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文檔簡介

簡單勞務合同樣本勞動合同甲方：（雇主姓名/公司名稱/單位名稱）乙方：（雇員姓名）根據《中華人民共和國勞動法》和其他相關法律法規的規定，甲乙雙方經友好協商，達成以下勞動合同，共同遵守并共同履行：第一條合同目的甲方在乙方個人才能和勞動能力的基礎上，聘用乙方擔任（職位名稱/崗位名稱）。第二條合同期限本合同有效期為（合同期限），自（合同起始日期）起至（合同截止日期）。經雙方協商一致，可以提前終止或延長合同期限。第三條工作內容和要求1.乙方的主要工作內容為：（詳細描述工作內容和要求，包括工作時間、崗位職責等）2.乙方將按照工作要求、完成乙方的工作職責，保證工作質量。第四條工資和福利1.甲方向乙方支付的工資為（具體工資數額），支付形式為（工資支付方式）。2.甲方將根據國家法律法規和公司規定，為乙方購買社會保險和住房公積金，并按時繳納相關款項。3.乙方享受國家規定的其他福利待遇和公司制定的相關福利政策。第五條工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周（工作時間），其中包括（休息日）（休息日具體安排）。2.乙方享受法定節假日和單位制定的其他帶薪休假。第六條保密義務乙方在工作期間及合同終止后，對甲方的商業秘密和知識產權進行保密。第七條違約責任1.如果乙方未履行合同約定的主要義務，甲方有權根據相關法律法規追究乙方的違約責任。2.如果甲方未履行合同約定的義務，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。第八條合同解除和終止1.本合同有效期屆滿，雙方如無異議，可以繼續簽訂新的勞動合同。2.在合同期限內，任何一方有義務提前（提前解除通知期限）以書面形式通知對方解除合同。3.雙方協商一致，也可解除合同。第九條爭議解決在履行合同過程中，雙方如發生爭議，應首先協商解決。協商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會或人民法院申請解決。第十條其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期

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