社團(tuán)干部培訓(xùn)總結(jié)時(shí)間荏苒，經(jīng)受了一個(gè)春秋，我們迎來了XX屆新生的到來。新學(xué)年的迎新、招新工作是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承進(jìn)展的根底，而對(duì)通過層層選拔出來的新干事的干培則是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承進(jìn)展的啟動(dòng)能源。XX屆干培方案由公關(guān)部起草籌劃，整個(gè)方案分為五個(gè)局部。通過XX屆新任主席團(tuán)的審核和治理層例會(huì)表決通過。本次干培工作從規(guī)劃籌備到實(shí)施完結(jié)的整個(gè)階段，經(jīng)受了重重的曲折和困難，經(jīng)過治理層各部門的共同努力、協(xié)調(diào)協(xié)作，于XX年10月23日順當(dāng)完成。在此次干培中，呈現(xiàn)了干培內(nèi)容的豐富性、創(chuàng)新性、條理性、敏捷性，同時(shí)也消失了各種細(xì)節(jié)的工作漏洞，對(duì)此次干培工作造成很大的影響。為此我作為本次干培活動(dòng)的籌劃人和負(fù)責(zé)人，仔細(xì)反思、吸取教訓(xùn)整理總結(jié)了此次干培工作的一些優(yōu)點(diǎn)及缺陷。以下是我對(duì)本次干培活動(dòng)的工作總結(jié)：

一、工作回憶。

第一局部：發(fā)動(dòng)大會(huì)

（一）活動(dòng)名稱：干培發(fā)動(dòng)大會(huì)時(shí)間：XX-10-16，下午14：00-15：00地點(diǎn)：103教室

（二）活動(dòng)缺陷：

1、教室申請(qǐng)確認(rèn)不明確，教室申請(qǐng)負(fù)責(zé)人與主席團(tuán)、活動(dòng)負(fù)責(zé)人溝通消失信息過失，對(duì)活動(dòng)場(chǎng)地布置造成拖延。

2、局部導(dǎo)師及工作人員遲到，沒有時(shí)間觀念，不明確工作責(zé)任的重要性，造成工作崗位不能按原規(guī)劃進(jìn)展。

3、應(yīng)急工作沒預(yù)備，教室多媒體臨時(shí)損壞（投影儀音響設(shè)備）沒預(yù)備備用移動(dòng)音響，導(dǎo)致活動(dòng)延遲，不能準(zhǔn)時(shí)開展。

4、發(fā)動(dòng)大會(huì)ppt的內(nèi)容消失錯(cuò)誤，干培時(shí)間標(biāo)記XX年，音樂資料沒有拷貝備份，導(dǎo)致ppt視頻放映階段缺失預(yù)想效果消失為難的場(chǎng)面。

5、局部活開工作人員對(duì)活動(dòng)流程不了解，導(dǎo)致導(dǎo)師宣誓的環(huán)節(jié)和小組會(huì)議環(huán)節(jié)消失混亂現(xiàn)象。緣由是沒有按原規(guī)劃實(shí)行彩排。

6、在活動(dòng)期間，局部導(dǎo)師局部場(chǎng)合，隨便提出自身不滿。在現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)著干事提出對(duì)活動(dòng)環(huán)節(jié)的不滿，消失了不少小插曲，影響到干事對(duì)到本次干培產(chǎn)生不好的印象。

(三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：

本次干培發(fā)動(dòng)大會(huì)突出的優(yōu)點(diǎn)是在會(huì)議上增加了互動(dòng)環(huán)節(jié)，活潑了現(xiàn)場(chǎng)的氣氛，大局部的干事爭(zhēng)先積極發(fā)言，共享自己的勝利閱歷和力量，使得會(huì)議消失了一段小高潮。其次，本次會(huì)議還增加了一個(gè)導(dǎo)師宣誓的設(shè)想，雖然在此環(huán)節(jié)上消失了一點(diǎn)缺乏的地方，不過總的來說這一個(gè)環(huán)節(jié)表達(dá)了導(dǎo)師們對(duì)本次干培的責(zé)任心，對(duì)干事的負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度。

其次局部：硬件培訓(xùn)

（一）活動(dòng)名稱：干培硬件培訓(xùn)時(shí)間：XX-10-16，晚7：00-22：00地點(diǎn)：103教室

（二）活動(dòng)缺陷：

1、簽到指引工作沒做好，局部干事沒簽到就直接就坐，導(dǎo)致考勤工作不完整。

2、培訓(xùn)工程流程ppt沒有預(yù)備，只能臨場(chǎng)制作一個(gè)簡(jiǎn)潔的背景ppt，通過口述講解硬件培訓(xùn)的工程及流程。

3、原規(guī)劃公關(guān)部負(fù)責(zé)的禮儀培訓(xùn)ppt沒有落實(shí)好，只能臨時(shí)取消。作為本次活動(dòng)負(fù)責(zé)部門，本職工作的缺失是特別嚴(yán)峻的問題，必需仔細(xì)反思。

4、原規(guī)劃組織部負(fù)責(zé)的籌劃培訓(xùn)的主講人臨時(shí)提出調(diào)換培訓(xùn)主講人，沒有提前與活動(dòng)負(fù)責(zé)人反映，導(dǎo)致預(yù)備工作消失緊急狀況。

5、籌劃培訓(xùn)課件沒有預(yù)備籌劃書范文，給評(píng)講干事籌劃書環(huán)節(jié)造成了肯定的影響性。

6、收集干事籌劃后，沒有進(jìn)展仔細(xì)的審評(píng)和反應(yīng)工作，草草了事。

7、活動(dòng)完畢后，大局部導(dǎo)師沒有自覺留下來幫助清理睬場(chǎng)，收?qǐng)龉ぷ鞯貌坏街匾暋?/p>

（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：

本次的干培硬件培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)表達(dá)在培訓(xùn)內(nèi)容的創(chuàng)新和升華。此次硬件培訓(xùn)創(chuàng)新是新開設(shè)了“口才與演講”的培訓(xùn)工程，這一門培訓(xùn)深深地吸引了全部的干事，并且在培訓(xùn)后的互動(dòng)環(huán)節(jié)中更是整場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)的高潮，干事們積極地主動(dòng)發(fā)言，展現(xiàn)自己的演講口才，熬煉當(dāng)眾演講的場(chǎng)膽。同時(shí)，干培必備的“籌劃培訓(xùn)”在本次培訓(xùn)會(huì)中也得到了升華，培訓(xùn)內(nèi)容相對(duì)以往的內(nèi)容更豐富、更具體、更完整，培訓(xùn)師也能有質(zhì)量地對(duì)培訓(xùn)教案進(jìn)展了講解，雖然在干事籌劃評(píng)講的環(huán)節(jié)不是很完善，但總體效果還是比擬好的。所以本次硬件培訓(xùn)的舉辦是勝利地完成了。

第三局部：團(tuán)隊(duì)拓展

（一）活動(dòng)名稱：干培團(tuán)隊(duì)拓展時(shí)間：XX-10-20，上午8：30-11：30地點(diǎn)：教學(xué)樓空地

（二）活動(dòng)缺陷：

1、現(xiàn)場(chǎng)布置事前沒有考察預(yù)備，臨場(chǎng)爭(zhēng)論場(chǎng)地布置，鋪張時(shí)間，工作效率低。

2、大局部導(dǎo)師及工作人員沒能根據(jù)會(huì)議通知的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)彩排，導(dǎo)致整場(chǎng)活動(dòng)流程連接不順暢，會(huì)場(chǎng)秩序混亂，大大降低了活動(dòng)的質(zhì)量。

3、局部導(dǎo)師缺乏責(zé)任心，不以身作則，做反面教材帶頭遲到。干事提前到場(chǎng)找不到帶隊(duì)導(dǎo)師，造成干事對(duì)導(dǎo)師產(chǎn)生不良印象。

4、局部導(dǎo)師在發(fā)動(dòng)大會(huì)后沒組織好各自隊(duì)伍進(jìn)展團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)的設(shè)計(jì)，活動(dòng)當(dāng)天臨時(shí)設(shè)計(jì)，導(dǎo)致活動(dòng)無法按規(guī)劃準(zhǔn)時(shí)開頭。

6、團(tuán)隊(duì)拓展工程的考勤工作沒有落實(shí)好，導(dǎo)致活動(dòng)后期的考勤記錄不完善。

7、活動(dòng)當(dāng)天沒用預(yù)備移動(dòng)麥克風(fēng)的備用電池，活動(dòng)中途消失電池電量缺乏停用。

8、團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)環(huán)節(jié)沒有安排入場(chǎng)指引人員，導(dǎo)致各組進(jìn)展展現(xiàn)的環(huán)節(jié)得不到很好的連接。

9、團(tuán)隊(duì)拓展的4個(gè)工程沒有安排到機(jī)動(dòng)人員進(jìn)展道具的預(yù)備和派發(fā)。導(dǎo)致進(jìn)展工程演示時(shí)，沒有工作人員向主持人遞送道具，同時(shí)在小組道具領(lǐng)取時(shí)消失“”的混亂現(xiàn)象。

10、各導(dǎo)師不清晰自身的工作職能，沒能維持好隊(duì)伍的秩序工作，導(dǎo)致集隊(duì)混亂的現(xiàn)象。同時(shí)，在小組工程比拼中，導(dǎo)師沒能公正、公正、負(fù)責(zé)任地做好裁判的職能，導(dǎo)致各工程的完成效果極差。

11、工程嬉戲規(guī)章講解不到位。活動(dòng)負(fù)責(zé)人在工程嬉戲規(guī)章方面做得不到位，導(dǎo)致在開展工程嬉戲時(shí)，產(chǎn)生了爭(zhēng)辯，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)秩序混亂。

12、局部導(dǎo)師打亂活動(dòng)組織者的實(shí)施規(guī)劃。在各工程嬉戲開展中，局部導(dǎo)師頻頻提出對(duì)工程規(guī)章的不滿和爭(zhēng)辯各自的意見，導(dǎo)致組織者無法按規(guī)劃實(shí)施活動(dòng)流程，影響了整場(chǎng)活動(dòng)的組織質(zhì)量。

（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：

本次干培的團(tuán)隊(duì)拓展最突出的是它的創(chuàng)新性。本次干培的培訓(xùn)內(nèi)容最新奇的是“羅馬炮臺(tái)”這一個(gè)工程，同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)氣氛最活潑的也是這一個(gè)工程。這一個(gè)工程及考驗(yàn)了干事的動(dòng)手力量、設(shè)計(jì)力量、思索力量，也表達(dá)出了團(tuán)結(jié)全都的團(tuán)隊(duì)精神。而且，在劇烈的團(tuán)隊(duì)比拼過后，還增設(shè)了一個(gè)“水氣球潑水節(jié)”的消遣環(huán)節(jié)。在團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)相抗下，也不忘友情第一的情義，大家都忘我地狂歡，打成一片，場(chǎng)面特別的和諧溫馨。

第四局部：戶外拓展

（一）活動(dòng)名稱：干培戶外拓展時(shí)間:XX-10-21,上午7：00-16：30地點(diǎn)：大夫山

（二）活動(dòng)缺陷：

1、組織領(lǐng)取租借自行車時(shí)前，沒有與老板清點(diǎn)自行車數(shù)量，導(dǎo)致領(lǐng)取自行車時(shí)消失租車數(shù)量誤差。

2、導(dǎo)師帶著干事前往大本營時(shí)，沒有組織帶著好，消失“飚車”現(xiàn)象，導(dǎo)致局部干事偏離前往大本營的路線，同時(shí)也給活動(dòng)造成肯定的危急性。

3、考察活動(dòng)地點(diǎn)時(shí)，沒了解清晰大夫山規(guī)章制度，導(dǎo)致活動(dòng)開展時(shí)遭到場(chǎng)地治理員的質(zhì)問，并補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)。（在大夫山進(jìn)展團(tuán)地活動(dòng)時(shí)，所用的場(chǎng)地需要向園林工作處提出申請(qǐng)，并且不能在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)懸掛橫幅、會(huì)期等標(biāo)志物。）

4、活動(dòng)開展前活動(dòng)負(fù)責(zé)人在給導(dǎo)師提及的留意事項(xiàng)不夠全面，特殊需要留意事項(xiàng)的沒有一再強(qiáng)調(diào)。例如：各小組如需換取或交還自行車時(shí)，必需要先跟活動(dòng)負(fù)責(zé)人匯報(bào)狀況。

5、活動(dòng)過程中消失了不開心的插曲，發(fā)生了一起小車禍，幸好傷勢(shì)不重，而且有局部的干事也消失了皮膚過敏的反映，當(dāng)時(shí)只預(yù)備了外傷的急救藥品，并沒預(yù)備到皮膚過敏的藥品，導(dǎo)致局部的干事不能堅(jiān)持完本錢次的戶外培訓(xùn)。

6、此次戶外干培在午餐后的團(tuán)隊(duì)嬉戲”泰坦尼克號(hào)“被臨時(shí)取消，主要是午餐后的場(chǎng)地環(huán)境不允許，而且定向越野競(jìng)賽后，大家都感覺比擬勞累，無法正常實(shí)行規(guī)劃中的團(tuán)隊(duì)嬉戲。

7、活動(dòng)中消失導(dǎo)師在處理自行車的換取時(shí)（以雙人車換親子車），事先沒與活動(dòng)負(fù)責(zé)人匯報(bào)狀況。導(dǎo)致活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)完畢清點(diǎn)車輛時(shí)消失失誤（沒有留意親子車），喪失租車行一輛親子車，并向租車行做出賠償，造成了不必要的損失。

（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：

戶外拓展的工程是本次干培方案的一大亮點(diǎn)。戶外拓展是第一次在青協(xié)干培中消失，是籌備青協(xié)干培模式的一個(gè)最新提案。戶外拓展培訓(xùn)的特色在于“定向越野”競(jìng)賽，這是一個(gè)休閑的戶外運(yùn)動(dòng)，是一項(xiàng)需要體力、耐力、速度、地理學(xué)問、思索力量、決策、推斷等綜合性素養(yǎng)的體育運(yùn)動(dòng)，特殊適合大學(xué)生青年的運(yùn)動(dòng)需要。這一工程的開展將會(huì)是青協(xié)干培的一大特色，同時(shí)，我們可以比照賽規(guī)章做點(diǎn)修改，在競(jìng)賽競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí)進(jìn)展“愛心接力”，讓活動(dòng)更加具有青協(xié)志愿組織的特色。

第五局部：總結(jié)會(huì)議

（一）活動(dòng)名稱：總結(jié)會(huì)議時(shí)間：XX-10-23，晚7:30-22:00地點(diǎn)：208教室

（二）活動(dòng)缺陷：

1、總結(jié)晚會(huì)的方案因場(chǎng)地申請(qǐng)沖突無法實(shí)行，修改為簡(jiǎn)潔的總結(jié)會(huì)議。

2、修改后的方案沒有重新做具體的規(guī)劃，預(yù)備工作缺乏，總結(jié)會(huì)議簡(jiǎn)潔了結(jié)。

3、方案臨時(shí)轉(zhuǎn)變，活動(dòng)場(chǎng)地需要重新申請(qǐng)，而且在申請(qǐng)完畢后，活動(dòng)當(dāng)天卻發(fā)生了沖突，需要臨時(shí)更改教室，給通知工作帶來了不少壓力。

4、總結(jié)晚會(huì)流程臨場(chǎng)安排，環(huán)節(jié)連接不完善。

5、總結(jié)會(huì)議簽到考勤工作不完善，影響考勤記錄。

6、干培“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”、“優(yōu)秀個(gè)人”獎(jiǎng)狀沒有預(yù)先蓋上公章，會(huì)議完畢后沒準(zhǔn)時(shí)回收獎(jiǎng)狀補(bǔ)蓋印章，造成了后期的瑣碎工作積累。

7、總結(jié)會(huì)議大局部導(dǎo)師不出席，導(dǎo)致整場(chǎng)會(huì)議讓干事感覺得不到重視。

8、總結(jié)會(huì)議沒有預(yù)備設(shè)計(jì)干培的培訓(xùn)過程的視頻，沒能在總結(jié)會(huì)議上留給干事們美妙的干培回憶。

（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：

本次干培的總結(jié)晚會(huì)雖然不能按規(guī)劃實(shí)行，比擬圓滿。但是臨時(shí)的變動(dòng)后，經(jīng)過主席團(tuán)組織的會(huì)議提出了一個(gè)“干培畢業(yè)會(huì)”的主題也是比擬新奇的一個(gè)想法，通過實(shí)踐證明，效果還是很不錯(cuò)的。特殊是在總結(jié)會(huì)議會(huì)長總結(jié)、干事感悟、頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)等完畢后，進(jìn)行的一個(gè)畢業(yè)會(huì)的環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)我們一起合唱了周華健的《朋友》，畢業(yè)蛋糕緩緩地從干事的目光中消失，漂亮的燭光，配上悅耳的旋律，給人帶來了一種溫馨的感覺，就如一個(gè)大家庭，讓全部的干事感覺到歸屬感。

二、閱歷總結(jié)

（一）完善協(xié)會(huì)治理制度，提前工作規(guī)劃。

本次干培工作消失如此多的工作漏洞和疏忽，其緣由是協(xié)會(huì)沒有制定完善治理制度，導(dǎo)致活動(dòng)規(guī)劃無監(jiān)管、無規(guī)章、無協(xié)調(diào)，從影響活動(dòng)的可行性、組織性、完善性。我認(rèn)為本屆的青年志愿者協(xié)會(huì)應(yīng)努力完善好協(xié)會(huì)的治理制度，明確條規(guī)，制定協(xié)會(huì)章程。需明確協(xié)會(huì)各部門的職責(zé)、權(quán)利、紀(jì)律等條規(guī)。各部門分工明確，各盡其責(zé)，協(xié)調(diào)協(xié)作。同時(shí)，需定位好協(xié)會(huì)的進(jìn)展方向，制定協(xié)會(huì)傳統(tǒng)活動(dòng)方案，把每學(xué)年的傳統(tǒng)活動(dòng)定下一個(gè)系統(tǒng)的模式，保證協(xié)會(huì)的傳統(tǒng)活動(dòng)能有條不紊地進(jìn)展，模式不是一成不變，制定模式只是個(gè)保障，在保證活動(dòng)有質(zhì)量地實(shí)施狀況下，我們也要不斷創(chuàng)新。每一項(xiàng)工作必需提前規(guī)劃，“提前”指的不是一兩周概念，更不是兩三天的概念，工作的規(guī)劃必需提前一個(gè)月以上的時(shí)間完成。規(guī)劃時(shí)間越早，能發(fā)覺的隱性問題就越多，預(yù)備的時(shí)間越充分，工作效率越高且相對(duì)輕松，并且活動(dòng)的可行性得到提高，實(shí)行起來不急不躁，有條有理，能有效地防止因工作急促、繁忙雜亂而導(dǎo)致工作細(xì)節(jié)漏洞的消失。針對(duì)本次干培工作毛病消失，最終緣由是工作規(guī)劃時(shí)間短促，各種工作細(xì)節(jié)無法預(yù)料，預(yù)備工作不充分，最終導(dǎo)致活動(dòng)質(zhì)量大大降低。所以完善協(xié)會(huì)治理制度，提前工作規(guī)劃是促進(jìn)協(xié)會(huì)更好進(jìn)展的一項(xiàng)重要的一項(xiàng)保險(xiǎn)工作。

（二）提高會(huì)議質(zhì)量，在會(huì)議中查找問題、解決問題。

會(huì)議的目的是從爭(zhēng)論中發(fā)覺問題，解決問題，活動(dòng)質(zhì)量的好壞是協(xié)會(huì)進(jìn)展的前提，而活動(dòng)質(zhì)量的取決因素是爭(zhēng)論會(huì)議的質(zhì)量。會(huì)議的質(zhì)量可以直接影響活動(dòng)質(zhì)量，高效有質(zhì)量的會(huì)議能在傾聽中發(fā)覺活動(dòng)的缺乏，能在爭(zhēng)論中發(fā)覺新的問題，并針對(duì)性地商議提出相應(yīng)的解決方案，從而改善活動(dòng)規(guī)劃的缺乏，提高活動(dòng)規(guī)劃的質(zhì)量。若一場(chǎng)會(huì)議下來，完全沒有發(fā)覺問題，沒有提出問題或發(fā)覺提出問題而得不到相應(yīng)的解決方案，這場(chǎng)會(huì)議只是在鋪張時(shí)間，更嚴(yán)峻的是給活動(dòng)籌劃執(zhí)行者一個(gè)完善的假象，讓活動(dòng)消失了局限性，活動(dòng)隱患依舊存在，最終活動(dòng)的執(zhí)行將遇到不行預(yù)見的各種困難和阻礙，間接影響了活動(dòng)的質(zhì)量。本次的干培工作中，消失最大的問題是在預(yù)備會(huì)議的失敗，在預(yù)備會(huì)議中對(duì)干培方案的拒絕甚少，完全沒有到達(dá)從會(huì)議中發(fā)覺問題、解決問題的目的。同時(shí)，會(huì)議主持者的會(huì)議備案更是整場(chǎng)會(huì)議是否勝利的關(guān)鍵，所以上述提到的工作規(guī)劃的提前是特別重要的條件。在此我建議每一個(gè)會(huì)議主持者在會(huì)議前肯定要預(yù)備好會(huì)議備案，掌握整場(chǎng)會(huì)議的氣氛，把握會(huì)議的質(zhì)量。也提示全部議會(huì)人員仔細(xì)對(duì)待每一次會(huì)議，遵守會(huì)議紀(jì)律，敬重會(huì)議的主持者。

（三）合理分工，互幫互助，協(xié)調(diào)協(xié)作。

合理分工，互幫互助，協(xié)調(diào)協(xié)作是活動(dòng)順當(dāng)進(jìn)展的必要條件。合理的分工能讓整場(chǎng)活動(dòng)有條不紊地跟著預(yù)定流程走，每一項(xiàng)工作也能做得到位。誰干什么？那個(gè)時(shí)段干？怎么干？每項(xiàng)工作都要安排得清清晰楚，決不允許消失工作崗位模糊，工作負(fù)責(zé)人不清晰工作的執(zhí)行要求和方法的狀況，這將直接影響活動(dòng)的執(zhí)行難度和執(zhí)行質(zhì)量。同時(shí)，在活動(dòng)的整個(gè)過程（包括籌備規(guī)劃、前期預(yù)備、實(shí)施、收?qǐng)觯┲校鞑块T、工作人員應(yīng)互幫互助，協(xié)調(diào)協(xié)作完成每一項(xiàng)工作，前提是不影響到自身職責(zé)的狀況下。工作中互幫互助、協(xié)調(diào)協(xié)作可大大提高工作效率和工作質(zhì)量，減輕工作負(fù)擔(dān)和壓力，給活動(dòng)的順當(dāng)執(zhí)行供應(yīng)了保障。本次干培其中的問題之一就是沒有合理分工，導(dǎo)致局部工作消失缺失（如：簽到、攝影、機(jī)動(dòng)等），某些工作壓力過大、事務(wù)繁瑣，活動(dòng)流程連接不順，工作混亂等。所以活動(dòng)籌劃執(zhí)行者在工作規(guī)劃時(shí)，肯定要特殊注意工作崗位的安排，合理分工，減輕工作的壓力和繁瑣度，提高工作的效率和敏捷性，并且要做好工作安排表在預(yù)備會(huì)議上簡(jiǎn)練清晰地介紹各項(xiàng)工作以及安排任務(wù)。

（四）工作負(fù)責(zé)，匯報(bào)狀況，跟蹤落實(shí)工作進(jìn)度。

活動(dòng)籌劃執(zhí)行者在預(yù)備會(huì)議上安排工作后，各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人要對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，在限定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，并準(zhǔn)時(shí)向活動(dòng)籌劃執(zhí)行者匯報(bào)工作狀況。同時(shí)，活動(dòng)籌劃執(zhí)行人要與工程工作負(fù)責(zé)人相互溝通協(xié)調(diào)好，隨時(shí)跟蹤落實(shí)各項(xiàng)工作的進(jìn)度，保證各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量。本次干培也表達(dá)出了這一方面的問題，各工程工作負(fù)責(zé)人對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作不看重，工作不積極不負(fù)責(zé)。如干培發(fā)動(dòng)大會(huì)ppt的制作，草草了事，完全沒有創(chuàng)新；干培活動(dòng)通知不到位；導(dǎo)師遲到，裁判工作不嚴(yán)謹(jǐn)，集隊(duì)?wèi)猩ⅲ挥布嘤?xùn)工程因缺少預(yù)備撤消一項(xiàng)等等。造成這些問題的歸因主要是工作責(zé)任、態(tài)度、意識(shí)不強(qiáng)，活動(dòng)籌劃執(zhí)行者沒有隨時(shí)跟蹤工作負(fù)責(zé)人也是其中很重要的因素之一。所以迫切需要加強(qiáng)協(xié)會(huì)成員的工作積極性、工作態(tài)度和責(zé)任感的提高，轉(zhuǎn)變工作冷淡的現(xiàn)狀。

以上是本人作為本次干培方案的籌劃執(zhí)行人經(jīng)受感悟得出的個(gè)人閱歷總結(jié)，總結(jié)之中沒有做到面面俱到，具體分析，缺乏之處或愚見之處，請(qǐng)多多包涵！并虛心承受建議和批判，盼望能得到各部門的指導(dǎo)和建議，提出對(duì)此次干培缺乏之處的見解，并尋求解決方案，把以后新一輪的干培工作做到最好。我的“XX屆廣州體育學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)干培工作總結(jié)”到此完畢，感謝你的審核！

社團(tuán)干部培訓(xùn)總結(jié)2

本社團(tuán)與20xx年x月x日在一號(hào)教學(xué)區(qū)1311教室開展了名為‘社團(tuán)干部培訓(xùn)會(huì)議’的主題會(huì)議，會(huì)議由副社長趙紅巖組織，雖然她是第一次主持干部會(huì)議，但是由于工作的優(yōu)秀所以在此次會(huì)議中由她主持。

在會(huì)議中她首先對(duì)近期的工作做出了總結(jié)也對(duì)接下來的工作提出了要求。在本次會(huì)議中，熬煉了各位成員的組織力量和表達(dá)力量實(shí)現(xiàn)了工作集體化的工作模式，更好的熬煉了每一位成員的工作力量。

社團(tuán)負(fù)責(zé)人夏爽同學(xué)也進(jìn)展了發(fā)言，她對(duì)社團(tuán)的進(jìn)展提出了新的盼望，也做出了今后工作的要求，她說：“社團(tuán)不是某個(gè)人的，而是大家的，就像我們的家一樣，我們要為家的明天努力奮斗這樣的社團(tuán)才是一個(gè)斗志昂揚(yáng)的社團(tuán)。”

其次，社團(tuán)干部進(jìn)展發(fā)言，積極協(xié)作社長的工作，努力將社團(tuán)的特色發(fā)揚(yáng)全校。在今后的工作中更加仔細(xì)抓緊各項(xiàng)社團(tuán)工作，這次的社團(tuán)干部培訓(xùn)對(duì)我對(duì)大家都是一次珍貴的閱歷。熬煉自己的工作力量，在今后的生活中能夠更加的仔細(xì)對(duì)待每一件事情。是大家的全都目標(biāo)，盼望大家今后能努力做到為社團(tuán)的工作為主要重點(diǎn)，發(fā)揮每個(gè)人的力量，讓社團(tuán)更加完善。在本次會(huì)議中，我們學(xué)會(huì)了許多，在組織會(huì)議的過程中我們熬煉了自己的組織力量，在社團(tuán)干部的發(fā)言中我們學(xué)到了許多，我們每個(gè)人都在相互學(xué)習(xí)與成長的過程中，在這個(gè)過程中我們會(huì)摸索著去探究社團(tuán)進(jìn)展的道路，是我們的社團(tuán)在齊工程的校園內(nèi)響徹。

社團(tuán)干部培訓(xùn)總結(jié)3

作為一名新上任的社團(tuán)負(fù)責(zé)人，在為期一周的社團(tuán)干部培訓(xùn)中我獲益匪淺：各位領(lǐng)導(dǎo)教師對(duì)于社團(tuán)工作的講解和分析，讓我對(duì)于社團(tuán)工作有了新的熟悉和理解，極大地?cái)U(kuò)展了我的視野提升了我的熟悉層面，使我進(jìn)一步熟悉到了社團(tuán)負(fù)責(zé)人工作的重要性，有助于我在社團(tuán)工作中形成正確嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳鐖F(tuán)工作熟悉、理性全面的思維、端正嚴(yán)厲的態(tài)度和對(duì)自身力量和素養(yǎng)的客觀推斷與提升。

XX關(guān)于《國內(nèi)外大學(xué)生社團(tuán)現(xiàn)狀》的報(bào)告，讓我進(jìn)一步地了解了當(dāng)前國內(nèi)外大學(xué)生社團(tuán)工作的不同特點(diǎn)，明白了國內(nèi)外知名大學(xué)社團(tuán)的進(jìn)展模式，熟悉到了自己在社團(tuán)工作方面所存在的一些問題，這一切均有助于使我站在更高層次上組織社團(tuán)活動(dòng)并形成我們社團(tuán)自己的特色；通過XXX教師對(duì)于《公關(guān)禮儀對(duì)于社團(tuán)干部意義》的講解，我深刻地意識(shí)到了禮儀在交往中的重要作用以及在不同場(chǎng)合交往中所應(yīng)當(dāng)留意的穿著裝扮、言談舉止等多方面的社交禮儀，這一切均有助于我在社團(tuán)活動(dòng)中更好地同成員們溝通，進(jìn)一步形成協(xié)會(huì)和諧融洽的氣氛，為協(xié)會(huì)的長遠(yuǎn)進(jìn)展奠定根底；通過XXX教師關(guān)于《社團(tuán)干部自身素養(yǎng)和力量對(duì)社團(tuán)進(jìn)展的影響》的講授，我從整體上加深了自身關(guān)于力量和素養(yǎng)的熟悉，意識(shí)到了自己在做社團(tuán)工作時(shí)的缺乏和缺點(diǎn)，對(duì)于以后的社團(tuán)工作和學(xué)習(xí)生活的改良和提升都大有裨益；XXX教師關(guān)于《品牌社團(tuán)進(jìn)展的閱歷與問題分析》的講座，從社團(tuán)的進(jìn)展角度深入地探討和總結(jié)了品牌社團(tuán)的勝利經(jīng)受，分析了“社團(tuán)閑雜”這一目前普遍存在的問題，使我把握了在詳細(xì)開展社團(tuán)工作時(shí)防止問題產(chǎn)生以及解決已有問題的方法和技巧，了解了更有力地促進(jìn)社團(tuán)良性進(jìn)展的途徑。

為了能夠更好地做好社團(tuán)工作，更好地為會(huì)員效勞，保證社團(tuán)的良性進(jìn)展，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)教師的批判、教育和指導(dǎo)，依據(jù)自身所負(fù)責(zé)XXX協(xié)會(huì)的特色，在以后的工作中，我應(yīng)當(dāng)積極做好如下幾點(diǎn)：

一、完善自身建立

在社團(tuán)干部培訓(xùn)期間我學(xué)到了許多東西，有對(duì)性格的訂正，有對(duì)工作方法和社團(tuán)規(guī)劃的進(jìn)一步熟悉和理解，有對(duì)人生觀、價(jià)值觀的修正，有對(duì)個(gè)人素養(yǎng)的培育和提升這次社團(tuán)干部培訓(xùn)令我收獲頗豐，學(xué)到的東西將會(huì)使我受益終生。在以后的學(xué)習(xí)、工作和生活中我將對(duì)比自己的缺點(diǎn)

和缺乏，從以下幾方面做，以期能夠更好地完善自己，提升自己：

1、提高專業(yè)業(yè)務(wù)水平。通過領(lǐng)導(dǎo)教師的教導(dǎo)和批判，我熟悉到自己專業(yè)學(xué)問的欠缺：有些學(xué)問雖然已經(jīng)學(xué)過，但是并沒有真正地做到融會(huì)貫穿；有些學(xué)問雖然已經(jīng)了解，但是在實(shí)際的操作與運(yùn)用中并不能游刃有余；同時(shí)還有太多我亟待學(xué)習(xí)的學(xué)問。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)過學(xué)問的再復(fù)習(xí)，爭(zhēng)取深化理解；加強(qiáng)與教師、同學(xué)之間的溝通，在溝通中加深對(duì)學(xué)問點(diǎn)的熟悉和理解；優(yōu)化學(xué)習(xí)方法，注意學(xué)問點(diǎn)的理解與課后習(xí)題的實(shí)踐相結(jié)合，到達(dá)穩(wěn)固學(xué)問的目的；做到時(shí)時(shí)掃瞄時(shí)政要聞，關(guān)注熱點(diǎn)案件，積極思索，培育自己的法律思維并提高自己的推斷力；熬煉對(duì)專業(yè)業(yè)務(wù)的操作力量并增加熟識(shí)程度。

2、提高溝通和溝通力量。雖然在校園里每天都會(huì)與其他同學(xué)溝通和溝通，但是還存在很多的.缺乏之處，有些時(shí)候會(huì)在不經(jīng)意間說一些不合時(shí)宜的話讓自己很為難，也會(huì)損害到別人。在以后的學(xué)習(xí)、日常工作和生活中我應(yīng)當(dāng)留意說話的語氣和方式，留意自己的言行，熬煉自己的規(guī)律思維力量，以便更好地讓人理解自己的所說。同時(shí)我應(yīng)進(jìn)一步增加自己的幽默感，以使更多的同學(xué)能夠感受到與我溝通的樂趣，從而使更多的人情愿與我溝通。另外，我應(yīng)當(dāng)多讀書，擴(kuò)展自己的學(xué)問面，以使自己能夠在與人交往的過程中做到游刃有余。固然，我還應(yīng)當(dāng)留意溝通的一些技巧，例如留意別人的感受，學(xué)會(huì)敬重別人。

3、培育嚴(yán)謹(jǐn)、冷靜、仔細(xì)的學(xué)習(xí)、工作和處事態(tài)度。各位領(lǐng)導(dǎo)教師的講解，令我感受最深的就是要培育仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、冷靜的處事工作態(tài)度。反思自己在平常社團(tuán)事務(wù)中消失的馬虎大意、不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心的狀況，我認(rèn)為自己應(yīng)當(dāng)在以后的社團(tuán)工作和學(xué)習(xí)過程中加強(qiáng)對(duì)自身的建立和提高，使自己在學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作過程中時(shí)刻保持冷靜、客觀、負(fù)責(zé)的態(tài)度，保證自己更加地完成學(xué)習(xí)和工作任務(wù)。

二、全心全意為社團(tuán)效勞

作為一名社團(tuán)負(fù)責(zé)人，應(yīng)當(dāng)積極地為社團(tuán)的將來著想，常常思索如何開展自己社團(tuán)的特色活動(dòng)，如何更好地為社團(tuán)成員效勞，如何為社員供應(yīng)更好地進(jìn)展自己、熬煉自己的平臺(tái)，如何形成品牌社團(tuán)等一系列問題。在今后的工作中，我將從如下方面做好XXX協(xié)會(huì)的工作，以期能夠帶著XXX協(xié)會(huì)走上一條更加良好的進(jìn)展道路。

1、社團(tuán)活動(dòng)多樣化、杜絕形式化。在以往的社團(tuán)活動(dòng)中，幾乎好多活

動(dòng)都有固定的模式，這樣難免在很大程度上限制了負(fù)責(zé)人和會(huì)員的思想創(chuàng)新性以及參加積極性。我認(rèn)為XXX協(xié)會(huì)在今后舉辦活動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮會(huì)員的主觀能動(dòng)性，根據(jù)他們的興趣和意見來適當(dāng)?shù)亻_展一些別開生面的活動(dòng)，這樣才能開闊會(huì)員的視野，提高會(huì)員的交際力量，才能充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的組織協(xié)調(diào)功能，到達(dá)為會(huì)員辦實(shí)事兒的目的。

2、充分發(fā)揮社團(tuán)其次課堂的學(xué)習(xí)功能。學(xué)習(xí)在大學(xué)生生活中仍舊是占主導(dǎo)地位的工作，而學(xué)生社團(tuán)作為學(xué)習(xí)的其次依據(jù)地，應(yīng)當(dāng)積極地?fù)?dān)當(dāng)起為會(huì)員的學(xué)習(xí)建立良好的溝通、共享、答疑解惑平臺(tái)的任務(wù)，使得會(huì)員在平常的溝通中能夠加深對(duì)所學(xué)的熟悉，爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步。

3、建立起與理論相匹配的實(shí)踐機(jī)制。在目前XXX協(xié)會(huì)所開展的與法院相溝通機(jī)制中，應(yīng)當(dāng)盡量鼓舞會(huì)員在這樣一種難得的溝通時(shí)機(jī)中結(jié)合自己所學(xué)習(xí)的法律理論而參加實(shí)踐，在實(shí)踐中驗(yàn)證所學(xué)理論，在實(shí)踐中穩(wěn)固理論，在實(shí)踐中加深對(duì)理論的熟悉和理解。

在社團(tuán)干部培訓(xùn)的一個(gè)星期中，我既看到了自己的特長，同時(shí)也進(jìn)一步熟悉到了自身