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文檔簡介

第頁共頁2023年實習合同標準版本本合同是由企業和實習生之間達成的協議，旨在規范雙方在實習期間的權利和義務。根據法律法規的規定，企業和實習生應遵守國家的勞動法律法規、政府有關實習政策和規定。雙方應保持誠信，全面履行合同，共同維護合同的權益。第一條合同的雙方企業：地址：法定代表人：實習生：身份證號碼：聯系方式：第二條實習期限實習期限自2023年____月____日至2023年____月____日止，共計____個月。雙方根據實際需要可以協商延長或提前結束實習期。第三條實習內容和目標1.企業應指定專門的實習崗位和內容，明確實習生的工作職責和任務，提供必要的工作培訓和指導。2.實習生應努力完成企業安排的工作任務，熟悉并遵守企業的規章制度和相關政策，積極參與實習期間的學習和培養。第四條實習報酬及其他福利1.實習期間，企業應按照國家有關規定支付實習生的工資、津貼或補助，并按時結算工資。2.企業應根據實際情況給予實習生一定的交通、餐食補貼或提供相應的福利待遇，具體標準雙方協商確定。第五條工作時間和休假1.實習生的工作時間為每周__小時，每天不超過__小時，具體工作時間由企業根據實際情況安排。2.實習生享有法定節假日和周末休息時間，如需延長工作時間或調整休假時間，應提前與企業協商并經雙方確認。第六條保密責任實習生應嚴守企業的商業秘密，不得泄露與企業相關的商業信息、技術信息和其他保密信息。實習生應對所知道的與企業相關的秘密承擔保密責任，無論是在實習期間還是實習期滿后。第七條違約責任1.若一方違反合同內容，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任，并賠償對方的損失。2.若實習生單方面解除合同或擅自中斷實習，應承擔相應的違約責任，并賠償企業的損失。第八條爭議解決雙方因履行合同所發生的爭議，應協商解決。如果協商不成，可以向雙方約定的仲裁機構申請仲裁或向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定事項1.本合同未涉及的事項可以另行協商并作為本合同的補充。2.本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。企業（蓋章）：

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