水利施工的安全管理舉措一、跟著我國經濟的不停發展，水利事業也隨之獲取了較大的發展，但與其有關的工程安全管理舉措卻相當落伍。怎樣做好水利工程施工貫徹安全法例和標準，深入文明施工管理已火燒眉毛，筆者聯合最近幾年來水利工程施工安全管理實踐，并得出以下結論：1、工程規模較大，施工單位多，常常現場工地分別，工地之間的距離較大，交通聯系多有不便，系統的安全管理難度大。2、波及施工對象紛紛復雜，單項管理形式多變，若有的波及土石方爆破工程，接觸炸藥雷管，擁有爆破安全問題；有的波及潮汐，洪水時期的季節施工，一定保證洪水和潮汐侵襲狀況下的施工安全；有海涂基礎、基坑開挖辦理時基坑邊坡的安全支撐；大型機械設備的使用，更應保證架設及使用時期的安全。3、施工難度大，技術復雜，易造成安全隱患。4、施工現場均為“敞開式”施工，沒法進行有效的關閉隔離，對施工對象、工地設備、資料、人員的安全管理增添了很大的難度。5、水利工地招用民工廣泛文化層次較低，素質廣泛較低，加之分派工種的多變，使其安全適應應變能力相對較差，增添了安全隱患。如曾發生的民工從腳手架上墜落、鋼筋穿過胸腔；在斜坡上邊扒料，跌入基槽中，跌傷或許被砸傷等惡性事故，多系民工自己缺少安全知識所致。二、增強水利工程安全管理的舉措1、深入展開安全管理宣傳教育工作做好安全管理工作的首要任務是要提升工作人員的思想認識，把安全教育放在首位，除了按期組織進行培訓和講座外，還要充分利用報刊、廣播、電視、網絡等多種門路進行宣傳，保證安全教育的知識性和正確性，形成“人人講安全，不時講安全，事事講安全”的氣氛，逐漸實現從“要我安全”到“我要安全”的思想超越。在組建施工隊伍,施工班組時,應選擇技術過硬,安全質量意識強的人員。能夠對安全質量意識較差,并犯有安全事故責任的人員進行項目輪空制:即組建班子時存心識讓其輪空,使其接受教訓。可令項目責任人充當非脫產安全員,推行安全與效益掛鉤,迫使其敦促部下履行安全規章制度。關于特種作業人員,危險作業,應嚴格培訓,持證上崗。新工人推行三級安全教育,未經安全教育的禁止上崗。并明確規定工人有權拒絕管理人員的違章指揮及無安全防備的危險作業。2、預防為主，嚴把質量關，嚴格落實安全責任制成立水利工程施工安全管理系統，在施工現場設質量安全員，并保證有效履行職責。選擇施工隊伍時應選擇技術過硬、安全質量意識強的人員參加施工。關于特種作業人員要保證持證上崗，對新工人推行三級安全教育，未經安全教育的禁止上崗。成立健全各種現場作業管理制度，設專職安全檢查員監察實行，發現問題立刻采納相應舉措，并嚴肅查處。每日竣工時，仔細清理現場，并經安全檢查人員查收，方可離場，防備留下各種安全隱患。3、成立科學合理的安全管理系統，安全管理系統的成立應從水利工程的整體出發，把管理要點放在整體效應上，依據水利工程自己的特色，順序漸進，逐漸形成“安全工作，人人有責”的共鳴，調換廣大成員安全工作的踴躍性。安全工作責任制為全員參加安全管理供給了制度上的保證。在安全管理中要注意多運用激勵政策，對達成狀況好的集體和個人進行物質獎賞，能夠評比安全標兵，聯合實質狀況采納合理的方式和方法進行激勵。黨、政、工、團等各部門齊抓共管，保證安全規章制度真實落到實處，推行安全管理責任制。嚴格依據有關安全生產的法律、法例、規章和技術標準，對水利工程施工現場實行監察檢查，對檢查中發現的安全事故隱患，責令立刻清除，重要安全事故隱患清除前或許清除過程中沒法保證安全的，責令從危險地區內撤出作業人員或許