Word第第頁服務(wù)員離職報告服務(wù)員離職報告1

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特殊突出，但是在公司和同事們的關(guān)心下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特殊好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱忱，這真是我第一次工作，也是我遇到的的工作環(huán)境。

但是我一再考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不情愿，但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必需仔細(xì)對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責(zé)任是先把這些做好，而在去要求別人，如今的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是如今食草堂人員不穩(wěn)定的緣由，他把每個人都當(dāng)成工具來看待，不聽從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的緣由。我特別喜愛食草堂，由于我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜愛。當(dāng)時從武漢回來就是還信任食草堂會給我們大家盼望，我自己的緣由占部分，但是自己的力量特別有限，不肯定做得讓公司感到滿足，我只能說聲愧疚，請公司諒解!

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職懇求!

此致

敬禮!

離職人：xxx

20xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告2

敬重的xxx領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

在酒店工作一段時間中，學(xué)到了許多學(xué)問，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)基本把握，但俗話說“學(xué)無止境，有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照看很愛護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的獨特要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己獨特傾于內(nèi)向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時間。但是我還是盼望經(jīng)理理解。

xxx

xxx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告3

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好，首先特別感謝這一年來您們對我的關(guān)懷及照看，讓我學(xué)到許多也體會許多。由于本人力量有限，許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教育我前進，更是讓我由衷的感謝。

我在前臺服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過仔細(xì)反思，主要緣由有以下幾點：

一、工作時工作怠慢，熱忱度不高。在服務(wù)上缺乏敏捷性和主動性。

二、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。

三、缺乏溝通和溝通，信息反饋不準(zhǔn)時，導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。

五、微機改革之后，缺乏責(zé)任心，沒有準(zhǔn)時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

六、自身調(diào)整力差，心情化嚴(yán)峻。

七、服務(wù)意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)特別的犯難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，盼望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請人：xx

xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特殊突出，但是在公司和同事們的關(guān)心下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特殊好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱忱，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環(huán)境。

但是我一再考慮還是寫下這封離職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把離職新寫好了。雖然我心里甚是不情愿，但這實在不是我以后所選擇的地方了。

從我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必需仔細(xì)對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責(zé)任是先把這些做好，而在去要求別人，如今的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是如今食草堂人員不穩(wěn)定的緣由，他把每個人都當(dāng)成工具來看待，不聽從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的緣由。我特別喜愛食草堂，由于我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜愛。當(dāng)時從武漢回來就是還信任食草堂會給我們大家盼望，我自己的緣由占最大部分，但是自己的力量特別有限，不肯定做得讓公司感到滿足，我只能說聲愧疚，請公司諒解！

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛！懇請公司接受我的離職懇求！感謝！

此致！

服務(wù)員離職報告5

敬重的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

特別感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)賜予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的關(guān)心和關(guān)心!因三月底需返校進行為期一年的xxxx培訓(xùn)，今日我在這里提出正式辭職申請。

來到世紀(jì)華天已兩載有余，正是在這里我步入了社會，完成了自己從一個同學(xué)到社會人的轉(zhuǎn)變。兩年多的時間里，有過歡樂?，有過收獲，也有過苦澀。酒店新奇的工作環(huán)境以及和諧的同事關(guān)系，能使我在這里安心的工作、快樂的學(xué)習(xí)，然而隨著時間的推移，一切微妙的改變著，工作上的不成熟感、面對瑣事的郁悶感、生活的壓迫感、將來的彷徨感開頭讓自己焦躁擔(dān)心。

記得有人曾這么說過，工作上假如兩年沒有起色就該往自己身上找緣由了。或許這真是對的，當(dāng)然我也只能這么或許著，由此我開頭了思索，仔細(xì)的思索。然而我的`每一次思索，都會讓上帝發(fā)笑，且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己可怕，每次思索的結(jié)果連自己都感到驚異——或許腹中所學(xué)真的太少，或許自己并不適合這里，并不適合這個工作環(huán)境。還記得11年來的時候一大群，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的緣由，留有留的理由，細(xì)想我的原由，還真不知道是什么：或許這個地方是我第一次由學(xué)校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經(jīng)讓我細(xì)細(xì)品嘗過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多關(guān)心過我的同事，關(guān)懷過我的領(lǐng)導(dǎo);或許這個地方給我留下過許多夾雜瑣碎苦惱的美妙;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺……

人總是要面對現(xiàn)實的，曾經(jīng)一連串的問號：自己的愛好是什么，自己喜愛什么，自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什么的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執(zhí)著于根本，或為緣由者四：

1.有言道，父母在，不遠(yuǎn)游，期或近之，此為其一也;

2.近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不行得，然境不合，登大雅難也，余生亦不想混跡于碌碌無為中矣，此為其二;

3.不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂于溫飽，然念及日后，祿俸單薄，又何希冀于家之擔(dān)當(dāng)，是為其三;

4.混跡現(xiàn)世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭受挫折，在不斷打拼中去查找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大始終過得很順心，這曾讓我傲慢，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或?qū)S入另一無法自拔，或許人真的要學(xué)會漸漸長大。

能為酒店效力的日子不多了，我會站好自己最終一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順當(dāng)過渡，不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告6

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

經(jīng)過一再思索，正式向公司提出辭職。

由于諸多緣由，如今我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也盼望公司能體恤我的個人實際狀況，雖有許多的不舍，但還是做出以上的確定，盼望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。感謝!

在此期間深知背后領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培，同事們的支持與關(guān)心。轉(zhuǎn)瞬在公司已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓(xùn)讓我受益頗深，各方面力量都得到了很大的提高，對于公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的技能培訓(xùn)表示感謝。在公司的工作很充實、開心，同事們的支持與關(guān)心在此表示感謝。尤其是杜總平常的教育與栽培，平常工作中的缺乏，還望諒解。

我盼望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司，便于公司在此期間查找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我肯定會仔細(xì)做好本職工作。

盼望批準(zhǔn)我的辭請，誠心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作開心!

此致

敬禮!

申請人：xx

xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告7

從十七歲開頭邊打工、邊上學(xué)、邊讀書，這是我的第x份工作。做了許多行業(yè)，寫過許多辭職報告。遇到由于辭職不給錢的老板，也遇到過辭職之后多給錢，盼望還回來的老板。在這里工作，以后留給我最好的回憶，或許就是一個人來生疏的城市，沒地方住的時候，遇到了胡店長，胡店長是個好領(lǐng)導(dǎo)，同事關(guān)系也很好，雖然工資不高，覺得干著也是有盼望的，所以很感謝公司給了我這個工作的機會。

我由于仰慕一位店長，一見難忘，想有一天成為像她一樣的店長，自己的店能在一條繁華的街上一枝獨秀，所以高校報名去考了跟自己專業(yè)無關(guān)的高級企業(yè)管理資格證，也想了零售業(yè)競爭眾多，普遍低價策略的時候怎樣能另辟途徑，把“服務(wù)”與“以顧客為中心”的理念更好表達，而“突出重圍”。來這里我有了機會把理論和實踐結(jié)合起來看，如今我想即使不會當(dāng)?shù)觊L，也會珍視這一份經(jīng)受的。

如今很圓滿，我不能勝任這份工作，要拿第四個月的工資了，公司依舊讓我學(xué)習(xí)，我表示很愧疚。另一方面，也是由于不能拿著1800的工資連續(xù)學(xué)習(xí)了，23歲的年齡有很多機會可以學(xué)習(xí)很多東西。所以，我確定去找認(rèn)為我適合的公司，貴公司也便于找能勝任的員工。再一次說句愧疚。

最終，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我的辭職，并祝公司進展蒸蒸日上。

服務(wù)員離職報告8

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有一種非常親切感覺，每一個人他年輕的時候都有許多第一次，我當(dāng)然也不例外，我也是第一回在酒店工作，我最青春的半年也在酒店，在這里我學(xué)會了許多東西，能夠和同事在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一個人都教會了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問，如何為人，如何處事，如何工作。

在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常關(guān)懷，我非常感謝，而我做為集體中的一份子，感謝您對員工的關(guān)懷與培育，于與我自身力量缺乏，近期的工作讓我覺得力不從心，所以向酒店提出離職申請，望于20xx年12月1日辭職，望各位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告9

敬重的主管、經(jīng)理：

你好！

在酒店工作一段時間中，學(xué)到了許多學(xué)問，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)基本把握，但俗話說“學(xué)無止境‘，有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照看很愛護〔至少對于我們的個人利益來說〕。鑒于我的獨特要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己獨特傾于內(nèi)向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時間。但是我還是盼望經(jīng)理理解。

我盼望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管安排，我肯定會盡自己的職，做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，緣由自不用說明。但是既已確定，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝！最終，盼望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順當(dāng)！

對于由此為公司造成的不便，我深感愧疚。但同時也盼望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

此致！

服務(wù)員離職報告10

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是餐廳的服務(wù)員xxx，在餐廳已經(jīng)工作了有兩個多月了，但是覺得和我個人的職業(yè)進展不是很符合，而且我也想找一份沒那么辛苦的工作，所以向您提出離職的申請，還請您批準(zhǔn)。

我當(dāng)時來做服務(wù)員的時候，剛好餐廳缺人手，所以我之后就直接上班了，餐廳的生意始終以來都是很好的，所以作為服務(wù)員，我們的工作比較忙，從端菜上桌到客人離開，我們整理桌子，做好衛(wèi)生，并且迎接接下來的客人，可以說一天下來，根本就沒停過，而且交接班的時候剛好是晚餐的時間，即使我已經(jīng)交班了，但是由于太忙，我常常都是需要加班來連續(xù)做一段時間的，并不能盡快的下班，不然晚班的同事根本忙不過來，我們也向您提出要加人手的要求，但是服務(wù)員的工作原來就很辛苦，也不是那么簡單招到手。

不過上周餐廳還是招到了幾位服務(wù)員，我也能夠準(zhǔn)時的下班了，但是這種勞累的工作以及工作沒有什么技術(shù)含量，讓我覺得不是太想做，上菜，衛(wèi)生，跟進客人點單，雖然能熬煉自己的服務(wù)力量，但是每天基本都是重復(fù)的，而且做久了也感覺比較厭煩，雖然我在這兩個多月沒有出什么過失，客人對我的評價也是不錯的，但我還是沒有感覺這份工作能給我?guī)硎裁闯删透小Ｈ缃癫蛷d也是在間續(xù)的招募人手，人員是足夠充分的，即使是我離職了，也不會影響餐廳的服務(wù)，不會讓同事們的工作突然增多，所以我確定在這個時間離職，也是想，這樣不會給餐廳造成影響，同時我準(zhǔn)備x月x日走，這樣餐廳也有足夠多的時間來再招募一些人，填補我離開后的工作空白。

這兩個月里面，雖然我的工作很勞累，但是領(lǐng)導(dǎo)也是關(guān)懷我們的，我們加班也是發(fā)了獎金，忙完之后，或者閑的時間，也是炒幾個好吃的菜犒勞我們。讓我們得到放松，其實假如沒什么想法，只是想找份穩(wěn)定的工作的，餐廳的工作還是不錯的，但我還是想出去拼搏下，讓自己得到更多的熬煉，特殊是我還比較年輕，還有許多機會。在離開之前，我也會把我的教育給新來的同事，讓他們盡快熟識我們餐廳的工作，盡快上手，讓餐廳的服務(wù)工作做得更好。請領(lǐng)導(dǎo)放心，這一段時間，我不會懈怠，會做好最終的工作的。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

服務(wù)員離職報告11

敬重的xx各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

我是鄧xx。由于六月份我將離校返鄉(xiāng)，故根據(jù)貴店相關(guān)，提前一個月遞交辭職申請。

在xx工作一個多月了，在這段時間里，我工作得很快樂，由于黃姐、經(jīng)理、領(lǐng)班、組長以及各位同事都很照看我，在此向你們表示我真誠的謝意。感謝貴店為我供應(yīng)一個工作的機會和環(huán)境，感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我工作上的錯誤的寬容、理解與指正，感謝同事們在平常工作中對我的無私關(guān)心。總之，在xx，