅法提成0。

A.稅收基本法與稅收一般法

B.稅收實體法與稅收程序法

C.國際稅法與國內稅法

D.中央稅法與地方稅法

多選題

19、我國《企業法》中所稱的高級管理人員包括()。

A.董事

B.監事

C.副經理

D.上市企業董事會秘書

E.財務負責人

單項選擇題

20、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內

生產總值比重增長到()。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

單項選擇題

21、某房地產開發項目，業主A與監理單位甲簽訂了施工階段監理協議，與承包

方乙簽訂了工程施工協議。監理單位甲在監理過程中發生如下條件。

事件1:在施工中，工程監理人員認為工程施工不符合工程設計規定、施工技術

原則和協議約定。

事件2：在施工過程中，發現屋面帶掛板大挑檐懸挑部分根部有裂縫,存在安全事

故隱患。

事件3:總監理工程師根據現場反饋信息及質量記錄分析,對某部位隱蔽工程的

質量有懷疑,隨即指令施工單位暫停施工,并規定剝離檢查。

事件4：甲監理機構旁站監理員發現乙施工單位在主體構造的施工中有違反工程

建設強制性原則的行為。

建設工程監理的工作性質中日勺（）特點指歐I是不依附性地在組織上和經濟上不能

依附于監理工作的對象，否則他就不也許自主地履行其義務。

A.服務性

B.科學性

C.獨立性

D.公正性

多選題

22、某生產企業宣傳自己制造的I產品質量好價格廉價，引來眾多消費者購置其產

品。事后許多消費者發現產品質量有嚴重問題，于是許多人分別向同一有管轄權

歐I法院提起了訴訟，那么如下表述對歐I日勺是：

A.這是一種必要的共同訴訟，法院應當合并審理

B.這些消費者可以推選代表人進行訴訟，代表人的所有訴訟行為對代表的消費

者部發生效力

C.人民法院認為可以合并審理,還需要通過原告同意才能合并審理

D.這些起訴日勺消費者可以推選二至五人為訴訟代表人進行訴訟

單項選擇題

23、產業構造優化升級應當增強自主創新能力，研究與試驗發展經費支出占國內

生產總值比重增長到()。

A.3%

B.4%

C.2%

D.5%

多選題

24、勞動者符合下列。情形之一的，可以隨時告知用人單位解除勞動協議的I

條件。

A.在試用期內的

B.女職工在孕期

C.勞動者認為自身體能不能勝任所在工作勞動強度的

D.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

E.用人單位未按照勞工協議約定提供勞動條件的

多選題

25、下列選項中,對股東會該項決策投反對票日勺股東可以祈求企業按照合理的I價

格收購其股權的I有()。

A.甲有限責任企業持續3年盈利，但卻持續3年不向股東分派利潤

B.乙有限責任企業與A有限責任企業合并

C.丙農機有限責任企業將其生產農業機械的生產線發售給B企業

D.丁有限責任企業章程規定的營業期限已經屆滿，但股東會會議作出決策修改

了企業章程,延長營業期限23年

不定項選擇

26、下列哪些狀況下，用人單位可隨時提出解除勞動協議()。

A.勞動者不能勝任工作,通過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的

B.勞動者在試用期間被證明不符合錄取條件的I

C.勞動者患病或者因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人

單位另行安排的工作的I

D.勞動者嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的

多選題

27、根據計稅原則不一樣，可以把稅收劃分為。。

A.從價稅

B.從量稅

C.復合稅

D.行為稅

單項選擇題

28、2023年地方財政收入占地區生產總值比重低于全國平均水平的經濟圈是()。

A.長三角

B.珠三角

C.京津冀

D.以上皆非

多選題

29、勞動協議除具有一般協議的特性外，還具有自身的法律特性，重要包括()。

A.勞動協議的當事人必須一方是企業、事業單位、國家機關、社會團體或個體

經濟組織,另一方是勞動者本人

B.勞動協議是雙方當事人在平等自愿、協商一致的基礎上達到的協議，雙方當事

人的I法律地位是平等時

C.勞動協議當事人在職責上具有附屬關系

D.勞動協議的內容波及勞動者完畢再生產的過程

E.勞動協議是建立在平等互利、共同富裕日勺基礎之上的

多選題

30、如下締約過錯責任不能成立的有哪些()

A.房地產開發企業在售樓廣告中宣傳房主人住后將提供免費的班車,后來簽訂正

式房屋買賣協議步就取消了

B.下雨天，顧客由于飯店地滑,摔倒在餐桌旁

C.甲乙合作辦企業，協議約定甲在三個月內獲得對應土地日勺使用權，乙負責籌

集資金;三個月后，甲拿到了土地使用權，而乙不樂意繼續合作

D.甲企業與乙工廠簽訂了水果買賣協議,后來甲企業日勺供貨地遭受了自然災害，

甲企業規定解除協議

1-答案:A,B,D

《企業法》第125條僅對上市企業的董事的回避作了規定,對有限責任企業的董

事并未作出對應的限制，故A項不對的，當選；《企業法》第16條第2款規定：

“企業為企業股東或者實際控制人提供擔保的，必須經股東會或者股東大會決

策。”因此B項錯誤，當選；該條第3款規定：“前款規定的股東或者受前

款規定的實際控制人支配的股東，不得參與前款規定事項的表決。該項表決由出

席會議的其他股東所持表決權日勺過半數通過。”《企業法》僅規定此類股東不得

行使自己的表決權,但并未嚴禁其代理其他股東對該項決策進行表決，因此C項

對的，不選；《企業法》對回避作出規定的只有第16條第3款（決策擔保

事項時有關股東日勺回避）和第125條（上市企業中與關聯企業有聯絡的董事的

回避），因此董事會對董事兼任企業經理作決策時，該董事不需要回避，可以對該

事項行使表決權,故D項錯誤，當選。

2-答案:B

［解析］本題考核的是1Z202392項目風險管理的工作流程。常用的風險對策

包括風險規避、減輕、自留、轉移及其組合等方略。背景材料中將己方缺乏對應

技術的部分轉包給專業分包商屬于規避。

3一答案:B

本題波及租賃協議中出租物存在瑕疵時承租人的I協議解除權問題。依《協議法》

第233條規定,租賃物危及承租人的I安全或者健康的，雖然承租人簽訂協議步明

知該租賃物質量不合格，承租人仍然可以隨時解除協議。本題中，姚某和岳某在

簽訂協議步,意思表達真實，不存在姚某故意告知虛假狀況等,也不存在強制要挾

事由，故協議為有效協議，但因租賃標的物存在危及承租人人身安全的原因，故岳

某依法可隨時解除協議。本題對歐I選項為B。

4-答案：A

［解析］根據《勞動法》第46條和第44條規定，用人單位不一樣意續協議步,

應當支付經濟賠償。B項錯誤。根據《勞動法》第21條規定，在試用期中，除勞

動者有本法第三十幾條和第四十條第一項、第二項規定的情形外,用人單位不得

解除勞動協議。用人單位在試用期解除勞動協議的，應當向勞動者闡明理由。C

項錯誤。根據《勞動法》第25條規定，除本法第二十二條和第二十三條規定的

情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。D項錯誤。故選A。

5-答案:A,B,D

［考點］企業應當進行清算的情形［解析］《企業法》第184條規定：企業因本法

第181條第⑴項、第⑵項、第⑷項、第(5)項規定而解散的，應當在解散事由

出現之日起15日內成立清算組，開始清算。有限責任企業的清算組由股東構成,

股份有限企業的I清算組由董事或者股東大會確定的人員構成。逾期不成立清算組

進行清算的，債權人可以申請人民法院指定有關人員構成清算組進行清算。人民

法院應當受理該申請，并及時組織清算組進行清算。第181條規定：企業因下列

原因解散：（1）企業章程規定的）營業期限屆滿或者企業章程規定日勺其他解散事由

出現；（2）股東會或者股東大會決策解散；（3）因企業合并或者分立需要解散;

⑷依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；（5）人民法院根據本法第183

條的規定予以解散。因此ABD項對的。C項因企業合并需要解散的情形,并不需

要進行清算，由于權利義務都由合并后的企業承擔，因此C項不對歐I。

6一答案：C

［考核要點］某些重點數據。

7-答案：B

［解析］本題考核有限責任企業監事會的職權。根據《企業法》的I規定，監

事會或者不設置監事會的企業的監事行使下列職權：（1）檢查企業財務；（2）對董

事、經理執行企業職務時違反法律、法規或者企業章程的行為進行監督；（3）

當董事和經理的行為損害企業的I利益時，規定董事和經理予以糾正；（4）提議召

開臨時股東會；（5）企業章程規定的其他職權。B項是董事會的職權。

8一答案:C

［考核要點］某些重點數據。

9-答案：C

［考核要點］某些重點數據。

10-答案：C

［考核要點］某些重點數據。

11-答案：A.c,D

【解析】（1）選項A:發行人、上市企業公告的招股闡明書、企業債券募集措施、

財務會計匯報、上市匯報文獻、年度匯報、中期匯報、臨時匯報以及其他信息

披露資料,有虛假記載、誤導性陳說或者重大遺漏，致使投資者在證券交易中遭

受損失的，發行人、上市企業應當承擔賠償責任（無過錯責任）；（2）選項BD:

發行人、上市企業董事、監事、高級管理人員和其他直接負責人員以及保薦人、

承銷的證券公司，應當與發行人、上市企業承擔連帶賠償責任，不過可以證明自

己沒有過錯的除外（過錯推定責任）；（3）選項C:發行人、上市企業歐I控股股東、

實際控制人有過錯的，應當與發行人、上市企業承擔連帶賠償責任（過錯責任）。

12一答案：C,D

《企業法》第67條規定：”國有獨資企業監事會重要由國務院或者國務院授權歐I

機構、部門委派人員構成，并有企業職工代表參與。監事會的I組員不得少于三

人......監事列席董事會會議。董事、經理及財務負責人不得兼任監事。"

13-答案:A.C,D

《企業法》第67條規定，國有獨資企業不設股東會，由國有資產監督管理機構行

使股東會職權。國有資產監督管理機構可以授權企業董事會行使股東會的J部分職

權，決定企業的I重大事項，但企業的I合并、分立、解散、增減注冊資本和發行企

業債券，必須由國有資產監督管理機構決定;其中,重要的I國有獨資企業合并、分

立、解散、申請破產的，應當由國有資產監督管理機構審核后，報本級人民政府

同意。前款所稱重要的國有獨資企業,按照國務院的規定確定。

14一答案：D

按照流動性的不一樣，我國目前將貨幣供應量分為三個層次:流通中現金（M

15-答案：B

［解析］B項，社會政策對象是一定政治產品的I消費者。在許多狀況下，由于產

品的原因或者消費者自身的原因，消費者對某些政治產品是沒有選擇的，只能逆

來順受，體現出一定的被動性。然而,這種被動性是相對的I,消費者也可以根據自

己作為公民的權利,對某些政治產品提出自己的意見，間接地參與社會政策過程。

16-答案：A,B,C,D

控股合并產生歐I商譽在合并報表中確認,選項E錯誤。

17-答案：C,D

［解析］會計等式的內容

18-答案:A

［解析］選項B是按照稅法日勺職能作用日勺不一樣劃分的）；選項C是按照主權國

家行使稅收管轄權的I不一樣劃分歐I；選項D是按照稅收收入歸屬和征收管轄權限

的I不一樣劃分的I。

19-答案：C,D,E

［解析］本題考核《企業法》中高級管理人員的范圍。根據規定，高級管理人員，

是指企業的經理、副經理、財務負責人、上市企業董事會秘書和企業章程規定的I

其他人員。

20-答案:C

［考核要點］某些重點數據。

21-答案:C

暫無解析

22-答案:C,D

［考點］一般共同訴訟和代表人訴訟［解析］《民事訴訟法》第53條：“當事人

一方或者雙方為二人以上，其訴訟標的是共同的，或者訴訟標的是同一種類、人

民法院認為可以合并審理并經當事人同意時,為共同訴訟。共同訴訟的一方當

事人對訴訟標的有共同權利義務的，其中一人的訴訟行為經其他共同訴訟人承認