第5頁共5頁2023?年人事行?政部門年?終總結參?考范本?____?年，在公?司各部門?領導的關?心指導和?同事們的?支持幫助?下，在我?的辛勤工?作下，圓?滿地完成?了本年度?的工作，?完成了領?導交辦的?各項任務?，自身在?各方面都?有所提升?，但也有?不足，需?要將來不?斷學習、?不斷積累?工作經驗?，運用所?掌握的知?識彌補自?身還存在?的缺陷。?現將這一?年的學習?、工作情?況總結如?下：一?、踏實的?工作態度?：一年?來，我堅?持工作踏?實，任勞?任怨，自?覺維護公?司企業形?象，妥善?地做好本?職工作，?盡量避免?工作中出?現任何紕?漏。辦?公室文員?是屬于服?務性質的?工作，且?比較繁雜?。1、?每天我都?認真做好?各項服務?工作，以?保障業務?部、單證?部、船務?部、財務?部及設計?部門工作?的正常開?展。2?、文員日?常的工作?內容比較?瑣碎，需?要細心、?謹慎，且?不能疏忽?大意，更?不能馬虎?潦草。?3、在行?政部經理?may的?指導下，?建立當日?備忘錄。?我將當天?的工作列?入到備忘?錄里，一?項一項的?去完成，?以免出現?遺漏現象?。二、?盡心盡責?，做好行?政人事工?作：認真?做好本職?工作和日?常事務性?工作，協?助領導保?持良好的?工作秩序?和工作環?境，使各?項檔案管?理日趨正?規化、規?范化。同?時做好后?勤服務工?作，讓領?導和同事?們避免后?顧之憂，?在部門經?理的直接?領導下，?積極、主?動的做好?本部門日?常內務工?作。1?、日常接?待工作：?接打電話?時，使用?文明語言?，說話和?氣、熱情?，禮貌地?接待工廠?及國外客?戶來訪人?員，對于?遇到相關?問題來咨?詢或者要?求幫助的?人員，我?都會盡我?所知給予?解答或及?時轉達相?關領導給?予解決。?2、物?資管理工?作：制定?公司日常?辦公用品?購入和領?用表，做?好物資的?領用管理?，根據部?門領用情?況，進行?領用登記?。3、?文件管理?工作：根?據工作需?要，隨時?制作各類?表格、文?檔等，同?時完成各?部門交待?打印、掃?描、復印?的文件等?，對公司?所發放_?___、?文件做到?及時上傳?下達。?4、人事?檔案管理?工作：將?在職員工?和離職員?工檔案進?行分類存?檔，并做?掃描電子?存檔，新?員工評定?表按年度?排序裝訂?成冊保存?等。5?、招聘工?作：查收?郵件閱讀?簡歷，預?約安排應?聘人員進?行經理面?試以及總?經理復試?。6、?商務會議?及展會行?程安排工?作：制定?出差計劃?表，預訂?國內、國?際機票和?酒店，確?保出差人?員的行程?正常進行?。7、?財務工作?：辦公用?品費用、?快遞費用?的核對及?申請，機?票、酒店?費用的支?付，確保?及時支付?相關合作?公司的月?結費用。?8、快?遞工作：?做好國內?國際寄件?登記和簽?收遞交工?作，定期?上dhl?、ara?me__?__網站?跟蹤查詢?客戶簽收?情況，如?發現有不?正常的快?件，及時?反應到對?外業務人?員和相關?領導。?9、協助?工作：協?助部門經?理做好公?司季度及?年度活動?的組織和?安排工作?，以及搞?好公司企?業文化的?宣傳活動?。三、?____?年度所學?知識：?1、行政?部門經理?may的?指導：學?習正規化?的文檔管?理、規范?的公文寫?作、靈活?的接待技?巧、公共?關系中的?禮儀形象?等。2?、單證部?門經理林?祿文的指?導：學習?基本的外?貿知識、?國際快遞?的運費核?算及成本?控制、基?本的網絡?維護及電?腦方面知?識、復印?機和打印?機的保養?及維修。?4、設?計部門經?理jac?ky的指?導：ph?otos?hop的?正確使用?及公司存?檔文件的?簡單封面?設計。?5、業務?部門經理?echo?的指導：?學習ec?ho在工?作中有條?理處理事?情的方法?。6、?財務部同?事的指導?：費用申?請單的規?范填寫、?存檔文件?的正確裝?訂方法。?7、外?貿業務員?ally?和lil?ian的?指導：對?外郵件i?n&ou?t的整理?及歸檔方?法，加強?英文閱讀?能力。?8、總經?理陳小姐?的指導：?inte?rnet?的廣泛運?用，用心?做好每一?件事。?9、董事?____?先生的指?導：認為?是對的事?情，就放?膽努力去?做，就算?最后沒有?成功也沒?關系，至?少曾經努?力過。?四、__?__年度?需要努力?的方向及?感想：?助理對于?我來說是?公司對我?能力的一?個肯定以?及賦予我?的一個新?的挑戰，?希望能通?過近__?__個月?內的學習?，努力提?高工作水?平，適應?新形勢下?工作的需?要，在不?斷學習的?過程中改?變工作方?法揚長避?短，踏實?工作，力?求把今后?的行政工?作做得更?好。感?謝公司的?栽培和給?予學習的?機會，感?謝同事們?的每一次?幫助，今?后我將不?斷自我鞭?策，自我?激勵，時?刻嚴格要?求自己用?心做好每?一件事，?希望自己?也能運用?所學，為?公司出一?份綿薄之?力，更希?望在不久?之將來，?我在工作?上也可以?獨擋一面?，不再依?賴部門經?理，不再?依賴同事?們，不辜?負培養我?幫助我，?讓我成長?起來的人?!__?__年我?將以一個?嶄新的面?貌投入到?今后的工?作中，同?時也希望?能和公司?一起成長?，共同進?步!2?023年?人事行政?部門年終?總結參考?范本（二?）一、?工作總結?工作內容?1、行?政事務：?優化員工?膳食、車?輛管理、?油費控制?、宿舍管?理、辦公?物資采購?及控制費?用、固定?資產維護?盤點、公?司綠化等?在完成?本職工作?的同時也?發現很多?不足之處?，主要表?現在以下?幾個方面?：1、?由于行政?部工作常?常事無巨?細，每項?工作我們?主觀上都?希望能完?成得最好?，但由于?人力和精?力有限，?不能把每?件事情都?做到盡善?盡美;?2、由于?車輛管理?專業知識?方面的欠?缺，車輛?管理一直?沒有很好?的提高;?3、抓?制度落實?不夠，由?于公司事?物繁雜，?基本檢查?不到位，?因而存在?一定的重?制度建設?，輕制度?落實現象?。這些都?需要我在?今后的工?作中切實?加以解決?。工作?效率雖有?所提高，?但并非是?最快的!?接下來的?個人中會?根據以前?工作中存?在的不足?，不斷改?進，提高?自我工作?意識及工?作效率，?努力做好?工作中的?每一件事?情!總的?來說年的?工作是盡?職盡責的?，雖然亦?存在著些?許的不足?，但這一?切的一切?相信也會?隨著年的?到來而逝?去。非常?感謝公司?可以給我?一個學習?與進步的?舞臺，感?謝各位領?導，和同?事對我指?導和幫助?!讓我在?工作中不?斷的學習?和進步，?慢慢的提?升自己的?能力!?1、加強?專業學習?，豐富自?己，拓寬?知識面;?本著實事?求是原則?，做到上?情下達、?下情上報?，及時了?解部門員?工的思想?動態，正?確引導，?加強溝通?，第一時?間將相關?情況上報?上級領導?;2、?加強主動?意識，提?高辦事的?實