員工勞動合同

2、若甲方需要解除勞動合同書，應當提前30日以書面形式通知乙方，書面通知以送達乙方為準;3、本合同期滿，甲乙雙方均無異議，自動終止。如需續簽合同，應當在合同期滿前30日進行協商。第十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。第十三條、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同未盡事宜，由雙方協商解決。甲方(用人單位)：法定代表人(或負責人)：年月日乙方(勞動者)：年月日勞動合同甲方(用人單位)：住所：法定代表人(或負責人)：乙方(勞動者)：住址：身份證號碼：雙方在平等自愿的基礎上，依照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：第一條、勞動合同期限：1.本合同期限為年月日至年月日，共計年。2、本合同包含/個月的試用期，自年月日至年月日。第二條、工作地點：中江縣通濟鎮河珠村第三條、工作內容：1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。2、如果乙方無法勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇；如果乙方仍不能勝任該工作，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。3、在工作過程中，如果乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失，甲方有權向乙方追償。第四條、工作時間和休息休假：1、工作時間：甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。第五條、勞動報酬：1、乙方月工資標準為人民幣元，其中試用期內工資為人民幣元。2、因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發放加班費。3、甲方保證按月發放工資，具體發放日期為次月5日。第六條、社會保險：1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費。2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應得工資中扣繳，乙方不得有異議。第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所符合國家規定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業病。第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項。否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。第十條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關。第十一條、勞動合同解除或終止：1、如果乙方需解除勞動合同書，應提前30日以書面形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準。2、如果甲方需要解除勞動合同書，應提前30日以書面形式通知乙方，書面通知以送達乙方為準。3、本合同期滿，甲乙雙方均無異議，自動終止。如需續簽合同，應在合同期滿前30日進行協商。第十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。第十三條、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同未盡事宜，由雙方協商解決。甲方(用人單位)：法定代表人(或負責人)：年月日乙方(勞動者)：年月日2、在涉及解除或終止勞動合同的事項上，必須遵守《勞動合同法》等相關法律法規的規定。3、在解除或終止勞