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文檔簡介

幼兒園保安聘用勞動合同一、合同背景及目的該合同是根據《勞動合同法》和相關法律法規制定的，為確保幼兒園的安全和保護幼兒安全，保障保安人員的合法權益，約定雇傭關系和勞動條件的文件。二、合同雙方雇主：幼兒園名稱雇傭員工：保安人員姓名三、合同簽訂及期限合同簽訂日期：年月日。合同有效期：自年月日起至年月日止。四、工作內容和職責保安人員的主要職責是負責幼兒園安全和秩序的維護，確保幼兒園內部和周邊的安全。保安人員需負責巡邏、門衛、安全檢查、突發事件處理以及其他與職務相關的工作。保安人員需配合幼兒園其他管理人員的指導和工作要求，協調處理幼兒園內部安全問題。五、工作時間和休假保安人員的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時，具體工作時間安排由幼兒園負責人決定。保安人員享有法定的休假和假日安排，具體休假及假日安排由幼兒園負責人協調。六、工資和福利待遇保安人員的工資標準為每月人民幣（具體金額），根據工作表現和年限的增加可以適當調整。保安人員享受法定的帶薪年休假、帶薪病假等福利待遇。幼兒園負責為保安人員參加社會保險并按規定繳納社會保險費。七、保密和競業限制保安人員需對接觸到的幼兒及幼兒家庭的信息進行保密，不得泄露或利用該信息進行非法活動。在合同期限屆滿或解除后，保安人員需遵守相應的禁止競業行為，并遵守保密協議的約定。八、合同解除及不正當競爭補償若需解除合同，任何一方均應提前30天書面通知另一方。若保安人員違反保密協議，在合同終止后一年內從事與幼兒園相關的工作或對幼兒園進行不正當競爭，須支付一定金額的補償費用。九、違約責任若任何一方違反合同條款，守約方有權要求違約方承擔相應的違約責任。違約方需賠償守約方因違約所造成的經濟損失。十、其他事項對于沒寫明的事項，可由雙方協商解決。本合同一式兩份，雇主和雇員各執一份，具有同等法律效力。十一、合同生效本合同自雙方簽字后生效，并取代和終止此前的一切口頭或書面約定。雇主（蓋章）：____

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