第頁(yè)共頁(yè)工人勞動(dòng)合同范本工人勞動(dòng)合同甲方：（雇主）___________________地址：________________________電話：________________________乙方：（勞動(dòng)者）___________________地址：________________________電話：________________________1.合同目的和任務(wù)1.1甲方根據(jù)自身的業(yè)務(wù)需要，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商和雙方自愿的原則，雇傭乙方從事以下工作任務(wù)：__________________________________________________1.2乙方同意接受甲方安排的工作任務(wù)，并按照甲方的要求完成工作。1.3乙方同意遵守甲方的工作規(guī)章制度和紀(jì)律要求，保證工作質(zhì)量，并保守甲方的商業(yè)秘密。2.合同期限和工作時(shí)間2.1本合同的期限為____年/月/日至____年/月/日，共計(jì)____天/月。2.2乙方每天的工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作____天。3.工資待遇和支付方式3.1乙方享受的工資待遇為：每月基本工資為____元，加班工資為____元/小時(shí)。3.2工資支付方式為：甲方每月的工資按照____日支付給乙方，支付方式為_________（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬等）。4.保險(xiǎn)和福利4.1甲方按照國(guó)家的法律法規(guī)，在乙方入職后，依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，保障乙方的權(quán)益。4.2甲方為乙方提供合法的工作條件和工作環(huán)境，并保證乙方的工作安全。5.違約責(zé)任5.1若乙方不按照合同約定的工作職責(zé)和要求履行工作，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分或解除合同。5.2若甲方違反合同約定，不支付工資、不提供合法的工作條件或違反勞動(dòng)法律法規(guī)，乙方有權(quán)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提起勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。6.解除合同6.1乙方如需解除合同，應(yīng)提前____天書面告知甲方，經(jīng)甲方同意并辦理相關(guān)手續(xù)后，方可解除合同。6.2甲方如需解除合同，應(yīng)提供合理的解決辦法和解除手續(xù)，并依法支付相應(yīng)的賠償金。7.其他約定7.1乙方應(yīng)按照甲方工作規(guī)定的技術(shù)要求和工作標(biāo)準(zhǔn)，完成分配的工作任務(wù)。7.2乙方在工作期間不得私自泄露甲方的商業(yè)秘密和內(nèi)部機(jī)密資料，如因違反此約定，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。8.合同的變更和終止8.1本合同的任何變更及補(bǔ)充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂附件合同。8.2本合同根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求，在以下情況下終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方一致協(xié)商解除合同；（3）甲方提前通知乙方解除合同。本