Word文檔僅供參考辦公室主任崗位職責機關辦公室主任崗位職責機關黨委辦公室是機關黨委處理日常事務的綜合治理服務部門，機關黨委辦公室主任的要緊工作職責是：一、依照機關黨委決定，負責擬定、 落實機關黨委的工作日程；負責落實機關黨委會議的預備工作，做好會議記錄和會議文件的印發； 督促和檢查機關黨委會決議、 決定的貫徹落實情況，并將執行情況及時反饋給機關黨委負責同志。二、協助機關黨委書記起草機關黨委年度工作要點、總結和機關黨委各類公文、規章制度、信函及工作簡報等。做好各類文件、材料的歸檔工作。三、依照機關黨委的中心工作任務，深入基層，開展調查研究，抓住工作中的重點和難點咨詢題，做好下情上報，上情下達等信息工作，為機關黨委和領導決策當好參謀。四、認真貫徹執行黨的差不多路線和組織路線，抓好機關黨組織建設，督促和指導各黨支部積極開展黨建工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，充分發揮黨員的先鋒榜樣作用，努力探究新時期高校機關黨建工作的新途徑和新方法。五、認真搞好黨員教育工作，抓好黨員隊伍建設。加強對入黨積極分子的培養，做好進展黨職員作。在上級黨組織的領導下開展好黨內教育、黨風黨紀教育和黨風廉政教育，努力提高寬闊黨員的思想政治素養。負責機關黨委的黨費收繳工作。六、認真做好教職工思想政治工作，結合機關工作特點，圍繞作風建設組織教職工政治學習和科學文化知識學習。七、做好機關工會活動。八、完成領導交辦的其他工作。學校辦公室主任崗位職責1、主持學校辦公室工作，處理學校日常事務。2、傳達校長指令，收集執行情況并向校長匯報。3、組織校辦公室人員搞好本職工作，加強行政后勤治理人員的思想政治工作，組織政治、業務、技術學習，不斷提高他們的政治業務水平。4、領導學校檔案治理人職員作，嚴格執行保密制度。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考5、加強對小車司機的領導和督促，切實保證小車為學校工作服務。6、負責學校行政的公布、公告工作，加強校務公開工作的領導，并做好材料的收集整理工作。7、負責學校重大事件的記載，組織學校會議的布置工作并做好會議記錄。8、堅持原則，治理好學校公章。9、及時處理來信來訪接待工作，及時向校長匯報教職工的婚、病等情況并做好慰咨詢工作。10、積極做好學校形象宣傳工作，大力維護學校形象。11、及時向校長匯報上級指示， 做好文件收發和傳閱工作， 整理文書檔案和上報文字材料。12、協調、配合學校其它部門的工作。企業辦公室主任崗位職責1、在總經理直截了當領導下，貫徹執行公司規定的各項治理制度，保證公司各項行政事務工作的正常開展。2、負責各部門人員的考勤、工作監督，包括：檢查監督各個部門工作。直截了當負責打字員、檔案員（文員）、汽車司機、保潔員的工作質量、服務態度和工作進度。執行公司的考勤制度，監督全體職員上下班按要求簽到、簽退。3、依照公司進展需要，負責做好新職員的聘請、實習、轉正工作；負責勞動合同的簽訂，人事檔案的建立和職員的獎懲、辭退工作。做好公司職員的培訓及考核工作；規范本部門的服務，提高職員素養及操作技能；協調各個部門之間的工作安排，并對他們進行績效考核。協助總經理實施公司人才隊伍的建設工作。4、收發各類文件、信函；做好報刊雜志的征訂和分發工作，編制收集各部門有關資料、會議記錄等交檔案室存檔。5、印發公司各類通知、文件和規章制度；傳達召集各類辦公會議，并做好會議記錄；做好上傳下達、下情上報工作,深入調查研究,發覺咨詢題及時向領導匯報。6、搞好公司用電、用水、電話、通信等治理工作，教育職員養成為公司節約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節約行政開支。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考7、依照總經理要求起草公司組織結構和治理體系、相關的治理、業務規范和制度；將公司內部治理制度化、規范化。8、編制本部門各項工作流程；制定本部門的治理規章制度及獎罰措施；制定本部門的工作打算。9、協助總經理推進公司企業文化的建設工作；開展企業形象宣傳活動。積極做好公司職員培訓工作;嚴格保守公司商業隱秘。10、負責辦理公司辦公用品的采購、發放與治理工作。11、指導安排公司職員的文化娛樂活動，深化各職員團隊協作思想。12、負責對本公司領導班子及基層黨組織、 黨員和監察對象貫徹執行黨的決議、 國家和政府的法律、法規及遵守黨紀、政紀的情況進行監督檢查。組織、協調、督促檢查全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作；建立健全適應本公司各個部門的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，明確責任，并推進落實；組織開展對黨員和各級領導干部及監察對象的黨性、黨風、黨紀和廉政專題教育；與組織、人事部門共同抓好領導干部的廉潔自律工作；受理并查處有關黨紀、政紀內容的信訪、舉報、檢舉、控告，受理黨員和監察對象不服黨紀、政紀處分的申訴；做好對受處分黨員、監察對象的考察教育工作；糾正行業和部門不正之風工作；協助市糾風辦開展行風建設。13、完成領導交辦的其它工作。酒店辦公室主任崗位職責職責提要負責酒店后勤的全面治理，負責落實企業文化，負責各部門之間的溝通，負責酒店的檔案治理工作及各種書面文件的起草、分發；以及負責酒店內部的質量檢查和數據統計。具體職責1、責酒店后勤的全面治理工作。2、負責酒店的人事治理工作。3、負責將酒店文化落實到各個部門。4、分店考勤的統計。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考5、對公司所布置工作的督導落實，并履行酒店內部的質檢職能，及時做好和公司督導部的對接。6、制訂辦公室年度、月度工作目標、工作打算和預算并上報，經批準后執行。7、制訂辦公室年度培訓打算經批準后實施并考核。8、負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執行。9、組織起草公司行政文件，對系統間發文做好法律審核。10、組織全公司檔案的治理工作。11、巡視、監督、檢查酒店各部門辦公秩序及辦公室各項工作。12、掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況，匯總分析各項檢查結果，定期為總經理、行政總監提供公司工作簡報。13、做好總經理和各部門的信息傳遞工作。14、負責公司高管層、系統間會議及其他重大會議、活動的會務、記錄工作。15、收集、整理酒店內外的反饋信息及合理化建議。16、組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發和報刊征訂分發工作。17、組織做好公司文件的編號、打印及發放。18、負責掌管酒店各部門備用鑰匙（財務部門除外） 。19、負責辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。20、負責主管業務的檢查改進與研究進展，并及時向執總報告工作。21、指定專人負責辦公室辦公用具、設備、設施的登記、保管和報損報失工作。22、按程序做好與相關部門的橫向聯系，積極同意上級和有關部門的監督檢查，及時對部門間爭議提出界定要求。23、統一理念，做好對屬下的治理和思想教育，結合生產定期組織培訓，提高屬下業務技術和綜合素養。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考24、定期對轄區工作進行總結， 不斷完善提高，及時完成上級領導交辦的其它工作任務。醫院辦公室主任崗位職責1、在院長領導下，在院長的領導下，負責全院人文、行政治理工作項工作。具體負責全院行政綜合治理與協調、人力資員、打算生育、工會工作、來人來訪接、投訴與糾紛處理、行政業務會議召開、上級文件傳閱及醫院文件起草等項工作任務治理與落實。2、認真學習和執行上級頒布的法律、法規、條例及文件指示精神。結合醫實實際情況，制定完善醫院相關規章制度，督促檢查在執行過程中存在的咨詢題并提出整改措施。3、依照院長指示及院務會議決定，負責組織起草年度打算、年終總結、行政會議召開的各項預備、會議記錄、會議紀要、匯報與請示報告等行政文字材料的起草、審核、打印及下發相關科室執行。4、經常深入科室，調查了解情各項工作落實情況。上傳下達領導交辦事宜。主動協調內部和外部關系。保證醫院各項工作有序進行。5、負責上級機關文件、來函及時傳送有關領導批閱后轉交相關科室執行。負責全院行政公文起草、審核及院領導審批。認真做好全年各項文件資料，按時分類、整理、歸檔和做好保密工作。負責醫院黨務、行政印章的使用與治理，做好對外開出的介紹信、公函隨時做好登記。6、認真執行上級規定的人事政策精神，結合醫院實際情況，制定醫院相關人事治理制度。要依照醫院進展需要，編制當年人事打算，做好人才聘請、考錄、使用、考核、辭退等工作，建立人才技術檔案，職員考勤、職稱晉升、工資待遇、合同簽訂等方面的治理工作。7、熱情接待來人來訪及登記工作。及時與相關科處理醫患糾紛、投訴與登記工作。保證全院通信暢通，督辦相關科室確保網絡暢通安全。8、主動支持配合相關科室工作。按時完成院領導交辦的其他工作任務。綜合辦公室主任崗位職責1）負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執行。2）組織起草公司行政文件，對系統間發文做好法律審核。3）組織全公司檔案的治理工作。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考（4）巡視、監督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。（5）掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況，匯總分析各項檢查結果，定期為總經理提供公司工作簡報。6）做好總經理和各部門的信息傳遞工作。7）負責公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務工作。8）負責公司人事治理工作，聘請、入職、培訓、離職、考核等一系列相關人事工作，并定期建檔更新人事資料向總經理匯報。9）組織記載公司大事記，編撰公司辭典工作。10）指定專人收集、整理公司內外的反饋信息及合理化建議。11）組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發和報刊征訂分發工作。12）負責掌印，合理合法使用公司印信。13）組織做好公司文件的編號、打印及發放。14）做好信訪工作，處理重要信函，接待重要客人。15）督辦公司有關證照，辦理公司的法律事務。16）負責對司機車輛的統籌治理，監督檢查車輛定點維修。17）負責公司通訊設備的檢查、治理工作。18）負責掌管公司各部門鑰匙。19）指定專人負責辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。20）負責相關部門的工作跟蹤檢查，并及時向總經理報告工作。21）指定專人負責辦公用具、設備、設施的登記、保管和報損報失工作。22）按程序做好與相關部門的橫向聯系，積極同意上級和有關部門的監督檢查，及時對部門間爭議提出界定要求。23）制定直截了當下級的崗位描述，定期聽取述職并對其工作做出評定。24）指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數據。Word文檔僅供參考Word文檔僅供參考25）做好本部門各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。26）及時、準確傳達上級指示并貫徹執行。27）主持辦公室例會，參加公