專業文檔，歡迎下載！ 2023煤礦向東二采區分散運輸水膠炸藥管理規定例文大合集煤礦向東二采區分散運輸水膠炸藥管理規定煤礦向東二采區分散運輸水膠炸藥管理規定

為減低工人勞動強度，提升工作效率，保證向東二采區分散運輸水膠炸藥過程中的安全，制訂本規定。

第一條必須用封閉式抗靜電與抗雜散電流的專用車廂運輸，并上鎖。

第二條用電機車除雪運輸時，炸藥專用車與電機車之間必須用空車分隔。

第三條裝有水膠炸藥的列車，嚴禁同時載運其它物品和工具，不得載運電雷管。

第四條裝有炸藥的列車，必須存有井下炸藥庫專職人員押解，押解人員應當趴在機車內。

第五條載運水膠炸藥的列車，運轉速度嚴禁少于2m/s，列車前后應當裝設“危險”標志牌。

第六條載運水膠炸藥的列車，在裝、滾時，與其它車輛前后維持不少于是20米距離。炸藥車運轉時，其它車輛應當施救炸藥車。

第七條炸藥的申領應當嚴格遵守以下規定：

1、井下炸藥庫人員，每班按東二采區冶煉上開單位計劃核定炸藥量并整箱裝車，分后單位搞好記錄。

2、選定單位分別在每天21時、6時、13時之前，由班組長率領責任心弱、熟識炸藥性能的人員至井下炸藥庫分散裝車。

3、裝車后，井下炸藥庫負責人必須核量并上鎖，將鑰匙交予押解人員隨身攜帶。

4、炸藥派發點設于東二采區七階段石門聯巷內，此處必須轉讓，不得停車其它車輛。

5、在采區派發點派發時，由藥庫押解人員按各單位用量明細表派發并蓋章，領有用炸藥時必須采用藥包。

6、炸藥載運至施工地點，由滅火工按計劃量環評并驗藥入箱蓋章。

第八條安監處、通風科和放炮區要強化督查，對違背本規定的，將給與責任人或責任單位100—500元行政處罰，情節嚴重的，將給與責任人上浮級以上處置。煤礦巷道安全修理管理制度煤礦巷道安全修理管理制度

(一)管理職能

1.在生產礦長、分管總工的非政府領導下，全面做好礦井巷道修理管理工作。技術部門負責管理復原方案的制訂、會同會審安全技術措施，巷修成單位按標準與建議做好井巷工程的施工。

2.在分管副總工程師的具體內容領導下，技術科、調度室等部門必須精確及時介紹井下巷道變形情況展開排查，對須要修理的巷道及時精心安排修理計劃，消解安全隱患。

(二)有關規定

1.巷修成工作必須嚴格執行一工程一措施，不得并無措施施工。必須加強對巷修成作業規程以及補足措施的基本建設、審核、貫徹落實、執行程序的管理，巷修成作業規程應當列入冶煉作業規程管理程序。

2.對于時間很緊、工程量大的零星巷修成工程，須要基本建設臨時性的施工安全技術措施，工區技術負責人在施工前必須向出席施工的全體巷修成人員展開表達貫徹落實，區隊老爹領導當值必須老爹作業，保證施工安全。

3.礦分管領導和業務部門必須調整不好冶煉關系，避免因unclear緊繃等原因轉差巷修成作業環境。在礦井工作面回采動壓步入平衡階段之前，防止任何巷修成施工隊伍步入動壓峰值影響區展開巷道復原工作。

4.巷修成工作面必須嚴格執行敲打幫忙問頂制度，巷修替棚必須秉持先支后回去、由外向里的原則怱架展開，使用機械回棚或人工回棚必須分別制訂施工措施，除強化頂板管理外，必須存有切實有效的防倒棚措施。

5.巷修成工作面在施工過程中，必須繼續執行文明施工，軌道質量符合標準建議。巷道經復原后，其有效率斷面在行車安全間隙、管線搬運、通風斷面新埃合乎《煤礦安全規程》的建議。

6.施工單位必須加強對巷修成職工的安全技術培訓和教育，嚴苛貫徹執行現場工人獨立自主保安的“六項權利”，不斷提升職工的獨立自主保安意識和能力。當現場不具備施工安全技術條件時，工人有權婉拒步入施工現場，干部違章統一指揮時，工人有權婉拒作業。

7.由于巷修成作業地點集中，因此建議區隊老爹領導在當值必須對巷修成施工地點至少巡查一次，礦安監員必須對主要巷修成施工地點強化安全檢查，保證施工安全。巖腳田煤礦瓦斯排放量制度巖腳田煤礦瓦斯排放量制度

1、嚴苛局部通風管理保證局扇正常運轉，凡并無計劃停水停風導致瓦斯聚積排放量瓦斯的，登機科必須深入細致非政府查案并對責任單位、責任人分別罰款200元和100元。

2、對于存有計劃停水停風，有關施工單位必須提早做好計劃報礦調度室核準，并提早基本建設排放量瓦斯安全措施；并無按程序停水停風計劃和審核的排放量瓦斯安全措施，嚴禁停水停風，否則，登機科對責任人減輕行政處罰，導致事故的，必須查案處置。

3、所有的瓦斯排放量都必須基本建設嚴格的排放量瓦斯安全技術措施，其內容包含：

①、排序排放量瓦斯量、可供風量和排放量時間，制訂掌控排放量瓦斯的方法，不得“一風吹”，在排放量風流和全負壓風流匯合處設立檢測儀，保證瓦斯風流與全負壓風流匯合處的瓦斯濃度不大于0.8％、二氧化碳濃度不大于1.5％。

②、確認排放量瓦斯風流流經路線和方向，明晰斷電廢人范圍，警戒點設置，繪制排放量瓦斯區域健全的通風系統圖，并在圖上明晰標明排放量瓦斯時風流流經路線和方向、風流掌控設施邊線、電器設備及電話邊線、瓦斯檢測儀邊線及警戒邊線等，努力做到文圖齊全。

③、明晰電器設備檢查管理及停在供電負責人，嚴苛按程序停在供電。

④、制訂排放量前后及排放量過程中的瓦斯檢查、聯絡、防雷、安全檢查及其它安全措施。

⑤、確認排放量瓦斯人員共同組成及職責。

⑥、明晰排放量瓦斯措施的送抵單位，措施審核后必須及時送抵。

4、瓦斯排放量推行分級管理：

①、臨時停風、時間長，瓦斯濃度不少于3%的冶煉工作面由通風隊基本建設排放量瓦斯措施。由瓦檢員負責管理展開排放量。

②、巷道瓦斯濃度少于3％；排放量瓦斯風流途徑路線長，輕易步入春早系統，不影響其它冶煉面，排放量瓦斯措施由登機等有關領導審查、蓋章并由總工蓋章核準，報登機科、通風隊等有關科室。排放量瓦斯由值班礦長現場統一指揮，救護隊負責管理具體內容排放量工作。

③、欣華盲巷密封、全線貫通已半封閉的停建區、火區、或瓦斯濃度少于3％巷道，排放量瓦斯路線短，影響范圍小，排放量瓦斯安全措施必須由通風隊報上級部門核準。排放量瓦斯由通風隊負責人現場統一指揮、救護隊負責管理具體內容排放量。

④、核準的排放量瓦斯安全措施，必須由通風隊負責管理非政府貫徹落實，責任落實到人，并蓋章備查。

⑤、登機科負責管理監督排放量瓦斯安全措施的實行，必須存有登機人員現場監督檢查，安全措施不全面落實，嚴禁排放量瓦斯，若辨認出違章排放量瓦斯，必須責令立即暫停，并追查責任，嚴肅處理，并對責任單位罰款200元。

⑥、所有出席排放量瓦斯的人員必須認真學習排放量措施，并蓋章。

5、通風科必須創建排放量瓦斯記錄，瓦斯排放量完，所有出席排放量的單位現場負責人必須親筆簽名，措施由通風科歸還、看管、備查。自學和訓練制度（2021）1、自學和訓練必須搞存有計劃，應當按照計劃展開活動。

2、秉持理論自學，業務訓練和身體素質鍛煉身體，能夠嫻熟采用各類儀器儀表。

3、練基本功，要從嚴，從容易，從實際啟程，每天早晨由值守負責人和小隊長非政府值班人員展開八項體質鍛煉身體。

4、每月展開一次配戴氧氣呼吸器軍事演習，并按照標準建議嚴苛展開操作方式，認真完成訓練任務。

5、根據自學、訓練計劃，定期對指戰員展開理論考核，身體素質考核及業務合格檢查。

6、及時搞好自學、訓練記錄，并按建議及時總結。信集閉系統管理制度第1條職責分割

1.運搬工區就是“信、集、閉合”系統的采用、修理與管理單位。負責管理“信、集、閉合”系統的設備加裝及線纜鋪設，地面鮑里索夫卡操作方式，井下分站、氣往下壓道岔、專用綜保等設備及線纜的縣丞、修理，氣往下壓道岔及氣往下壓道岔掌控硐室的衛生打掃工作。在井下氣往下壓道岔的就地掌控時，負責管理采用就地按鈕掌控道岔。

2.運搬工區負責管理井下電機車的調度，在進站前向地面運輸調度室匯報車號、運轉路線等內容。

3.運搬工區地面運輸陽入車站就是“信、集、閉合”系統運轉的管理采用部門。

第2條運轉規定

1.機車突遇紅燈時應立即停放，不得強行通過，停放福蘭縣在信號燈后方2m-5m，在駕駛室內能全然看見信號燈，否則視作闖紅燈。

2.機車突遇綠燈時機車正常行進，并特別注意下一信號燈對外開放情況。

3.信號燈系統忽然暫停表明時，懇請及時聯系當值行車調度工，此時系統故障狀態下，司機按照行車調度工統一指揮展開高速行駛。

4.在機車同向高速行駛時必須維持100m以上的安全距離，運轉時司機應當隨時觀測信號燈的表明狀況。

5.道岔的掌控方式主要存有：地面監控室遠程控制道岔、井下電機車司機采用車載遙控器掌控道岔、井下由人工按動按鈕掌控道岔，當在以上方法都不起作用的情況下，可以由人工拔除道岔連桿銷子，縮回道岔后，再安全行車。

6.機車或列車在暫停運轉時，不得停在在信號燈下方。

7.每班電機車司機在接班人前必須向調度工報崗。電機車司機進站前必須向調度工提出申請進站，接到調度工進站命令后，方可進站。調度工根據進站命令，必須及時預設機車任務。

8.調度工、井下電機車司機相互聯系時必須采用規范用語。電機車司機必須按照規定的行車路線高速行駛，嚴禁隨意修改行車路線,如果須要發生改變行車路線時,必須向行車調度工匯報并收到提出申請信號。

9.不得電機車或列車在井下電池室前待命。

10.每次進站運轉前司機或老爹隊長一定必須通告地面行車調度，知會機車號，現在邊線，高速行駛目地的，以便調度員及時預設恰當任務，精確監控機車。

11.電機車行車速度嚴禁少于4m/s，人車3m/s，火工品車2m/s，通過道岔處時應當減速慢行，機車通過鮑里索夫卡道岔處時應當減速慢行，司機例如辨認出岔位不恰當應立即停放，并及時與當值調度員聯系，不得擠岔通過。

12.機車司機看見“信、集、閉合”系統不正?；蛟O備損毀時，應當及時通告當值陽入車站調度工，由調度工及時通告維修工展開維修。

第3條檢修、檢測規定

1.“信、集、閉合”系統設備、電纜的檢修、檢測工作由運搬工區電車班維修工負責管理。

2.“信、集、閉合”系統設備、電纜推行包機網格化制，明晰包機人、包機范圍等內容，日常保護、檢查由維修工負責管理并及時展開定期檢修。具體內容檢查檢修內容及周期如下：

(1)信號機、超車報警、岔位顯示器推行日檢巡查，及時去除信號燈、超車報警、岔位顯示器的表面和外殼上的灰塵，信號燈、岔位指示器應當光亮命令恰當。

(2)系統通信電纜每周巡查一遍，保證線纜緊固牢固，辨認出問題及時處理。

(3)井下工作分站、基站每周檢修不少于1次，展開信號檢測。

(3)分站電源箱每月檢測一次。

(4)道岔每天檢查一遍，保持清潔、較完整，尖軌移動有效率，滾床板、相連接訂貨、螺栓必須經常注油;檢查氣往下壓道岔的可靠性及準確性。

3.所有運搬工區井下作業人員存有責任對“信、集、閉合”系統實時監控，辨認出問題及時匯報處置。

4.每次檢修停水前要提早踢提出申請，不得私自阻斷“信、集、閉合”系統供電電源。

5.地面調度監控系統時刻保持清潔，調度員及時清掃設備衛生。

6.調度員嚴苛按照規范操作方式采用管理軟件，管理機軟件定期備份。

第4條考核辦法

1.行車調度工操作方式時必須精力分散，不得睡崗、擅離職守、玩崗，一經辨認出罰款100元。

2.電機車司機嚴苛按信號指令駕車,辨認出信號燈紅燈時應立即停放，不得強行通過，闖進一次白燈，罰款200元。

3.電機車司機必須愛惜拿著通訊手機、一經辨認出人為或使用不當損毀，按原價的50%罰款。

4.電車司機必須隨身攜帶移動通訊手機，辨認出一次不拎罰款100元。

5.電機車司機在機車未停好情況下，不得采用移動通訊手機通話，以免引發信號阻礙。

6.壓傷或折斷電纜，引致信號傳輸中斷，按影響時間對責任單位展開罰款。

7.人為毀壞“信、集、閉合”設備及通訊線路，按設備原值索賠外，對責任單位判處2000元罰款。火鋪礦地面配電裝置檢查、修理管理制度火鋪礦地面配電裝置檢查、修理管理制度

1.日檢查、修理：

1.1.零部件齊全套管。

1.2.母線、控制器各部接點聯結整齊，無腐蝕，碰觸較好，溫度正常。

1.3.瓷柱和套管并無塵垢，無裂紋，無損傷，并無振動痕跡，并無響聲，溫度正常。

1.4.油位、油色合格正常，機構有效率可信。

1.5.接地線穩固可信。

1.6.儀表整齊，命令正常。

1.7.安全牌裝設恰當。

1.8.無人值守配電點，每周檢查一次。

2.年檢查、修理：

2.1.絕緣油耐壓試驗。

2.2.打掃母線、瓷瓶擦拭灰，檢查接點，更改不合格零部件。

2.3.檢修傳動機構。

2.4.檢查二次線。

2.5.繼電保護整定校驗。

2.6.搖測絕緣電阻。

2.7.根據運轉情況同意：

2.7.1.母線刷漆;

2.7.2.解體檢查控制器油缸;

2.7.3.檢查控制器閥;

2.7.4.檢查碰觸同期、碰觸行程、全系列行程。安全文化建設制度1.為通過本質安全文化的建設，并使員工踐行恰當的安全觀，構成自我約束、持續改良的安全長效機制，構筑較好的安全人文氛圍和協同的人—機—環路關系，同時實現人員并無違章、設備無故障、系統并無瑕疵、管理并無漏洞的安全目標，制訂并實行本制度。

2.創建本質安全文化建設非政府機構

2.1非政府機構

組短:礦短

副組長：礦黨委書記生產副礦長、安全副礦長機電副礦長盾構副礦長總工程師

副總礦長助理

成員：各單位第一責任人及綜合籌辦本安辦業務人員

領導小組內設辦公室，辦公室設于綜合籌辦，負責管理日常工作管理。

2.2非政府職責

2.2.1負責管理制訂本礦本質安全文化建設實行計劃。

2.2.2審查和繼續執行本質安全文化建設工作的有關文件。

2.2.3負責管理計劃實行所需的人、財、物等各種資源的有效率布局。

2.2.4化解本質安全文化建設實行過程中碰到的問題。

2.2.5所有成員都必須拒絕接受本質安全文化建設的有關培訓。

2.3存有專門礦領導負責管理本質安全文化建設，存有具體內容明晰的本質安全文化建設長期目標和年度目標，并且將目標水解至具體內容的部門。年末總結本年度的本質安全文化建設業績，找到存有的問題與嚴重不足，明確提出切實可行的改良措施，為下制訂一年計劃并作依據。

3.明晰具體內容的本質安全文化建設程序

4.本質安全文化建設資金來源：

4.1本質安全宣傳費用

4.2安技措費用

5.輿論確保

5.1密切緊緊圍繞本質安全管理體系的發展目標，利用廣播、信息網、宣傳欄等各種媒體和載體展開文化建設宣傳。

5.2在廠區道路兩側及井口裝設、張貼安全文化標語，設置統一的宣傳標識牌，營造濃郁的企業文化建設氛圍，并使員工在潛移默化中受教育。

5.3積極開展全員安全科學知識競賽活動，提升員工對生命身心健康價值的重新認識，構成生命至上安全第一的潛意識觀念。

6.本質安全文化建設必須形式多樣，內容豐富。

7.年末總結本年度的本質安全文化建設業績，找到存有的問題與嚴重不足，明確提出切實可行的改良措施，并制訂下一年度的本質安全建設計劃。

8.班組安全活動制度目的和內容：

8.1.為并使班組安全日活動更存有成效，真正達至班組員工自我教育、自我管理的目的，并使班組安全活動日制度化，特制訂本制度。

8.2.必須積極開展以班組為單位的安全日活動，每月一次，每次不少于五十分鐘，活動時間本班自行安排。

8.3.班組安全活動內容

8.3.1自學安全生產文件、安全管理制度、安全操作規程及安全技術科學知識，總結一周的安全生產情況，明確提出進一步做好安全生產的對策和建議。

8.3.2融合上級印發的事故通報，非政府分析、探討事故原因和預防措施，舉一反三、吸取教訓。

8.3.3根據事故預案和操作規程的建議，展開生產異常情況緊急處置能力的培訓。

8.3.4定期展開安全技術操作法等安全科學知識的自學和考試。

8.3.5展開安全座談，就安全管理和隱患自查等內容明確提出合理化建議等。泰山隆安煤業尋抽水轉交制度泰山隆安煤業尋抽水轉交制度

一、接班人員必須提早30分鐘抵達現場，班長非政府自學并匯報交班班長匯報內容：

1、本班運轉情況

2、存有問題及處理意見

3、注意事項

4、表達上級指示

二、當尋抽水設備發生故障時，或正在處置故障時，嚴禁交接班，必要時接班人員可以在下班人員指導下積極主動幫助處置，等待問題化解處理完畢后再交接班。

三、尋抽水人員下班時不許飲酒。

四、假若接班人員沒了，當班人員應當接著工作，同時向主管人員報告，直至求解接班人員到來，按規定辦理交接班相關手續方可收工。

五、交接班人員應當在交班時查設備、工具的完好性，并核對不好運轉記錄，搞好更替trained。

六、接班人員對設備和工具等展開如下檢查：

1、寫作“尋抽水記錄”介紹情況

2、密設備各部位與否較完整

3、密排灌設備

4、密各閥門與否較完整，邊線就是都精確

5、密所有工具及配件

6、介紹鉆孔的孔號、深度、邊線、探水情況

7、深入細致核對交接班記錄本和尋抽水記錄表，并在交接班責任人處蓋章

8、在共同證實以上各項均較完整，正常后再接班人

9、假若有意向沒有搞清楚，婉拒接班人礦建項目部黨總支、支部安全生產責任制礦建項目部黨總支、支部安全生產責任制

1、負責管理項目部干部、黨團員和青年的安全思想教育，將安全生產做為考核、評選、獎懲干部、黨團員和青年的關鍵內容之一，同時按照有關建議搞好考核、評選、獎懲后的檔案管理工作。

2、負責管理干部職工的安全技術培訓，基本建設培訓計劃，并非政府實行。按照規定搞好特定崗位和干部上崗上崗工作并會同有關部門展開檢查。

3、負責管理青年安全監督崗的非政府領導，創建健全制度，積極開展活動，極力同“三違”現象并作斗爭，定期或不定期的非政府青年安全小分隊展開安全檢查，對辨認出的問題及時通報有關單位和部門，并幫助自查。

4、利用各種宣傳、通訊方式，廣為宣傳上級有關安全生產方針、政策、法令，及時報導安全生產方面的好人好事，抨擊違背安全規定的犯罪行為。

5、定期舉行黨員、積極分子會議，傳達安全生產動態，分析搜尋高標準、老毛病、容習慣和臨時觀。

6、出席重大事故查案、狠抓干部、黨團員責任者思想轉變及處置工作。監測計量工程檢查環評管理制度監測計量工程檢查環評管理制度

1、抽放泵站必須搭載煤層氣監控系統，實時監控管網瓦斯濃度、壓力或壓差、流量、溫度參數及設備開停狀態。并在調度室設立專人或全職人員展開值守監測。

2、煤層氣瓦計量儀器應合乎有關計量標準建議，計量測點布置應滿足用戶瓦斯煤層氣合格評價的須要，在泵站、主管、干活管、支管及須要單獨評價的區域分支、鉆場等都必須存有計量測點。

3、監測計量裝置包含孔板斷路器、管道多參數儀、V錐斷路器、流量監測傳感器、負壓傳感器、流量傳感器等。

4、對石門揭煤或展開穿層抽放的鉆場必須單獨設置煤層氣計量裝置(綜合參數監測儀或孔板斷路器)，能夠測量負壓、流量、管道內瓦斯濃度。測流工每周不少于兩次展開瓦斯扣沖高統計數據，并搞好臺帳及記錄。

5、對順層抽放的煤巷或回采區段扣放干管道上短果煤層氣計量裝置，易于精確計量扣沖高。

責任單位：通在防部監測隊

監管單位：通在防部危險化學品安全管理嚴防制度（寨崖底煤業）為了強化對我礦(油漆、稀料、油脂、火堿等易燃易爆物品)以下縮寫危險化學品的安全管理，防治危險化學品在儲存、采用、棄置過程中由于防水不當或違規而引致的各類事故，以確保職工生命身心健康安全，特制訂本措施。

一、危險化學品的儲存:

1、隊組大庫房嚴禁大批量放置整裝的危險化學品(總數量不遜于5桶)。

2、隊組庫房必須搭載足夠多的消防器材，并由專人保護和維修保養。

3、隊組必須在放置危險化學品時在顯眼邊線成立顯著的防雷標志，出入口和通向消防設施的道路應當維持通暢。

4、必要時隊組應屬保管員搭載必要的防護用品、器具。

5、危險化學品入庫時，保管員應當按入庫環評標準展開檢查、環評、備案，嚴苛錄入和檢驗物品的名稱、規格、質量、數量、外包裝，物品經檢驗合格方可入庫。

6、危險化學品派發，嚴格執行派發管理制度，保管員必須搞好備案臺賬。

7、在放置危化品的附近，不許私自動火作業，例如因特定須要，由隊組負責人呈報，有關領導核準，采取相應安全措施后就可以展開上述作業，作業完結后，檢查杜預火種，才可以返回現場。

8、隊組庫房危險化學品由專人負責管理看管;嚴格控制儲存數量，太少發貨、太少儲存，維持合理庫存;秉持日清月結，深入細致核對危險化學物品出入庫備案臺賬，努力做到帳目確切，帳物吻合。

9、毫無關系人員不得步入危險化學品放置區域，庫房絕對嚴禁煙火，隊組在Losne危險化學品時不得拋、滑。

二、危險化學品的采用

1、各隊組井下采用危險化學品時莫爾拉阿縣專區放置，放置量嚴禁少于一個班次用量，并搞好各項防雷嚴防外泄措施，設置警告標志，確保通風較好。

2、各隊組現場采用的危險化學品必須用標有安全標簽的專用危化品的瓶裝或桶，碰觸人員必須恰當配戴適當個人防護用品。

3、危險化學品外包裝華服容器需要有砌，在采用儲存過程需注意蓋章以避免易燃或有害有害物質溶解，危險化學品就可以用作作業現場，不得挪作它用。

4、操作方式采用中例如不小心被危險化學品飛濺至,立即至就近存有清水厚邊大量清水沖洗,然后看病。

5、采用危險化學品區域須搞好防靜電措施，并定期檢查、檢測。

6、各隊組?；啡霂?，必須由保管員和運料人員現場更替、親筆簽名、檢查、錄入入庫數量，努力做到準確無誤方可入庫。

7、保管員必須如實記錄?；烦鋈霂鞌盗?、流向和儲量，每天錄入危化品庫存情況。

8、?；返某鰩?，必須由隊組選定專人申領，非選定人員一律不許申領?；贰?/p>

9、隊組選定專人申領危化品，?；穱澜祷貙Ｈ艘暰€，由專人載運至選定地點作業。

10、作業完后必須及時檢查、清掃現場，余下的?；繁仨氃诋斨挡捎煤罅⒓辞鍤w還庫房;不得將?；反娣旁诰潞蛡€人私存，歸還后保管員必須搞好備案工作。

11、庫房保管員必須每天錄入?；穾齑媲闆r，秉持日清月結，深入細致核對?；烦鋈霂斓怯洸荆ψ龅綆つ看_切，帳物吻合，辨認出差錯及時搜尋原因并報告有關領導。

三、危險化學品的棄置處理

1、?；繁仨毎闯鰪S的先后順序展開派發，對于變質失靈的?；繁仨殕为毞胖貌⒌卯斂垂?，不得私自處置。

2、各隊組棄置的?；罚仨毢藢Ψ獯婺夸?，詳盡記錄名稱、數量、封存原因等基本信息，統一申報機電科，機電科按照物品危害程度、封存深淺程度，根據國家法律法規等有關建議呈報處置。

3、封存危化品后，應付現場展開檢查，如果辨認出存有存留的危化品，應當搜集出來，展開再次封存。

4、嚴禁在危險化學品儲藏區域內沉積易燃危險廢棄物。

5、運輸危險化學品廢棄物，必須實行避免污染環境的措施。

四、行政處罰規定：

1、危險化學品領有用臺賬記錄賬物不吻合對保管員次/罰款50元。

2、用飲料瓶等餐具華服工業液體并無顯著標識次/罰款50元。

3、采用危險品化學品過程中未采取有效防水措施或個人防護用品不全次/罰款100元。

4、危險化學品采用過程中調漆、轉桶等采用不整潔的容器、器具/罰款100元。

5、遜于規定儲存危險化學品對隊組負責人次/罰款200元。

6、庫房內危險化學品未專區放置與易燃物品隔絕對保管員次/罰款200元。

7、未采取措施井下堆積油漆稀料等危險化學品次/罰款200元。

8、看管不當導致危險化學品過期失靈或隨便棄置危險化學品按數量情節等給與100—500元罰款。通風設施推行就近管理的有關規定通風設施推行就近管理的有關規定礦屬各單位：為強化對通風設施的管理和安全采用，保證礦井通風系統的穩定性，特制訂以下有關規定：1、通風設施的施工由通風隊負責管理。施工必須嚴苛按照《煤礦安全規程》、《安全質量標準化標準》建議展開施工，上齊管理牌板，經驗交合格后方可以采用，并交予有關單位展開管理。2、通風設施推行就入管理的原則。根據礦責任轄區的分割，竣工的通風設施由所在轄區的區隊展開日常管理，前后5米范圍內嚴禁放置任何雜物。辨認出損毀的通風設施，必須及時通告通風隊展開修理，并負責管理搜尋損毀原因。3、通風隊每天必須對通風設施（包含臨時設施、密封等）展開全面巡回檢查，辨認出問題或收到管理單位匯報后及時展開修理，杜絕漏風，保證通風設施的正常采用。4、對毀壞通風設施者，一旦辨認出，根據礦“十條禁令”規定，立即辭退。5、現有設施的分割：①1620水平取道風門和支架地下通道風門由福建施工隊負責管理；②1570泵站風門由110402北炮采面施工隊負責管理；③1570車場風門由110402南炮采面施工隊負責管理；④九煤石門風門由盾構隊負責管理；⑤110703北風巷風門由綜采隊負責管理。6、獎勵：對轄區內的通風設施，月底經通風部門考核，管理較好者，每處給與100月的補助金；對投訴揭露毀壞通風設施者，經核實后給與500元的獎勵。

祥達煤礦井下局部通風機加裝標準根據我礦實際情況及有關加裝標準，特制訂井下局部通風機加裝標準如下：1、各單位所用局部通風機型號、局部通風機加裝地點，由通風隊核定，辦理有關相關手續后，至機電科審核有關設備及用電提出申請。2、局部通風機加裝使用搬運方式加裝。3、局部通風機搬運加裝標準：（1）局部通風機搬運加裝，搬運點不少于3處為；（2)搬運處頂板必須完備、并無碎裂、并無淋水；（3）采用鋼絲繩搬運，利用3根埋于深度不大于2.0m直徑不大于20mm的專用錨桿展開搬運，緊固用單根錨桿采用樹脂藥卷不少于3根，錨桿外漏長度200mm；（4）鋼絲繩必須采用最合適的繩卡套管；（5）鋼絲繩與局部通風機相連接時，鋼絲繩沿著局部通風機每段接口處的2個吊環，繩卡套管后與錨桿相連接，套管結構由錨桿紙盒和錨桿冒著形成，錨固紙盒至少采用2個螺母套管，并實行防退絲措施。（6）沒吊環的局部通風機，采用鋼絲繩拖局部通風機可信緊固。（7）主通風機、水泵部通風的搬運應當維持與巷道中線、腰線平行，出風口與風筒順直。4、局部通風機加裝距軌面不高于2.4米，存有特定情況的，按業務科室業務聯系單通告建議繼續執行，加裝確保均衡、不震動。5、局部通風機加裝不好后，調度室在非政府動工環評時按照建議一并環評（其它地點加裝的局部通風機由通風隊負責管理非政府機電科、生產科、調度室及施工單位共同環評）合格并蓋章后，局部通風機方可供電運轉。6、各單位的主局部通風機、水泵局部通風機必須張貼顯眼標識，標示主局部通風機、水泵局部通風機，各掌控控制器和供電電纜也必須張貼適當的顯眼標識、指向牌，以免誤操作。標識使用1/2A4黃色彩紙列印，橫向一第一百六十四二過塑后張貼。7、施工單位必須對局部通風機推行轉讓管理，對局部通風機加裝采用情況必須定期檢查，辨認出問題及時處理。8、局部通風機搬運的方法：局部通風機載運至搬運地點后，采用2臺3T手拉葫蘆協調塔式起重至加裝邊線，然后采用不高于Φ15.5的鋼絲繩，在局部通風機兩端及中間分后三道分別環繞著，用至少3個適用于的繩卡套管后，鋼絲繩另一端采用至少2個繩卡緊固搬運至對應的錨桿上。9、登機、機電、通風各部門，對局部通風機的采用必須強化檢查監督，辨認出采用不合理、加裝不符合要求，一次罰責任單位1000元，并責令責任單位立即自查，由于采用不合理、加裝不符合要求導致事故的，按照有關規定減輕處置。安全生產標準化定期檢查考核辦法——安全活動辦法第一條安全活動就是提升員工安全意識，加強員工培訓教育的有效率形式。為提升全員素質，進一步增強安全嚴防意識，特制訂本制度。

第二條每周星期五為安全活動日，各區隊活動時間嚴禁多于2小時。

第三條安全活動日由區隊長或副隊長負責管理非政府舉行，管理人員必須深入細致準備工作活動題材，努力做到安全活動日內容必須多樣、主體必須注重、效果必須顯著。

第四條安全活動日主要對本周的安全生產情況展開全面總結與分析，找到存有的問題，精心安排布置下周的安全工作重點。

第五條深入細致非政府員工自學安全生產方針、政策、法律、法規;自學煤礦“三小規程”、《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》等牽涉安全生產的書刊;自學礦業公司和本礦安全會議、文件精神;分析典型事故案例;“三違”人員現身嘲弄和區隊人員展開戒毒等。

第六條活動除正常探親、因公上班、事假及病假外，建議人人必須出席安全活動日，對未出席自學的人員展開上課，參學率為必須達至100%。

第七條機電部必須不定期對機運隊安全活動日情況展開監督檢查，嚴格執行區隊安全活動日正常展開，并將檢查結果列入安全目標考核。

第八條區隊必須嚴苛按建議非政府安全活動日，必須努力做到存有計劃、存有精心安排，努力做到“內容、時間、人員”三落實，點名冊、活動記錄齊全。沃埃爾場所管理制度（寨崖底煤業）為確保大型設備的安全運轉，確保機房內有一個較好的環境，特制訂如下制度：

1.崗位值班人員必須嚴格執行崗位責任制，交接班制度，認真執行安全技術操作規程。

2.對非本職工作人員不得進內。

3.對出席自學人員，必須隨身攜帶介紹信，存有領導率領方可步入機房，參觀時存有有關人員鼓勵，并核對參觀登記薄。

4.機房內不許接待客人，不許拎孩子，干活私活。

5.對負責管理安全捍衛工作部門人員，步入機房，必須出具證明，表明勃然大怒，檢修時注意安全。

6.節假日順從上級領導、安全、捍衛部門的有關命令。

7.沃埃爾機房，必須裝設“非工作人員禁止入內”警告牌。

8.機房搭載規定的滅火器，防雷沙等消防器材，不許隨便侵吞，并定期試驗確保較好。瓦斯預防白黃旗考核評選辦法瓦斯預防白黃旗考核評選辦法

為進一步強化集團公司礦井的瓦斯預防工作，貫徹執行《預防煤與瓦斯注重規定》，不懈努力構筑“通風可信、煤層氣合格、監控有效率、管理妥當”的瓦斯綜合治理工作體系，根據《關于搞好2010年安全生產工作的同意》（鄭煤集團籌辦〔2010〕1號）關于“每季度積極開展一次瓦斯預防白、黃旗評選活動”的文件精神，研究制訂集團公司礦井瓦斯預防白黃旗評選考核辦法，積極開展瓦斯預防白黃旗考核評選。

一、考核非政府

1．設立集團公司礦井瓦斯預防白黃旗考核評選活動領導小組。

副組長：張明劍

副組長：宋投入使用楊松君李保方成員：張長海桑志彪孫懷領翟華

路甚廣張遵海安基勝張毅殷秋朝

艾勝利李中州李敬東

2．直管礦井考核由集團公司通風管理部會同，通風副總非政府有關安全生產部門出席，每季度考核一次；區域公司每季度對非直管礦井瓦斯預防白、黃旗考核評選一次?？己私Y果報領導小組核定，入選為白、黃旗單位。

二、考核內容

包含礦井通風安全責任目標順利完成情況、“一通三嚴防”系統審查、冶煉工作面瓦斯預防評價與監控、區域防突措施與瓦斯煤層氣、管理技術創新與新技術推廣應用五個方面的內容。

三、考核評選辦法

以礦井為單位，推行百分制考核，按分數多寡排序，若考核分數相同，注重礦井、高瓦斯礦井優先。

凡礦井季度內發生以下情況之一訂為黃旗單位：

1．出現“一通三嚴防”死亡事故；

2．出現煤與瓦斯注重事故或瓦斯異常噴出濃度少于5%；

3．出現一次3%及以上瓦斯超載；

4．瓦斯超載次數季度內出現2次；

5．冶煉作業地點瓦斯數據未聯機監測、瓦斯監控數據甄選傳輸、故意阻斷遠程瓦斯監控傳輸；

6．未通過瓦斯評價私自動工生產；

7．踢躲進尺作假、報假資料、搞出騙人評價；

8．實行順層鉆孔預扣煤巷條帶煤層瓦斯區域防突措施，發生打鉆頂上扣、噴孔、前方煤體應力集中、躲進困難等異常情況，不及時匯報、虛報、謊報；

9．已連續兩季度評選分數最高。

四、獎以言

被評選為紅旗單位的直管礦井、非直管礦井，分別獎勵10萬元、6萬元；被評選為黃旗單位的直管礦井、非直管礦井，分別罰款5萬元、3萬元，評選結果在集團公司通報。

附件：集團公司瓦斯預防白黃旗單位考核標準

修改表明：該辦法曾以鄭煤集團通在（2010）第13號文件印發，根據國辦發（2011）第26號文件的精神并融合集團公司瓦斯環境治理實際情況對《關于積極開展瓦斯預防白黃旗單位考核評選的通告》（鄭煤集團通在〔2010〕13號）展開了修改。兗礦集團安全獎懲制度兗礦集團安全獎懲制度

認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，加強安全管理，全面落實全面落實安全責任，嚴苛事故責任追責，有效率避免各類事故的出現，確保安全生產，制訂本規定。

安全目標

1.杜絕水、火、瓦斯、頂板等關鍵性惡性事故；

2.杜絕死亡事故；

3.杜絕二級以上關鍵性非傷亡事故；

4.礦井安全質量標準化達至并維持一級；

5.礦井安全程度評價達至A級（具有安全生產條件）；

6.礦井“雙基”建設達至90分后以上。

二、獎罰辦法

1.礦井出現喪生責任事故，按照安全監察部門和煤業公司有關同意展開處置。

2.因管理疏于、玩忽職守、工作輕微犯規導致事故的，對有關責任人給與減輕處分。情節嚴重，違反法律的，傳喚司法機關處置。所有安全檢查人員必須認真負責，嚴格監督檢查，凡因監督檢查不妥當導致事故的必須追究其責任。

3.凡出現輕傷、死亡事故或關鍵性非傷亡事故，公司視情節作出適當行政處罰。

4.穩步深入開展煤礦安全質量標準化、安全程度評價和“雙基”建設活動，同時實現動態合格。

5.不論何種用工形式，出現各類事故均扣除本單位安全考核指標。

6.對出現各類事故必須實事求是，及時匯報，對遲報、虛報、謊報不報者一經揭發，必須減輕行政處罰。

7.必須加強安全考核力度，健全安全質量、生產等的經濟分配政策，確保安全質量工資在工資分配中所占到的比重不大于60%，即為安全、質量、效益、生產成本等工資按照4：3：2：1的比例展開分配。抽放區崗位責任制編訂（依據GB/T28001《職業身心健康安全管理體系規范》）編號：ZAW—CFQ—01—01

區長崗位責任制

一、認真學習黨的有關方針政策、秉持安全第一的方針，率領全區干部職工順利完成上級交予的各項任務。

二、負責管理非政府全區人員舉行生產計劃交底可以，工作總結報告會，安全辦公會等一系列會議。

三、負責管理明確提出區執勤管理，人事調配和獎金分配的議案。

四、負責管理全區設備材料投資何人，審查全區財務支出支付情況和采用情況，對不合理的支出有權封查。

五、對本區各工段的安全生產情況和設備運轉的情況有較全面的介紹和掌控。

六、嚴格執行上級各項規章制度，并使之在本區正常運轉。

七、按照上級有關文件精神確保本區職工福利待遇不受損害。

八、勤政清正廉潔、奉公守法、能模范嚴格遵守國家法令，勇于同一切腐敗現象搞斗爭。

3

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—02

支部書記崗位責任制

一、負責管理招集支部委員會和支部大會，認真貫徹推行黨的路線，方針、政策和決議，充分發揮支部和黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用。

二、做好黨的思想建設，非政府建設和作風建設，非政府黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想和建設存有中國特色的社會主義理論。

三、對黨員展開教育和管理，確保黨員權利不受到侵犯。

四、全心全意靠工人階級，定期群眾組織工作中的關鍵性問題。

五、密切聯系群眾，介紹堅信，靠和關心群眾。

六、按期舉行支委會，組織生活可以，民主生活會。

七、鼓勵和教育黨員，干部勤政清正廉潔，同腐敗犯罪行為搞斗爭。

八、秉持民主集中制原則，當好班長，負責管理策劃日常會議，狠抓“三會一課”協同不好黨政、工、團工作。

4

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—03

抽放區工會主席崗位責任制

一、主動拒絕接受同級黨委和上級工會播發領導，以同級黨委領導居多。

二、及時充分反映職工意愿和建議。

三、全面落實職工可以職權和各項決議。

四、關心工會干部的自學、工作和生活，充分調動工會干部的積極性。

五、搞好換屆選舉工作。

六、狠抓工會自身建設、充分發揮工會在生產建設中的促進作用。

七、推行任期目標責任制，制訂措施和規劃，水解繼續執行。

八、經常非政府職工積極開展勞動競賽和安全創水平活動，在生產建設中起著監督和確保促進作用。

5

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—04

抽放區分管副區長崗位責任制

一、自覺拒絕接受黨的領導，團結一致同志，勤奮努力，幫助區長積極開展工作。

二、深入細致非政府本分管范圍的工作人員，繼續執行黨和國家方針政策，企業的法令、法規。

三、負責管理本轄區生產計劃，安全技術措施和各項信訪部門任務的全面落實和實行。

四、積極主動出席區舉行的生產計劃交底可以，工作總結報告會，政治自學可以，安全辦公會等一系列會議。

五、搞好職工思想政治工作，辨認出存有不良行為及時在區委會上明確提出，勇于同一切消極腐敗現象搞斗爭。

六、不懈努力鉆研自學業務知識，提升自身素質，提升自己的領導能力和管理水平。

七、有權審查本轄區的設備材料采用情況和獎金分配情況，有權同意本轄區的人事變動方案。

6

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—05

抽放區主管技術員崗位責任制

1.擁戴黨的政策，愛好本職工作，穩固踐行安全第一的思想。

2.在隊長的領導下積極開展工作，積極主動幫助有關領導積極開展科技攻關創效工作。

3.用嚴細的作風和科學慎重的態度積極開展工作。

4.負責管理及時制定核定隊作業計劃，各種安全技術措施和各種報表。

5.積極主動出席礦、隊舉行的各種會議，參予制定各種制度和政治自學可以，安全辦公會，事故分析可以等一系列會議。

6.負責管理留存各種有價值的原始記錄，生產技術資料。

7.積極開展職工崗位培訓和技術練兵活動，負責管理考試審定每個職工的崗位資格。

8.認真學習現代科學知識，努力提高自身素質，提升自己業務管理水平。

7

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—06

抽放區技術員崗位責任制

1.在區黨、政和技術主管的領導下，負責管理抽放區技術業務管理工作。

2.參予“一通三嚴防”、(瓦斯抽放)技術措施、計劃、規劃的基本建設。

3.幫助區長技術主管做好技術業務管理

4.全面落實區精心安排的各項技術工作。

5.深入細致現場，化解安全生產中的技術問題。

6.全面落實安全、技術培訓計劃。

7.對規程措施的繼續執行情況展開監督檢查。

8.按時呈報各種資料、報表。

9.對安全生產中措施及時修正、健全。

10.繼續執行和嚴格遵守礦、區有關規定建議。

8

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—07

抽放區團支書崗位責任制

1.在礦團委和區(隊)黨政領導下，策劃團支部工作。

2.貫徹執行黨的方針、政策、做好宣傳發動各種，順利完成黨辦室、宣傳部、計生等部門的稿件工作。

3.幫助黨支部搞好青年工作，狠抓安全崗員的工作。

4.全面落實區精心安排的各項工作。

5.緊緊圍繞區工作重點積極開展青年突擊隊和勞動競賽活動。

6.介紹團員、青年思想動態，向黨支部和區明確提出存有針對性的建議。

7.整理、留存車間和區各種有關資料。

8.對團員、青年的工作明確提出獎懲方案。

9.做好綜合治理，強化治安嚴防，避免宿舍被盜事件出現

10.繼續執行和嚴格遵守區、礦各項管理規定。

9

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—08

抽放區辦事員崗位責任制

1.在礦、車間黨政的領導下，認真貫徹繼續執行黨的方針、路線。

2.順利完成礦、區信訪部門的各項任務。

3.幫助車間領導管理不好、用不好各項資金開支。

4.嚴格執行礦下發各項有關工資性文件、管理不好各項工作文件。

5.工作中排序數字精確，不出差錯，認真負責。

6.各種處分費用開支，各項數據齊全，準確無誤。

10

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—09

抽放區材料員崗位責任制

1.在區黨、政領導下，認真貫徹繼續執行黨的方針路線。

2.順利完成區信訪部門各項任務。

3.幫助區長、成本區長管理不好成本及各種材料。

4.嚴格執行礦下發各項有關物資設備，材料文件，并管理不好材料采用。

5.工作中排序數字精確，上帳，上卡，帳、卡、物三對口

6.合理計劃材料采用，嚴禁出現超出預算。

11

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—10

抽放區工段工長崗位責任制

1、在主管區長的領導下負責干部本工段全面工作。

2、認真貫徹繼續執行黨和國家的各項方針政策，行事公平，作風下派遣，愛好本職，團結一致同志。

3、率領本工段職工積極主動出席安全活動，自學安全科學知識，參加革命政治自學，關心國家大事。

4、根據上級領導建議和區月度工作計劃，順利完成本工段各項生產任務和臨時信訪部門任務。

5、強化業務學習，，提升自身素質，對本工側面的各項生產任務和人員情況努力做到了如指掌。

6、合理安排本工側面的執勤，不許因精心安排犯規引致空班空崗。

7、深入細致生產一線與職工同甘共苦，工作堅實，鉆研技術，嚴格遵守勞動紀律。

8、勤儉持家，愛擴公物，對本工段采用的設備和工具努力做到維護較完整，采用下常。

12

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—11

抽放區班長崗位責任制

1、在工長領導下積極開展本班各項工作。

2、深入細致貫徹落實黨的各項方針政策，穩固踐行安全第一的思想，辦事公平，作風正派，愛好本職，團結一致同志。

3、順從領導，聽從指揮，能率領全班職工圓滿完成工長和上級領導交予的各項任務。

4、業務精、自身軟，能以身作則，模范嚴格遵守礦，區的各項規章制度，不耽誤、不曠工，不“三違”。

5、如實匯報情況，深入細致核對班報，不懈努力干活不好工作，不取事故隱患，無法謊報事故不報。

6、合理安排本班人員執勤，不許因案卷犯規引致空崗空班影響工作。

7、積極主動出席各種技術培訓和政治自學，出席崗位練兵，努力提高自身素質。

8、積極主動協調工長工作多加合理化建議，深入細致履行職責班長職責。

13

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—12

抽放區生產調度員崗位責任制

1、擁戴黨的政策，愛好本職工作，穩固踐行安全第一的思想，盡心勤勉，克盡職守。在區值守領導和車間值守領導下積極開展工作。

2、做好對值班室、車間辦公室的上傳下達工作，努力做到準確無誤，

熟識上級部門和本單位職工電話號碼及住址，做好衛生和安全防盜工作。

3、嚴格遵守區、車間的各項規章制度，嚴禁擅離職守，努力做到及時表達上級指示，嚴禁影響井上下正常工作，無法晚點時間或知情不報。

4、思維科雅羅，充分反映快速。努力做到語言文明、吐字準確。幫助區值守領導積極開展當日生產管理工作。

5、對上級的各種指示精神和本區出現的事情必須努力做到存有布置，存有請示匯報記錄，各種記錄齊全、精確、確切、干凈。

6、下班衣帽干凈。認真執行礦區各項管理制度，不徇私舞弊，辦事公平、鐵面無私，對須要留存的各種記錄必須得當留存。

7、嚴格執行交接班制度。

14

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—13

抽放區管路安裝工崗位責任制

1、穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守安全操作規程，嚴格遵守各項規章制度，杜絕“三違”，確保安全質量。

2、嚴苛按設計建議施工，精心組織人力、物力、計劃采用各種管材規格、數量，謀求努力做到工回去料凈，避免浪費。

3、加裝管路一定必須元顯恭、順、直，搬運穩固，打茬過道管及必須確保不漏水、不走風，美觀整齊，符合標準建議，停電、停風必須批時間。

4、瓦斯管、注漿管及必須存有抽水、擺漿水門，防止碾死去彎角。

5、必須節約材料，廢舊回收附件，水泵材料必須放置整齊，得當看管。

6、順從領導統一指揮，按時按質按量順利完成各項任務，并積極主動順利完成各項信訪部門任務。

7、各項工程完工后必須自查，辨認出問題深入細致化解，不斷總結經驗教訓，提升技術水平，防止出錯現象。

8、下班前后必須按時至值班室申領任務，介紹情況，深入細致核對記錄。

15

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—14

抽放區水管保護工崗位責任制

1、穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守安全規程和操作規程，嚴格遵守各項規章制度，確保安全。

2、嚴苛交接班制度，不遲到早退。

3、熟識工作地區路線，以及各地區加裝管路規格、數量等情況，努力做到心中有數，處置事故必須及時。

4、順從領導統一指揮，圓滿完成本班任務，嚴禁將事故拉到下一班。

5、班前班后必須至值班室申領任務，匯報情況，小班保護人員必須統一行動，及時聯系，努力做到隨叫隨到。

6、穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守安全規程和操作規程，嚴格遵守各項規章制度，確保安全。

7、嚴苛交接班制度，不遲到早退。

8、熟識工作地區路線，以及各地區加裝管路規格、數量等情況，努力做到心中有數，處置事故必須及時。

9、順從領導統一指揮，圓滿完成本班任務，嚴禁將事故拉到下一班。

10、班前班后必須至值班室申領任務，匯報情況，小班保護人員必須統一行動，及時聯系，努力做到隨叫隨到。

16

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—15

抽放區勘探工崗位責任制

1、嚴格遵守安全操作規程，嚴格遵守各項規章制度，上崗前必須經過培訓并存有合格證。

2、嚴苛按照實際建議施工，不許違章作業。

3、開鉆前要深入細致檢查，辨認出問題立即處置。

4、開鉆時必須等緊頂絲者通告后方可開扣。

5、鉆機躲進時必須特別注意觀測鉆孔霍林河情況，鉆桿旋轉情況，以及機器聲音與否正常，例如發現異常，立即暫停，檢查處置，必須誠注油，維持殺菌較好。

6、躲進時必須特別注意觀測變層情況，丈量殘尺，搞好記錄，辨認出有毒氣體燃燒和水必須立即套管鉆桿，向礦調度室和隊值班室匯報。

7、必須特別注意泥漿運轉情況，確保泥漿泵水及壓力正常，經常清掃。

8、鉆場必須經常保持清潔整齊，鉆具無法遺失，鉆桿未通、絲扣損毀、伸展變形，不得采用。

9、確保鉆孔質量，各種角度、孔徑、深度等都必須詳盡記錄，全班協調一致，把不好質量關。

10、減少鉆桿必須凋靈根數，采用嚴禁漏水，搞好檢查，為上班踢不好基礎。

11、順從領導，不遲到早退，積極主動工作，不碰觸機械旋轉部位，確保安全，全班人員集體入讀坑，不許單獨行動

17

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—16

抽放區煤體灌水工崗位責任制

1.穩固踐行安全第一的思想，嚴格遵守三小規程和有關規章制度。

2.封孔嚴格不漏水，按設計建議確保封孔長度和封孔質量。

3.必須時常守侯在注水泵跟，監控注水泵運轉情況嚴禁究問現場，注水泵置放黎祖疊強化頂板掘進，以免冒頂或其他物品損毀設備。

4.封孔管及各接點必須結構嚴密不漏水，以免中途卸壓影響灌水質量。

5.灌水工必須熟識煤體灌水的質量標準，必須合乎工種技術建議。

6.必須按時上班，上開不好班前會和收工會，必須如實核對灌水班報，內容、數據必須精確可循。

7.發生意外情況必須及時給值守領導和礦調度室匯報，嚴禁謊報事故隱患。

18

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—17

抽放區清塵工崗位責任制

1.在班長的領導下負責管理順利完成各項安全生產任務。

2.穩固踐行安全第一的思想，嚴格遵守安全規程和操作規程，嚴格遵守各項規章制度，確保安全。

3.按時上班，上開不好班前會和收工會，不出席班前會嚴禁上崗。

4.熟識本工種工作范圍和行走路線，工作標準，不得違章作業。

5.強化政治自學和業務技術培訓，提升自己的自身素質。

6.詳盡核對各種班報，嚴禁錄入和虛報工作內容。

7.辨認出問題及時項值班人員匯報，嚴禁謊報事故實情，嚴禁存有事故隱患。

8.順從領導，聽從指揮，嚴禁無故曠勤誤假，對信訪部門任務必須不折不扣地順利完成。

19

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—18

抽放區測塵工崗位責任制

1.穩固踐行安全第一的思想，嚴格遵守三小規程和各項規章制度。

2.在分管領導和班長的領導下全面完成各項任務。

3.按規程建議和技術措施規定，深入細致積極開展測塵和天交表工作，測塵和報表必須精益求精，嚴禁弄虛作假。

4.積極主動出席企業民主管理，有權婉拒違章統一指揮，有權阻止“三違”。

5.不耽誤、不曠工，有事告假歇息不許無故曠勤、誤假，合理安排執勤，不許空班空崗。

6.積極主動出席政治自學和業務培訓，提升自己的業務水平和技術素質。

7.深入細致核對班報和各種記錄，辨認出問題及時向有關領導匯報，不許謊報事故隱患。

8.對本轄區粉塵出現情況存有了如指掌，并熟識本轄區的工作進度和行走路線。

20

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—19

抽放區注漿工崗位責任制

1.穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守各項規章制度和操作規程，不得違章，確保安全。

2.深入細致檢查注漿管路，辨認出問題當值處置，確保按時按量注好漿，嚴苛掌控注漿的韌度。

3.當值例如出現特定情況無法注漿時必須及時向隊值守和礦調度室匯報，遵從領導統一指揮，順利完成各項信訪部門任務，并必須深入細致查明情況，搞好第二天注漿的一切準備工作工作。

4.各種注漿用具必須得當看管嚴禁遺失，由班長選定專人負責管理，例如因管理不規范影響工作必須查案個人責任。

5.注漿前后都必須適度備注清水沖洗管路，以免阻塞影響注漿。漿的稠稀大小必須及時聯系。

6.注漿后要經有關人員環評親筆簽名后方可以收工，并無環評簽名者予以考勤。

7.老空注漿必須按設計建議，按期順利完成密封填充任務，班工長必須掌控注漿進度及時向本班注漿工通報情況，明確提出具體措施，注漿工要深入細致檢查注漿情況，以及各密封墻存有諸法漿等。

8.注漿工班前班后都必須至隊值班室申領任務問明情況，下井檢查有誤后方可以打電話已經開始注漿。

21

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—20

抽放區瓦斯管路保護工崗位責任制

1、穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守煤礦三小安全規程，杜絕一切“三違”現象，確保安全。

2、抽水修理人員必須誠巡回檢查，認真仔細，管內嚴禁儲水，管路無法喝風。

3、每班必須匯報三次，辨認出問題必須及時匯報，并實行臨時措施維持正常抽放。

4、經常測量主、干活、支、管瓦斯流量、壓力、提升扣沖高，總結抽放經驗教訓。深入細致核對班報。

5、愛惜抽放儀表，并要在各種條件下會嫻熟采用，下班前后都必須至值班室請示匯報。

6、熟識工作地區，以及各地區加裝管路的規格、長度、走神等情況。嚴苛交接班相關手續。

22

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—21

抽放區坑上磨漿工崗位責任制

1、自學安全規程，嚴格遵守各項規章制度，并無違章違紀，確保安全。

2、愛惜勞動工具和各種用品，弘揚勤儉節約，修舊利廢精神，無故遺失和損毀必須索賠。

3、嚴格遵守勞動紀律，順從領導，聽從指揮，互相關心，互相幫助，圓滿完成生產任務。

4、裝土、手推車、潰土塊都必須掌控訣竅，即要干活的不好干活的慢，又必須確保本人和他人的安全。

5、積極主動順利完成領導分配的各項信訪部門工作。工作中要不怕苦不怕累，克服困難，干一行學一行快樂一行，不挑肥揀瘦

6、上開不好班前班后可以，不耽誤不曠工，不曠勤誤假。

23

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—22

抽放區瓦斯泵房司機崗位責任制

1.必須按照真空泵操作規程展開操作方式。

2.泵房內所有設備必須合乎安全檢查較完整標準，嚴苛按措施建議繼續執行。

3.經常檢查泵房院內各種管路與否漏氣，機泵各部件運轉情況，必須經常觀測安全檢查的水位，水位多寡必須符合要求。

4.泵房內消防設備必須齊全，可信，不許放置易燃物品。

5.在泵房20米內嚴禁吸煙，更不許存有氨氣發生。

6.每一小時檢查一次。按運轉日志建議，逐項深入細致核對確切，例如瓦斯濃度再有的變化存有立即匯報。

7.須要注油的部位必須誠注油，確保殺菌較好，軸承的溫度嚴禁少于70℃。

8.確保泵房內通風較好，嚴禁堆積瓦斯。

9.嚴苛交接班，嚴禁遲到早退，堅守崗位，無法擅離職守，不許干活私活。

10.不得下班睡，工具及各種物品必須更替確切，否則予以接班人，嚴防盜竊，防雷，辨認出問題及時處理并匯報。

11.例如瓦斯存有用戶時，停送瓦斯一定必須和用戶聯系不好，以免出現事故。

12.每次交接班時，繳、直奔人員都必須至值班室匯報，當面匯報瓦斯泵運轉情況。

24

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—23

抽放區鉚焊工崗位責任制

1、嚴格遵守安全操作規程和各項規章制度，穩固踐行安全第一的思想，保證本人和周圍同志們的人身安全。

2、嚴苛按設計建議施工，自學輕便Arracourt科學知識，稀奇古怪就反問，相左設計建議的必須廢黜輕去，在工程質量上絕不能馬虎一來。

3、為井下生產服務，努力做到堅守崗位，克服困難，圓滿完成各項信訪部門任務。

4、根據本職工作須要，必須提早搞好各種準備工作工作，各種另、備件都必須存有計劃的準備工作一些。

5、勵行勤儉節約，修舊利廢，不浪費乙炔、氧氣及電焊條、銅焊條和各種材料，必須先計劃后施工。

6、愛惜各種儀表和工具，并能夠恰當嫻熟采用和修理，無故遺失和損毀必須分

析情況，給與處置。

7、工作時間必須兢兢業業，不斷總結經驗提升技術水平和工作效率，杜絕干活私活和私用國家財物。

8、各種專用設備必須誠檢查修理，工作場所必須潔凈整齊，各種原材料和成品都必須得當看管。

9、不遲到早退，不曠勤誤假，例如值勤必須經領導核準并交代不好專用工具，以免影響生產。

10、上開不好班前會，需帶班報，收到成品和半成品都必須存有記錄，特別注意外流。

25

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—24

抽放區機電工、保護工崗位責任制

1、在區主管區長的領導下，負責管理抽放區機電、機械業務管理工作。

2、穩固踐行安全第一思想，嚴格遵守各項規章制度和操作規程，不得違章，確保安全。

3、避免各類機電、機械設備責任事故，并對機電、機械管理正數輕易領導責任。

4、抽放區機電工推行紙盒機制，負責管理所管設備的正常運轉，合乎機電、機械設備較完整標準建議，電氣設備杜絕失爆。

5、機電施工嚴苛按《煤礦安全規程》、《煤礦機電設備質量較完整標準》、《電氣作業操作方式規范》等標準繼續執行。

6、熟識統轄的各種設備的結構、工作原理及正常加裝接線，相連接風水管路、試機工作，并能夠確定通常常用電器機械故障。

7、熟識各種操作程序及各種防護用品的佩帶，工具儀表符合要求，操作方式符合規范。

8、推行安全文明生產，杜絕各類“三違”現象出現。施工現場設備、配件、物料放置整齊施工完必須清掃整潔現場，余下物料及時轉回跑，電纜、風水管路搬運合乎標準化建議。電氣設備潔凈、標牌齊全，并擺包機牌。

26

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—25

抽放區表達工崗位責任制

1、擁戴黨的政策，愛好本職工作，穩固踐行安全第一的思想，盡心勤勉，克盡職守。

2、在區值守領導和車間值守領導下積極開展工作。

3、及時傳達各種信息，重實效上傳下達，無法晚點時間或知情不報。

4、幫助區值守領導積極開展當日生產管理工作。

5、對上級表達的各種指示精神和本區出現的事情必須努力做到存有布置，存有請示匯報記錄。

6、認真執行礦區各項管理規定，各種制度不徇私舞弊,辦事公平，鐵面無私。

7、對“三違”人員按區領導命令搞好記錄并留存存更，月底繳考核小組。

8、嚴格執行交接班制度。

27

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—26

抽放區球磨機司機崗位責任制

1、嚴格遵守安全操作規程，穩固踐行安全第一的思想，認真執行各項規章制度，確保安全運轉，團結一致同志，互相關心，互相幫助。

2、嚴苛遵從順序上開，停在球磨機，特別注意機器聲音和旋轉與否正常，辨認出問題立即處置并向領導匯報，不斷提升本職技術水平，熟識機器采用科學知識。

3、誠檢查，誠注油，誠修理，經常維持機器性能較完整，不落機器及其周圍環境潔凈整齊。

4、固守工作崗位，嚴禁擅離職守。

5、順從領導，聽從指揮，圓滿完成生產任務和各項信訪部門工作。

6、不遲到早退，上開不好班前會，記不好運轉班報。

28

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—27

抽放區輸送機司機崗位責任制

1、嚴格遵守《煤礦安全規程》《輸送機操作規程》和礦區各項規章制度，上崗上崗。

2、秉持駕車前深入細致檢查各部件是否齊全，厚實有效率。

3、必須集中精力，按章操作方式，開停及時，傳達信號精確、快速。

4、全面落實包機指標，做好環境衛生。

5、負責管理清掃工作地點衛生。

6、在運轉過程中辨認出情況，立即停放，打聽修理工處置，出席事故分析。

29

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—28

抽放區耙巖機司機崗位責任制

30

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—29

抽放區小絞車司機崗位責任制

1、嚴格遵守安全操作規程和各項規章制度，穩固踐行安全第一思想，確保安全。

2、大絞車司機必須經過專門培訓，經考試合格后方可以上崗上崗。

3、駕車前司機必須首先深入細致檢查信號與否通暢，總柱與否穩固，繩頭磨損和八十缶繩及大絞車部件是否齊全，掌控與否可信有效率，不得按信號及時上開停放。

4、司機駕車時必須俯臥操作方式，絞車運轉中要特別注意聲音與否正常和其它異常情況，例如辨認出問題應立即停放叫做電修工處置。

5、不得駕車行人，不得纏缶裝運，不得司機隨意返回車房或失掉手把。

6、三班帛工作時必須嚴苛交接班制度，按時在車房交接班，交班人員必須向接班人表明在班運轉情況，交接班人員班前班后必須至值班室向值班人員匯報。

7、必須誠檢查，誠注油，誠保護，辨認出問題要及就是匯報，無法馬拌一來工作。

31

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—30

抽放區水泵司機崗位責任制

1、嚴格遵守安全操作規程和各項規章制度，穩固踐行安全第一的思想，保證人身安全。

2、開泵前必須深入細致析查水泵周圍與否存有障礙物，操作控制與否有效率可信等，證實有誤后方可以正常開泵。

3、開泵后必須及時查閱上水量如何，聲音與否正常，泵體與否緊固穩定，例如辨認出異常現象必須當即停在泵處置并匯報。

4、水泵運轉過程式中，司機無法靠近現場，必須勤析查，誠注油，誠保護，經常維持機泵較完整。

5、注漿水泵房司機必須經常維持泵房清潔衛生。

6、瓦斯泵司機全職上開軟化水泵，必須盡心勤勉上開不好泵，水箱盛開以后必須及時停在泵，以免浪費軟化水。

32

XMCFQ薛村礦抽放區職業身心健康安全管理文件

編號：ZAW—CFQ—01—31

抽放區移動泵司機崗位責任制

職業安全身心健康管理體系規范

術語和定義

1、事故accidit：導致喪生、疾病、危害、財產損失或的意外事件。

2、審查audit：為贏得證據和客觀評價所確認的準則與否被滿足用戶的系統、單一制和化的檢驗過程。

3、持續改良continualimprovement不斷加強職業安全身心健康管理體系工作，以全面改良用人單位職業安全身心健康績效的過程，該過程不必同時出現所有的活動領域。

4、危害：可能將導致人員傷亡、疾病財產損失、工作環境毀壞的根源或狀態。

5、危害號守：辨識危害的存有并確認其性質的過程。

6、事件導致或可能將導致事故的事故。

、榆家梁煤礦設備馬步軍制度榆家梁煤礦設備馬步軍制度

第一條設備馬步軍新制就是一種以馬步軍為核心的設備修理管理體制，就是同時實現設備可靠性、維護性、經濟性達至最佳化、推行全員設備修理管理(TPM)的一種綜合性的基本制度。

為了保持生產設備舊有的性能，通過用人的五感或直觀的工具儀器，按照預先預設的周期和方法，對設備上的某一規定部位(點)，對照事先預設的標準，展開有沒有異常的預防性周密的檢查，以便設備的隱患和瑕疵能獲得早期辨認出、早期防治、早期處置，這樣的設備檢查稱作馬步軍。

第二條馬步軍非政府體系

第三條馬步軍范圍

綜采隊、連采隊、綜掘隊、機運隊、機修廠、車隊等單位所劃歸設備。

第四條馬步軍內容

(一)各種套管螺絲。

(二)各種油質、油位。

(三)各種機電維護。

(四)各種機械磨損。

(五)各類管線、閥件。

(六)各種故障、隱患。

(七)設備較完整及安全檢查。

第五條馬步軍的標準和路線

按照設備維護保養及較完整的建議，制定出來設備各部件、各系統的安全運轉標準，以此標準創建設備馬步軍作業卡，指導馬步軍員按規定路線作業。

第六條馬步軍的方式和周期

崗位操作方式人員展開日常馬步軍，每班一次。專業馬步軍員展開定期馬步軍，每日一次。專業技術人員展開高精度馬步軍，每旬天一次。

第七條馬步軍目標

按照馬步軍周期創建馬步軍記錄，包含設備、部件運轉情況，維護保養情況，故障及處理結果，瑕疵和隱患情況等。

第八條馬步軍員的責任

(一)根據馬步軍內容，對運轉設備展開定時檢查，掌控設備運轉情況。

(二)按設備保護、維修保養流程圖及殺菌圖表，檢查生產班組對設備保護、維修保養繼續執行情況。

(三)搞好馬步軍記錄，根據馬步軍記錄制定設備檢修計劃和配件市場需求計劃。

(四)每旬遞交馬步軍報告，總結設備馬步軍情況，評價設備狀態和維護保養水平，明確提出檢修、維修保養重點和馬步軍重點。

第九條馬步軍員素質建議

(一)馬步軍員必須具有較全面的專業知識，較強的管理能力。

(二)馬步軍員必須具有高度的責任心，較好的品德。

(三)馬步軍員應挑選專門從事三年以上的具備較強業務素質，較低技術能力的現場崗位工作人員，。

第十條馬步軍員推行聘任制，半年一延聘。關鍵性安全風險管控工作方案制訂制度關鍵性安全風險管控工作方案制訂制度

依據關鍵性安全風險管控目錄及措施，我礦在制訂關鍵性安全風險管控工作方案時，須要強化煤層頂板、瓦斯、水害、煤塵、提高運輸災害的防治，具體內容如下：

一、創建以礦長為第一責任人的安全風險分級管控工作責任體系和工作制度，明確責任分工。針對識別的關鍵性安全風險，各職能科室、安全管理人員、各隊組嚴苛按照制訂的管控措施全面落實繼續執行，現場作業人員認真學習貫徹落實管控措施，使得關鍵性安全風險處在可以THF1范圍。

二、創建并維持安全技術管理與控制程序，以消解和掌控關鍵性安全風險。使用國際、國內一流安全技術標準、方法、工藝、設備、設施。針對煤礦具體內容實際制訂專項安全技術方案。煤礦應當創建并維持程序，以辨識適用于的法律、法規、標準和有關建議，為改良安全風險預控管理體系提供更多必要的技術確保。

三、公司應付安全資金投入資金展開統一決策、管理、支配。安全專項資金的抽取、采用應當遵從“統籌安排、突出重點、注重實效、規范采用”的原則，保證?？顚Ｓ?。存有專門部門對資金采用情況展開監督，保證資金投入的安全資金有效率采用。

四、定期檢查

礦長每年非政府對關鍵性安全風險管控措施全面落實情況和管控效果展開檢查分析，指導下一年度安全風險管控工作。

礦長每月非政府對關鍵性安全風險管控措施全面落實情況和管控效果展開一次檢查分析，針對管控過程中發生的問題調整健全管控措施，并融合年度和專項安全風險識別評估結果，布置下月度安全風險管控重點，明確責任分工。

分管礦長每半月非政府對分管范圍內月度安全風險管控重點實行情況展開一次檢查分析，檢查管控措施全面落實情況，改良健全管控措施。對辨認出的新風險必須非政府有關人員展開識別、評估，并將識別評估結果上報安全科。

五、日常檢查

領導下井值班亦須關鍵性安全風險管控措施全面落實情況展開重點管控全面落實，各級安全生產管理人員下井必須對現場的管控措施全面落實情況展開檢查分析。

六、公告警告

對于識別出來的關鍵性安全風險展開公告示警，水解全面落實至每個有關的生產隊組，構成隊組、業務科室、分管負責人、礦長四級管控體系。地面鉗工安全流程操作方式規范崗位安質考核細則地面鉗工安全流程操作方式規范崗位安質考核細則

（1）不按輪班建議出席班前會甩2分后/次，不按規定出席各類自學培訓者甩2分后/次；

（2）當值工作質量不合格甩3分后，發生三違甩5分后/次，發生重傷甩5分后/人次，住院甩6分后/人次，一級輕傷甩10分后/人次；

3、不按規定佩戴勞保用品甩2分后/次，未上崗上崗甩2分后/次，現場不按操作方式規范建議作業者甩5分后/次，損毀安全設施者甩5-10分后/次，設備檢修未試車，甩2分后/次；

（4）標準化超過沒建議甩5分后/次；

（5）回去未成當值任務導致生產影響甩3分后/次。盛隆煤礦管理制度編訂盛隆煤礦煤礦管理制度編訂

瀘州金星煤業有限公司盛隆煤礦

2012年

目錄

安全辦公會議制度1

安全目標管理制度2

安全獎懲制度3

安全技術審核制度12

安全事故隱患排查制度20

安全監督檢查制度21

安全辦公會議制度22

入井人員檢身和授御人員清點制度23

安全資金投入保障制度24

安全教育與培訓制度25

礦井主要災害防治管理制度26

事故應急救援制度27

安全操作規程管理制度28

安全活動日制度30

嶄新入井人員安全教育制度31

職業病防治檢查化療制度33

礦井和關鍵設備的捍衛制度34

冶煉工作面交接班制度35

火工品申領、采用、廢舊、運輸、放置管理制度36

礦級領導輪流值守值班制度38

頂板管理制度40

事故調查統計數據報告制度41

冶煉工作面質量環評制度42

“一炮三檢”制度44

機電設備管理制度46

礦井瓦斯管理制度47

井下作業人員班前會議制度49

托福誠制度50

通風管理制度51

粉塵管理制度52

主水泵定期檢修制度54

主通風機定期檢修制度55

井下勞動非政府定員制度56

供電設備定期檢修制度57

礦燈管理制度58

調度工作制度59

煤礦財務管理制度60

放炮員母顏