運輸公司規章制度（共3篇）篇：運輸公司規章制度

安全科職責

一、認真貫徹執行上級有關安全工作的各項規定，在運輸管理技術方面對安全工作負直接責任。二、組織開展安全行駛經驗的推廣工作，積極采用合理化建議、先進技術和現代化的安全監測儀器。審定技術文件和技術方案時，必須遵守和執行安全運輸規程，組織編制安全技術措施計劃，管理好車輛檔案，負責對公司所有車輛建檔立卡。四、審批本公司安全技術規程，以身作則，領導所屬部門搞好安全工作。五、參加有關事故的調查、分析。堅持“四不放過”的原則，查明原因，分清責任，提出防范措施，并及時向領導報告。六、組織開展安全運輸競賽等安全活動，交流安全運輸經驗，落實安全教育，并督促檢查車輛的安全技術狀況。七、組織對駕駛人員進行安全思想和安全技術教育，定期進行考核。八、組織對車輛進行定期、不定期的安全檢查，確保車輛設備、安全裝置，防護設施處于完好狀態，發現隱患及時組織整改，無力整改的要采取臨時安全措施，及時向公司報告。郯城縣安達運輸有限公司

調度室職責

一、嚴格遵守公司的各項規章制度，不準擅自離崗，堅守工作崗位。二、協助運輸部門按時完成生產任務，熟悉運輸業務的流程，追蹤了解和掌握所發出車輛的動態，保證運輸的供給不間斷。三、接客戶通知時，要問清并索取對放單位名稱，送貨地點，數量，貨主要求，以及對方對貨物的要求等技術指標，做好詳細記錄，并以書面計劃的形式通知當班負責人和技術負責人。四、接到任務前，安排合適的車輛并通知車隊做好發車準備。五、對運輸過程中所發生的一切情況負責進行處理。六、運輸人員要合理的行使自己的權限，具備高度的責任心；認真處理現場發生的突發事件。嚴禁或制止在道路運輸中的“懶”“吃”“拿”“假”等現象。七、坐班調度要根據情況做好運輸日志的記錄工作，做到認真、詳細。在運輸期間，要經常與運輸負責人聯系，隨時掌握運輸的進展情況，要做到心中有數。同時根據運輸的實際情況通知貨主、押運員，講明送貨地點，數量，和貨主的要求，力求準確無誤，安全快速的送達目的地。八、做好每天的交接班工作。郯城縣安達運輸有限公司

經理職責

一、經理是公司安全生產第一責任人，對本公司的安全生產工作負全面責任。必須認真貫徹執行各項國家的有關方針、政策、法律、法規和安全生產等有關制度，落實各級交通主管部門的安全生產管理規定。二、制定本公司的管理制度、安全規程、安全措施和企業長遠規劃。三、經常深入現場，跟車上路，及時掌握安全生產運輸情況，推廣先進經驗。四、建立健全車輛安全網絡和安全機構，根據實際情況，配備充實安全專業人員，努力提高安全人員專業素質，推進企業的穩定發展。五、定期召開安全生產例會，及時研究和分析事故原因，發現問題及時消除隱患，避免重大交通事故的發生。六、組織員工實施全員安全教育與考核工作，最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。七、直接領導安全部門工作。定期檢查和聽取安全部門的工作匯報，對發生的事故，堅持原則，嚴格處理，并應及時采取預防措施，防止重復性事故的發生。郯城縣安達運輸有限公司

辦公室職責

一、組織匯報公司年度綜合性資料，草擬公司年度總結，工作總結計劃和其它綜合性文稿，及時編寫總經理的發言稿和其他以公司名義發文的文稿審核工作，嚴格按行文程序辦理，保證文稿質量。二、組織收集和了解各部門的工作動態，協助總經理及公司領導協調各部門之間的有關業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議，負責編寫公司年度大事記。三、負責召集公司辦公會議，檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況。四、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。五、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定講座和修改工作。六、負責組織公司投資項目的洽談、調研、立項、報批、工程投標、開工、竣工、預算等有關基建項目管理工作，及時組織編制項目計劃和項目進度統計報表，認真做好項目的監督管理工作。七、負責組織物資的供應計劃，組織物品的供應、采購工作，做好物品進、出、存統計核算工作。八、負責組織全公司員工大會工作，開展年度總結評比和表彰工作。九、負責做好公司來賓的接待工作，統一負責對上級主管部門的聯系、有關法律咨詢等工作。十、完成公司領導交辦的其他工作任務。郯城縣安達運輸有限公司

財務室管理制度

一、嚴格執行國家有關的方針、政策，遵守財經紀律，保護國家財產，促進增產節約、增收節支。二、嚴格執行經濟核算制度，按照規定，記賬、算賬、報賬，做到手續完備，內容真實，數字準確，及時認真編報會計報表統計資料，并呈報有關部門。三、執行固定資產管理制度，掌握其變動情況，辦理內部調撥手續，按規定及時提交固定資產折舊，做好建賬、建卡的管理工作。四、加強成本計劃管理，嚴禁亂擠、亂攤成本，認真組織成本分析，分析成本升降原因，及時采取措施，并報總經理。五、嚴格執行國家政策，監督檢查各項稅金的計算與上交工作。六、認真執行現金制度，庫存現金不得超限，嚴格執行現金的收入、報銷制度，嚴禁挪用公款，杜絕公款私存，個人未及時結算的，要在工資獎金中扣發，并報告總經理。七、嚴格執行報銷簽批制度，報銷憑證須有經辦人、簽收人、領導簽批后，才可予以支付款，確保原始憑證合理、合法、手續完備。八、根據承包指標，及時組織對各項經濟指標進行分解，為經理提供決策資料，根據年、季各項經濟指標完成情況，組織進行年、季經濟活動分析，并提出相應措施，確保年、季指標的完成。郯城縣安達運輸有限公司

安全工作領導小組

隨著道路運輸市場的發展，公司車輛也不斷的更新，逐漸增加，我們的安全管理水平也不斷提高，為了進一步深化強化安全管理措施，落實安全無小事的指導思想，杜絕一切不安全因素的發生，保證道路運輸業安全、有序、健康發展，公司特成立了安全領導小組。組長：陳強

成員：金罡劍徐輝魏椿林居鵬飛李魯南

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安全生產操作規程

1、嚴格遵守安全生產法律法規及工作規范，嚴肅執行安全生產操作規程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識。2、對使用道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即：“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規則和交通運輸法規。3、不配載法律、行政法規禁止運輸的貨物，法律、行政法規規定必須辦理有關手續后方可運輸的貨物，應當按規定查驗有關手續，符合要求的方可承運。4、保持車輛良好技術狀況，不配載自改裝營運車輛。5、做到反三違：不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規程。6、發生事故時，應立即停車、保護現場、及時報警、搶救傷員和貨物財產，協助事故調查。7、采取必要措施，防止貨物脫落、揚撒等。8、不違章作業，駕駛人員連續駕駛時間不超過4小時。9、貨物裝載:a、貨物要堆碼整齊，捆扎牢固，關好車門，不超寬、超高、超重，保證運輸全過程安全。b、裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。c、整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須高度注意個人安危下嚴密,綁扎牢固，關好車門，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人。10、貨物運輸：

a、在運貨過程中嚴格遵守交通規則，嚴禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過程中發生散落或丟失的情況。b、行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規或違章行駛發生交通事故，延誤交貨時間。c、信息服務經營者因提供信息失誤造成車輛空駛、貨物延滯等經濟損失，按照約定承擔賠償責任。11、貨物卸載

a、當到達貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置或聽從接貨人的安排。b、當車輛停穩熄火后方可卸貨。c、卸貨時注意貨車周圍的行人安全。d、與收貨人（收貨單位）核對貨物后返回。12、安全生產投入有效實施制度

a、認真貫徹執行國家規定有關安全生產法律、法規和公司有關安全工作的各項規章制度，在公司領導下開展工作。b、做好安全行車的宣傳教育工作，及時表彰安全先進、遵章守紀的先進駕駛員，總結推廣安全貨物配載規定。c、經常檢查使用車輛主要部件和駕駛員思想動態。d、做好駕駛員思想工作，掌握駕駛員的思想技術狀況，關心駕駛員的生活，為駕駛員排憂解難，保持穩定，確保安全行車。13、代辦業務時，小批量的零星貨物要填寫貨物運單，大宗貨物和長期固定貨源要與貨主簽訂運輸合同，明確各方權利、義務。郯城縣安達運輸有限公司安全生產監督檢查制度

1、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制、規章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。2、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發現隱患要及時修復后方可出車。3、裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。4、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件，所有車輛必須認真注意保養，保證不缺油、不缺水、不缺備用機件和工具，保持車輛干凈。5、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產操作規程，驗收合格后方可開車。6、檢查消防設施是否安全有效。7、建立安全生產獎懲制度，依制度進行獎懲。郯城縣安達運輸有限公司安全生產崗位責任制度

一、本制度依據“管生產、必須管安全，安全生產人人有責”的原則及國家有關安全生產法律、法規制定。二、本制度適用于公司各運輸車輛，各類管理人員安全生產責任的考核。三、公司設置集團短信，根據實際情況對各運輸車輛進行短信服務，隨時隨地可以知道車輛狀況。四、公司人員、各車主、駕駛員對安全生產責任制必須落實到位，并實行一級對一級負責，實行逐級簽訂安全生產責任書。五、安全生產責任考核采用日常考核與安全檢查同時進行，考核結果實行逐級審查，逐級上報。六、由于責任過失造成傷亡事故或重大經濟損失者，除追究其個人責任和經濟處罰外，直到追究刑事責任。郯城縣安達運輸有限公司

駕駛員安全生產管理制度

一、貨物運輸車輛必須經交警部門、運管部門檢驗合格得到有效證件，駕駛員必須持有相應從業資格證方可投入營運。二、駕駛員要認真做好車輛的維護和例行保養及日常檢查工作，保持車輛技術狀況良好，保證不開故障車，嚴格按照運輸車輛的“三證一卡”（營運證、駕駛證、上崗證、安全卡），凡缺項、漏項、不齊、不規范的一律不準發車。三、駕駛員要嚴格遵守各項安全規章制度和操作規程，嚴禁超載、超速、疲勞駕駛。四、駕駛員要嚴格遵守道路安全生產法則、法規，實行禮讓“三先”，即“先停、先讓、先慢”的原則。五、駕駛員要認真做好車輛的消毒和通風工作，有效預防和控制各種傳染病的發生和傳播。郯城縣安達運輸有限公司

車輛安全生產管理制度

一、每臺車輛應指定專人負責管理，并按車輛管理制度的要求對駕駛員進行經常性教育，督促平時的車輛檢查和維護保管，同時做好機動車燃油領發登記，逐臺車建立領用帳薄，實行單車考核，嚴格管理。二、車輛原則上實行定人、定車管理，以加強車輛的保管維護，指定專人負責車輛保險的購買，如需臨時調配應進行詳細的交接手續。三、凡車輛轉增、轉調或報廢處理，應按公司固定資產辦理法實施。四、為確保行車安全，在無法保證行車安全的危險路段、駕駛員有權拒絕行駛，任何人不得強制駕駛員執行。駕駛員應服從調度員的安排，但不得以此為由影響服務態度和服務質量。五、申請用車部門無特殊情況，應提前一天填寫用車申請單，以便調度員根據需要用車的車型、用途、任務緩急合理調配車輛。調度員應科學靈活地調派車輛，遇車輛緊張、任務繁重時，除事故搶修用車外，一般性的任務可根據車輛裝載情況、同方向路線2個或多個任務綜合兼并利用，以提高車輛的利用率。六、車輛在外執行任務，除當天不在回庫外，一律不得在外過夜停放，如特殊情況在外停放，須經單位領導批準，并妥善保管。七、車輛年檢、審驗工作應按當地公安交警部門的要求，由調度員或車輛駕駛員做出計劃，然后交主管部門審批；檢驗前應做到隨車安全附件齊全，各部機件完整良好，性能可靠、車容整潔、標志清晰、各種證件齊全，符合年審、體驗的要求。八、非因生產工作關系或車輛因缺件維修待料等客觀原因影響車輛超過年審，被公安交警部門罰款支出部分，由有關責任人負責，單位不作報銷。九、車輛是為本單位工作服務的，原則上外單位不予借用和租用，確因特殊情況，必須在不影響生產經營、工作的前提下，須經所在單位領導同意，并按規定辦理手續。借用單位應負責車輛的油料及有關費用，并辦理好交接手續。借用期間一旦發生車輛損壞或造成交通事故，責任由借用單位負責，事后應將車輛修復交還。十、凡車輛的大修項目均應做出計劃向公司申報，待批準后方可進行，平時的一般性保養、小修、中修由調度員作計劃向主管領導申報，同意后實施。十一、車輛外出修理時，應選擇修理質量好、收費合理的修理廠家，并相應固定，以確保維護質量，節約費用。車輛修復出廠時，駕駛員應對車輛的修理質量進行檢查、驗收和試車，并在修車結算單上簽名確認。十二、所有車輛技術、維修、保養必須逐臺建立檔案，從購買空新車起逐年、逐項進行登記建檔。原有或現有車輛檔案不齊全或未建檔的應逐一跟蹤完善。十三、車輛的檔案內容應包含：1、新車購買時購車票復印件，行駛證及其它證件復印件；2、每輛車的交強險復印件及商業險原件；3、年審記錄；4、二級維護記錄；5、行駛里程記錄。郯城縣安達運輸有限公司

安全事故處置與報告制度

為了防止事態的擴大，減少與之有關的傷害和損失，吸取教訓，防止同類事故的再次發生，特制定此制度；

一、我公司堅決按“四不放過“的原則辦事。事故原因不查清不放過，事故責任者和職工未受教育不放過，事故責任者未受處理不放過，對沒有采取防范措施，事故隱患不整改不放過。二、發生運輸安全事故后按規定及時向上級主管部門進行報告。三、建立安全生產事故檔案，填報事故月報表，保存事故調查處理文件、圖片、照片、資料等有關檔案，作為技術分析和改進的依據。四、我公司依法為符合上級部門合格要求每臺車輛必須辦理車輛損失險、乘員險以及第三者責任險。五、堅決按公司所制定的安全生產事故應急救援預案的各項條款，規定辦理，時常組織急救人員進行演練，進常檢查應急救援器材與設備的完好。六、發生重大事故后，將以最快方式，將事故簡要的情況上報主管和事故發生的地區交通部門。七、事故發生后必須在24小時內寫出書面報告：

1、事故發生的時間、地點、車輛損失及第三者損失情況。2、事故發生的簡要過程，傷亡人數和直接經濟損失的初步估計。3、事故發生的原因的初步判斷。4、事故發生后采取的措施及事故控制情況。八、重大事故的調查。1、組織技術鑒定。2、查明事故發生的原因、過程。人員傷亡及車輛損失情況。3、查明事故的性質，責任單位和主要責任者。4、提出事故處理意見及防止類似事故再次發生之后應爭取措施的建議。5、提出對事故責任者的處理建議。寫出事故調查報告。九、事故發生后隱瞞不報、謊報、故意破壞現場的，拒絕提供與事故有關情況、資料的以及提供偽證的，由上級主管部門按規定給予行政處分，構成犯罪的由司法機關單位依法追究刑事責任。十、對造成重大交通事故者或構成犯罪的，由司法機關追究刑事責任。郯城縣安達運輸有限公司

安全隱患整改制度

為落實安全生產責任制，加強道路運輸安全生產監督管理，遏制交通事故發生，須做到：1、對交通主管部門檢查發現的安全生產隱患整改事項，按時逐項予以整改、落實。2、每月至少開展一次全面安全檢查，發現存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實，及時消除。3、每趟次出車前，要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發現問題及時排除，不消除隱患不得出車。4、裝載貨物時，須檢查超載及危險品等情況，確認無誤后方可出車。5、要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規定。6、定期檢查自己信息配載的通訊工具是否完好。7、定期對辦公場所的消防器材、電路等進行自查自糾。8、對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。9、建立健全安全生產事故隱患檔案，吸取經驗教訓，舉一反三，組織研究和探討新技術應用。10、杜絕使用來路不明的車輛運載貨物。郯城縣安達運輸有限公司

安全管理責任追究制度

為了有效地防范各類安全事故的發生，嚴肅追究各類事故的責任，保障公司職工、財產安全，根據國家有關政策法規，經公司安全管理領導小組研究制定本辦法。一、公司一把手是安全生產第一責任人，對公司安全生產負全面責任，各部門分管責任人對本部門安全生產負主要責任，其他安全管理員負相應的管理責任。二、公司依照制定的規章制度、安全管理責任書等文件，采取各種措施對公司各科室、部門、車輛實施安全監督管理，防范各類事故發生；對特、重大責任安全事故將報送上級有關部門，按有關法律法規和規章的規定執行。三、公司保衛科對公司院內各類火災、盜竊及公共秩序負責，各科室實行安全管理員對本科室、廠房內的各類事故負責，車輛安全管理員對車輛安全責任事故負責，公司安全科根據有關規定對當事人進行相應處罰。四、公司安全科對公司安全管理工作領導小組負責，發生事故后，由公司安全管理工作領導小組對安全管理員進行相應處罰。郯城縣安達運輸有限公司

安全教育與培訓制度

為了保證公路運輸安全，提高機駕人員的安全教育，以“安全第一，預防為主，綜合治理”為主導，對公司所有員工進行安全意識、安全操作以及國家的法律、法規等方面教育，特作以下安排。一、每月進行一次安全教育活動，主要包括：思想教育、行車安全教育、交通法規以及法律、法規知識；每月一次交通事故案件分析課，主要包括：典型的事故案例及本單位的交通事故分析總結；每月一次車輛技術知識學習，主要內容：車輛故障判斷、車輛維護、車輛機電維修等技術。二、每月一次運輸貨物知識了解學習，主要內容:常見的物品以及易燃、易爆、防腐、防濕等有關知識和對本公司的押運員、裝卸人員的安全教育。以上具體學習時間安排，由本公司安全經理，安全員具體負責，公司領導每月兩次學習（安全質量教育和交通事故分析各一次）。希望公司全體員工自覺執行，準時參加。郯城縣安達運輸有限公司

安全例會制度為了及時掌握公司安全生產狀況，總結部署安全生產工作，確保公司安全生產，公司定期召開安全例會，特制定本制度。一：參會人員

公司領導、分管安全生產的領導、各部門、科室負責人、安全員及從業駕駛人員。二：會議時間

安全例會每月召開一次，召開時間為每月5日。季度小結，年末總結，突出情況，隨時召開安全生產工作例會。三：會議要求

分析本公司安全生產工作形式，檢查前期安全工作落實情況，特別是安全生產隱患情況，分析存在問題和安全隱患的存在原因，研究制定安全隱患整改措施和方案，制定下階段安全生產工作總結計劃，部署下階段安全生產主要工作，及時對安全生產情況進行通報。四：會議程序

1）由各部門匯報本月安全生產情況；各級安全檢查、隱患整改落實情況；下月安全生產工作重點。2）公司領導根據各部門匯報情況進行分析，研究當前關鍵性，突出問題和安全隱患，確定整治項目，制定對策措施，明確責任人及完成日期，安排部署下月安全生產工作。五：每次會議，都要做好會議記錄和存檔工作。郯城縣安達運輸有限公司

事故處理應急救援預案

為預防交通重大事故發生，最大限度地減輕突發事故對國家財產和人民生命安全造成的危害，制定本預案。1、必須成立應急預案組織領導小組，成立應急預案機動搶險隊，做好預防交通重大事故發生宣傳教育工作。2、發生交通事故，當事人應立即進行自救及報警，并報運管及單位應急領導小組。電話：110或122（交警）、119（消防）、120（急救），應簡明講清事故地點、傷亡、損失等情況，以及事故對周圍環境的危害程度，突發事故信息要及時準確，不得瞞報漏報，保護現場，搶救傷員，保護貨物財產并通報運輸經營者與保險公司。3、當事人應立即切斷車輛電源開關，使用消防器材，根據具體情況立即組織機動搶險隊或者發動周圍廣大群眾進行自救，布置好安全警戒線，應果斷處置，不要驚慌出錯，避免造成更大的災害。4、對傷者的外傷應立即進行包扎止血處理，發生骨折者應就地取材進行骨折定位，并移至安全地帶，對死亡人員也應移至安全地帶妥善安置。積極協助120救護人員救死扶傷，避免事故擴大化，把傷害減至最低程度。5、保護好自身的安全，積極配合交警、消防等部門進行救護并做好各項善后工作。6、發生一次死亡3人以上的運輸事故，應在6小時內報告當地交通主管部門。7、做好應急運輸保障工作，在發生自然災害、突發性事件時，要服從縣級以上人民政府或者交通主管部門的統一調度、指揮。8、接受應急運輸任務后，運輸車輛、人員必須整合待命，在規定時間內到達指定地點集合，且必須由道路運輸經營者親自帶隊。執行應急運輸任務時，運輸車輛及參運駕駛人員要遵守應急預案的有關規定，服從交通主管部門的統一調度、指揮，遇事主動請示、匯報，協調解決好各項工作事務。完成應急運輸任務后，必須向各有關部門匯報任務完成情況，及時做好車輛維護、保修，總結經驗，提高應急應變能力和處置能力。以上道路運輸安全生產管理制度將嚴格遵守，認真履行，組織實施，并不斷加以完善、充實，確保道路運輸安全生產管理制度的貫徹、落實。郯城縣安達運輸有限公司

服務質量保障措施

我們公司全體員工，熱情真誠的對待每一位客戶，將以精益求精的精神服務于客戶，虛心接受每位客戶的監督。用戶滿意是我們公司一貫追求的目標，為此，我們鄭重承諾：加強教育培訓，提高干部業務水平。把加強業務技能培訓和交通法制教育培訓作為培訓工作的重點，提升干部職工的理論知識和業務技能；加快文化人才的培養，增強干部職工的大局意識、發展意識、責任意識和監督意識，提高企業綜合服務水平。一、全年為用戶提供24小時全天候維修和搶修服務。二、免費實行場外救援、搶修服務。三、對車輛建立詳細的技術檔案。四、為用戶車輛提供符合質量要求的經濟適用的維修預算方案五、虛心接受縣運管處不定期對我們公司安全生產管理、業務開展、營運車輛進行檢查和監督。六、受理客戶投訴處理服務，保證客戶意見的反饋，設立投訴電話：（公司經理手機），凡接到客戶及駕駛員投訴，應進行登記，并在一天內予以回應，直到客戶滿意為止，并虛心聽取客戶的意見。七、風險保障：

公司是股份制，注冊資金為200萬人民幣，經濟實力雄厚，具有承擔債權債務的能力，為有效降低貨運風險，每輛車都有保險，確保人、車、貨物安全。郯城縣安達運輸有限公司

消防應急預案消防安全工作是確保公司正常的生產、生活秩序的保證，也直接關系公司交通運輸事業的發展和人民生命財產的安全以及社會的穩定，為了能更好地使公司的安全防范于未然或在出現不安全隱患時能妥善及時地處置，公司對此十分高度重視，根據上級各有關部門的要求和文件精神，并結合公司實際，制定了消防安全應急預案。一、公司內部的消防設施分布情況。本公司嚴格按照消防部門的要求，按規定共配置了滅火器6只，消防沙池1個，消防水池1個，消防鏟4個、消防桶4個。平時由公司的安全科負責檢查各類消防設施的狀態，堅持每月不少于一次的檢查。二、重點消防部位的確定。主要有修理廠在修理時使用電焊時因直接與車輛的油類接觸出現的火災隱患現象;危險品修理車區和停車區可能因一些危險物品的泄漏或與其他物品接觸后發生化學反應而導致易燃、易爆或腐蝕等情況;貨運倉庫、檔案室、票證室等地方的易燃物品較多。三、安全消防工作的組成、職責和分工

1、公司成立了以總經理陳強同志為組長，以金罡劍副總經理為副組長，以公司各部門負責人為成員的安全消防工作領導小組。由總經理全面負責對全公司安全消防工作的統一部署和領導，做到職責分明，層層抓好落實。2、由公司安全科進行經常性地對公司的整個轄區以及車輛的消防設施和生產、生活中的安全狀況進行定期或不定期的進行全面檢查，發現問題及時落實予以整改，堅決將一切不安全隱患消除在萌芽狀態。3、組建消防應急救援隊伍，由安全科組織實施和演練;負責事故現場的保護、人員的疏散和物品的保管。4、安全消防領導小組下設應急救援辦公室：設在安全科，辦公室主任負責公司安全消防事故的協調處置和領導小組的日常工作，負責有關數據的統計與上報工作。四、預防突發安全消防事故工作應急指揮和保障系統指揮系統：總指揮：陳強電話：副指揮：金罡劍電話：

成員：徐輝魏椿林居鵬飛李魯南

公司消防應急小分隊人員共4人組成，機動車輛1輛。五、公司消防安全報警電話為，專職消防隊報警電話為：119.公司實行24小時值班制度，并隨時進行定時或不定時的檢查。六、在進入消防事故險情階段時應立即啟動消防安全應急預案，各人員、車輛要立即各就各位。在啟動應急預案時，要嚴格服從工作指揮部的統一指揮。并一邊做好現場了解和記錄，一邊向上級有關部門和領導匯報情況。七、在事故險情過后，各部門和人員要認真總結經驗教訓，對在突發應急工作中涌現出的好人好事要予以表彰。但對在執行應急處置預案中工作不力、玩忽職守而導致險情擴大或產生嚴重后果的，將嚴肅追究有關部門負責人和當事人的責任，決不姑息遷就。運輸公司規章制度

【篇1：運輸公司規章制度】

一、認真貫徹執行上級有關安全工作的各項規定，在運輸管理技術方面對安全工作負直接責任。二、組織開展安全行駛經驗的推廣工作，積極采用合理化建議、先進技術和現代化的安全監測儀器。三、審定技術文件和技術方案時，必須遵守和執行安全運輸規程，組織編制安全技術措施計劃，管理好車輛檔案，負責對公司所有車輛建檔立卡。四、審批本公司安全技術規程，以身作則，領導所屬部門搞好安全工作。五、參加有關事故的調查、分析。堅持“四不放過”的原則，查明原因，分清責任，提出防范措施，并及時向領導報告。六、組織開展安全運輸競賽等安全活動，總結交流安全運輸經驗，落實安全教育，并督促檢查車輛的安全技術狀況。七、組織對駕駛人員進行安全思想和安全技術教育，定期進行考核。八、組織對車輛進行定期、不定期的安全檢查，確保車輛設備、安全裝置，防護設施處于完好狀態，發現隱患及時組織整改，無力整改的要采取臨時安全措施，及時向公司報告。郯城縣安達運輸有限公司

一、嚴格遵守公司的各項規章制度，不準擅自離崗，堅守工作崗位。二、協助運輸部門按時完成生產任務，熟悉運輸業務的流程，追蹤了解和掌握所發出車輛的動態，保證運輸的供給不間斷。三、接客戶通知時，要問清并索取對放單位名稱，送貨地點，數量，貨主要求，以及對方對貨物的要求等技術指標，做好詳細記錄，并以書面計劃的形式通知當班負責人和技術負責人。四、接到任務前，安排合適的車輛并通知車隊做好發車準備。五、對運輸過程中所發生的一切情況負責進行處理。六、運輸人員要合理的行使自己的權限，具備高度的責任心；認真處理現場發生的突發事件。嚴禁或制止在道路運輸中的“懶”“吃”“拿”“假”等現象。講明送貨地點，數量，和貨主的要求，力求準確無誤，安全快速的送達目的地。八、做好每天的交接班工作。郯城縣安達運輸有限公司經理職責

一、經理是公司安全生產第一責任人，對本公司的安全

生產工作負全面責任。必須認真貫徹執行各項國家的有關方針、政策、法律、法規和安全生產等有關制度，落實各級交通主管部門的安全生產管理規定。二、制定本公司的管理制度、安全規程、安全措施和企業長遠規劃。三、經常深入現場，跟車上路，及時掌握安全生產運輸情況，推廣先進經驗。四、建立健全車輛安全網絡和安全機構，根據實際情況，配備充實安全專業人員，努力提高安全人員專業素質，推進企業的穩定發展。五、定期召開安全生產例會，及時研究和分析事故原因，發現問題及時消除隱患，避免重大交通事故的發生。六、組織員工實施全員安全教育與考核工作，最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。七、直接領導安全部門工作。定期檢查和聽取安全部門的工作匯報，對發生的事故，堅持原則，嚴格處理，并應及時采取預防措施，防止重復性事故的發生。郯城縣安達運輸有限公司辦公室職責

一、組織匯報公司年度綜合性資料，草擬公司年度總結，工作總結計劃和其它綜合性文稿，及時編寫總經理的發言稿和其它以公司名義發文的文稿審核工作，嚴格按行文程序辦理，保證文稿質量。二、組織收集和了解各部門的工作動態，協助總經理及公司領導協調各部門之間的有關業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議，負責編寫公司年度大事記。三、負責召集公司辦公會議，檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況。四、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。五、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定講座和修改工作。六、負責組織公司投資項目的洽談、調研、立項、報批、工程投標、開工、竣工、預算等有關基建項目管理工作，及時組織編制項目計劃和項目進度統計報表，認真做好項目的監督管理工作。七、負責組織物資的供應計劃，組織物品的供應、采購工作，做好物品進、出、存統計核算工作。八、負責組織全公司員工大會工作，開展年度總結評比和表彰工作。九、負責做好公司來賓的接待工作，統一負責對上級主管部門的聯系、有關法律咨詢等工作。十、完成公司領導交辦的其它工作任務。郯城縣安達運輸有限公司財務室管理制度

一、嚴格執行國家有關的方針、政策，遵守財經紀律，保護國家財產，促進增產節約、增收節支。二、嚴格執行經濟核算制度，按照規定，記賬、算賬、報賬，做到手續完備，內容真實，數字準確，及時認真編報會計報表統計資料，并呈報有關部門。三、執行固定資產管理制度，掌握其變動情況，辦理內部調撥手續，按規定及時提交固定資產折舊，做好建賬、建卡的管理工作。四、加強成本計劃管理，嚴禁亂擠、亂攤成本，認真組織成本分析，分析成本升降原因，及時采取措施，并報總經理。五、嚴格執行國家政策，監督檢查各項稅金的計算與上交工作。六、認真執行現金制度，庫存現金不得超限，嚴格執行現金的收入、報銷制度，嚴禁挪用公款，杜絕公款私存，個人未及時結算的，要在工資獎金中扣發，并報告總經理。七、嚴格執行報銷簽批制度，報銷憑證須有經辦人、簽收人、領導簽批后，才可予以支付款，確保原始憑證合理、合法、手續完備。簽定安全責任書，做到組織落實，人員落實，措施落實，整改隱患落實。2、技安員職責是負責安全管理的日常工作，合理調配運力，防止冒險操作和違章蠻干，建立安全生產的規章制度，建立生產臺帳以及技術檔案，做到資料齊全，檔案整齊，組織安全例會，掌握車輛定期參保并參與修保過程，共同保險，交警出現場。3、辦公室主任參加安全例會，技術分析會并做好會議記錄，辦理車輛規費交納，辦理保險業務手續，協助技安員，駕駛員辦理車輛年檢業務，負責各時間，時段的安全宣傳工作。1、樹立“安全生產、預防為主、以人為本”的思想，認真貫徹執行國家和政府有關安全是方針，政策，法律，法規和規則制度，自覺接受國家監察，行業管理和群眾監督。2、把安全工作放在一切工作的首位，管生產必須管安全，在安排生產活動的同時布置安全工作。掌握企業安全生產動態，建立安全生產機構，落實專職人員和必須的安全經費，明確職責。3、根據上級主管部門下達的安全生產控制指標，主持指定企業安全生產目標責任并監督實施，定期支持研究和解決安全秤工作中的重大問題。4、主持指定和完善本企業各項安全生產規章制度，落實安全責任，經常檢查執行情況，發現問題和事故隱患立即力量予以解決。5、發生重大交通事故，立即趕赴現場，組織施救，即時布置事故處理各項工作，嚴肅查處相關責任人。6、積極組織交流安全生產典型的經驗，并將好的經驗吸收溶入工作當中。7、組織開展安全宣傳活動，每季度召開一次職能部門的安全生產會議。為切實加強從業人員和駕駛員的安全學習教育培訓工作把安全，安全效益有機結合起來，從而提高全員安全意識，特制定本制度。1、從業人員和駕駛員每年不得低于二次的集中教育培訓，而且要有計劃、有安排，簽到考勤，成績要匯總造冊。2、培訓的大綱主要是學習“安全生產法”、“道路交通安全法”道路運輸管理條例以及社會道德等，并組織重大案件剖析和個案分析。3、每月20日開展運輸隊安全生產例會，要求全體車主和業主及駕駛員參與，車輛在外或有特殊情況不能到會的應向技安員請假，否則視為缺席。4、凡無故不參加學習的車主，業主和駕駛員，每人每次扣50元。此款在其安全保證金內扣，在年審時兌現，否則不予以辦理簽章手續。5、凡未參加安全例會的車主、業主、駕駛員，由車隊隊長同技安員負責組織補課或進行安全工作談話，使受教育面達到100%。為加強從業人員和駕駛員的安全學習制度，安全是自己的生命，安全是企業的效益，安全是自己的飯碗，要和安全工作有機結合起來，從而提高全員的安全意識，特制定本安全會議制度。1、每月20日開展公司安全生產例會，要求全體車主、業主、駕駛員參加，車輛在外或有特殊情況的應事前向技安員請假，否則視為缺席。2、凡無故不參加學習的，每人每次扣60—100元，此費用在其安全保證金中扣除，在年審時兌現，否則不予以辦理相關手續。3、凡無故不參加學習的，由車隊隊長和技安員負責組織補課或進行談話，要求受教育面必須達到100%。五、運營貨車保險制度

1、運輸隊所屬車輛經公司投保的保險公司確定后，不得私自投保，保額定額含車輛損失險，第九者責任險，駕駛員險。2、車輛保險與車輛年審時間同步，技安員，辦公室都均建立車輛保險臺帳，嚴格管理，做到保全、保足、不漏保、不脫保。3、事故理賠由技安員負責辦理，事故賠付一律由保險公司轉帳到公司帳戶，由公司兌付。14安全隱患報告和舉報獎勵制度15生產年度考核與獎罰制度16車輛維護制度為進一步提高公司機動車輛駕駛員素質，規范其行為，建立一支高素質、高水準、具有高度責任心的駕駛員隊伍，更好的為廣大客戶服務。特制定本方案。一、聘用條件

1、擬聘人員必須堅持四項基本原則，堅持改革開放。品行端正，遵紀守法，熱愛本職，身體健康，能勝任駕駛專業工作；

2、對三年內發生道路交通事故致人死亡且負同等以上責任的，交通違法記分有滿分記錄的，以及有酒后駕駛、超員20%、超速50%或12個月內有三次以上超速違法記錄的駕駛人，不得聘用其駕駛客運車輛。3、擬聘人員必須持有汽車駕駛a證。男性，高中以上文化程度，年齡在25周歲——45周歲，具有五年以上安全行車記錄。二、錄用程序

1、由安技科對應聘人進行面試，審核其安全行車經歷，從業資格條件。2、審核合格后實行崗前培訓，經考核合格后安排三個月試用期，試用合格后簽訂聘用合同。試用不合格者，不得聘用。客運車輛駕駛人崗前培訓制度

2023年4月19日為了加強安全管理，強化責任意識，確保安全生產法規的貫徹落實，根據《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路運輸條例》、等法律法規及公司相關規定，制定本制度。一、培訓條件：錄用人員必須符合崗位任職資格的規定。二、培訓目的：經過崗前有效培訓使新員工能第一時間適應工作環境，養成良好習慣，規范崗位操作技能及提升綜合素質。三、培訓內容：

1、國家道路交通安全和安全生產相關法律法規、安全行車知識及公司基本情況（包括各項規章制度）。2、典型交通事故案例警示教育、職業道德、安全告知知識、應急處理知識。3、營運業務知識，路線特點及線路業務知識，車輛進出站及報停班等業務理論知識培訓。4、技術保障內容的培訓：安全生產操作規程、客運車輛性及日常保養、常見故障一般排除。5、乘務員業務知識。客運駕駛人安全教育、培訓及考核制度為加強和規范公司安全生產工作，提高從業人員的整體素質，特制定本制度。一、客運駕駛人安全教育、培訓：

1、公司設立安全教育培訓中心，定期對客運駕駛人開展法律法規、典型交通事故案例警示、技能訓練、應急等教育培訓，無故不參加者將按照公司規定予以處罰。2、客運駕駛人每月接受不少于2次，每次不少于1小時的教育培訓。3、公司必須督促客運駕駛人及時學習《安全法》、《道條》等國家法律法規，通報各類事故，分析事故原因，以案說法，警鐘長鳴。二、客運駕駛人的考核：1、考核對象：

所有參加培訓的客運駕駛人。2023年4月19日

第3篇：運輸公司規章制度

1安全科職責

一、認真貫徹執行上級有關安全工作的各項規定，在運輸管理技術方面對安全工作負直接責任。二、組織開展安全行駛經驗的推廣工作，積極采用合理化建議、先進技術和現代化的安全監測儀器。三、審定技術文件和技術方案時，必須遵守和執行安全運輸規程，組織編制安全技術措施計劃，管理好車輛檔案，負責對公司所有車輛建檔立卡。四、審批本公司安全技術規程，以身作則，領導所屬部門搞好安全工作。五、參加有關事故的調查、分析。堅持“四不放過”的原則，查明原因，分清責任，提出防范措施，并及時向領導報告。六、組織開展安全運輸競賽等安全活動，總結交流安全運輸經驗，落實安全教育，并督促檢查車輛的安全技術狀況。七、組織對駕駛人員進行安全思想和安全技術教育，定期進行考核。八、組織對車輛進行定期、不定期的安全檢查，確保車輛設備、安全裝置，防護設施處于完好狀態，發現隱患及時組織整改，無力整改的要采取臨時安全措施，及時向公司報告。郯城縣安達運輸有限公司

調度室職責

一、嚴格遵守公司的各項規章制度，不準擅自離崗，堅守工作崗位。二、協助運輸部門按時完成生產任務，熟悉運輸業務的流程，追蹤了解和掌握所發出車輛的動態，保證運輸的供給不間斷。三、接客戶通知時，要問清并索取對放單位名稱，送貨地點，數量，貨主要求，以及對方對貨物的要求等技術指標，做好詳細記錄，并以書面計劃的形式通知當班負責人和技術負責人。四、接到任務前，安排合適的車輛并通知車隊做好發車準備。五、對運輸過程中所發生的一切情況負責進行處理。六、運輸人員要合理的行使自己的權限，具備高度的責任心；認真處理現場發生的突發事件。嚴禁或制止在道路運輸中的“懶”“吃”“拿”“假”等現象。七、坐班調度要根據情況做好運輸日志的記錄工作，做到認真、詳細。在運輸期間，要經常與運輸負責人聯系，隨時掌握運輸的進展情況，要做到心中有數。同時根據運輸的實際情況通知貨主、押運員，講明送貨地點，數量，和貨主的要求，力求準確無誤，安全快速的送達目的地。八、做好每天的交接班工作。郯城縣安達運輸有限公司

經理職責一、經理是公司安全生產第一責任人，對本公司的安全生產工作負全面責任。必須認真貫徹執行各項國家的有關方針、政策、法律、法規和安全生產等有關制度，落實各級交通主管部門的安全生產管理規定。二、制定本公司的管理制度、安全規程、安全措施和企業長遠規劃。三、經常深入現場，跟車上路，及時掌握安全生產運輸情況，推廣先進經驗。四、建立健全車輛安全網絡和安全機構，根據實際情況，配備充實安全專業人員，努力提高安全人員專業素質，推進企業的穩定發展。五、定期召開安全生產例會，及時研究和分析事故原因，發現問題及時消除隱患，避免重大交通事故的發生。六、組織員工實施全員安全教育與考核工作，最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。七、直接領導安全部門工作。定期檢查和聽取安全部門的工作匯報，對發生的事故，堅持原則，嚴格處理，并應及時采取預防措施，防止重復性事故的發生。郯城縣安達運輸有限公司

辦公室職責

一、組織匯報公司年度綜合性資料，草擬公司年度總結，工作總結計劃和其它綜合性文稿，及時編寫總經理的發言稿和其他以公司名義發文的文稿審核工作，嚴格按行文程序辦理，保證文稿質量。二、組織收集和了解各部門的工作動態，協助總經理及公司領導協調各部門之間的有關業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議，負責編寫公司年度大事記。三、負責召集公司辦公會議，檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況。四、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。五、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定講座和修改工作。六、負責組織公司投資項目的洽談、調研、立項、報批、工程投標、開工、竣工、預算等有關基建項目管理工作，及時組織編制項目計劃和項目進度統計報表，認真做好項目的監督管理工作。七、負責組織物資的供應計劃，組織物品的供應、采購工作，做好物品進、出、存統計核算工作。八、負責組織全公司員工大會工作，開展年度總結評比和表彰工作。九、負責做好公司來賓的接待工作，統一負責對上級主管部門的聯系、有關法律咨詢等工作。十、完成公司領導交辦的其他工作任務。郯城縣安達運輸有限公司

財務室管理制度

一、嚴格執行國家有關的方針、政策，遵守財經紀律，保護國家財產，促進增產節約、增收節支。二、嚴格執行經濟核算制度，按照規定，記賬、算賬、報賬，做到手續完備，內容真實，數字準確，及時認真編報會計報表統計資料，并呈報有關部門。三、執行固定資產管理制度，掌握其變動情況，辦理內部調撥手續，按規定及時提交固定資產折舊，做好建賬、建卡的管理工作。四、加強成本計劃管理，嚴禁亂擠、亂攤成本，認真組織成本分析，分析成本升降原因，及時采取措施，并報總經理。五、嚴格執行國家政策，監督檢查各項稅金的計算與上交工作。六、認真執行現金制度，庫存現金不得超限，嚴格執行現金的收入、報銷制度，嚴禁挪用公款，杜絕公款私存，個人未及時結算的，要在工資獎金中扣發，并報告總經理。七、嚴格執行報銷簽批制度，報銷憑證須有經辦人、簽收人、領導簽批后，才可予以支付款，確保原始憑證合理、合法、手續完備。八、根據承包指標，及時組織對各項經濟指標進行分解，為經理提供決策資料，根據年、季各項經濟指標完成情況，組織進行年、季經濟活動分析，并提出相應措施，確保年、季指標的完成。郯城縣安達運輸有限公司

安全工作領導小組

隨著道路運輸市場的發展，公司車輛也不斷的更新，逐漸增加，我們的安全管理水平也不斷提高，為了進一步深化強化安全管理措施，落實安全無小事的指導思想，杜絕一切不安全因素的發生，保證道路運輸業安全、有序、健康發展，公司特成立了安全領導小組。組

長：陳

強

成員：金罡劍

徐輝

魏椿林

居鵬飛

李魯南

郯城縣安達運輸有限公司

安全生產操作規程

1、嚴格遵守安全生產法律法規及工作規范，嚴肅執行安全生產操作規程，落實各項安全生產工作制度，組織開展安全生產活動和安全知識學習，提高全員安全生產意識。2、對使用道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即：“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規則和交通運輸法規。3、不配載法律、行政法規禁止運輸的貨物，法律、行政法規規定必須辦理有關手續后方可運輸的貨物，應當按規定查驗有關手續，符合要求的方可承運。4、保持車輛良好技術狀況，不配載自改裝營運車輛。5、做到反三違：不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規程。6、發生事故時，應立即停車、保護現場、及時報警、搶救傷員和貨物財產，協助事故調查。7、采取必要措施，防止貨物脫落、揚撒等。8、不違章作業，駕駛人員連續駕駛時間不超過4小時。9、貨物裝載:a、貨物要堆碼整齊，捆扎牢固，關好車門，不超寬、超高、超重，保證運輸全過程安全。b、裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。8c、整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須高度注意個人安危下嚴密,綁扎牢固，關好車門，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人。10、貨物運輸：

a、在運貨過程中嚴格遵守交通規則，嚴禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過程中發生散落或丟失的情況。b、行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規或違章行駛發生交通事故，延誤交貨時間。c、信息服務經營者因提供信息失誤造成車輛空駛、貨物延滯等經濟損失，按照約定承擔賠償責任。11、貨物卸載

a、當到達貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置或聽從接貨人的安排。b、當車輛停穩熄火后方可卸貨。c、卸貨時注意貨車周圍的行人安全。d、與收貨人（收貨單位）核對貨物后返回。12、安全生產投入有效實施制度a、認真貫徹執行國家規定有關安全生產法律、法規和公司有關安全工作的各項規章制度，在公司領導下開展工作。b、做好安全行車的宣傳教育工作，及時表彰安全先進、遵章守紀的先進駕駛員，總結推廣安全貨物配載規定。c、經常檢查使用車輛主要部件和駕駛員思想動態。d、做好駕駛員思想工作，掌握駕駛員的思想技術狀況，關心駕駛員的生活，為駕駛員排憂解難，保持穩定，確保安全行車。913、代辦業務時，小批量的零星貨物要填寫貨物運單，大宗貨物和長期固定貨源要與貨主簽訂運輸合同，明確各方權利、義務。郯城縣安達運輸有限公司

10安全生產監督檢查制度

1、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產責任制、規章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。2、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發現隱患要及時修復后方可出車。3、裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。4、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件，所有車輛必須認真注意保養，保證不缺油、不缺水、不缺備用機件和工具，保持車輛干凈。5、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產操作規程，驗收合格后方可開車。6、檢查消防設施是否安全有效。7、建立安全生產獎懲制度，依制度進行獎懲。郯城縣安達運輸有限公司

11安全生產崗位責任制度

一、本制度依據“管生產、必須管安全，安全生產人人有責”的原則及國家有關安全生產法律、法規制定。二、本制度適用于公司各運輸車輛，各類管理人員安全生產責任的考核。三、公司設置集團短信，根據實際情況對各運輸車輛進行短信服務，隨時隨地可以知道車輛狀況。四、公司人員、各車主、駕駛員對安全生產責任制必須落實到位，并實行一級對一級負責，實行逐級簽訂安全生產責任書。五、安全生產責任考核采用日常考核與安全檢查同時進行，考核結果實行逐級審查，逐級上報。六、由于責任過失造成傷亡事故或重大經濟損失者，除追究其個人責任和經濟處罰外，直到追究刑事責任。郯城縣安達運輸有限公司

駕駛員安全生產管理制度

一、貨物運輸車輛必須經交警部門、運管部門檢驗合格得到有效證件，駕駛員必須持有相應從業資格證方可投入營運。二、駕駛員要認真做好車輛的維護和例行保養及日常檢查工作，保持車輛技術狀況良好，保證不開故障車，嚴格按照運輸車輛的“三證一卡”（營運證、駕駛證、上崗證、安全卡），凡缺項、漏項、不齊、不規范的一律不準發車。三、駕駛員要嚴格遵守各項安全規章制度和操作規程，嚴禁超載、超速、疲勞駕駛。四、駕駛員要嚴格遵守道路安全生產法則、法規，實行禮讓“三先”，即“先停、先讓、先慢”的原則。五、駕駛員要認真做好車輛的消毒和通風工作，有效預防和控制各種傳染病的發生和傳播。郯城縣安達運輸有限公司

車輛安全生產管理制度

一、每臺車輛應指定專人負責管理，并按車輛管理制度的要求對駕駛員進行經常性教育，督促平時的車輛檢查和維護保管，同時做好機動車燃油領發登記，逐臺車建立領用帳薄，實行單車考核，嚴格管理。二、車輛原則上實行定人、定車管理，以加強車輛的保管維護，指定專人負責車輛保險的購買，如需臨時調配應進行詳細的交接手續。三、凡車輛轉增、轉調或報廢處理，應按公司固定資產辦理法實施。四、為確保行車安全，在無法保證行車安全的危險路段、駕駛員有權拒絕行駛，任何人不得強制駕駛員執行。駕駛員應服從調度員的安排，但不得以此為由影響服務態度和服務質量。五、申請用車部門無特殊情況，應提前一天填寫用車申請單，以便調度員根據需要用車的車型、用途、任務緩急合理調配車輛。調度員應科學靈活地調派車輛，遇車輛緊張、任務繁重時，除事故搶修用車外，一般性的任務可根據車輛裝載情況、同方向路線2個或多個任務綜合兼并利用，以提高車輛的利用率。六、車輛在外執行任務，除當天不在回庫外，一律不得在外過夜停放，如特殊情況在外停放，須經單位領導批準，并妥善保管。七、車輛年檢、審驗工作應按當地公安交警部門的要求，由調度員或車輛駕駛員做出計劃，然后交主管部門審批；檢驗前應做到隨車安全附件齊全，各部機件完整良好，性能可靠、車容整潔、標志清晰、各種證

14件齊全，符合年審、體驗的要求。八、非因生產工作關系或車輛因缺件維修待料等客觀原因影響車輛超過年審，被公安交警部門罰款支出部分，由有關責任人負責，單位不作報銷。九、車輛是為本單位工作服務的，原則上外單位不予借用和租用，確因特殊情況，必須在不影響生產經營、工作的前提下，須經所在單位領導同意，并按規定辦理手續。借用單位應負責車輛的油料及有關費用，并辦理好交接手續。借用期間一旦發生車輛損壞或造成交通事故，責任由借用單位負責，事后應將車輛修復交還。十、凡車輛的大修項目均應做出計劃向公司申報，待批準后方可進行，平時的一般性保養、小修、中修由調度員作計劃向主管領導申報，同意后實施。十一、車輛外出修理時，應選擇修理質量好、收費合理的修理廠家，并相應固定，以確保維護質量，節約費用。車輛修復出廠時，駕駛員應對車輛的修理質量進行檢查、驗收和試車，并在修車結算單上簽名確認。十二、所有車輛技術、維修、保養必須逐臺建立檔案，從購買空新車起逐年、逐項進行登記建檔。原有或現有車輛檔案不齊全或未建檔的應逐一跟蹤完善。十三、車輛的檔案內容應包含：1、新車購買時購車票復印件，行駛證及其它證件復印件；2、每輛車的交強險復印件及商業險原件；3、年審記錄；4、二級維護記錄；5、行駛里程記錄。郯城縣安達運輸有限公司

安全事故處置與報告制度

為了防止事態的擴大，減少與之有關的傷害和損失，吸取教訓，防止同類事故的再次發生，特制定此制度；

一、我公司堅決按“四不放過“的原則辦事。事故原因不查清不放過，事故責任者和職工未受教育不放過，事故責任者未受處理不放過，對沒有采取防范措施，事故隱患不整改不放過。二、發生運輸安全事故后按規定及時向上級主管部門進行報告。三、建立安全生產事故檔案，填報事故月報表，保存事故調查處理文件、圖片、照片、資料等有關檔案，作為技術分析和改進的依據。四、我公司依法為符合上級部門合格要求每臺車輛必須辦理車輛損失險、乘員險以及第三者責任險。五、堅決按公司所制定的安全生產事故應急救援預案的各項條款，規定辦理，時常組織急救人員進行演練，進常檢查應急救援器材與設備的完好。六、發生重大事故后，將以最快方式，將事故簡要的情況上報主管和事故發生的地區交通部門。七、事故發生后必須在24小時內寫出書面報告：

1、事故發生的時間、地點、車輛損失及第三者損失情況。2、事故發生的簡要過程，傷亡人數和直接經濟損失的初步估計。3、事故發生的原因的初步判斷。4、事故發生后采取的措施及事故控制情況。八、重大事故的調查。1、組織技術鑒定。2、查明事故發生的原因、過程。人員傷亡及車輛損失情況。3、查明事故的性質，責任單位和主要責任者。4、提出事故處理意見及防止類似事故再次發生之后應爭取措施的建議。5、提出對事故責任者的處理建議。寫出事故調查報告。九、事故發生后隱瞞不報、謊報、故意破壞現場的，拒絕提供與事故有關情況、資料的以及提供偽證的，由上級主管部門按規定給予行政處分，構成犯罪的由司法機關單位依法追究刑事責任。十、對造成重大交通事故者或構成犯罪的，由司法機關追究刑事責任。郯城縣安達運輸有限公司

安全隱患整改制度

為落實安全生產責任制，加強道路運輸安全生產監督管理，遏制交通事故發生，須做到：1、對交通主管部門檢查發現的安全生產隱患整改事項，按時逐項予以整改、落實。2、每月至少開展一次全面安全檢查，發現存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實，及時消除。3、每趟次出車前，要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發現問題及時排除，不消除隱患不得出車。4、裝載貨物時，須檢查超載及危險品等情況，確認無誤后方可出車。5、要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規定。6、定期檢查自己信息配載的通訊工具是否完好。7、定期對辦公場所的消防器材、電路等進行自查自糾。8、對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。9、建立健全安全生產事故隱患檔案，吸取經驗教訓，舉一反三，組織研究和探討新技術應用。10、杜絕使用來路不明的車輛運載貨物。郯城縣安達運輸有限公司

安全管理責任追究制度

為了有效地防范各類安全事故的發生，嚴肅追究各類事故的責任，保障公司職工、財產安全，根據國家有關政策法規，經公司安全管理領導小組研究制定本辦法。一、公司一把手是安全生產第一責任人，對公司安全生產負全面責任，各部門分管責任人對本部門安全生產負主要責任，其他安全管理員負相應的管理責任。二、公司依照制定的規章制度、安全管理責任書等文件，采取各種措施對公司各科室、部門、車輛實施安全監督管理，防范各類事故發生；對特、重大責任安全事故將報送上級有關部門，按有關法律法規和規章的規定執行。三、公司保衛科對公司院內各類火災、盜竊及公共秩序負責，各科室實行安全管理員對本科室、廠房內的各類事故負責，車輛安全管理員對車輛安全責任事故負責，公司安全科根據有關規定對當事人進行相應處罰。四、公司安全科對公司安全管理工作領導小組負責，發生事故后，由公司安全管理工作領導小組對安全管理員進行相應處罰。郯城縣安達運輸有限公司

安全教育與培訓制度

為了保證公路運輸安全，提高機駕人員的安全教育，以“安全第一，預防為主，綜合治理”為主導，對公司所有員工進行安全意識、安全操作以及國家的法律、法規等方面教育，特作以下安排。一、每月進行一次安全教育活動，主要包括：思想教育、行車安全教育、交通法規以及法律、法規知識；每月一次交通事故案件分析課，主要包括：典型的事故案例及本單位的交通事故分析總結；每月一次車輛技術知識學習，主要內容：車輛故障判斷、車輛維護、車輛機電維修等技術。二、每月一次運輸貨物知識了解學習，主要內容:常見的物品以及易燃、易爆、防腐、防濕等有關知識和對本公司的押運員、裝卸人員的安全教育。以上具體學習時間安排，由本公司安全經理，安全員具體負責，公司領導每月兩次學習（安全質量教育和交通事故分析各一次）。希望公司全體員工自覺執行，準時參加。郯城縣安達運輸有限公司

安全例會制度

為了及時掌握公司安全生產狀況，總結部署安全生產工作，確保公司安全生產，公司定期召開安全例會，特制定本制度。一：參會人員

公司領導、分管安全生產的領導、各部門、科室負責人、安全員及從業駕駛人員。二：會議時間

安全例會每月召開一次，召開時間為每月5日。季度小結，年末總結，突出情況，隨時召開安全生產工作例會。三：會議要求

分析本公司安全生產工作形式，檢查前期安全工作落實情況，特別是安全生產隱患情況，分析存在問題和安全隱患的存在原因，研究制定安全隱患整改措施和方案，制定下階段安全生產工作總結計劃，部署下階段安全生產主要工作，及時對安全生產情況進行通報。四：會議程序

1）由各部門匯報本月安全生產情況；各級安全檢查、隱患整改落實情況；下月安全生產工作重點。2）公司領導根據各部門匯報情況進行分析，