護士述職報告【精選】護士述職報告3篇護士述職報告篇1一、思想道德方面熱愛祖國，熱愛醫院，熱愛科室，擁戴中國共產黨。主動參加科室組織的政治理論學習，在學習中不停提高自己的政治修養，完善自己的政治基礎。主動參加科室組織的專科理論知識學習，認真學習做好筆記，為工作服務病情觀察提供理論指導。二、臨床工作方面作為一名年輕的黨員、年輕的專科護士，無時無刻都在高原則、嚴規定自己，虛心向別人請教，主動改善工作方式辦法，增強工作能力，提高專科護理知識，提高護理服務質量，提高護理操作技術。堅持理論聯系實際，堅持批評與自我批評，堅持崗位職責和護理理念。一年來，始終切記‘全心全意為人民服務’的宗旨，對工作認真負責，對領導尊敬服從，對同事團結愛惜，對患兒呵護倍加，并克服一切困難，圓滿完畢科室指派的各項特護任務，得到領導和同志們的必定和承認。始終銘記‘細節決定成敗’，工作中嚴格執行“三查七對”，無任何醫療差錯事故的發生；嚴格恪守各項規章制度，從無遲到早退曠工等現象；嚴格執行學生帶教，全力配合科室帶教任務。三、局限性之處及此后努力方向（1）提高護理技術，爭取做到‘一針見血’，減輕患兒痛苦；（2）觀察病情及時，報告醫生及時，全力配合急救工作；（3）培養良好的心理素質，工作中不慌不忙，井然有序；（4）認真學習專科知識，為專科工作提供理念根據。護士述職報告篇2各位領導、同事們：大家好!一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現我就XX年的個人工作做個總結。在這一年里，我在院領導，和崗位護士長的對的領導下，緊跟衛生改革發展的步伐，極力完畢崗位護士長交辦的各項工作任務，自覺恪守醫院的各項工作制度，嚴格推行崗位職責，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，保質保量的'完畢工作任務，全年無差錯事故發生，嚴格規定自己，刻苦鉆研業務，主動參加醫院、科室組織的各項學習活動。住院部作為醫院對外的窗口之一，反映了單位的形象，我作為本院其中一員，應當用我的熱情和努力，以敏銳的觀察力，棄舊圖新，銳意進取，以頑強的意志和堅韌不拔的毅力，奮力拼搏，不停完善自己，充實自己，學’習，借鑒，取長補短，在后來的工作中，我會更加努力的完善自我，為醫院的發展、壯大盡綿薄之力。固然，在日常工作中，我也有諸多局限性和業務上的欠缺，例如：工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術，完美的工作就規定：全心投入，真誠相待，從心做起。護理事業是一項崇高而神圣的事業，我為自己是崗位護士隊伍中的一員而自豪。有人說：“崗位護士要有一顆同情的心，還需要一雙樂意工作的手。”后來的工作中我會繼續努力提高自己的專業技術素養，嚴格執行三查七對；學會換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態度，時刻做到講究文明禮貌，事事遵照職業道德，始終熱愛自己的工作崗位，增強事業心，給大家留下好的印象。但愿通過我的努力能夠獲得病患好評的同時，也能得到各位領導，崗位護士長的承認。我所從事的工作很普通，都是些點點滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒有什么豐功偉績，但我從不覺得護理工作是一項簡樸的工作，這是我人生中要長久從事的一份重要事業，是一份光榮的事業，我會盡我所能，不辜負頭頂上的這頂潔白神圣的崗位護士帽。護士述職報告篇3一、嚴格管理，有效協調一年來，在護理部和科主任的領導下，從各方面嚴格規定自己，在科室工作特別是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真貫徹醫院和科室的各項工作制度，確保了科室工作穩步進行。主動配合主任做好醫護協調工作，引導大家做好醫護溝通;及時發現并解決某些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫科成為一種溫暖的大家庭;讓醫生護士在身心愉悅的狀態下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區住院環境。二、狠抓護理業務培訓作為一種中西醫結合內科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專科性不強的難題。而與之對應的是：中醫科的12名護士，僅有一名是中西醫結合護理大專畢業，其它都是西醫護理專業畢業，在學校僅理解到簡樸的中醫基礎知識;在西醫“專科護士”培訓不停進一步發展，專科護士特點和優勢越來越明顯的今天，中醫科護士沒有特定的專業知識和發展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作主動性和隊伍的穩定性，也給病區護理工作質量帶來了負面影響。針對這一現實，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采用業務授課和業務查房相結合的方式，發動科主任和醫生參加，對涉及呼吸、循環、消化、神經系統的常見內科疾病知識進行培訓，對中醫基礎知識和慣用技能系統培訓，甚至對某些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也進行了培訓。一年的系統培訓下來，考核成果表明，護士對上述各系統常見疾病都有了全方面的認識和理解，這不僅提高了她們的業務技術水平，也極大的增強了護士對本身、對科室發展的信心。此后，我又采用日常強化的方式，不停結合病房現有病例強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術過硬、有中醫特色的護理隊伍。三、嘗試文化管理，力求做出特色數年的護士長經歷，使我深切的體會到：對于一種團體而言，規范其行為固然重要，但更重要的是要變化其思想，升華其內心世界，要讓“護士長管理”這個外因，通過護士“個人素質”的內因起作用。為此，我采用了一系列方法：在護士排班表上，每七天送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報;運用早會給她們講某些勵志、哲理等小故事，引發她們對人生、對事業的思考。潛移默化之中，我們中醫科的護士，人文素質有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識變化護士---護士有效管理自己---護理工作質量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅中醫科的護理文化建設搞得風生水起，并且圓滿的完畢了各項工作目的。在省市歷次檢查中，我們中醫科以收費規范著稱，每次都迎接受費檢查，沒有給醫院丟過一分。在行風評議檢查中，中醫科的健康教育和護理服務，更是贏得了參檢專家的必定和贊揚。四、重視服務細節，提高病人滿意度例如說，在對病人的健康教育方面，多數科室的做法是，單純依靠護士口頭宣傳教育，但我通過長久以來的觀察，發現了一種弊端：護士說得少了，內容涵蓋不全，說得多了，由于時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣傳教育的內容列了一種提綱，作為護士口頭宣傳教育的內容，而把具體內容輸入電腦，護士在做提綱挈領的宣傳教育后，把具體的資料發于病人，這都起到較好的效果。類似的尚有“鼻飼知識宣傳教育”、“痰培養標本留取辦法”、“尿培養標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結合的宣傳教育辦法，不僅有助于病人掌握，也節省了護士大量時間，因此深受大家歡迎。五、不停學習總結，提高本身素質俗話說，打鐵還需本身硬，在認真做好科室護理管理工作的同時，我堅持學習新知識，不停總結臨床護理經驗，提高本身綜合素質。于20xx年5月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來，先后在國家級、省級雜志上發表學術論文3篇，在我院院刊上發表詩歌1篇，散文兩篇。六、局限性之處和努力方向面對我的病人我的科室，我能夠坦然的說，為了你們，我始終在努力!但是，面對自己，我深知工作中尚有諸多的