后勤副校長工作總結

后勤副校長工作總結篇一擔任后勤副校長職務后，面對全新的工作崗位，面對陌生的工作環境，面對生疏的后勤業務，感受到了前所未有的壓力和挑戰。為了盡快熟悉業務，提高本部門工作效率和質量，通過加強業務學習，虛心向校長及本部門領導求教，認真聽取學校行政和教師的意見，堅持事事身體力行，以身作則的原則，使自己迅速地成長起來。在后勤管理工作中，始終堅持制度管理、廉潔自律、勤儉辦學、層層把關、責任到人的原則，牢固確立“后勤工作為教育教學服務，為師生生活服務”的宗旨，落實“勤快、務實、優質、高效”的工作作風，工作中團結協作，分工不分家。在后勤工作中主要抓好了下面幾方面的管理1、抓好后勤管理制度的建設和落實，實施制度化管理本學期，針對我校后勤工作的存在的問題，在廣泛聽取學校領導和教師意見的基礎上，組織總務處領導重新修訂了后勤管理制度，給每位教師重新下發了《石角鎮中心小學后勤管理條例》。在條例中，對學校班級管理，安全衛生工作，公物管理，值周值日工作，住宿生管理等方面提出了明確、具體的要求，使后勤管理工作做到有制度可依，有規章可尋，初步實現了規范化的管理。同時，為了落實規章制度，避免制度形同虛設，流于形式，學校還加強了檢查督促工作。在清潔管理方面，實行班衛生監督員、學校值日生、專職衛生員每天兩檢查以及總務處每周一抽查相結合，并將檢查情況進行評比和及時公布，提高了班主任的責任意識，使學校清潔面貌煥然一新。在安全及公物管理方面，堅持實施自檢、門衛每天下午放學后檢查及總務處每月組織的定期檢查相結合，確保了學校師生生命及財產的安全。在生活教師、門衛、清潔工的管理方面，通過嚴格的招聘、定期檢查、定期學習和定期召開會議，有效地提高了后勤服務人員的責任心和業務水平，為師生提供更優質的服務。2、加強了財務管理，提高了資金和設備的使用效率在收費方面，嚴格執行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準，對所有的收費項目進行公示，嚴禁擅自設立收費項目及標準，堅決杜絕教師個人收費行為，嚴格執行收費責任制，落實獎懲制度。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定，及時繳存財政專戶和專儲。合理編制學校預算，達到收支預算平衡。學校的支出嚴格執行國家現行財務開支標準和支出范圍。學校支出優先保證教學活動的資金需要，節約開支，量入而出，管好使用好有限資金。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，完善購物申請、進出庫手續。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現損壞賠償制度。做好學生學習用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發工作，加強辦公用品及學生用品采購的管理。本著對學校負責的態度，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢，實行定點和政府采購。同時抓好庫存物資的管理，采用教學用品領用登記制度，減少浪費。建立好校產固定資產總帳和明細帳。充分用好現有教學設備，校產專人管理，防止被盜，并建立借還制度。逐步添制教學儀器等設備，供教育教學使用。抓好學校節水節電的管理工作，做好學校電路維修工作、重點抓好學校節水節電的管理工作。強化印務室的管理工作，采用文印工作分管領導簽發制度，以進一步核定文印工作量，提高服務質量，降低耗材的數量。3、加強了體衛工作管理，提高了學生的身體素質和運動水平加強學校體育工作領導和管理，提拔莫鏡冬去老師為體育科科長，充分發揮了體育教師的作用。通過體育教師的檢查督促，抓好了學校“兩操”和體育課的管理。廣播操做到了三個“確保”，即確保有序進退場，確保質量，確保每天開展。加強了體育課的管理，確保了體育課的安全和質量。加強了學校運動隊的訓練管理，開學始之初便迅速成立學校男女子籃球隊，堅持以強化體能、強化基本功、強化技戰為主的訓練指導思想，打造過硬的球隊，通過長期，刻苦的訓練，學校籃球隊取得了全鎮總分第一名的優異成績。此外還加強了學校衛工作。利用廣播、標語、宣傳欄等工具，提高師生的衛生意識;抓好學校飯堂和衛生室管理，活動室場的清潔消毒，做好學生體檢和預防接種工作，完善學生健康檔案建設，有效地提高了學生的身體素質，杜絕了流行病、傳染病的發生。一分耕耘，一分收獲。一年來，教學和后勤管理成績有目共睹，碩果累累。在體育方面，我校的男女子籃球隊在鎮小學生籃球賽中取得了全鎮總分第一名，以我校隊員為主力，我校教師為教練員的鎮籃球隊在區賽中分獲男女子組第一名的佳績，同時，還成功地組織了我校第二屆運動會，有效地提高了學生的身體素質和體育競技水平;在教育科研方面，本人主持市級課題也成功結題，并得到了評估組專家的高度好評，本人的制作兩個課件也獲得區二等獎。在后勤管理方面，及時為全校師生排憂解難，努力營造了安全、衛生、舒適的工作、學習和生活環境，得到了各級領導及全校師生的好評，此外還我校成功創辦為“書香校園”提供了有力的支持。后勤副校長工作總結篇二本學期，在擔任后勤副校長職務后，面對全新的工作崗位，面對陌生的工作環境，面對生疏的后勤業務，感受到了前所未有的壓力和挑戰。為了盡快熟悉業務，提高本部門工作效率和質量，通過加強業務學習，虛心向校長及本部門領導求教，認真聽取學校行政和教師的意見，堅持事事身體力行，以身作則的原則，使自己迅速地成長起來。在后勤管理工作中，始終堅持制度管理、廉潔自律、勤儉辦學、層層把關、責任到人的原則，牢固確立“后勤工作為教育教學服務，為師生生活服務”的宗旨，落實“勤快、務實、優質、高效”的工作作風，工作中團結協作，分工不分家。在后勤工作中主要抓好了下面幾方面的管理：1、抓好后勤管理制度的建設和落實，實施制度化管理本學期，針對我校后勤工作的存在的問題，在廣泛聽取學校領導和教師意見的基礎上，組織總務處領導重新修訂了后勤管理制度，給每位教師重新下發了《石角鎮中心小學后勤管理條例》。在條例中，對學校班級管理，安全衛生工作，公物管理，值周值日工作，住宿生管理等方面提出了明確、具體的要求，使后勤管理工作做到有制度可依，有規章可尋，初步實現了規范化的管理。同時，為了落實規章制度，避免制度形同虛設，流于形式，學校還加強了檢查督促工作。在清潔管理方面，實行班衛生監督員、學校值日生、專職衛生員每天兩檢查以及總務處每周一抽查相結合，并將檢查情況進行評比和及時公布，提高了班主任的責任意識，使學校清潔面貌煥然一新。在安全及公物管理方面，堅持實施自檢、門衛每天下午放學后檢查及總務處每月組織的定期檢查相結合，確保了學校師生生命及財產的安全。在生活教師、門衛、清潔工的管理方面，通過嚴格的招聘、定期檢查、定期學習和定期召開會議，有效地提高了后勤服務人員的責任心和業務水平，為師生提供更優質的服務。2、加強了財務管理，提高了資金和設備的使用效率在收費方面，嚴格執行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準，對所有的收費項目進行公示，嚴禁擅自設立收費項目及標準，堅決杜絕教師個人收費行為，嚴格執行收費責任制，落實獎懲制度。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定，及時繳存財政專戶和專儲。合理編制學校預算，達到收支預算平衡。學校的支出嚴格執行國家現行財務開支標準和支出范圍。學校支出優先保證教學活動的資金需要，節約開支，量入而出，管好使用好有限資金。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，完善購物申請、進出庫手續。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現損壞賠償制度。做好學生學習用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發工作，加強辦公用品及學生用品采購的管理。本著對學校負責的態度，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢，實行定點和政府采購。同時抓好庫存物資的管理，采用教學用品領用登記制度，減少浪費。建立好校產固定資產總帳和明細帳。充分用好現有教學設備，校產專人管理，防止被盜，并建立借還制度。逐步添制教學儀器等設備，供教育教學使用。抓好學校節水節電的管理工作，做好學校電路維修工作、重點抓好學校節水節電的管理工作。強化印務室的管理工作，采用文印工作分管領導簽發制度，以進一步核定文印工作量，提高服務質量，降低耗材的數量。后勤副校長工作總結篇三本人在學校任副校長職務，分管學校總務工作。現就自己一年來的工作述職如下一、一年來的主要工作1、注重了工作的計劃性。年初根據學校整體工作部署，制定了切合學校實際的后勤工作計劃，并與后勤主任一同研討，按月份安排工作重點，確立了本年度工作歷。這就使得全年工作目標明確、任務清晰。如：春季部分樓房防水處理，春招新生課桌椅籌備，中考、高考接待服務，秋季水暖檢修等主要工作都得到逐步實施，并創造性地完成了預定任務。2、注重了后勤人員的隊伍建設。一支思想進步、業務過硬的后勤隊伍是后勤服務工作取得成功的前提和保障。我主要是通過相互學習、親自帶頭、個別交流等方式帶領大家心往一處想，勁兒往一處使，從而不斷提升全體后勤人員的服務意識和敬業精神，牢固樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁意識。比如：每學期開學初，我總是和后勤人員一道提前上班，及時檢修水暖電照，備好師生桌椅，備齊各類物品;平時工作不攀不靠，積極主動，無論哪里出現問題，只要打聲招呼，都能及時搶修，隨叫隨到。這是有目共睹的。3、盡心盡力服務廣大師生。凡是后勤該做的事，都盡力想在前面，做在前面;凡是工作計劃內的事，都盡力超前完成，1努力做好;凡是日常涉及為師生服務的事，都排在第一個去做，并讓師生滿意。比如：新生來校學生的床位不夠，大家一起動手，及時焊接組裝50多架，并負責安裝到位;學校排球架壞了，我們及時挖坑、焊接、打樁，維修完好;天降大雪，后勤人員及時到位，發放工具，與師生一同勞動;自來水管道維修，不能供水，我們第一時間去上京高中，為教師們打來開水。4、及時保障教學供給。上學期春季招生，按計劃只準備了300套桌椅，可實際卻招來700多新生，這給后勤工作帶來了巨大的壓力，在馬校長的大力支持和協調下，積極組織后勤人員先后從林東三中、上京高中、林東五中，林東蒙中，碧流臺地區中學等兄弟學校借、要學生桌椅380多套，及時有效地保障了春季班的正常開學;在上學期期末，高考和中考階段，全體后勤人員與學校教導處、政教處密切配合，缺桌椅調配桌椅，缺床位配備床位，積極主動，熱情服務，尤其是在接待來賓，操辦伙食，安排吃住方面，更是盡心盡力，表現突出，贏得了校內外領導和廣大師生的好評。在暑期的示范校建設迎檢籌備工作中，后勤人員更是身先士卒、積極肯干，出色地完成了自己分管的那部分任務。在學校組織的各類會議、各種比賽、各項活動中，后勤人員都是全力以赴，盡最大努力做好后勤服務和保障工作。5、注重校園的美化綠化工作。今年是學校校安工程實施完工后的第一年，院內樓房和學校大門都煥然一新。今年全體后勤人員對校園的花壇進行了精心的設計，對院內樹木進行了及2時澆灌和剪枝，加之學校對學生的管理到位，各處環境干凈整潔，所以，師生們都說，今年的校園，花兒開得最艷，樹兒最綠，校園最美。6、強化了校園安全管理。我校的后勤安全工作是在學校整體安全工作的大環境下進行的。我和幾位后勤主任各有分工，各有側重，基本做到每天都查看，即來校之后到校園的各處走走看看，如水管、燈具、線路、門窗等等，發現問題，及時處理。平常，我們早來晚走;假期，我們輪流值班，從未怠慢。所以學校近年來沒損壞過一件大型物件，沒無故丟失過一件東西，沒出現過一次人為的安全事故。7、注重財務管理。在財務管理方面，我們嚴格按照馬占全校長的指示，一切按章收費，勤儉理財，既不亂收一分錢，也不亂花一分錢。每次收費，學校都會及時張榜公示，而且做到了收入項目清、支出條款明。一年來我們始終把節約放在首位，尤其是以節水、節電、節約辦公用品和合理利用教學資源為重點，避免了無原則的浪費，做到了少花錢、多辦事。8、注重勤工儉學。一年來我們開辟各種渠道，通過“防水自己做，管道自己修”以及房屋租賃、聯合辦學等各種方式為學校節約創收30余萬元。9、努力做好學校隨機性工作。如：暑期，利用最短的時間完成了我校新校址規劃建設項目立項上報工作;秋季，較好地完成了部隊房屋計劃外四戶住戶的搬遷工作。3二、兩點感悟1、后勤工作零散瑣碎，事務繁雜，隨機性強。所以，在落實工作計劃的過程中，務必要根據后勤人員的特點，在各項工作細化、量化的基礎上，盡力做到既有分工、又有合作，既要發揮個人潛能、又要充分發揮集體優勢，這樣，效率才會達到最佳。2、自己對職務和責任的認識。說實話，多年來，面對副校長一職，我從來沒考慮過權利大小，更多考慮的是我的責任大小，我深感自己的榮辱時刻與學校的榮辱在一起，我有責任也有義務為學校的發展盡心盡力，所以我特別愿意深入到教職工中、學生中，同他們一起勞動，一起建設我們美麗的校園。只有這樣做，我覺得才對得起領導和全校師生對我的信任，對得起共產黨員這一稱號。三、存在的不足1、學習不夠。后勤工作是一項涉及面廣、業務性強的工作，如基建工程、物品維修，財務預算等等，都需要具有相應的知識儲備，這樣才能由外行變成內行，從而實現科學管理。而自己總認為年齡大，學習是年輕人的事，被動學習。通過日常工作來看，我的這種想法是極端錯誤的，今后我一定會廣泛涉獵各方面知識，認真謙虛地向有專業、懂技